浅谈企业思想政治工作面临的挑战和对策

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 浅谈企业思想政治工作面临的挑战 和对策 【摘要】本文对新时期思想政治 工作的重要性进行了分析，研究了思想 政治工作面临的挑战和困境，在此基础 上论述了思想政治工作效率和效果提升 的对策和方法。 中国论文网 /2/view-12902848.htm 【关键词】思想政治工作 挑战 对策 一、企业思想政治工作的重要性 第一，对企业经营绩效有重要影 响。思想政治工作属于企业日常经营管 理的有机组成部分，思想政治工作效果 的优劣直接决定了企业经营绩效的好坏， 对企业战略目标的实现和经济效益的获 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 得有直接的影响。作为企业日常管理不 可忽视的内容，思想政治工作如果能够 发挥出效用，企业的健康持久发展就能 获得保障。 第二，对企业的经营管理水平提 升有促进作用。在市场经济发展进入攻 坚时期，市场竞争已经扩展到国际层面 的时代背景下，现代企业正在致力于探 索管理制度的完善方法和管理体制的优 化策略。思想政治工作作为一项重要的 管理制度，对企业经营管理水平的提升 大有裨益，能够为企业其他管理模式的 落实和实施提供强有力的支撑，可以说 思想政治工作是先进管理模式落地生根 的基础。 第三，与企业核心竞争力的形成 息息相关。企业需要持续不断地维持创 新力和创造力以形成自己的核心竞争力。 核心竞争力的形成还需要先进的技术能 力和始终保持先列的专有技术，在管理 组织日益科学、管理水平日益上升的情 况下，企业核心竞争力的形成才有了基 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 础和前提，这样企业的知名度和市场地 位才有坚实的基础和保障，在这个过程 中企业内部的团结力和凝聚力显得至关 重要，而思想政治工作在团结员工上有 着无可比拟的天然优势。 二、新形势思想政治工作面临的 困难 第一，思想政治工作方法和市场 经济价值观之间的协调难题。在一定的 历史时期，价值观体现了人们对价值问 题的取向和态度，价值观的影响是深远 而且是巨大的，它可以直接影响现实生 活的各个领域，影响着人们的信仰和追 求。改革开放之后，我国市场经济得到 了快速的发展，社会发展步伐明显加快， 经济形势日新月异，这打破了传统社会 条件下相对稳定的价值观体系，在经济 变更形势下，人们的价值观受到剧烈的 冲突，价值观念日益多元，思想政治工 作也面临着前所未有的严峻形势。企业 在目前的改革也树立现代企业制度为主 要目标，从而突破传统的企业体制格局 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 的限制，企业的改革对企业职员的切身 利益有着直接影响，也会影响着员工思 想状态和价值观念，容易在此过程中滋 生出道德丧失现象，个人主义、享乐主 义和现金主义迹象普遍存在。价值观的 冲突在当前主要表现为个人主义和集体 主义的矛盾和冲突，二者的冲突直接表 现为企业价值观的矛盾和迷茫。 第二，思想政治工作中如何囊入 以人为本思想成为难题。现代企业在采 取科学管理模式上将以人为本思想作为 根本原则，与此同时以人为本思想也是 科学发展观内容的具体展现。企业在管 理过程中应该将员工的利益作为切入点， 将满足员工利益和促进员工发展作为一 切行动的根本宗旨。市场经济条件下企 业生产经营管理的根本目的在于获取经 济利益的最大化，企业所有的活动都要 围绕此目标开展，思想政治工作也是如 此，因此思想政治工作必须和企业的生 产经营实际结合在一起，共同发挥稳定 员工的重要作用，在企业内部形成凝聚 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 力，为企业的持久发展保驾护航。在企 业改革不断深入和完善的过程中，思想 政治工作和企业经营联系紧密的要求越 来越紧迫，因为唯有如此，企业才能获 得健康的发展机会，也才能将以人为本 思想彻底地落实下去。当代思想政治工 作应该以此为研究的切入点，深入挖掘 思想政治工作新方法。 第三，思想政治工作如何发挥企 业在企业和谐建设上的作用成为难点。 企业是国民经济健康发展的载体，是解 决我国社会就业问题的重要途径。企业 的健康发展是国民经济健康发展的前提， 企业的持久发展是社会安定和谐的基础， 企业的建设好坏直接决定了和谐社会的 建设成效以及中国梦能否实现。和谐企 业的建设需要内部的和谐环境和外部的 和谐环境两个部分，外部和谐是企业发 展的终极目标，内部和谐则为外部和谐 提供良好的发展环境，企业内部的团结、 凝聚和和谐则需要思想政治工作来完成。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 三、提高企业思想政治工作绩效 的对策 鉴于思想政治工作在企业内部的 重要意义，笔者认为将思想政治工作作 为一项重要的管理内容落实下去是很有 必要的。根据上文分析的企业思想政治 工作存在的缺陷，笔者提出如下思想政 治工作绩效提升的对策和策略： 第一，建立党政齐抓的思想政治 工作局面。企业内部的党委部门和行政 部门应该共同敦促思想政治工作的进行， 各个领导之间需要形成一致的工作理念 和工作对策，共同重视思想政治工作的 重要意义。在条件允许的情况下，党政 可以合一，并形成一岗两责的工作领导 机制，这样党组织一方面可以发挥核心 领导作用，另一方面思想政治工作也可 以有机地融入到企业管理机制和工作计 划之中， 第二，构筑预警反馈信息机制。 企业为了有效地促进思想政治工作的开 展，首先必须建立有效的信息预警机制， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 能够及时捕捉社会发展动态和人们思想 状况，提升思想政治工作的预见性和敏 锐性。在工作开展过程中还要针对从业 人员提出有效的教育方案，使其获得知 识和能力的提升，逐步提高他们解决问 题和面临困境的能力。为了实现思想政 治工作的统筹开展，需要及时地开展信 息收集、分析、研究和整理工作，将先 进的思想理念传递到员工心中，使得员 工在工作中保持客观、健康的工作态度， 为企业发展提供强有力的后盾保障。 第三，强化企业的保障机制。企 业思想政治工作需要建立在以人为本理 念之上，一切工作开展都要建立在员工 利益基础上。所以思想政治工作发挥效 益的最有效的途径就是帮助员工解决困 难，秉承实事求是原则。此外，企业还 要让员工感受到自身在企业的位置，为 其提供职业发展机会和知识学习平台， 让员工感受到在企业内部是受到尊重和 理解的，给企业发展培养一