2009年人事系统人事政策业务知识竞赛题

2009 年人事系统人事政策业务知识竞赛题 一、单项选择题。 （每题 2 分，共 60 分） 1、事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上 级任命及（ B ）岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外，都要实 行公开招聘。 A、特殊 B、涉密 C、专业 D、一般 2、执业是指从事某一行业或相对稳定岗位的工作，从国家行政管理 的角度来讲，执业的实质就是一种（ C），是某种权利的体现。 A、能力 B、资格 C、许可 D、学历 3、机关工作人员在原级别任职期间连续三年考核优秀或连续五年考 核称职的，从（B ）的 1 月 1 日起在本职务对应的级别内晋升一个级别。 A、当年 B 、下一年 C、上一年 D、去年 4、当年受到（ C ）处分的，绩效考核确定为基本称职。 A、行政记大过 B 、行政记过 C、行政警告 D、行政降 级 5、事业单位辞退专业技术人员和管理人员，由单位有关行政领导提 出书面意见，说明辞退理由和事实依据，经单位领导集体讨论决定后， 按人事管理权限办理辞退手续、发给本人辞退证明书，并报同级 （D ）备案。 A、人事行政部门 B 、业务主管部门 C、人才中心 D、政府人事部 门 6、设立人才中介服务机构应当依据管理权限由（A ）以上政府人 行政主管部门审批。 A、县级 B、市 级 C、省级 7、当事人对人事争议仲裁机构的裁决不服的，可以依法向（C）提起诉 讼。 A、人民政府 B 、公安机关 C、人民法院 D、上 级人事仲裁机构 8、非领导职务层次在（ B ）以下设置。 A 省部级 B 厅局级 C 县处级 D 乡科级 9、公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误时的，可以 （ A ）。 A、向上级提出改正或者撤销该决定或命令的意 见 B、向上 级提出复 议 C 要求上级立即改正 D、不能提出改正意见 10、法律、法规授权的具有（ B ）管理职能的事业单位中除工勤人员 以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。 竞赛演示系统和电 脑抢答器被中国农业银行总行指定为行业知识竞赛专用软硬件 A、行政 B 、公共事务 C、执法 D 公共 11、中华人民共和国公务员法自( C )起施行。 A、2005 年 4 月 27 日 B、 2005 年 7 月 1 日 C、2006 年 1 月 1 日 D、2006 年 7 月 1 日 12、下列人员符合公务员条件的是哪个？ （ D ） A、张三，28 周岁，研究生学历，患精神分裂症；B 、李四， 17 周岁， 身体健康，具有良好品行 C、王五 为美籍 华人， 拥护中华人民共和国宪法；D、赵六，22 周岁，身 体健康，大专毕业 13、公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应 关系，由（ B ）规定。 A、全国人大 B 、国务院 C、省级政府 D、地方人大 14、录用特殊职位的公务员，经（D ）批准，可以 简化程序或者采用其 他测评办法。 A、国务院 B 、省 级政府 C、全国人大常委会 D、省 级以上公 务员主管部门 15、下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担 任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规 定的程序任免其职务？（B ） A、选 任制 B 、委任制 C、聘任制 D、合同制 16、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序如何处 理？（B ） A、撤职 B、降低一个 职务层次任职 C、免职 D、不予 录用 17、公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过 _天，或者一年内累计超过_天的，予以辞退。 （ C ） A、20 30 B 、15 45 C、15 30 D、20 45 18、根据公务员法规定，公务员的处分形式不包括（ D ）。 A、记 大过 B 、降 级 C、撤职 D、降职 19、公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条 件，在规定的（ C ）内进 行。 A、职 位 B、 人数范围 C、编制限额和职数 D、 编制 20、国家实行（B ），定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调 查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。 A、工资评定制度 B、工 资调查制度 C、 工资调整制度 D、 工资制 定制度 21、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影 响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当（B ）。 A、 被要求免去领导职务 B、 引咎辞去领导职务 C、 停职反省 D、 不准辞职，等候处理 22、公务员是指依法履行公职、纳入( B ) 编制、由国家财政负担工 资福利的工作人员。 A、行政 B、国家行政 C、地方行政 D、全供 23、机关根据工作需要，经（B ）批准，可以对专业性较强的职位和 辅助性职位实行聘任制。 A、 国 务院 B 、省 级以上公 务员主管部门 C、市级以上公务员主管 部门 D、 县级以上公务员主管部门 24、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可 以自争议发生之日起_日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事 人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起_日内向人民 法院提起诉讼。 （ A） A、 60 15 B、30 30 C、 15 60 D、15 30 25、公务员的管理， 坚持公开、平等、 竞争、 ( B ) 的原则，依照法定 的权限、条件、标准和程序进行。 A、 诚信 B 、择优 C、灵活 D、公正 26、纪检检察工作中的“三重一大”是指重大决策、重要干部任免、 （ C ）和大 额度资金使用。 A、重要人事安排 B、重要 业务工作 C、重大项目安排 D、重大 工作部署 27、专业技术人员继续教育的实施周期为（ C ）。 A、1-2 年 B、2-3 年 C、3-5 年 D、45 年 28、公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应 当自接到申请之日起( A )予以审批。 A、 三十日内 B 、四十五日内 C、六十日内 D 二十日内 29、高中级专业技术人员继续教育脱产学习的时间，每年累计不少 于（ C ）。 A、56 小时 B 、72 小时 C、64 小时 D、 60 小时 30、国家主管引进国外智力工作的机构是（ B ） A、国家人事部 B、国家外国 专家局 C、国务院引进国外智力领 导小组 D、中央引进国外智力工作领导小组 竞赛演示系统和电 脑抢答器被中国农业银行总行指定为行业知识竞赛专用软硬件 二、多项选择题，每题 2 分，共 40 分（请选出两个以上的正确答案 选项,将序号填写在括号内，多选、漏选、 错选均不得分） 1、建国以来，我国机关事业单位工资制度先后在（A ）年、 （B ）年、 （ E ）年 进行了三次大的改革。 A 、1956 B、1985 C、1997 D、2001 E、1993 2、专业技术职务的聘任形式分为（ABCDE ）。 A、同级聘任 B 、低 职 高聘 C、高职低聘 D、解聘 E 、续聘 F 、初聘 3、人事统计的任务是（ABCD ）。 A、为 党和国家制订人事政策提供依据，并监 督和检查政策执行情况。 B、为编 制人事 计划提供依据，并检查人事计划的执行情况。 C、进 行人事 统计分析，为各级领导和人事管理服务。 D、负责 人事统计数据使用和资料整理，为人事理 论研究提供丰富的 统计资料。 4、个人办理人事代理须提供的材料？（ABCDE ） A、本人人事档案 B 、个人申请 C、身份证复印件 D、单位与本人签 订的聘用合同 E、与原单位解除聘用（劳动）关系的证明，原无工作 单位的持户籍所在地办事处或派出所无业证明、无违法违纪证明 5、下列人员属于公务员的是(ABCD )。 A、 民主党派机关的工作人员 B、 国家安全机关外派到企业挂职、履 行公务的人员 C、 人大机关 办公室的工作人员 D、 人民法院的法官 E、 国家安全机关下属事业单位聘用人员 6、人才市场活动应当遵守国家的法律、法规和政策规定，坚持公 平、平等、竞争、 择优的原 则，实行单位（A ）， （ B ）择业。 A、自主用人 B 、个人自主 C、中介推荐 D、市场推荐 7、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分 为（ BCD ）。 A、政务管理类 B、 综合管理类 C、专业技术类 D 、行政执法 类 E 、公共服务类 8、公务员在受处分期间不得晋升职务与级别，其中受（BCD ）处分 的，不得晋升工资档次。 A、 警告 B、记过和记 大过 C、降级 D、撤职 E 、降 职 9、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对 （ AD ）实行聘任制。 A、专业 性较强的职位 B、一般 职位 C、领导职位 D、 辅助性职 位 C、特殊职位 10、以下对公务员受到处分的时间表述正确的是（CD ）。 A、警告， 3 个月 B、记过 ，6 个月 C、记大过，18 个月 D、降级、撤职，24 个月 E 、记大过，12 个月 11、人事争议仲裁委员会根据需要设立，其人员由（ABCD ）组成。 A、公务员主管部门的代表 B、聘用机关的代表 C、聘任制公务 员的代表 D、法律专家 E、单位领导 12、公务员处分分为：（ABCDEC ）。 A、警告 B 、记过 C、记大过 D 、降级 E、撤 职 F 、免职 G 、开 除 L 、降职 13、公务员的级别根据( ABCD )确定。 A、所任职务 B 、德才表现 C、工作实绩 D、 资历 E 、勤政廉政 14、公务员符合( ACD ) 条件，本人自愿提出申请，经任免机关 批准，可以提前退休。 A、工作年限满三十年的 B、工作年限 满二十年的 C、距国家规定的退休年 龄不足五年的，且工作年限满二十年的 D、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的 E、工作满十五年的 15、公务员有( ABCD )之一的，予以辞退。 A、在年度考核中，连续 两年被确定为不称 职的 B、不 胜任现职 工作，又不接受其他安排的 C、因所在机关 调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本 人拒绝合理安排的 D、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不 归超过十五天， 或者一年内累计超过三十天的 E、在年度考核中，连续两年被确定为基本称职的 16、国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可 以调入机关担任( AC )。 A、领导职务 B 、非领导职务 C、副调研 员以上及其他相当职务层 次的非领导职务 D、聘任制公务员 E、专业 技术职务 17、机关受理公务员的复核申请、申诉，作出处理期限正确的是 ( ABD )。 A、原处理机关应当自接到复核申请书后的三十日内作出复核决定 B、受理公务员申诉 的机关应当自受理之日起六十日内作出处理决 定 C、受理公务员申诉的机关应当自受理之日起四十五日内作出处理 决定 D、案情复 杂的，受理公务员申诉的机关可以适当延长作出处理决 定的时间，但是延长时间不得超过三十日 18、录用公 务员， 应当 发布招考公告，招