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文档简介
2017 考研信息:应届毕业生在各行各业 中的工资汇总 互联网企业薪资,开始躁动,整个就土豪! 互联网在校招中出手最早,力度也最大!“阿里”尽管没有列明展开招聘的具体时间, 但给出的“13k*1518k*15(即 13000 元/月、一年发 15 个月薪酬至 18000 元/月、一年发 15 个月薪酬,下同)”应届生平均薪资却是独领风骚。这意味着应届生的最高收入可达到 27 万元的年薪。 “四大”不再是“提款机” 十年前风光无限的四大会计师事务所(普华永道、德勤、安永、毕马威)则统一给出的 薪资为 8.5k*13,相比前几年,如今并没有比其他本土会计师事务所或银行有更高的薪金 优势。一位已经在美国工作的王姓女士感叹“十年前,我们叫四大做提款机,十 年后特么还是这个价,但已经没有竞争力了”。 通讯老大哥大跌眼镜 一直被誉为“吸人”专业户的中国移动、中国联通、中国电信这三大国内通讯网络运 营商,给出的最高薪资也不过年薪 10 万元。其中中国移动广东分公司给出的最高年薪 9 万 元,已是这三家“老大哥”对外的最强福音。 投行咨询果然能出“高富美” 据了解,高盛集团开出的应届生平均薪资达到 66 万元港币,折合人民币能约 53 万元。 而 J.P.Morgan、瑞银集团等开出的年薪也达到 28 万元以上。 除了投行外,外资咨询服务企业开出的薪资也十分“诱人”。比如传统老牌牛企:麦 肯锡、波士顿、贝恩、罗兰贝格,其应届生年薪都能达到 16 万元以上。 以下表格内容来自中国人力资源公会发布的“2015 年全部企业校园招聘情况” 为学生引路,为学员服务 第 3 页 共 7 页 为学生引路,为学员服
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