心脑血管科情况

心脑血管科业务情况及发展方向 一、 科室人员配置情况 心脑病科目前共有医护人员 30 人，其中医生 12 人， 护士 18 人。12 名医生中副主任医师 6 名，主治医师 1 名， 医师 5 名。医生平均年龄 39 岁，40 岁以上占 7 名，50 岁 及以上 3 名，科室医生年龄偏大，人员结构不合理。18 名 护士中正式职工 5 名，不在编护士 13 名，为医院不在编护 士占科室人员比例最高的科室。 二、 科室业务情况 我科目前的定位主要以心血管和神经内科为主，早在 几年前就已明确定位，发展专科，而且科室人员的培训一 直从这两个方向进行，目前已基本完成现有人员的专科进 修学习（科室先后派往北京 301 医院心内科、四川大学华 西医院神经内科、北京东直门医院、云南大学附一院神经 内科、云南省第一人民医院心内科神经内科、省第二人民 医院心内科进修学习） 。科室现有病床 58 张，多数情况下 为病床满员，所收病人基本上都是心脑血管疾病。科室在 心内科方面目前能独立开展临时起搏器植入术，在外请专 家指导下能做永久起搏器植入，有两名医生已完成心内科 的介入进修，在药物治疗心血管疾病方面与市人民医院不 相上下。神经内科方面起步相对晚，现已有 4 名医生完成 专科的进修学习，目前科室能救治脑血管急危重症及其它 神经内科的相关疾病，曾派人学习脑出血的微创治疗，因 设备未到位，尚未开展此项治疗。护理方面科室根据业务 的发展需要，先后派出人员到广州中山医院、武汉协和医 院、云大医院进修学习。 三、 科室的发展目标 随着医疗市场竞争的日益严峻，科室每位员工都有了 危机感和紧迫感，在现有的医疗技术水平上有待进一步学 习提高。从科室的角度出发，目前急需进一步提高急危重 症患者的救治，以及引进并开展新技术和新业务，提升科 室的整体实力。过去几年，我科在急重症的救治方面相对 于其它科室走在前面，专科起步较早，近年来其它兄弟科 室发展较快，我科的发展相对较慢，在今后的工作中科室 将加强学习并从以下几方面开展工作： （1） 心科方面积极开展并巩固现已具备的技术，购 置食道调搏仪，选派人员学习掌握操作程序和 诊断规范；积极组织病员，进一步巩固起搏器 植入技术；做好人才的培养与储备，根据医院 十二五规划，在医院建立导管室后能够顺利开 展冠脉的介入手术；加强基础理论和指南的学 习，进一步规范诊疗流程，提高抢救急危重症 的能力。 （2） 神经内科方面加强业务的学习提高，进一步规 范诊疗流程；购置脑电图机，选派人员学习掌 握操作程序及诊断规范，以完善和提高科室诊 治神经疾病的能力；根据目前脑血管疾病高发 的态势，规范建立卒中病房，以提高科室救治 神经内科急危重症的能力；开展睡眠障碍的中 西医结合特色疗法，以突显我科的特色优势； 加强与我院特色优势科室针灸合作，形成治疗 上的互补优势；积极做好人才的培训和储备， 为科室下一步开展脑血管的介入治疗做准备。 脑病科准备在 2012 年申报云南省重点中医专科。 （3） 护理队伍方面根据两个学科的建设和发展，选 派护理骨干到省级或市医院相关科室学习急危 重症患者的护理，根据医生所掌握的技术，选 派相应的护士进修学习以配合医生开展新业务。 （4） 根据医院十二五规划，心脑病科将分为两个专 科，科室目前也在为两个专科的平稳分开做好 相应的准备工作。 四、 科室目前存在的问题和困难 1、 病房紧张 今年以来科室住院病人一直较多，出现 走道加床，科室现有病床难于满足病员需求。 2、 心脑两个专业不分开，很多专科项目难于开展，设 立卒中病房、开展睡眠障碍的中西医结合特色治 疗以及心科的业务拓展受到制约（因医生业务交 叉，难于分开管理） 。 3、 科室人员年龄结构相对不合理，无论从医疗和护理 人员方面来说，年龄偏大，中间年龄欠缺，全科 医生平均年龄 39 岁多，护士平均年龄 40 岁，不 在编护理人员较多（13 人） ，护理质量难以提高； 医生年龄偏大，人员目前基本能满足分科的需求， 只是年龄结构相对