2012.9.18服务公司解决方案

解决黑龙江省水利水电勘测设计研究院劳动服务 公司集体企业职工保险工作方案（试行）讨论稿 在国家未出台非国营厂办大集体改制相关政策前提下， 为解决黑龙江省水利水电勘测设计研究院劳动服务公司集 体企业职工保险工作，结合设计院劳动服务公司及设计院 实际情况，特制定集体企业职工保险工作方案（试行）如 下： 一、养老保险 养老保险测算原则：自国家实行基本养老保险之日起， 按照历年社会平均工资 100%作为测算基数。哈尔滨市、佳 木斯市、安达市大集体职工，按照当地人力资源和社会保 障局公布的历年社会平均工资标准执行。 （一）、已达到法定退休年龄，并由当地人力资源和 社会保障局审批退休的职工。 1、企业承担部分已由职工本人全额缴纳的退休职工， 单位将在 3 个年度内解决。 、企业承担部分由原单位按历年社会平均工资 （或高于低于）缴纳的退休职工， 单位将在第个年度解决。 （二）、未达到法定退休年龄的职工，企业承担部分 由职工本人全额缴纳的，由职工提前半年向单位提出申请， 单位将自职工退休年度开始分个年度解决。企业承担部 分由原单位按历年社会平均工资（或高于低 于）缴纳的职工，单位将在第个年度解决。 二、医疗保险 大集体职工参加医疗保险原则为职工按灵活就业或个 体参保，单位将职工实缴金额按单位承担 7.5%，个人承担 2%比例计算。哈尔滨市、佳木斯市、安达市大集体职工， 参加医疗保险缴费标准等，按照当地人力资源和社会保障 局相关规定执行。 （一）、未达到法定退休年龄的大集体职工。 1、目前处于待岗状态的大集体职工，由职工户口所在 区人社局按灵活就业参加医疗保险，单位按月将企业承担 部分存到指定的哈尔滨银行个人结算存折，个人承担部分 由职工负责存到指定的哈尔滨银行个人结算存折。如果由 于个人承担部分未及时存到指定的哈尔滨银行个人结算存 折，影响职工享受医疗保险待遇，由职工自行负责。 2、已经实现再就业的大集体职工，再就业期间医疗 保险由再就业所在企业承担，如再就业企业参加医疗保险 标准较低，单位将相差部分按年度折算现金支付给职工。 3、如职工本人自愿参加城镇居民医疗保险，经双方 协商与职工签订相关协议后，单位将医疗保险企业承担部 分支付给职工。 （二）、已达到法定退休年龄的大集体职工。 1、已退休的大集体职工，单位仍按属地标准将企业承 担部分支付给职工。 2、已参加困难和破产企业退休职工住院统筹医保的大 集体职工，参照已经实现再就业的大集体职工标准执行。 3、未参加医疗保险的大集体退休职工，参照已经实现 再就业的大集体职工标准执行，等待国家困难和破产企业 退休职工住院统筹医保出台后，办理参保手续。 4、王兆、进院服务等公司及设计院已经为大集体职工 缴纳医疗保险的职工不在方案执行范围内。 三、暂借款 黑龙江省水利水电勘测设计研究院暂借每名大集体职 工每月 500 元，未达到法定退休年龄职工用于缴纳养老保 险,剩余部分冲减已交过的养老保险及医疗保险费用。已由 当地人力资源和社会保障局审批退休的职工，每月暂借款 用于冲减已交过的养老保险及医疗保险费用。 本方案征求大集体职工代表意见后，由黑龙江省水利 水电勘测设计研究院劳动服务公司职工大会通过后，经黑 龙江省水利水电勘测设计研究院党委会研究通过后方可实 施，在国家出台非国营厂办大集体改制相关政策前，黑龙 江省水利水电勘测设计研究院按此方案执行。如国家出台 非国营厂办大集体改