浅析下调社保费率为企业带来的影响

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 浅析下调社保费率为企业带来的影 响 摘 要 近年来，我国不断召开社 保会议，使得社会企业与群众越来越关 注社保费率问题。社保费率过高会加重 企业压力，甚至出现一些违法乱纪行为， 但是如果社保费率过低直接影响社保基 金出现短缺或断裂等现象。因此，如何 正确规定社保费率、能否通过下调社保 费率等问题影响着社保工作乃至企业发 展。本文从社保工作现今情况以及重要 性进行分析和探讨，进一步总结出下调 社保费为企业带来影响，以供参考。 中国论文网 /3/view-12940776.htm 关键词 下调 社保费率 企业发 展 影响 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 一、社保工作现今情况 社保工作主要针对社会特殊群体 或失去劳动力人群提供生活基本保障， 是一项提高社会全体人民生活需求的社 会保障和经济保障。社会保险是由国家 强制推出且执行，向企业或部分群体征 收相应社会保险税金，进而形成社会保 障基金。其本质目标是实现社会资源重 新配置，稳定社会及经济发展趋势，保 护社会弱势群体。从社会保险制度的含 义中可以总结出，社会保险基金决定性 因素是缴费率浮动，而直接影响缴费率 的是企业缴费人数和基数。根据近年来 社保费率相关浮动数据显示，企业缴费 人数和基数增加，社保费金也随之增加。 而企业在承担社保费也相对艰难，费率 浮动过高会造成难以承担的经济压力， 为了保证企业经济效益，其在会计核算 过程中使用一些违法乱纪行为漏税、偷 税。 二、社保费率对企业的重要影响 （一）社保费率上浮高影响企业 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 经济效益 市场经济不断发展，劳动力价值 不再低廉，而国内企业多以生产劳动密 集型产业为主，社保费率上调将直接造 成企业上缴税费加重，用工成本提高。 在这一困境下，部分企业不得不减少用 工量，减少应交税费和用工成本，保障 企业基本经营效益。但是这种方式也一 定程度上影响了企业扩大的生产规模和 长期发展。因此，在企业用工成本增加 上需要控制社保费率，在正常浮动范围 内下调社保费率，缓解企业上缴税费加 重、用工成本提高两项难题。 （二）社保费率下调影响企业改 革创新 社保费率过高消耗了企业升级和 改革的资金条件，降低了企业市场竞争 力和创新力。因为市场信息传递和企业 经济效益分配方式差异，在日益激烈的 市场竞争下，如果企业不能及时进行技 术升级和生产技术创新，则无法顺应市 场发展。企业经营规模和注资总量与社 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 保费率密切相关，社保费金挤压着企业 总经营资金的比重，严重阻碍了企业转 型和升级，甚至造成企业资金链断裂。 从发展角度上看，生产劳动密集型企业 如果继续打价格战获取市场份额，不进 行产业转型，那么将面临被社会和市场 淘汰的危机。 （三）社保费率下调影响企业规 模扩大 从企业经营效益上看，下调社保 费率节省了部分资金，可以供企业扩大 规模，提高企业生产量，带动企业发展 及转型。通过下调社保费率，间接提高 了用工成本，增加了企业员工的收入， 一定程度上激发了员工工作的主动性， 从而推动企业更有效的发展。现阶段， 工作伤害、员工法定休假以及失业保险 费率逐渐下调，但是社保费相较于前三 项仍然占据着较大比重，使得社保费率 总体上调，这对企业带来了一系列消极 影响。 社保费率过高使得企业发展受阻， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 也间接影响了市场经济和社会经济增长。 国富论中对缴费率影响明确指出， 当雇佣者需要缴纳费用每增加 15%，企 业核心竞争力就会减少 3%。结合我国 现阶段市场发展情况可以得出，企业在 科学合理地调整经营方式，减少不必要 的成本费用，及时进行产业结构调整， 全面强化企业经济实体活力，从而带动 内部需求，一定程度上缓解市场经济压 力，推动社会经济发展。但是社保费率 持续上浮，导致企业不得不承担过重的 税金费用，严重降低了企业在社会经济 中发挥应有的作用。 三、合理调整社保费率 （一）将企业进行分类，按比例 征收税费 据相关管理部门数据表明，我国 社保费用占据着总体工资 45%以上，这 使得企业经济效益受到严重挤压。在相 关管理部门强制征收税金过程中，企业 不得不承担更高的生产成本。为了实现 企业利益最大化而进行造价行为，针对 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 这一问题调整社保费率已经迫在眉睫。 相关部门要科学合理建立社保费率浮动 制度，全面了解及掌握企业经营规模和 经营效益，以及当地经济情况，结合企 业公司实际利润空间，准确掌握企业需 要缴纳税金的人员和基数，在企业正常 完成社保费率缴纳基础上，保障企业经 营效益，降低企业税金支出负担。 （二）严格遵守浮动费率制度 我国社会保险制度主要内容是 B 老保险税金、医疗保险税金、失业保 险税金以及生育保险税金。近年来，工 伤保险税金已经在部分区域落实浮动费 率制度，并取得初步成效，社会保险制 度要全面了解人群需求和用途，在确定 企业应交社保费率基础上采用浮动费率 制度进行缴纳，科学、高效地调整社会 经济发展。 （三）企业核算工作规范化操作 在将企业进行分类，按比例征收 税费以及严格遵守浮动费率制度基础上， 进行合理社保费率下调制度实施，要求 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 社会保险以及劳务事业管理部门要高度 重视对企业核算环节工作监督，仔细审 核各项费用，杜绝偷税、漏税行为的出 现，为社保费用缴纳工作顺利进行提供 基础条件。浮动费率制度能否顺利进展 离不开企业会计核算工作，这需要相关 管理部门树立正确、端正的工作意识， 提高自身工作的责任心和素质，确保每 项工作踏实进行。 四、结语 社会保险制度的完善和落实是推 动我国社会经济平稳发展重要措施之一， 也是政府及相关管理部