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我们需要您, 医德守护生命观后感老师常说的一句话:医生两只脚,一只脚踏医院,一只脚踏法院。一个刚刚毕业的牙科医生坐火车回家,途中火车的广播寻求医生。说一个孕妇马上就要生产了,第一遍没有人回应,第二遍时候牙科医生来到了孕妇车厢,他想在等等,看有没有其他医生,第三遍时候仍然没有医生。他来到了孕妇旁边,他说我是医生,但是我是口腔医生,不过我实习的时候接生过,所以如果实在没有医生,我可以帮忙,孕妇的丈夫跪下说,如果你能保全我爱人的命,即使没有孩子你也是我们全家的恩人。牙科医生开始为孕妇接生,可是孩子是横位,他好不容易吧孩子正过来并且顺利的接生了,但是孕妇却大出血,由于车上又没有急救措施,中途停车送到了当地医院,仍然没有抢救过来,结果还没等牙科医生达到目的地就被警察逮捕了,理由是涉嫌超范围行医和非法行医。作为医生是个非常危险的职业,稍有不慎就可能害了自己一辈子,所以作为医生的要学会保护自己。套用一句话,作为医生不能冲动,冲动是魔鬼。在保护好自己的前提下在给别人看病。患者赵某,女,岁。诊断为结核性缩窄性心包炎,准备手术。术后住抢救室、特护、病情稳定,用洋地黄类药物控制心力衰竭。术后第三天(星期日) ,夜班主治医师于下午:打电话给白班医师 B 因个人有事晚到一会儿,并说:你可以按时下班,有事请骨科值班医师照顾一下。 ”医师日下班前告诉护士如病情不好,脉搏超过次分,可以给西地兰.,有事可找医师C。晚:,患者自觉心慌,脉搏次分,护士给西地兰静脉推入。晚:憋气加重,血压、脉搏次分,中心静脉压,护士在没有正式医嘱的情况下,静脉又给西地兰.。晚:症状加重,呼吸浅表、减慢,面色紫绀,血压测不到,护士又经静脉给西地兰0.g,并请医生抢救。当医师赶到时正在抢救之中,晚:抢救无效死亡。患者家属认定是医师不到位、抢救不及时而死亡的,要求追究责任,于是发生了医疗纠纷。从上述案例可以看出:1医生未遵守各级医生的职责、岗位责任制,反映出医德医风建设存在较为突出的问题 对病人不负责任、不坚持岗位,不格守职责。2抢救室一刻也不能离开医生,医生打电话迟到而请医生照顾一下是不妥的,医生 B 更不应在医生未到而离开抢救室,护士更不能在没有正式医嘱下擅自治疗。3患者死亡的原因一方面是病情严重,另一方面是与医生抢救不及时、工作不负责、护士擅自治疗有关系的,应负有道德责任。不难看出医德规范是医务人员进行医疗活动的思想和行为准则,它就像是一面镜子,让医生们在工作中能时刻对照自己的一举一动,谨言慎行。稍有疏忽,法院的大门毫不留情。医院职业道德与人的生命休戚相关,与别类职业道德相比,具有地位突出、对象特殊、责任重大的特点。所以医务人员在医疗卫生服务活动过程中,“为人民服务“是关健.其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系。就像曾获得过“国家最高科学技术奖“的吴孟超医生,他数十年如一日,在医疗服务和医学科研第一线上努力奋斗,无私奉献,取得了重大的成就.他在说到自己从医五十年的感悟时说道:“作为一名医务人员,敬业精神至关重要。敬业精神就是要忠于职守,热爱本职工作,以病人为中心,全心为病人解除痛苦.对工作精益求精,对患者极端负责。淡泊名利,关爱病人,甘于奉献.“在医疗战线上,这样优秀的医务工作者有很多很多,正是他们组成了医疗卫生服务的“主体“,成为每个医务工作人员的楷模和榜样。一麻痹性肠梗阻患儿,因不能进食而插了鼻饲管并行输液支持治疗;医师查房后口头医嘱:“有尿后给氯化钾10推入管内。 ”待患儿有尿后,护士执行医嘱时未再追问,即将15氯化钾10直接推入静脉输液壶内,致使患儿心跳骤停,抢救无效而死亡。上述案例属于过失性医护缺陷,护士应负重要责任。医生违反了卫生部“医嘱制度”中“除在抢救或手术中外,不得下达口头医嘱。下达医嘱,护士需复诵一遍,经医生查对药物后执行,医生要及时补记医嘱”的规定。因此,医生负有一定责任。然而,护士行为违反了:医护关系中“尊重信任,彼此监督”的道德规范。医护双方为了共同维护病人利益,为防止医护差错事故的发生,必须互相制约和监督。当护士执行医嘱时,一旦发现医嘱有误或不清楚应当询问清楚后再执行。该案例中,护士未追问清楚,便错误地执行口头医嘱,因此不符合医护关系道德的要求。违背了护患关系中“热爱本职,精益求精”的道德规范。该护士业务上不精,不懂得氯化钾不能静脉推注,以至酿成医疗事故。因为医疗行为关系到人的健康与生命,所以,医德、医风一直受到社会各界、舆论的经常关注和很高的要求,常常形成一时的热点。由医德、医风恶劣造成的事故尽管不多,但是影响大,格外遭人痛恨和谴责。因此,医德、医风建设是社会道德建设的重点之一。以“诚”人为本,做好医务人员的思想教育。一是抓好理想信念的教育。这是思想道德建设的核心,也是医德医风建设的核心。要教育职工正确对待市场经济条件下出现的困难、利益调整及一些问题,坚定全心全意为病人服务的决心,为医院的生存和发展贡献力量。二是对职工进行“三观”教育。即对职工进行新型人生观、价值观、世界观的教育,通过教育使职工正确看待物质利益,正确对待个人、集体与国家的关系,把个人利益融入集体利益之中;教育医务人员树立正确的人生观,把治好病人,减轻病人痛苦作为实现人生价值的最高目标。三是对职工进行全心全意为病人服务的教育。教育职工树立起病人是医院的“客户” ,病人是医院职工的衣食父母的理念,正确认识医务工作者和病人的关系,教育职工经常进行换位思考,把病人的利益放在第一位。以“信”为本,切实履行对服务对象的承诺。一是要把医德医风建设同各项制度结合起来。要制定和完善医德医风规范,使医德医风同职工的利益紧密挂钩,严格考核落实,建立竞争机制,优胜劣汰,全面提高医护人员的服务水平,提高其医德医风水准,让病人满意。二是要坚持落实好医疗服务和医药收费价格公开制度和住院病人“日清单制” ,让患者明明白白消费,把“医不二价” 、 “童叟无欺”作为行医道德的根本要求。只有心摆正了,才会对病人坚守诚信,才能兑现全心全意为病人服务的诺言。医疗卫生服务行业是一个特殊的行业.它是由许许多多“零件“所构建成的一个与人的生命息息相关的整体.不论哪个“零件“出了毛病,都有可能让病人付出宝贵的生命作为代价.我们医务人员每一个人就是那一个个的“零件“.每个医务人员,不论你是医生、护士、医技人员或是护工,都是医院这个整体的重要一部分.正是我们每个同事的共同配合,团结协作,这个集体才能够正常的运转,才能很好地履行为人民健康服务的承诺。徐大椿所言:凡求治于名医者“必病势危笃,近医束手,举家以为危,然后求之” , “其病必迁延日久,屡易医家,广试药石,一误再误,病情数变,已成坏症” 。可见病人及患者家属对名医所寄予的希望很大,要求很

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