实例解析杭州第一技师学院学生逆袭

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 实例解析杭州第一技师学院学生逆 袭 当留学从“ 蓝海” 变成了 “红海”， 笔者也一直在思考、寻求孩子成长成才 的新路径。 中国论文网 /9/view-13020689.htm 什么样的教育，可以连接上孩子 未来要走的职业道路？ 未来 5 年、10 年甚至 20 年，哪 一类人才，是我们国家源源不断需要的 人才？ 笔者发现，有一种教育、有一类 人才，已经悄无声息地站在了职场“供 不应求”的“不败之地”。那就是职业教 育。 初中毕业，没有去读普通高中， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 而是选择就读技工院校曾经，这种 教育在社会上被人们误解，认为培养出 来的孩子没有好的未来。 但现在，这一观念已被改变。 近几年来，杭州第一技师学院的 学生还没毕业就被各大企业跑到学校 “一抢而空”，他们的起薪，可以比肩大 学生甚至研究生；他们在 HR 们心目中 受欢迎的程度超过大学生、海归 技术型“ 蓝领” 的职场行情，不知 不觉已经远超“ 白领” ，颠覆人们的想象。 在技工院校常规培养的人才中， 中级工比例越来越小，高级工、技师比 例越来越大。毕业时，学生不但能拿到 相应的高级职业资格证书，同时也能拿 到成人教育的大专或本科文凭。 这些从技工院校走出来的高技能 人才，如今，正无比笃定地迎接“价值 回归”。 出国留学 VS 留在国内学技术 即使是大学毕业生，很多人也还 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 处于“职场懵懂期 ”，还说不清楚自己到 底“想做什么 ”“适合做什么”。 帮助学生缩短“ 职场懵懂期 ”，把 技能培训、职业规划尽量前置，是避免 他们耗费“长长的一段时间” 、经历“长 长的一段冤枉路” 的一个好办法。目的 是让他们迈出校门就能“ 找到自己想要 的工作”“成为企业需要的人才”。 而这个缩短“ 职场懵懂期 ”的任务， 假如前置到初中毕业阶段，更多要落到 家长的肩上。 家长的决定，往往影响孩子的一 生。 “出国读书 ”曾被作为第一选择 周根兴，浙江省模具行业协会秘 书长。 他的外甥熊乾旭，去年入读杭州 第一技师学院机械工程系的模具设计与 制造专业。在这件事情上，周根兴起到 了全程推动的作用。 “我外甥去年初中毕业，中考成 绩一般，普通高中是考上的，但是以他 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 的学习成绩和个人特点，我们全家人综 合判断，假如去读高中，以后考个好大 学的概率不大。看现在的大学生就业行 情，我们在想，与其和大多数孩子一样， 按部就班去读个普通高中，将来去读个 普通大学，读出来以后还要为找个好工 作而烦恼。不如早点打算，另外找一条 出路。 ” 和很多经济条件不错的家庭一样， 熊乾旭的父母首先考虑“ 出国读书 ”这条 路。但是家庭会议开了好几次， “要去国 外干嘛”这个问题大家都说不大清楚。 于是大家一块儿分析了熊乾旭这个孩子。 熊乾旭性格比较安静，是个踏实、 懂事的男孩。他不见得有多么聪明，但 有时也挺机灵的。应试能力则确实不大 好，不算是会读书那种类型的，不过优 点也很明显和其他男孩相比，他能 够静得下心，做分析，在工业领域，以 后工业自动化、智能机器人会参与的比 较多，但智能机器主要参与的还是加工 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 过程，程序还是需要人来编，这一行， 含金量最高的是人的创造力以及解决问 题的能力。这是无法被机器取代的。 ” “再从就业前景来分析，我为外 甥选择的是 6 年制的技师班。6 年后毕 业，能拿到技师等级证书和成教本科文 凭。技师这本证书的含金量是非常高的， 类似中级职称，许多待遇都和工程师持 平。而且，他毕业时只有 22 岁，非常 年轻，照目前的市场薪酬，他的第一份 工作，年薪就可以达到 10 万元以上， 还可以挑挑单位。这比很多本科毕业生 的就业前景都好。 ” “同时，大学生受个人成长环境 的因素影响，给企业的感觉是：很多人 有点眼高手低。辛苦的活不愿意干，宁 愿坐在办公室不愿下车间，接触脏活累 活会感到委屈，觉得自己读了这么多年 书，怎么能和不读书的人一样干活？更 高学历一点的，比如说留学生、研究生， 还有个面子问题，更不愿意去干所谓的 体力活。 ” -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 “但实际上，在制造业领域，如 果不从基层干起，不深入了解一线，是 难以娴熟地衔接上自己的工作岗位的。 技术类院校的学生没有怕苦怕累怕丢人 的心理负担，他们在学校里已经练出来 了，体力和心态都能适应，实际解决问 题的能力更是远远走在其他新员工 的前面。 ” “进了企业以后，主要比实战能 力。同年龄段、同专业的技工院校的学 生和大学生相比，工作经验更丰富，他 们的职业通道也更广、上升更快。 ” “当然，技工院校的学生也有很 鲜明的弱点，就是文化功底比相同专业 的大学生要弱。 ” “假如走上管理岗位，他们在持 续学习能力、管理能力、组织能力方面， 相对来说都是比较薄弱的。需要自己有 意识地去努力，去继续深造和学习。但 只要把文化这块短板补上，在职业发展 上就能收到立竿见影的效果，他们还能 为企业创造更大的价值。 ”周根兴说。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 很多被贴上“ 差生”标签的孩子， 如果早点给他们做个人评估、职业评估， 在职业生涯上或许起点更高、成就更大 “和很多家长一样，读技工院校 之前，比较担心的是学风问题，怕孩子 被影响。所以在外甥上学前，我专门找 他谈过一次，我说，你要做一个影响别 人的人，而不要做一个被别人影响的人。 ”周根兴说。 还是那个老问题，家长们都怕技 工院校里“风气欠佳 ”“纪律很乱”。 为此，周根兴专门跑去杭州第一技师学 院了解过，发现技工院校早已今非昔比， 很多孩子考上了高中甚至是重点高中不 去读，而选择读技工院校，这些孩子都 有一颗向上的心。 另外，技工院校和高中一样，实 施半封闭化的管理，只要孩子自己肯学， 成才比例不比大学低，未来就业率甚至 还更好、起薪更高。 越来越多成绩不差的孩子选择就 读技工院校，而你或许还不知道高技能 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 人才有多“畅销 ” 到别的学校招人靠“挑” ，到技工 院校招人靠“ 抢” 这句话说明了整个 职场对技能人才有多么渴求。 拿今年杭州第一技师学院举办的 “2017 校园实习就业洽谈会” 来说，来 “抢人”的单位有 110 多家，他们拿出 2000 多个就业岗位，而且全是大公司。 例如酒店，几乎都是五星级，黄 龙、维景、喜来登、雷迪森等；制造业 有三菱电梯、大精机械、华立仪表、西 门子公司等大企业；园林业有西湖水域 管理处、园林绿化股份有限公司等；药 企有胡庆余堂、康恩贝、民生药业 每一家的知名度都是响当当的。而该学 院 2017 届、2018 届毕业生全部加起来， 也只有 700 多人。 不光是第一技师学院，也不光是 杭州，几乎每家正规的技工院校，最近 六七年以来，就业行情都是看好看强。 “我们的学生都很自信，因为每 个毕业生都可以有好几家知名的大企业 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 任其挑选，令他们对自己的未来充满信 心。 ”萧山技师学院院长许红平说。 “在我们学校里，技师班和高级 工班的学生占全部在校学生数的 90%以 上。杭州重视高技能人才，政策红利不 断，我们的学生经常是在毕业前一年就 被上门预订，工资待遇和大学生持平甚 至超越大学生。 ”杭州第一技师的副书记 林纲自豪地说。 大象为什么爱上小蚂蚁？ 鲁冠球为什么更喜欢职院生？ 大精机械，主要从事从精密机械 零部件的加工和组装，合作商包括博世 包装、日本电产集团、神钢集团等国际 知名品牌，产品销往欧洲、美国及日本。 大精机械是杭州第一技师学院校企合作 单位。校企共同育人，从订单班到现代 学徒制试点，从课程开发到产品研发。 一方面，学生们学会了难得的高精尖技 术；另一方面，企业也为自己储备了高 技能人才。 技工院校特别注重和企业接轨， -精选财经经济类资料- -最新