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第二章管理思想的演進管理學張緯良著方順展授課本章摘要管理思想前期分工管理思想的發韌古典學派(科學管理、行政理論)新古典派行為學派計量學派管理理論的整合程序、系統、權變管理理論的挑戰科技發展全球化管理思想的演進189019001910192019301940195019601970198019902000古典學派(科學管理&行政理論)新古典學派行為學派計量學派程序觀點、系統理論權變理論分工工業革命管理思想之架構計量學派行為學派新古典派(人文)行政理論科學管理分工整合(程序、系統、權變)各家思想之內涵管理思想分工-提升生產力科學管理-科學改善工作方法(甘特圖)行政理論-改進組織整體管理(官僚體制)新古典派-人性關懷行為學派-協調人性與組織目標達雙贏計量學派-以數學工具來解決管理問題管理理論的整合程序、系統、權變分工經濟學家亞當‧史密斯(AdamSmith)所提出(1776)經由分工可以達到下列提升生產力的效果個人工作專精而導致熟練減少了工作轉換時間的損失創造省力的方法與機器設備來提高生產力範例大頭針生產:200枚/人-天48000枚/天科學管理學派(科學改善工作方法)內涵-以科學的方法來改善工作泰勒科學管理之父科學方法來改進用較高的工資來激勵生產以標準化來作為管理的準繩甘特任務及獎金制度較標準工時提前完工給予紅利獎金管理者紅利辦法甘特圖-工作排程條形圖
编号:201311211700240321    类型:共享资源    大小:116.00KB    格式:PPT    上传时间:2013-11-21
  
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