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文档简介

大洞小学 2014 年春小考备考工作方案 一、指导思想 以科学发展观统领小考备考工作,认真贯切落实全国教育工作会议精神以及省、市、 区有关文件精神,向管理要质量,深化教学改革,大面积提高教学质量,力争 2014 年小考 取得好成绩。 二、基本情况 1、2014 年我校六年级 1 个班,41 人,2013 年下学期期终考试成绩语文及格率 100,数学 85,英语 97.5。语文很好,英语有了很大提高,数学也较为乐观。 2、现有毕业班 1 个,共有学生 41 人,学生基础一般。但任课教师、班主任素质较高, 老师们有激情、有魄力、有实力、有经验、有团结合作和乐于奉献精神。 三、主要目标 总目标:我校的教学质量 2014 年小学毕业会考总合格率达到 90以上。. 学科目标:语文达到 90,数学达到 98,英语达到 90以上。 四、主要措施 新的机遇和新的挑战。有思路才有出路,只有真抓实干才能出成效。要与时俱进,开拓 进取,奋发有为,扎实工作,在新形势下认真研究新情况,努力拓展新思路,探索新路子,不断解决 新问题,创出新成绩,为教育事业作出积极贡献。 (一)强化质量、责任、忧患、合作、发展意识,加大奖励力度。 学校可持续发展,教育质量是生命。小考,是学校的一件大事,牵动着每一位任课教 师和每一位学生家长的心,对学校的形象、学生的前途未来都具有重要意义。小考,是考 学生,在一定意义上也是考学校、考老师、考家长。我们要正确认识小考的困难性和重要 性,增强师生的使命感。从某种意义上来说,小考的难度不逊于中考、高考的难度,要取 得优异成绩并不是件易事,况且市、区内众多学校办学水平和教学质量在不断提高,正确 地认清严峻的形势以及学校自己所处的地位位置,自己同自己比有进步,树立信心,这是 激发师生内在动力和增强师生使命感的基础。 机遇和挑战并存,夺取优异的小考成绩是带动教学工作向前发展的旗帜。 最有价值的知识是关于方法的知识。要打好小考这一仗,要为成功找方法,成功是成 功之母。我们必须各司其职、各负其责,明确目标,团结一心,通力协作,毫不松懈,毫 无怨言,脚踏实地,一鼓作气干到底,摆脱困境,走出低谷, “杀出一条血路来” 。全体师 生要拧成一股绳,团结一致,全力以赴,抓好德育是主线,抓好教学是中心,抓好落实是 关键。 加大奖教奖学力度。小考质量达到学校目标, ;毕业班小考成绩优秀,将在绩效工资工 资中给予适当奖励;同时,毕业班小考成绩优秀者,在同等条件下,评优、评先优先。 (二)加强领导,成立小考备考工作领导小组,明确分工,落实责任。 成立小考备考工作领导小组: 校长任组长,负总责; 主任任副组长;班主任为组 员,团结协作;领导小组主要任务有:召开学科小考备考研讨会。收集和传达小考考 试信息。全面分析 2011 年小考试题,找出本学科的考试规律,列出本学科的知识分布点, 知识能力双向细目表,重点考查内容及压轴题的组合。认真钻研 2013 年小考考试说明, 探讨 2014 年小考命题方向。各学科提前编写几套模拟题和练习题。 各领导小组具体情况如下: 备考工作领导小组: 组 长:彭文述 副组长:陈凯、雷鸣 组 员:六年级各科任教师 (三)强化数学、英语教学,全力提高数学、英语教学成绩。 实行分层教学,加强对中下生的辅导,竭尽全力提高教学质量。 (四)制订计划,明确目标。 学校把目标分解到班、到任课教师。各科要根据学校目标、实际情况,制定有可能达 到的奋斗目标,并写出详实的、操作性强的备考计划。班主任依学校目标、本班的实际情 况制定本班的奋斗目标。要求每个学生要制定自己的奋斗目标和学习计划。 (五)搞好分类指导,注重培优补差。 分类指导是提高教学质量的保证。要积极利用、挖掘优质学校的宝贵经验,全力提高 薄弱学科教学质量。 抓好后进生的扶持,加强培优补差工作的针对性和系统性。培优补差的目标是增大高 分层、拔高希望层、提携中下层。培优补差的主阵地在课堂,贯穿于毕业班教学的全过程, 让优等生优势更优,差科得到弥补。 (六)召开好“四会” 。 (1)定期召开备考领导校小组会议(每月一次) ,专门研究毕业班工作。 (2)定期召开毕业班教师座谈会。定期召开毕业班教师座谈会,每月一次,主要内容 是为提出学校对毕业班的要求及工作建议,听取毕业班教师们的情况反映和建议,共同讨 论毕业班的教育教学工作。这种教师间的“互动” ,教师和领导们的“互动” ,使领导、教 师各自建构起新的毕业班工作思路。这样的座谈会,还可以使各科教师形成一盘棋意识, 形成教育合力,其作用不可低估。 (3)开好毕业班学生座谈会。 及早召开学生座谈会,尤其是后进生座谈会,及时分析学生的学习和思想现状,及早 发现苗头性的东西,以找出对策。帮助学生树立信心,提高学习成绩;在学生中树立正面 典型,大力提倡和表扬;对于一些不良的行为,要及时指出,并予以适当批评、纠正。 (4)召开学生家长会。 学生教育离不开一个良好的家庭环境,学校召开毕业班学生家长会,通过学校向家长 们汇报孩子们在校情况。班主任、学科教师与家长们的交流,向家长传授育子的经验,争 取家长的理解和支持,让学校、家庭共同为孩子创造一个理想的环境。 (七)小考备考分三个阶段进行。 第一阶段(上新课阶段,2014 年 2 月开始) ,过好课本关,每一单元、每一章、每一 个知识点都必须熟练、吃透。根据层次不同可适当提高。准备好各复习资料。 第二阶段(4 月 15 日至 5 月 15 日)单元回顾,要点入手,勾连记忆,重建系统。 充分利用好复习资料。要对各学科重点知识作归类复习,理清各部分知识的纵横联系, 加大分析和解决问题能力培养的力度,对小学阶段的知识有更系统更深刻认识。结合实际 组织小专题,有针对性的突破学生知识和解题方法上的薄弱点和难点。专题编拟做到“小” (范围) “快” (及时) “实” (实用) 。 第三阶段(5 月 15 日至 5 月底) ,本阶段主要是专题复习,诊断入手,面向全体,巩 固双基。 要求教师在综合测试、模拟考试的基础上,通过讲评,强化综合运用能力和解题能力, 并对学生掌握知识及综合能力的不足,及时进行补缺补漏,培养学生良好备考状态,迎接 中考。 第四阶段(6 月至考试前)模拟训练,纠错入手,面向高难,拓展提高。 学校教导处每月末一周统筹安排对全级学生进行一次主科月测,每周对全年级数学进 行一次检测。对月测优秀者在学校网站和公开栏公布表扬。 (八)研究考纲,落实考点。 1、 课程标准是小考的命题依据, 考试说明是教学和复习的指导性文件,为复习 备考提供了依据。教师要熟悉各个知识点,明确对各知识点的要求,指导学生建构坚实的 学科知识体系,避免复习的盲目性。 2、以课程标准为纲, 考试说明为指导依据,重视信息的收集。在复习备考的 过程中,教师要重视对考试说明的学习、理解和运用,将考试说明的内容要求及题型 示例分块落实到训练过程中,以醒目的形式呈现在学生面前;对外来的信息注意收集、整 理、分析,并加以运用,但并不是全部照搬而是有针对性地加以选择、综合,为我所用。 广泛向兄弟学校学习、相互交流。 (九)集体备课,提高课堂效率,打好整体战。 1、加强集体备课,切实做好备考的研究工作。制定周密的上课、复习计划,保证知识 的上课、复习到位,不留死角。统一思想,分工合作,发挥集体优势。开展听课、评课活 动,加强教学研讨。 2、进行课型研究,提高复习效率。重点进行复习课和习题评讲课的教学方法的研究。 符合学生接受水平的课才是好课。符合学生接受水平的分层次练习才是好练习。 在上复习课时,要依据大纲、考试说明、近几年来的中考题、教本及中考必备有 关资料进行复习。狠抓“双基”落实,突出重点,攻破难点,讲练评结合,精讲精练,避 免简单重复和以练代讲的做法。巩固知识,培养能力,形成技能。教与学结合,教与考结 合,所有测验题均要体现中考命题方向。 在上习题评讲课时,突出:讲分析思路、讲解题方法、讲答题规范。要了解学生练习 中存在的问题,普遍问题重点评讲,个别问题个别辅导,对同一知识点的不同的呈现方式 可以设置题组的形式集中讲评。有意识进行变形训练,举一反三;讲一题多解,由一题及 一类,重点抓好“五讲” ,一讲错例,二讲思路,三讲技巧,四讲规律,五讲变化。 总之,习题讲评是复习中的一个重要环节,教师在讲评过程中要体现“教师为主导, 学生为主体,思维为核心”的教学思想,通过有效手段提高学生的思维能力和应试能力, 以达到提高教学质量的目的。杜绝对答案和逐题评讲的做法。 (十)精选习题,摆脱题海。 练习是重要环节。要求同科科任共同研究,相互协作,准确把握中考命题的方向,编 写出高质量、高水平、高准度的练习题目和测验题。能力是练出来的。通过练习将知识转 化为能力,通过练查漏补缺,通过考验证实力。 科任在练习上要做到“四精”:精选、精编、精练、精讲;还要做到“四必”:有发 必做,有收必改,有改必评,有评必补。 1、教师选择习题要结合知识点,以基础题和中档题为主,把握好习题的难度和新颖性; 注意习题的诊断功能,查漏补缺。 2、对学生的练习应进行认真的批改和统计,分析错误原因,增强评讲的针对性。 3、明确训练目标,对成套试题的使用要慎重,根据教学的需要进行取舍和重组。 4、进行题型训练,让学生熟悉中考的各种题型的特点,学会不同题型的分析思路和答 题规律,加强审题训练,加强限时训练,提高解题能力。 (十一)注重解题规范,培养表达能力。 强调和培养学生的书写规范和文字表达能力。在进行素质培养的同时,克服非智力 因素的影响,向耐心、细致、规范要分数、要质量,全面提高解题的准确性,提高解题的 速度,使学生的综合能力得到升华,减少学生的无谓失分,力争“颗粒归仓” 。 (十二)培养心理素质,提高应试能力。 小考是一种融知识、能力、体能、心理等综合性的竞争。扎实的复习是小考竞争取 胜的根本保证,掌握考试技巧和具备良好的心理素质是中考成功的必备条件。对于教师来 说,在平时的复习中,就要有意识地在这些方面给予培养和指导。比如先审题后答题,先 易后难,先求准后求快等。 (十三)开展辅导工作。 坚持“优化上层、提升中层、强抢边缘、稳住下层”的指导思想,做到三“活”: 放活一部分优生,抓活一部分中层生,救活一部分“后进生” ,在“抓” 、 “救”两部分花时 间、精力,进行大量的工作和感情投入,积极开展辅导工作。 一要注重培养尖子生。按照“七定” (定时间、定地点、定对象、定目标、定内容、定 要求、定效果)开展辅导活动,使之各科全面发展,形成培养尖子生的良性循环和可持续 发展。 二要面向中等生。针对我校学生目前的局面,我们应清醒地认识到,中等生是我们不 可忽视的一个方面军,只有抓好中等生,才会在战略中处于主动地位。为了占领中等生这 块重要阵地,我们要做到以下五点:备课时想到他们,讲课时盯住他们,批改作业时注意 他们,辅导时多找他们,评讲试题时针对他们, 。 三要切实及早抓好后进生的提高工作。 要把主要精力和时间放在后进生身上,让一个后进生进步比培养一个优生更加重要。 对下层生(后进生) ,教师要付出更多的爱心。从生活、学习、思想各方面多予关心。对他 们有“压” ,更要有爱、有导。要有高度的责任感,要善于发现他们的亮点。我们教师应做 到“乐教、会教、善教” ,特别对下层生做到不离、不弃、不歧视,让他们感受到老师对他 们充满关怀和支持,增强他们克服困难的信念,使他们看到希望。在教学中,注意调动这 部分学生学习的积极性,通过抓课堂听课、作业、基础测试等环节,把他们“要我学”改 为“我要学” 。班主任要明确这些学生的成绩差在哪科,差在哪里,差的原因是什么,与科 任教师共同研究采取措施补救。每次测试、模拟试,应对照分析,对进步快的及时表扬, 让他们有成功感。加强“学会做人”的

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