关于进一步做好青安岗工作的安排意见.docx

关于进一步做好青安岗工作的安排意见 各团支部、青安岗分岗：找文章到更多原创- () 为认真贯彻落实矿发 1 号文关于二 00 六年安全工作 的安排意见和公司党政对青年安全监督岗工作的一系列 指示精神，充分发挥青年安全监督岗在 XX 年下半年安全生 产中的监督作用，为公司安全生产目标实现作出积极贡献， 现将青年安全监督岗工作作如下安排。 一、明确指导思想，加强岗员队伍建设 以“三个代表”重要思想为指导，坚持安全第一、预 防为主、综合治理的方针，正确处理好安全与生产、安全 与效益、安全与改革的关系，不断强化岗员的安全责任意 识，安全质量意识和法制意识。团支部、青安岗分岗要在 单位党政领导的支持下，从整顿青工的安全思想入手，及 时调整好青年安全监督岗岗员队伍，把那些在具体实际工 作中敢抓敢管，具有“三铁”精神、思想进步、作风踏实、 有一定文化基础、熟悉安全知识、有较强的安全生产实践 经验，热心青年安全监督岗工作的青年充实到青年安全监 督岗队伍中来，为公司实现安全生产任务目标尽职尽责。 二、加强青安岗员安全思想教育，努力提高岗员队伍 素 质 为保证青安岗作用得以充分发挥，团支部、青安岗分 岗可在与单位党政领导协调、配合的基础上，充分利用每 周团员活动日、安全学习活动日等灵活多样的形式，结合 岗位实际学习岗位应知应会、安全法律法规知识、各类管 理制度、事故责任追究制度和煤矿企业典型事故案例分析。 积极组织岗员参加公司举办的安全培训、安全竞赛等活动， 不断促进岗员的安全思想意识，提高岗员队伍素质，为青 安岗查岗活动夯实基础。利用单位宣传栏、黑板报、矿区 广播站等宣传媒体，宣传安全工作中做出成绩的优秀岗员。 根据分岗每月对岗员的考评成绩，对工作表现突出，能够 及时发现事故隐患，避免重大事故发生的岗员应给予表彰 和奖励，同时对查出的“三违”人员要予以曝光，对于考 评不合格、不称职的岗员，总岗应及时更换，经重新培训 学习，考核合格的可再次上岗。 三、认真开展查岗活动，强化责任制落实 青安岗总岗每月集中查岗和“零点行动”不得少于三 次，具体时间由青安岗岗长拟定。青安岗分岗查岗每周不 得少于 1 次，具体时间由分岗岗长拟定。重点是要加强对 重点时段、要害场所、生产中得薄弱环节及“三违”人员 的检查。对查出的安全隐患和“三违”行为要填写青安岗 隐患及“三违”排查表并及时向安检部门报送。分岗要进 一步加强岗员管理，建立健全岗员上岗制度、考勤制度、 汇报制度，督导岗员完成工作目标，确保岗员现场监督到 位，汇报及时准确。同时对青年安全监督岗上岗查岗记 录薄、安全教育培训活动记录薄、岗员登记册、 “三违”人员档案认真做好记录。每月分岗根据岗员查岗 情况、工作登记情况认真填写青安岗月报表、青年 安全监督岗岗员考核评分表，于当月 23 号前报公司团委。 总岗要了解和协调各分岗工作情况，及时汇总各分岗的资 料，于每月 29 号前向集团公司团委青工部上报水矿集团 青年安全监督岗月报表。 安全是煤矿企业生产的重要保障，各团支部、青安岗 分岗要充分发挥团队精神,带领团员、岗员、青