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文档简介

为加强村级团组织建设,全面调整配强村团支部书记,增强团组织活力,不断巩固和扩大党在农村青年群众的执政基础,按照团省委、团市委文件精神, 各级团组织认真开展了村级团组织换届选举工作,扎实推进了村级团组织的民主建设和组织建设,增强了团组织的领导力量,对今后基层团的工作起到了积极作用。现将我县村级团组织换届选举工作情况总结如下 : 一、主要做法 1、成立工作机构,加强对换届选举工作的领导 各乡镇成立了乡镇村级团组织换届选举工作领导小组,负责统筹协调、指导监督全镇的村级团组织换届选 举工作,切实加强对村级团组织换届选举工作的领导。 2、制定实施方案,规范进行换届选举工作 根据 青团村级组织换届选举 工作实施方案 (201424 号 )精神,结合我县村级团组织实际情况,制订关于 印发 的通知( 字 201424 号) 文件 。各乡镇结合乡镇村级团组织实际情况,制订了全镇村级团组织换届选举工作实施方案,明确了换届选举的时间与范围、方法和步骤、职数设置和任职条件等,规范进行换届选举工作。 3、 组织实施,集中 实施换届选举工作 。 各乡镇团委组织力量深入到村社,与村党支部沟通交流,探索新举措,努力争取工作支持,具体指导村团支部换届工作,并广泛听取青年群众意见建议,科学归纳,梳理建议,换届选举期间把政治素质、文化素质较高、致富能力较强、热爱青年工作的 35 岁以下青年选拔到村团支部书记岗位上来 , 扩大团内民主,逐步实现“团组织覆盖全体团员、共青团活动影响全体青年”的目标。 二、工作成效 1、树立村级团组织换届典型。 一是 在全县村级团组织换届过程中, 积极树立 各类典型, 巩固 党建带团建,进一步优化村级团组织结构,提高团组织活力。 二是 吸纳创业 致富能手、优秀青年代表、三支一扶”志愿者作为新的干部载体 , 把有能力、有想法、热心共青团事业的专业合作社负责人推选为村团支部书记,并积极吸纳各行业优秀青年加入团组织班子,鼓励各班子成员充分利用身边资源,大胆尝试“非公建团”、“流动团支部”等新的团组织创建模式,不断扩大团组织的覆盖面。 三 是 进一步强化培训,尽快融入到工作轨道。乡镇团委结合工作任期规划和年度工作计划,进一步理清工作思路,明确工作目标。并把新任村团干部纳入到全县团干部培训范围,乡镇团委着手深入村社开展培训工作。 2、村级团组织结构合理。 在各级团组织 的正确领导和积极协助下, 全县 个行政村团支部进行了换届选举工作,选举产生了新的一届村级团支部班子。新当选的村级团组织书记中25 周岁以下的 150 人 ;其中本科学历以上的 130 人,高中(中专)以上学历的共有 320 人。 三、工作启示 全县村级团组织换届选举工作取得了圆满的成功,在团员青年中产生了很大影响,总结全县村级团组织换届选举工作,我们得到如下几点启示 : 1、领导重视、精心组织是这次村级团组织换届选举成功的保证。从县委到村党支部,对村级团组织换届选举工作给予 了 高度重视,并给予了人力 、物力等方面的支持,从团县委到村团支部对村级团组织换届选举工作投入了很多力气,费尽心思,对每一项、每一阶段工作十分重视,细心钻研,制定切实可行的计划和万案,明确工作任务、时间安排、操作程序、选举办法等,做到明确目标、任务清楚、操作得当,整个换届选举工作有序、高效、圆满完成,赢得了团员青年的好评。 2、村级党组织和乡镇团委的具体指导、全心负责是村级团支部班子换届选举工作成功的关键。在此次换届选举工作中,村党支部书记为换届选举工作第一责任人,明确了责任,保证了村级团组织换届选举工作的顺利开展。 3、青年团员的积极参与是村级团组织换届选举成功的基础。广大青年团员积极响应党团组织的号召,踊跃参与村级团组织换届选举工作,认真学习换届选举的方法和步骤,主动协助团支部开展工作,勇于承担宣传、讨论会议、选举会场

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