2014年人才工作安排

签发人： XXX 关于上 报2014 年 XXX 人才工作安排 的报告 XXX 人才工作协调领导小组办公室： 现将XXX2014 年人才工作安排随文呈报给你们，请 审阅。 - 2 - XXX 2014 年 5 月 26 日 XXX2014 年人才工作安排 2014 年，我们将以十八届三中全会、自治区人才工作座 谈会级全市人才工作会议精神为指导，落实旗委十四届十次 全委扩大会议关于人才工作的具体任务为目标，大力实施 “人才强旗工程 ”，深入落 实中长期人才 发展规划纲要，坚 持科学发展观，坚持党管人才原则，坚持以人为本，牢固树 - 3 - 立尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的观念，紧紧抓 住大力培养、积极引进、合理使用人才三个环节，建设体系 完善、结构合理、素质较高的管委会人才队伍，开创人才辈 出、人尽其才的新局面，为伊金霍洛旗长远发展提供人才支 持和智力支撑。根据全旗有关人才工作会议精神，结合园区 实际情况，做出 XXX 园 2014 年人才工作安排，具体如下： 一、认真学习、宣传和贯彻上级人才工作会议及 2014 人才工作要点，积极探索，建立健全人才工作机制 （一）健全文化科技人才工作领导。成立 XX 人才工 作领导小组，确定我园区人才建设的工作目标和主要任务， 建立人才工作机制，安排人才工作联络员，做好人才工作信 息宣传和各项人才服务工作， 实现我园区文化科技人才队伍 的跨越式发展。 （ 二 ） 创 新 文 化 科 技 人 才 工 作 理 念 。 转 变 选 人 用 人 观 念 ，不 拘 一 格 从 基 层 选 拔 人 才 ，大 胆 启 用 业 务 精 、能 力 强 、工 作 责 任 心 高 的 年 轻 干 部 ，使 真 正 的 人 才 能 在 重 要 岗 位 发 挥 更 大 作 用 。 （ 三 ） 建 立 健 全 人 才 评 价 激 励 机 制 。 建 立 健 全 以 工 作 业 绩 为 重 点 ，与 品 德 、知 识 、能 力 等 要 素 紧 密 联 系 、充 分 体 现 人 才 价 值 ， 激 发 人 才 活 力 的 工 作 实 绩 考 核 评 价 体 系 和 激 励 保 障 制 度 。 （四）利用各种媒体和机会，学习、宣传上级有关人 才工作的指示精神。提高对人才工作在园区的建设和发展 中的重要地位的认识，抓住国家实施展人才强国战略的有利 - 4 - 时机，加快我园区人才建设工作的步伐，开创我园区人才工 作发展的良好局面。 （五）积极为各类人才创建工作条件。用人所长，牢固 树立对高技术人才服务的思想，促使他们干好事业、干成事 业。 二、注重服务，实现人才资源优化，加强人才队伍建 设 XXX 是以民族文化为主线，以数字新媒体等高科技手 段打造的我国西北地区最具活力的集演艺业、影视传媒业、 教育培训业、文化旅游业、动漫业、科普展示、创意产业孵化 和商业开发等现代服务业于一体的综合型文化产业园。园区 正处于建设筹备期，总体规划在修编完善中，控规也在调整 中，园区内征地工作已全部完成。市政路网工程一期已完成 真准备移交政府，二期正在办理前期手续；“音乐温泉度假村” 项目前期工作正在开展，6 月初开始实施打井工作，9 月底钻 井完成；“民族工 艺美 术关键支撑技术研究与应用示范”项目 申报资料已报至国家科技部；与此同时我园区与内蒙古大学， 内蒙古农业大学，内蒙古工艺美术研究中心，内蒙古文化产 业研究中心等高校成立产学研联盟。为了确保各项目顺利实 施，为了园区更好的建设和发展，我园区需要大量相关专业 人才。 （一）加强建设策划型人才。为了加强对园区的大力 - 5 - 宣传和园区品牌宣传文案的策划、创意、撰写与执行，同时 做好市场调研工作和项目投资营销计划，抓好文化产业项目 推广，开展文化交流和合作。园区必须及时引进相关技术人 才，为园区的宣传和建设提供有力保障。 （二）加强建设创新型人才。为了把 XX 打造成为我国 西北地区最具活力的文化产业园，我们必须具备各种具有创 新性思维、能够创造性地解决问题的人才，这样才能把我们 园区更好的建设起来，才能体现出我们园区的民族文化特色。 （三）加强建设规划建设型人才。园区正处在前期建 设阶段，对规划设计、工程建设、预算、报批报建、工程验收 等专业性工作人员的需求量不断增加。园区管委会已向旗人 事部门申请配备规划设计、工程建设、预算、文秘等专业人 才，保障园区内各项工作的顺利推进。 （四）加强文化科技党政人才服务型队伍建设。以提 高领导水平和执政能力为核心，以领导干部选用和后备干部 培养为重点，努力建设一支政治坚定、勇于创新、全心全意 为企业服务、善于推动文化思想、文化工作科学发展的高素 质党政人才队伍。大力推进学习型领导班子建设，通过学习 党的群众路线教育实践活动为契机，开展抓学习、促提升活 动；通过领导联系优秀人才制度；双休日大讲堂等载体，切实 加强各级领导干部培训。 - 6 - （五）实施技能人才培育工程。结合群众路线教育实 践活动引导业务部门的专业技术人员深入基层开展技术服 务，充分发挥他们的特长，为基层老百姓解决生产生活中的 技术难题。通过各种形式引进培养高技能人才，为园区各项 目顺利开展奠定基础。 （六）加强宣传型、服务型人才队伍建设。以提高全 旗人才工作的良好氛围为核心，以加强宣传科学人才观、人 才政策、优秀人才事迹为重点，建设一支政治坚定、素质优 良、纪律严明、作风过硬的宣传人才队伍。人才工作是一项 系统工程，园区所有人员要树立人才工作“一盘棋” 思想，既 要认真抓好个人职责范围内的人才工作，也要加强单位同事 之间的沟通与交流，要进一步增强服务意识，积极主动为人 才搞好服务，诚心诚意办实事，尽心竭力解难题，共同推进 人才工作。同时要充分发挥报纸、电视、门户网络等新闻媒 体的作用，大力宣传园区内的各项人才政策，宣传各行各业 优秀人才的先进事迹，宣传人才工作的典型经验，努力形成 尊重人才、支持人才、关心人才、重视人才的舆论氛围，进一 步优化人才工作环境，充分调动各类人才努力工作的积极性。 加强对从业人员的岗位培训，重点抓好园区业务宣传骨干的 培养。进一步提高园区宣传队伍能力和水平。深入推进园区 各项目发展，切实做好服务型政府工作人员的实际工作。进 一步建立和完善管委会与园区协作机制，加强组织各部门人 才工作者的培训并对各类人才主管部门人才工作者进行轮 - 7 - 训，以提高人才工作者的理论水平和实际工作能力。强化园 区建设服务型政府工作人员的各项培训。 三、营造环境，健全人才服务体系，发挥人才积极主 观能动性 （一）加大对人才工作的宏观领导、组织协调和督促 检查。充分整合各方资源，努力形成统筹协调、齐抓共管的 人才工作新局面。 （二）加大对国家、自治区、全市和旗委人才工作重 大战略思想和方针政策的宣传力度。认真执行中长期人才 发展规划纲要明确各项工作任务，有序推进各项人才工程 的实施。进一步营造全社会关心、支持文化科技人才发展， 有利于各类优秀文化人才脱颖而出、发挥作用的宽松环境。 （三）加大各类人才表彰奖励力度，整合各类文化资 源。有重点的向社会推出一批优秀文化科技人才和先进典 型人物，关心每一位人才成长、成才，为各类人才发挥作用 创造良好的环境，提供工作生活多方面支持，尤其在精神上 给予积极鼓励。让每一位人才都有认同感、成就感、光荣感 和自豪感，激发他们工作的积极性和创造性。 四、积极配合人才工作协调领导小组办公室的各项工作 我单位高度重视人才工作，组织管委会所有人员学习了 相关人才工作会议精神，并安排部署了人才工作落实到人， 负责掌握了解园区和文化产业方面有关人才政策落实、人才 - 8 - 动态管理及人才使用情况；积极配合人才工作协调领导小组 办公室做好研究、考察交流、人才数据统计等工作。建立例 会制度和人才工作制度，完善我单位人才管理办法，为人才 工作营造良好的工作环境，为年底实绩考核奠定了基础。 五、认真执行中长期人才发展规划纲要各项工作任 务 制定我园区中长期人才发展规划纲要的实施方案，有 序推进各项人才工程的实施。保证中长期人才发展规划纲 要的各项工作顺利执行。 在今后 XXX 的人才工作中，我们要在旗委、政府的正 确领导下，以科学的