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文档简介
1、小学扫黑除恶7+X责任清单一、校长扫黑除恶责任清单1、全面贯彻上级有关扫黑除恶工作的指示精神,结合本校的实际,制定本单位扫黑除恶防范工作规划,负责本单位的扫黑除恶教育。2、领导和组织本校的师生开展扫黑除恶教育工作,指导领导小组制订各种扫黑除恶管理制度,以及各项防范措施。3、指导本单位扫黑除恶领导小组抓好日常扫黑除恶管理,督促领导小组落实各项扫黑除恶检查措施,抓好扫黑除恶检查工作。4、直接指导扫黑除恶教育,组织本单位的教职工对各项扫黑除恶知识的学习,提高他们扫黑除恶防范意识。5、指导和督促扫黑除恶检查小组定期对校内扫黑除恶工作检查。6、落实学校与教师,学校与学生家长签订责任书工作。7、指导教师对
2、学生进行扫黑除恶教育,提高学生扫黑除恶防范意识。督促扫黑除恶领导小组做好扫黑除恶检查记录档案,使本单位的扫黑除恶教育工作扎实开展。8、承担起扫黑除恶工作第一责任人的责任。二、扫黑除恶管理人员责任清单学校扫黑除恶管理员是学校扫黑除恶工作的协调人员,主要职责是: 1、具体负责对学校扫黑除恶工作的指导、监督、检查和考核; 2、全面掌握学校扫黑除恶工作状况,负责制订学校扫黑除恶工作计划,定期分析和预测学校扫黑除恶工作形势,提出学校扫黑除恶工作的意见和建议,研究制订落实工作措施;期末做好扫黑除恶工作总结; 3、建立健全学校扫黑除恶工作制度,及时做好有关信息、材料报送工作; 4、定期组织师生进行扫黑除恶教
3、育和培训工作;制定完善学校扫黑除恶的应急预案并进行演练,做好学校扫黑除恶事故应急处理工作; 5、组织、指导学校做好扫黑除恶管理工作,协助学校各部门对学校扫黑除恶工作的督查,并做好检查记录;建立扫黑除恶隐患档案,及时向学校及有关部门提出整改意见和建议,落实整改措施; 6、加强与有关部门联系,综合整治校园及周边治安环境; 7、全面组织落实扫黑除恶工作目标管理责任制,认真贯彻落实上级及有关部门下达的扫黑除恶工作任务; 8、完善扫黑除恶工作资料档案制度,及时做好学校扫黑除恶工作各种台帐资料的整理和保管; 9、督促值日值周教师做好日常管理工作; 10、完成学校和上级领导交办的其它扫黑除恶工作任务,并做好
4、相关部门的联系协调工作。三、班主任岗位扫黑除恶责任清单1、按照要求对学生进行思想品德、法纪和扫黑除恶教育,及时了解学生思想动态,有效做好思想工作。每天至少一次强调扫黑除恶纪律和要求,对个别调皮好动的学生要重点提示,经常告诫,重点防范。及时了解迟到、早退、缺席学生的原因并做好记录,通知家长并报告学校。认真落实晨检制度。2、每天最少检查一次教室内外有无不扫黑除恶因素。如:天花板、桌椅、走廊栏杆、墙壁、门窗玻璃、电线电灯等,一经发现,及时解决,不能解决的立即报告学校。3、要安排好学生扫黑除恶值日岗。4、一周内不少于两次抽查学生扫黑除恶情况,加强与学生联系沟通,及时处理学生的不良行为,一周不少于两次深
5、入学生中了解学生间有无矛盾纠纷,及时有效排查调解师生间、同学间的矛盾纠纷。5、不得擅自组织学生校外活动。学生擅自组织的校外集体活动,一经发现,要尽力制止,并通知家长。6、在校内外组织或参加体育活动、生产劳动、集会等,应首先检查场地、设备、工具等是否存在扫黑除恶隐患,编制扫黑除恶工作预案。7、对学生在校内发生的疾病或其他危险情况,要立即组织抢救,并及时报告学校,通知家长。8、对有特殊体质、特定疾病或生理、心理异常以及其他不良行为的学生,要做好扫黑除恶信息记录。将情况通报相关科任老师。对有特殊体质、特异疾病的学生在安排体育、劳动、集会等活动时要予以照顾。 四、代课教师岗位扫黑除恶责任清单1、严格执
6、行扫黑除恶制度和操作规程,参加扫黑除恶培训及灭火和应急疏散演练。2、主动学习并掌握扫黑除恶知识,做到会报警,会使用灭火器。3、有义务对学生进行扫黑除恶教育4、熟悉本职工作中易产生火灾扫黑除恶隐患的环节和时间,了解扫黑除恶隐患的危害性和危险性5、牢记任课班级教室的位置以及疏散通道和扫黑除恶出口6、发生火灾时能扑救初起火灾,能组织学生有秩序离开教室,疏散到扫黑除恶地方7、工作中严格执行学校扫黑除恶管理制度五、体育教师岗位扫黑除恶责任清单1、体育教师认真落实“三课、两操、两活动”要求,每节课应严格按照教学计划上课,穿好运动装及球鞋。2、课前体育教师必须检查课中应用运动器械扫黑除恶性。3、开始上课时,体育教师必须检查每位学生是否按规定穿好了服装、鞋子。还要检查学生身上是否有不应该佩带的各种标志、和硬东西,请学生把这些物品放在一旁专用处。4、教师及时了解、安排好体育免休与身体不舒服同学体育课休息工作。5、课中准备活动必须做充分,有特殊内容的课还要做好专项性练习。6、体育教师一定要在课中随时教育学生做好扫黑除恶预防措施,对运动量大、有危险性的项目要加强相应保护措施,并教会学生自我保护能力。7、课中体育教师不得随意交谈,更不能擅自离岗。8、课中合理安排运动量,多采用目标管理方法
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