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“青蓝工程”发言稿 在 2562 年前的今天,一位伟大的教育家、思想家诞生 了。我们借孔子诞辰的这个日子隆重举行济宁学院附小 “青蓝工程”的启动仪式,是想表明学校对这项工程的重 视和所给予的厚望。唐代大文学家韩愈说:“青,取之于 蓝,而青于蓝” 。实施“青蓝工程”的目的就在于用优秀教 师的高尚师德、对事业的执着追求来感染青年教师,用丰 富的教学经验指导青年教师少走弯路,尽快掌握一些好的 教学技能和教学方法,增强其教书育人的本领。同时也希 望借这项工程在校园内营造一种互学共进、敬业乐业、比 学赶超的良好氛围。 目前我校 35 岁以下的青年教师占教师总人数的近 50,近三年分配和调入青年教师 23 名,占教师总人数的 16。你们素质的高低,在某种程度上关系到学校教育教 学质量的高低。你们成长的速度,也影响着我校发展的速 度。因此,学校搭建这个平台,目的是发挥你们的潜能, 加快专业成长的步伐,使你们尽快适应本职工作。师傅领 进门,修行在个人。我希望青年教师们,理解学校的意图, 抓住这次宝贵的机会,本着尊重、认真、谦虚、积极主动 的态度向指导教师学习和请教。努力做到“六多”:“多 尝试、多沟通、多学习、多参与、多思考、多总结” 。不断 进步,不断成长。 各位指导老师,你们有着较高的学术水平,丰富的教 学经验,高尚的师德修养,你们是附小的宝贵财富。关心、 培养青年教师,是你们应尽的责任。为了学校的发展与未 来,请大家在完成好本职工作的同时,承担起培养青年教 师的重任。努力做好以下几点: 1教学相长,加强自身学习,不断创新与改进自己的 教学方法,努力提高自身的教育教学质量,品德言行,堪 为师表。 2严师高徒,既然学校把青年教师交给你们,也是对 你们的充分信任,希望指导老师们本着对青年教师成长负 责的态度,严格管理,决不迁就。 3做到“三化”培养目标具体化,培养计划合理化, 日常指导经常化,根据“青蓝工程”实施方案的要求对青 年教师进行全程、全方位的指导。 对于负责“青蓝工程”的具体组织者,我想多说两句: 这项活动是经过你们充分酝酿,精心设计的,是一项非常 好的创意,它寄托了学校和青年教师的希望。但你们要清 醒的认识到这是一项长期的繁重的工程,要不断地投入精 力,关注过程,关注效果,搞好服务,做好保障。我不希 望看到今天的启动轰轰烈烈,明天的行动悄然无声,只有 舞台,没有演员。只有开头没有结尾,只有表面,没有实 际行动。学校将进一步关注这项工程的发展,并在相关考 评、表彰奖励、外出学习与考察上按照实施方案的承诺给 予全方位的支持。 最后,我想用胡锦涛总书记在全国优秀教师座谈会上 的讲话与大家共勉:爱岗敬业、关爱学生、刻苦钻研、严 谨治学
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