xx公司安全生产管理制度

目 录 1、 安 全 生 产 检 查 制 度 2、 安 全 生 产 教 育 培 训 制 度 3、安 管 考 核 奖 惩 制 度 及 安 全 生 产 责 任 制 4、设 备 设 施 及 电 气 安 全 管 理 制 度 5、危 险 作 业 现 场 安 全 管 理 制 度 6、工 伤 事 故 处 理 管 理 制 度 7、领 导 层 安 管 工 作 例 会 和 基 层 安 全 学 习 例 会 制 度 8、劳 动 防 护 用 品 管 理 制 度 9、消 防 安 全 专 项 管 理 制 度 10、安 全 投 入 保 障 制 度 11、 危 险 化 学 品 安 全 管 理 制 度 ； 12、相 关 方 管 理 制 度 13、厂 内 机 动 车 安 全 管 理 规 定 14、应 急 救 援 措 施 15、气 瓶 入 库 验 收 制 度 16、总调度职责 17、工会主席职责 总调度职责： 1、在总经理的领导下，根据年、季、月度生产计划和公司各项任务的要求， 2、负责编制生产作业计划和辅助生产作业计划，并组织检查、落实和考核。 3、根据新产品试制计划和生产技术准备综合计划，负责编制生产技术准备计划，并组织检查 落实。 4、加强统一指挥，组织并领导全公司生产调度工作，定期召开生产作业会，严格按生产作业 计划进行督促、检查，对生产过程中出现的问题，及时协调平衡，搞好均衡生产。 5、负责办理外委协作和产品零件的外委外购合同的签订。 6、根据生产计划和销售需要，向生产、技术、供应等有关部门，提出需要解决的关键问题， 并检查其完成情况。 7、做好生产作业统计工作，按时填报生产报表。 8、完成公司临时布置的各项任务。 9、负责编制各期生产计划，外加工计划、设备检修计划，生产物资采购并在审批后组织实施； 10、满足公司生产需要，按质、按量、按时完成公司下达的生产、采购任务； 11、认真履行生产调度岗位职责，完成领导交办的其它工作任务。 公司工会主席岗位安全职责 1、贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥 群众监督在安全生产工作中的作用。 2、加强对安全生产的监督，对于任何单位和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举 和控告。开展安全生产的宣传，进行舆论监督。 3、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持经理关于安全工作的奖惩。 4、参加企业有关安全规章制度和劳动保护条例的制定。 5、组织认真开展安全生产、安全知识竞赛和合理化建议活动。 6、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。 组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。 7、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。 8、定期到所承包单位检查指导安全工作，对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。 9、参加安全检查和对新建、改扩建工程的“三同时”监督，参加重大事故的调查处理，协助 行政做好伤亡事故的善后处理工作。 安全生产检查制度 1、目的 为进一步加强我公司的安全管理，识别危害因素，及时控制、消除事故隐患，落实安全措施， 保证公司财产安全和员工的人身安全，预防安全事故的发生，特制定本制度。 2、任务与要求 2.1 基本任务：发现和查明各种危险和事故隐患并督促整改；监督各项安全规章制度的实施； 制止违章指挥、违章作业。 2.2 安全检查活动，必须明确目的,要求,内容,并制定相应的安全检查表 。 2.3 安全检查人员有权制止违章作业、违章指挥；有权对检查出的问题提出整改意见。 3、安全检查人员职责 3.1 按相关安全检查的要求，做好检查的准备工作； 3.2 按时参加安全检查. 3.3 按分工做好分管的检查工作； 3.4 严格执行安全检查制度、要求，认真检查，对发现的事故隐患和不安全因素认真记录，对 违章行为及时制止； 3.5 对检查结果按要求及时归纳整理； 3.6 对重大安全隐患实行安全检查再报告制度。再报告后，主管领导未办理，则主管领导负全 责。 3.7 做好其他相关工作。 4、安全检查的内容 4.1 安全管理检查 4.1.1 检查安全记录、台帐的填写情况； 4.1.2 检查各项管理制度、安全基础工作落实情况； 4.1.3 检查操作人员、特种作业人员的安全技术、安全知识的教育情况。 4.2 现场安全检查 4.2.1 按照工艺、设备、储运、电气、消防、仪表、检维修、工业卫生等专业的标准、规范和 制度要求，检查生产、施工现场； 4.2.2 检查员工各项安全生产纪律、操作规程的执行情况； 4.2.3 检查生产、检修、施工等直接作业环节的各项安全措施落实情况； 4.2.4 检查安全标识、危害告知、各类设备设施的防护、作业人员防护用品的使用情况； 4.2.5 检查岗位操作人员的持证上岗情况。 5、安全检查的形式 5.1 综合安全检查 5.1.1 以落实岗位安全责任制为重点，各专业共同参与； 5.1.2 公司每季度不小于一次，车间每月不小于一次；班组每周不少于一次。 5.1.3 公司综合安全检查由主管安全的副总组织有关职能部门进行，车间由生产设备部经理组织 本车间相关人员参加。 5.2 日常安全检查 5.2.1 生产岗位操作人员认真履行岗位安全生产责任制，严格进行交接班检查和班中巡回检查； 5.2.2 工艺、设备、安全等专业技术人员根据本专业特点，进行经常性检查； 5.2.3 各级安全生产管理人员在各自的业务范围内，深入生产现场特别是关键装置、重点部位 进行安全检查。 6、隐患治理 6.1 对检查中发现的问题和事故隐患必须经被检单位确认，下达隐患整改通知书 ，检查部门 应督促隐患的整改； 6.2 各部门必须在隐患整改通知书规定的期限内完成隐患的整改并按要求回复；对一时无 法整改的隐患，应采取有效防范措施，并以书面形式上报有关部门； 6.3 对于涉及面较广，整改时间较长，投入资金较多的事故隐患应成立事故隐患整改项目组， 建立管理方案进行整改。整改完毕后，主管部门组织有关职能部门进行验收； 6.4 各级检查组织和人员在检查中发现的问题要认真记录，并对隐患的整改情况登记建档，并 在下次检查中进行复检确认； 安全生产教育培训制度 1、 目 的 为 落 实 安 全 生 产 有 关 安 全 教 育 培 训 要 求 ， 规 范 公 司 安 全 生 产 教 育 培 训 管 理 ， 提 高 广 大 员 工 安 全 知 识 水 平 和 实 际 操 作 技 能 ， 保 证 安 全 教 育 培 训 工 作 有 序 进 行 ， 特 制 定 本 制 度 。 2、 适 用 范 围 本 制 度 适 用 于 公 司 各 类 员 工 的 安 全 教 育 培 训 。 3、 三 级 安 全 教 育 新 入 厂 人 员 （ 包 括 新 工 人 、 临 时 工 、 外 包 工 及 外 来 培 训 、 实 习 、 参 观 人 员 等 ）， 必 须 进 行 公 司 、 车 间 （ 部 ） 、 班 组 （ 工 段 ） 三 级 安 全 教 育 ， 经 考 试 合 格 后 方 可 上 岗 ： 3.1 公 司 级 安 全 教 育 （ 一 级 ） 由 综 合 管 理 部 负 责 。 教 育 内 容 包 括 ： 国 家 有 关 安 全 生 产 法 律 、 法 规 、 制 度 和 标 准 ； 安 全 生 产 基 本 知 识 ； 消 防 知 识 ； 职 业 卫 生 知 识 ； 公 司 安 全 生 产 规 章 制 度 ； 作 业 场 所 和 工 作 岗 位 存 在 的 主 要 危 害 因 素 、 防 范 措 施 及 事 故 应 急 措 施 ； 事 故 案 例 等 知 识 。 经 考 试 合 格 后 ， 方 准 分 配 到 各 车 间 、 部 门 。 3.2 车 间 级 安 全 教 育 （ 二 级 ） 由 生 产 部 经 理 及 专 、 兼 职 安 全 员 负 责 。 教 育 内 容 包 括 ： 本 车 间 生 产 特 点 、 工 艺 流 程 、 主 要 设 备 的 性 能 、 安 全 技 术 操 作 规 程 和 制 度 ； 本 车 间 作 业 场 所 和 工 作 岗 位 存 在 的 危 险 因 素 、 防 范 措 施 及 事 故 应 急 措 施 ； 事 故 例 案 等 知 识 。 经 考 试 合 格 后 ， 方 准 分 配 到 班 组 。 3.3 班 组 级 安 全 教 育 （ 三 级 ） 由 班 组 长 负 责 。 教 育 内 容 包 括 ： 岗 位 生 产 任 务 、 特 点 、 主 要 生 产 设 备 结 构 原 理 、 操 作 注 意 事 项 、 岗 位 责 任 制 、 岗 位 安 全 技 术 操 作 规 程 ； 事 故 案 例 及 其 预 防 和 应 急 措 施 ； 安 全 装 置 和 工 （ 器 ） 具 、 个 人 防 护 用 品 、 防 护 器 具 和 消 防 器 材 的 使 用 方 法 等 知 识 。 4、 外 来 人 员 的 安 全 教 育 4.1 外 来 施 工 人 员 的 安 全 教 育 ， 公 司 级 由 综 合 管 理 部 负 责 ， 施 工 现 场 安 全 教 育 由 项 目 负 责 单 位 和 项 目 所 在 部 门 负 责 ， 教 育 内 容 同 新 入 厂 职 工 ； 4.2 进 入 公 司 参 观 、 学 习 、 检 查 等 人 员 的 安 全 教 育 ， 由 综 合 管 理 部 负 责 ， 对 其 进 行 入 厂 安 全 注 意 事 项 教 育 ， 进 入 生 产 现 场 必 须 有 专 人 陪 同 ， 以 保 证 安 全 ； 5、 特 殊 教 育 5.1 公 司 主 要 负 责 人 和 安 全 生 产 管 理 人 员 ， 必 须 接 受 市 /区 安 监 局 的 安 全 生 产 知 识 和 管 理 能 力 考 核 ， 取 得 安 全 生 产 管 理 资 格 证 后 ， 方 可 任 职 并 按 时 参 加 复 审 ； 其 他 管 理 人 员 和 专 业 技 术 人 员 的 安 全 教 育 培 训 由 综 合 管 理 部 组 织 实 施 ， 考 试 合 格 方 可 任 职 。 5.2 特 种 作 业 人 员 必 须 按 国 家 有 关 规 定 进 行 专 门 的 安 全 技 术 培 训 ， 取 得 特 种 作 业 证 后 ， 方 可 从 事 特 种 作 业 。 特 种 作 业 人 员 的 资 格 证 应 定 期 复 审 。 5.3 采 用 新 工 艺 、 新 技 术 、 新 材 料 或 者 使 用 新 设 备 ， 必 须 按 新 的 安 全 操 作 规 程 ， 对 岗 位 作 业 人 员 和 有 关 人 员 进 行 专 门 教 育 培 训 ， 考 试 合 格 后 ， 方 准 进 行 独 立 作 业 。 5.4 发 生 事 故 和 未 遂 事 故 ， 各 部 门 必 须 组 织 有 关 人 员 进 行 现 场 教 育 ， 吸 取 事 故 教 训 以 防 止 类 似 事 故 的 重 复 发 生 。 6、 考 核 方 法 6.1 公 司 主 要 负 责 人 和 安 全 生 产 管 理 人 员 的 安 全 技 术 培 训 和 考 核 ， 由 市 安 监 局 组 织 进 行 。 6.2 其 它 管 理 层 的 安 全 技 术 考 核 ， 由 综 合 管 理 部 负 责 组 织 进 行 考 核 。 6.3 职工的安全技术考核，由部门领导负责组织实施。 安管考核奖惩制度及安全生产责任制 （一）安管考核奖惩制度 1、目的 为了加强公司安全生产管理，强化各级生产、管理人员的安全风险意识，落实安全责任，严格 考核和奖惩，维护正常的安全生产作业秩序，保障职工的安全与健康，最大限度的防止事故发生， 特制定本制度。 2、范围 本制度适用于本公司范围内的安全生产奖惩管理。 3、 职 责 3.1 公 司 安 全 委 员 会 为 每 个 部 门 设 定 当 年 的 安 全 指 标 ； 3.2 综 合 管 理 部 负 责 各 部 门 上 报 事 故 的 统 计 ； 3.3 公 司 安 全 委 员 会 根 据 公 司 发 展 适 时 提 出 安 全 激 励 措 施 ； 3.4 各部门根据以下奖励细节，向公司提出奖励要求；重大奖励事项，由综 合 管 理 部 门提出书面报告； 3.5 各级安全生产管理人员，可以向本部门提出对有关人员的奖励建议，经领导批准后按规定执行； 3.6 发生事故的部门，由公司根据本制度进行处罚，全公司范围内通报处罚结果。 4、具体奖励与处罚办法 4.1 奖励 4.1.1 对个人的奖励：凡符合下列条件之一的人员，公司根据具体情况，给予 1001000 元的奖励 4.1.1.1 本职工作认真负责，贯彻安全生产法律、法规，严格遵守和执行规章制度、操作规程，完成 安全生产考核指标，成绩显著者； 4.1.1.2 积级参与安全生产管理，对安全工作提出合理化建议，经有关部门评审，确有较大价值并收 到实效者； 4.1.1.3 查出或排除重大事故隐患，避免重大伤亡、火灾、爆炸、装置停产、主要设备损坏等事故， 成绩显著者； 4.1.1.4 及时制止或纠正了严重违章指挥、违章作业，避免重大事故者； 4.1.1.5 为改善劳动条件，发明或改进安全防护装置和职业卫生设施，效果显著者； 4.1.1.6 在发生重大火灾、爆炸事故及其它重大事故中，临危不惧、奋勇抢救，措施得力，成绩突出 者； 4.1.1.7 对安全生产工作有其他特殊贡献者的奖励由公司安全委员会研究决定。 4.2 处罚 4.2.1 管理处罚 4.2.1.1 有下列情况之一的部门，扣罚该部门安全第一责任人的当月奖金： a.不遵守国家安全生产法律、法规和规定，不履行安全生产职责，不建立、健全本单位安全生产规 章制度、安全技术操作规程，不落实安全生产责任制的； b.不按规定建立本部门安全生产管理机构或配备安全生产管理人员的； c.新建、改建、扩建和技术改造项目不进行职业安全和职业卫生“三同时”而投产使用的； d.按上级主管部门安全生产考核标准进行考核达不到合格标准的； e.对有关组织或部门查出的重大隐患，拖延或拒不整改的； f.不制定本部门的应急救援预案；发生生产安全事故未进行及时处理或隐瞒不报的； g.由于违反安全生产规章制度、安全技术操作规程等而造成重、特大事故的； h.不参加安全例会，又不请假者。安全例会迟到者，扣安全责任奖 50 元/人。 4.2.1.2 有下列情况之一的，扣除其部门安全第一责任人当月安全责任奖的 50，扣除管理岗位其 他责任人员当月安全责任奖： a.不按有关安全生产规章制度进行安全生产日常管理或不严格执行各项规章制度，导致本部门安全 生产管理混乱； b. 未按规定对新职工（包括外协人员、临时工、民工等）进行三级安全教育； c.对本单位的各种安全设备、设施的管理（包括建立台帐、定期检查、维护保养等）和检测检验不 到位； d.不按时组织安全检查、安全活动和应急预案演练，各种安全记录不齐全； e.不按期完成事故隐患的整改； f.各车间不按规定每周召开一次安全工作例会，会议内容记录不全的； g.发现职工违章作业，不及时纠正制止的。 4.2.2 违规处罚 按照劳动纪律管理条例 和安全责任考核奖惩细则执行 。 4.2.3 事故处罚 4.2.3.1 发生一起轻伤事故，扣除事故责任部门当月安全责任奖总额的 1020； 4.2.3.2 当年累计发生三起以上轻伤事故的，从第三起事故起（含第三起） ，每发生一起扣罚事故责 任单位当月安全奖总额的 3050%； 4.2.3.3 发生事故（各类事故）隐瞒不报、谎报或不在规定时间内上报，对事故责任单位扣罚当月安 全责任奖总额 1525；造成严重后果的，对事故责任单位扣罚当月安全责任奖，同时对瞒报、谎报或 延期上报事故的责任单位负责人和直接责任人扣罚当月安全奖的 300； 4.2.3.4 发生责任事故每重伤 1 人，扣除责任部门当月安全责任奖总额的 100300（注：上级的 处罚单独执行） 。 4.2.4 罚款处置 4.2.4.1 对扣罚工资的处罚，由人保部根据各职能部门提交的处罚通知办理； 4.2.4.2 其他罚款由各职能部门出据罚款单进行扣罚，罚金直接交财务管理部门，交款人要及时将交 款凭证交相关职能部门备案。不按时交纳或拒交者，按有关规定从工资中扣除。 （ 二 ） 安 全 生 产 责 任 制 1、主题内容和适用范围 本标准规定了全公司各级人员及各部门的安全职责等内容。 本标准适用于本公司全体部门、职工。 2、引用标准及政策规定 安全生产法主席令七十号。 3、各级人员的安全职责： 3.1 基本原则 (1)公 司 安 全 工 作 实 行 总 经 理 负 责 制 。 （ 2） 公 司 的 各 级 领 导 人 员 和 职 能 部 门 ， 应 在 各 自 的 工 作 范 围 内 ， 对 实 现 安 全 生 产 和 文 明 生 产 负 责 ， 同 时 向 总 经 理 负 责 。 （ 3） 安 全 生 产 人 人 有 责 ， 公 司 每 个 职 工 必 须 履 行 各 自 的 安 全 职 责 ， 做 到 恪 尽 职 守 ， 各 负 其 责 。 3.2 企业领导安全职责 企业的各级管理人员应为安全培训教育提供相应的资源保证。 3.2.1 董 事 长 安 全 职 责 (1)作 为 公 司 法 人 代 表 ， 对 安 全 生 产 工 作 全 面 负 责 ； (2)贯 彻 执 行 国 家 安 全 生 产 方 针 、 政 策 、 法 律 、 法 规 和 规 定 ； (3)主 持 召 开 股 东 会 议 ， 听 取 总 经 理 关 于 安 全 生 产 工 作 汇 报 ； (4)组 织 股 东 检 查 考 核 总 经 理 安 全 责 任 制 履 行 情 况 ； (5)召 集 组 织 股 东 对 重 大 安 全 事 项 做 出 决 策 。 3.2.2 总 经 理 /安委会主任 安 全 职 责 (1)总 经 理 是 公 司 安 全 生 产 的 第 一 责 任 人 ， 对 公 司 的 安 全 生 产 工 作 全 面 负 责 ， 要 牢 固 树 立“安 全 第 一 、 预 防 为 主 ”的 思 想 ， 严 格 贯 彻 执 行 安 全 生 产 工 作 “五 同 时 ”（ 计 划 、 布 置 、 检 查 、 总 结 、 评 比 ）； (2)主 持 安 全 生 产 的 管 理 工 作 ， 组 织 实 施 董 事 会 关 于 安 全 生 产 的 决 议 ， 对 安 全 生 产 工 作 全 面 负 责 ； (3)负 责 建 立 、 健 全 并 落 实 全 员 安 全 生 产 责 任 制 ； (4)严 格 执 行 国 家 和 上 级 有 关 安 全 生 产 的 法 律 、 法 规 、 制 度 ， 加 强 对 职 工 的 安 全 教 育 培 训 ； (5)审 定 安 全 生 产 规 划 和 计 划 ， 确 定 本 公 司 安 全 生 产 目 标 ； (6)组 织 制 定 安 全 生 产 规 章 制 度 、 操 作 规 程 ； (7)批 准 重 大 安 全 技 术 措 施 ， 切 实 保 证 安 全 生 产 投 入 的 有 效 实 施 ， 不 断 改 善 劳 动 条 件 ； (8)检 查 并 考 核 副 总 经 理 、 总 工 程 师 、 财 务 总 监 、 安 全 生 产 责 任 制 落 实 情 况 ； (9)负 责 健 全 安 全 生 产 管 理 机 构 ， 充 实 专 职 安 全 技 术 管 理 人 员 。 听 取 安 全 工 作 汇 报 ， 决 定 安 全 工 作 的 重 要 奖 惩 ； (10)督 促 、 检 查 本 单 位 的 安 全 生 产 工 作 ， 及 时 消 除 安 全 事 故 隐 患 ； (11)落 实 “四 不 放 过 ”的 事 故 处 理 原 则 ； 及 时 、 如 实 报 告 生 产 安 全 事 故 ； 积 极 配 合 上 级 部 门 对 重 大 事 故 的 调 查 处 理 . (12)组 织 制 定 并 实 施 本 单 位 的 生 产 安 全 事 故 应 急 救 援 预 案 ； (13)有 权 拒 绝 和 停 止 执 行 上 级 违 反 安 全 生 产 法 规 、 政 策 的 指 令 ， 并 及 时 提 出 不 能 执 行 的 理 由 和 意 见 ； (14)认 真 履 行 关 键 装 置 要 害 部 位 安 全 联 系 （ 承 包 ） 职 责 ， 并 每 季 度 参 加 一 次 基 层 安 全 活 动 ； (15)重 视 职 工 的 劳 动 条 件 和 职 业 安 全 卫 生 状 况 ， 做 好 职 工 个 人 防 护 用 品 的 使 用 和 管 理 ； (16)企 业 内 实 行 的 各 级 承 包 ， 以 及 与 外 单 位 的 各 项 承 包 合 同 中 ， 都 必 须 有 安 全 技 术 指 标 、 安 全 管 理 要 求 和 安 全 职 责 等 条 款 ， 并 认 真 考 核 ； (17)按 照 上 述 职 责 ， 每 年 制 定 年 度 安 全 工 作 规 划 ， 逐 项 落 实 工 作 安 排 ； 定 期 向 职 工 代 表 大 会 报 告 安 全 生 产 情 况 ， 认 真 听 取 意 见 和 建 议 ， 接 受 群 众 监 督 。 3.2.3 技 术 副 总 经 理 安 全 职 责 (1)在 总 经 理 的 直 接 领 导 下 ， 协 助 总 经 理 对 全 公 司 的 本 质 安 全 全 面 负 责 ； (2)加 强 安 全 生 产 管 理 ， 负 责 建 立 、 健 全 并 落 实 全 员 安 全 生 产 责 任 制 ； (3)严 格 执 行 国 家 和 上 级 有 关 安 全 生 产 的 法 律 、 法 规 、 制 度 ， 加 强 对 职 工 进 行 安 全 教 育 培 训 ； (4)审 定 安 全 生 产 规 划 和 计 划 ， 确 定 本 公 司 安 全 生 产 目 标 ； (5)组 织 制 定 安 全 生 产 规 章 制 度 、 操 作 规 程 和 安 全 技 术 规 程 ； (6)协 助 总 经 理 批 准 重 大 安 全 技 术 措 施 ， 切 实 保 证 安 全 生 产 投 入 的 有 效 实 施 ， 不 断 改 善 劳 动 条 件 ； (7)负 责 协 助 总 经 理 健 全 安 全 生 产 管 理 机 构 ， 充 实 专 职 安 全 技 术 管 理 人 员 。 听 取 安 全 工 作 汇 报 ， 决 定 安 全 工 作 的 重 要 奖 惩 ； (8)督 促 、 检 查 本 公 司 的 安 全 生 产 工 作 ， 及 时 消 除 生 产 安 全 事 故 隐 患 ； (9)组 织 制 定 并 实 施 本 单 位 的 生 产 安 全 事 故 应 急 救 援 预 案 ； (10)有 权 拒 绝 和 停 止 执 行 上 级 违 反 安 全 生 产 法 规 、 政 策 的 指 令 ， 并 及 时 提 出 不 能 执 行 的 理 由 和 意 见 ； (12)认 真 履 行 关 键 装 置 要 害 部 位 安 全 联 系 （ 承 包 ） 职 责 ， 并 每 季 度 参 加 一 次 基 层 安 全 活 动 ； 3.2.4 生 产 副 总 经 理 /安委会副主任 安 全 职 责 (1)协 助 总 经 理 领 导 本 公 司 的 安 全 生 产 工 作 ， 对 分 管 的 安 全 工 作 直 接 负 责 ， 具 体 领 导 和 支 持 生 产 设 备 部 、 安 全 环 保 质 检 部 及 各 生 产 车 间 开 展 工 作 ； (2)组 织 职 工 学 习 安 全 生 产 法 规 、 标 准 及 有 关 文 件 ， 主 持 制 定 、 审 批 和 修 订 安 全 生 产 规 章 制 度 、 安 全 技 术 规 程 及 安 全 措 施 计 划 ， 并 组 织 实 施 ， 定 期 检 查 执 行 情 况 ； 组 织 制 定 、 修 订 和 审 批 生 产 设 备 、 劳 动 防 护 设 施 的 安 全 管 理 制 度 及 设 备 安 全 技 术 规 程 ， 并 组 织 实 施 ； (3)贯 彻 “五 同 时 ”原 则 ， 监 督 检 查 生 产 设 备 职 能 部 门 安 全 职 责 履 行 和 各 项 安 全 生 产 规 章 制 度 的 执 行 情 况 ， 及 时 纠 正 生 产 中 的 失 职 和 违 章 行 为 ； (4)组 织 安 全 生 产 大 检 查 和 设 备 安 全 大 检 查 ， 落 实 重 大 生 产 事 故 和 设 备 安 全 隐 患 的 整 改 ， 负 责 审 批 特 级 、 一 级 动 火 报 告 ； (5)负 责 设 备 大 型 检 修 的 安 全 管 理 和 外 来 检 修 人 员 的 安 全 教 育 ； (6)负 责 安 全 培 训 、 教 育 和 考 核 工 作 ； (7)分 析 企 业 安 全 生 产 动 态 ， 及 时 解 决 安 全 生 产 中 存 在 的 问 题 ； 定 期 召 开 生 产 设 备 的 安 全 生 产 工 作 会 议 ， 分 析 设 备 系 统 安 全 生 产 动 态 ， 及 时 解 决 存 在 的 问 题 ； (9)组 织 开 展 安 全 生 产 活 动 ， 总 结 推 广 安 全 生 产 工 作 的 先 进 经 验 ， 奖 励 先 进 单 位 和 个 人 ； (10)具 体 领 导 有 关 部 门 做 好 女 工 及 特 种 作 业 工 特 殊 保 护 工 作 、 休 息 休 假 及 工 时 管 理 工 作 和 劳 动 防 护 用 品的 管 理 工 作 ； (11)认 真 履 行 关 键 装 置 要 害 部 位 安 全 联 系 （ 承 包 ） 职 责 ， 并 每 季 度 参 加 一 次 基 层 安 全 活 动 ； (12)检 查 并 考 核 生 产 设 备 部 、 安 全 环 保 质 检 部 及 各 生 产 车 间 安 全 生 产 责 任 制 执 行 情 况 ； (13)重 视 职 工 的 劳 动 条 件 和 企 业 的 安 全 、 工 业 卫 生 状 况 ， 搞 好 女 工 的 特 殊 保 护 工 作 ， 搞 好 职 工 个 人 防 护 用 品 的 使 用 和 管 理 ； 3.2.5 业 务 部 经 理 安 全 职 责 (1)组 织 制 定 、 修 订 和 审 批 业 务 部 的 安 全 生 产 规 章 制 度 、 规 定 、 安 全 技 术 规 程 ， 组 织 实 施 并 监 督 检 查 执 行 情 况 ； (2)组 织 或 参 加 业 务 部 上 报 事 故 的 调 查 处 理 ； (3)组 织 业 务 部 的 安 全 检 查 ， 落 实 业 务 部 重 大 事 故 隐 患 的 整 改 ； (4)负 责 业 务 部 的 安 全 教 育 和 考 核 工 作 ； (5)定 期 召 开 业 务 部 安 全 生 产 工 作 会 议 ， 分 析 企 业 安 全 生 产 动 态 ， 及 时 解 决 安 全 生 产 中 存 在 的 问 题 ； (6)组 织 业 务 部 参 加 安 全 生 产 活 动 ， 总 结 先 进 经 验 ， 奖 励 先 进 单 位 和 个 人 ； (7)认 真 履 行 关 键 装 置 要 害 部 位 安 全 联 系 职 责 ； 3.2.6 财 务 总 监 安 全 职 责 (1)执 行 国 家 关 于 企 业 安 全 技 术 措 施 经 费 提 取 使 用 的 有 关 规 定 ， 建 立 专 用 帐 户 ， 做 到 专 款 专 用 ， 并 监 督 执 行 ， 切 实 保 证 对 安 全 生 产 的 资 金 投 入 ， 保 证 安 全 技 术 措 施 和 隐 患 整 改 项 目 费 用 到 位 ； (2)执 行 财 政 部 和 上 级 关 于 安 全 生 产 保 证 基 金 管 理 办 法 ， 监 督 检 查 安 全 保 证 基 金 的 缴 纳 和 返 回 基 金 的 使 用 ； (3)监 督 检 查 劳 动 防 护 用 品 、 防 暑 降 温 经 费 使 用 情 况 ； (4)把 安 全 管 理 纳 入 经 济 责 任 制 ， 分 析 企 业 安 全 生 产 经 济 效 益 ， 支 持 开 展 安 全 生 产 竞 赛 活 动 ， 审 查 各 类 事 故 费 用 支 出 ； (5)参 与 分 管 范 围 以 外 的 安 全 生 产 管 理 工 作 ， 提 出 合 理 化 建 议 。 3.2.7 生产设备部经理安全职责 (1) 生产设备部经理是车间的安全第一负责人，对车间安全工作负全面责任，必须认真贯彻执 行国家和公司安全生产规定、制度和标准，做到“五同时” 。 (2)拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制车间部门安全技术措施计划和方案， 经批准后，组织实施。 (3)组织开展安全生产活动，总结交流安全生产经验。 (4)组织落实车间级安全教育，并督促检查班组安全教育。 (5)组织进行职工安全思想和安全技术教育，定期进行考核。 (6)组织车间级(班组)交接班安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐 患及时组织整改，车间（部门）不能整改的，要采取临时安全措施，并及时向公司书面报告。 (7)组织或参加车间各类事故调查和处理工作，并按事故“ 四不放过”原则，注意保护现场、查 清原因、分清责任、采取防范措施，对事故责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。 (8)负责特殊动火、一级动火和固定动火的申请，组织落实好动火时的安全措施。 (9)建立本车间安全管理网，配备合格的安全技术员，充分发挥车间和班组安全人员的作用。 (10)建立健全安全、防火、防风、防台组织，领导并支持车间和班组安全员工作。 3.2.9 班组长安全职责 (1)组织职工学习、贯彻执行公司和车间（部门）有关安全生产的规章制度，全面负责班组的安 全生产。 (2)组织新员工进行班组的安全教育。 (3)定期组织安全活动，认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 (4)检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工 作，并做好记录。 (5)严格劳动纪律，不违章指挥，并有权制止一切违章作业，监督、检查本辖区非化工工种作业 人员的作业，维护正常生产秩序。 (6)负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作，使之完好。 (7)发现隐患要及时解决，并作好记录，不能解决的要上报主管领导，同时采取控制措施；发生 事故要立即组织抢救，保护现场，及时报告，做好详细记录，参加事故调查分析，落实防范措施。 (8)抓好班组建设，提高班组管理水平，保持生产现场整齐、清洁，实现文明生产。 3.2.10 公司、车间安全员、工人安全职责： 3.3.10.1 公司安全员职责 (1)公司安全员在业务上受安全技术部门领导并在公司分管安全领导的直接领导下开展工作。 (2)贯彻有关安全生产规则、制度和标准，并检查执行情况，参与拟订、修订车间安全技术规程 和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。 (3)协助生产设备部编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。 (4)制订公司安全活动计划，并检查执行情况，负责公司安全基础资料管理，做到齐全、准确、 实用和规范化。 (5)对班组安全员进行业务指导，协助生产设备部做好职工安全思想，安全技术教育和考核工作。 (6)参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。 (7)深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报 请领导处理。 (8)负责公司安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。 (9)负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析，对车间内发生的各类事故，按“四不放过” 原则进行调查处理。 3.2.10.2 车间安全员职责： (1) 车间安全员由班长或选定操作人员兼任，接受车间安全员的业务指导，做好班组的安全工 作。 (2)协助班组长开展各项安全活动，并认真做好安全活动记录，提出改进安全工作的建议。 (3)严格执行有关安全生产的各项规章制度，发现违章作业有权制止，并及时报告。 (4)监督检查班组人员正确使用劳动防护用品，器具和消防器材。 (5)对新员工进行岗位安全教育，开展事故预案训练。 3.2.10.3 工人安全职责 (1)参 加 安 全 教 育 和 培 训 ， 认 真 学 习 安 全 生 产 知 识 ， 提 高 安 全 技 能 ， 了 解 本 岗 位 存 在 的 各 种 危 害 ； (2)严 格 遵 守 各 项 安 全 生 产 规 章 制 度 、 安 全 技 术 规 程 和 厂 规 厂 纪 ； (3)认 真 执 行 交 接 班 制 度 ， 交 班 前 必 须 认 真 检 查 本 岗 位 的 设 备 和 安 全 设 施 是 否 齐 全 完 好 ； (4)精 心 操 作 ， 严 格 执 行 工 艺 操 作 规 程 ， 做 好 各 项 原 始 记 录 ； (5)按 时 认 真 进 行 巡 回 检 查 ， 及 时 消 除 事 故 隐 患 和 其 他 不 安 全 因 素 ， 正 确 分 析 、 判 断 和 处 理 事 故 ， 如 发 生 事 故 ， 要 立 即 向 上 级 报 告 ， 保 护 现 场 ， 做 好 记 录 ； (6)积 极 参 加 各 种 安 全 活 动 、 岗 位 技 术 练 兵 和 应 急 救 援 预 案 的 演 练 ； (7)认 真 维 护 保 养 设 备 ， 发 现 缺 陷 及 时 消 除 ， 并 做 好 记 录 ， 保 持 作 业 现 场 整 洁 ， 搞 好 文 明 生 产 ； (8)正 确 使 用 、 妥 善 保 管 各 种 劳 动 防 护 用 品 、 防 护 器 材 和 消 防 器 材 ； (9)不 违 章 作 业 ， 并 劝 阻 或 制 止 他 人 违 章 作 业 ， 对 违 章 指 挥 有 权 拒 绝 执 行 ， 同 时 ， 向 领 导 报 告 。 3.3 各职能部门安全职责 3.3.1 工会安全职责 (1)贯彻和宣传国家有关劳动保护的政策，法规和制度，监督行政做好企业的各项安全和工业卫 生工作。 (2)协助开展安全活动，教育职工遵章守纪。 (3)定期研究企业劳动保护、职业病防治工作中的重要问题，向行政部门提出改进安全生产的意 见和合理化建议。 (4)参加群众性的综合安全检查和季节性检查，督促事故隐患的整改。 (5)督促有关部门按期实行安全技术措施计划，参加新建、改建、扩建和技术改造项目的设计审 查和竣工验收。 (6)会同有关部门组织安全生产. (7)参加伤亡事故和调查，分析和善后处理工作。 (8)负责职业病防治、女工劳动保护保护工作。 3.3.2 办公室安全职责 (1)及时转发上级有关安全生产的文件、通报、规定，并将办文结果及时报告领导。 (2)对公司有关安全的简报、总结、规定等文件应及时办理打印、转发、上报。 (3)对上级下达的有关安全生产的文件、通知、规定、通报需要复制时应及时办理。 (4)负责公司安全生产委员会、生产安全例会等会议工作，做好会议记录和台帐。 (5)负责公司安全生产许可证等安全生产证件的的申报、领用工作，并负责协调各部门做好配合 工作。 (6)参加重大事故的调查、处理，并负责调查处理过程中的协调工作。协助有关部门做好职业病 防治工作。 3.3.3 安保质检部安全职责 3.3.3.1 安全方面 (1)贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律法规和制度，在总经理和安全生产委员会的领导下， 负责企业的安全监督管理工作； (2)负责对职工进行安全教育培训、新入厂职工的厂级安全教育；管理特种作业人员的安全技术培训 和考核；组织开展各种安全活动，办好安全教育活动； (3)组织制定、修订本公司职业安全管理制度、安全技术规程和制定职工劳动防护用品标准，审查安 全技术措施计划，并监督检查执行情况； (4)负责组织危险化学品应急救援预案的编制、演练工作，负责组织危险化学品事故应急抢险工作； (5)组织安全大检查，执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检 查监督隐患整改工作的完成情况； (6)负责新建、扩建、改建及大修、技术改造措施的“三同时 ”监督，使其符合安全卫生技术要求， 负 责 新 建 、 扩 建 、 改 建 项 目 的 安 全 预 评 价 、 申 报 、 验 收 工 作 。 (7)会同生产设备部对压力容器、压力管道等特种设备的安全工作实施监督，参加安全装置的检验监 督，建立好相关台帐； (8)负责动火审批及其管理工作； (9)深入现场监督检查各项安全管理制度的执行情况，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业， 遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导； (10)综合分析研究安全生产中的突出问题，及时向领导或有关部门提出改进意见； (11)负责分管范围内的参加事故的调查、处理和工伤鉴定工作； (12)负责对劳动防护事故报告、汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理； 按照规定用品、劳保用品及防暑降温药物的计划采购、管理、发放和使用实施监督管理；会同有关部门 搞好公司职业安全卫生和劳动保护工作，加强对工业卫生的监测及职业病的防治工作； (13)负责对公司各部门安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者，提出奖励意见，会同工 会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产 科研成果、先进技术及现代化管理方法； (14)检查督促有关部门和车间搞好安全技术装备的维护保养管理工作； (15)建立健全企业安全管理网络，加强安全基础建设，定期召开安全专业人员会议。 3.3.3.2 环 保 方 面 (1)根 据 国 家 环 保 法 律 、 法 规 ， 建 立 健 全 企 业 环 保 方 面 的 规 章 制 度 的 ； (2)制 订 环 境 保 护 措 施 计 划 并 监 督 实 施 ； (3)监 督 检 查 公 司 各 车 间 部 门 环 境 保 护 工 作 的 执 行 情 况 ； (4)适 时 检 测 ， 严 格 控 制 废 气 、 废 水 达 标 排 放 ， 及 时 处 理 污 染 物 质 ； (5)负 责 公 司 环 境 污 染 事 故 的 调 查 、 处 理 、 上 报 工 作 ； (6)负 责 新 建 、 扩 建 、 改 建 项 目 的 环 境 保 护 的 预 评 价 、 申 报 、 验 收 工 作 。 3.3.3.3 质量方面 (1)组织制订、修订并监督执行分析（化验）系统的安全技术规程和专业操作规程。 (2)负责各种化工原料、生产中间体和产品分析，提供准确的分析数据，把好质量关。 (3)负责工业卫生、劳动保护项目的测定及动火作业、开车前的有关数据分析。 3.3.4 生产设备部安全职责 3.3.4.1 生产方面 (1)解 决 生 产 作 业 中 工 艺 存 在 的 问 题 ， 保 证 生 产 的 安 全 进 行 ； (2)检 查 生 产 过 程 中 工 艺 纪 律 ， 及 时 纠 正 违 纪 现 象 ； (3)积 极 推 广 并 采 用 先 进 工 艺 设 备 ， 采 用 新 材 料 ， 节 能 降 耗 ； (4)编 制 生 产 系 统 计 划 停 车 检 修 和 开 车 方 案 时 ， 要 有 相 应 的 工 艺 处 理 ， 保 证 安 全; (5)及 时 传 达 、 贯 彻 上 级 有 关 安 全 生 产 的 指 示 ， 坚 持 生 产 与 安 全 的“五 同 时 ”原 则 ； (6)在 保 证 安 全 的 前 提 下 组 织 指 挥 生 产 ， 发 现 违 反 安 全 生 产 规 章 制 度 和 安 全 技 术 规 程 的 现 象 应 立 即 制 止 并 向 领 导 报 告 ， 及 时 通 知 安 保 质 监 部 ， 共 同 处 理 ， 严 禁 违 章 指 挥 、 违 章 作 业 ； (7)在 生 产 过 程 中 出 现 不 安 全 因 素 、 险 情 及 事 故 时 ， 要 果 断 正 确 处 理 ， 并 立 即 报 告 主 管 领 导 和 通 知 有 关 职 能 部 门 ， 防 止 事 态 扩 大 ； (8)参 加 安 全 生 产 大 检 查 ， 随 时 掌 握 安 全 生 产 动 态 ， 对 各 部 门 的 安 全 生 产 情 况 及 时 在 调 度 会 上 给 予 表 扬 或 批 评 ； (9)负 责 贯 彻 工 艺 操 作 管 理 规 定 ， 杜 绝 和 减 少 非 计 划 停 车 和 跑 、 冒 、 滴 、 漏 事 故 ， 实 现 安 全 、 稳 定 、 优 质 生 产 ； (10)负 责 生 产 事 故 的 调 查 处 理 、 统 计 上 报 ， 参 加 基 层 上 报 事 故 的 调 查 处 理 ； (11)对 所 需 要 采 取 的 安 全 措 施 ， 与 生 产 计 划 同 时 下 达 。 3.3.4.2 设备方面 (1)贯彻国家上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定，做好主管业务范 围内的安全工作，负责制定和修订各类机械动力设备的操作规程和管理制度。 (2)负责起重机械、压力容器、压力管道、气瓶、避雷针等安全装置的定期检查、检验、校验工 作，以及特种设备的登记取证工作。 (3)制订或审定有关设备制造、改造方案和组织编制大、中修项目的安全措施计划，并确保实施， 同时编好大、中修安全技术规范。 (4)组织本专业的安全检查，对查出的有关问题、要编制计划及时修复或更换，按时实施安全措 施计划和隐患整改措施。 (5)负责设备动力事故和制造、检修质量事故调查处理、统计、上报，参加有关重大事故的调查 处理。 3.3.5 财务部安全职责 (1)按照规定交纳安全保证金，并保证返回公司安全保证基金用于安全范围； (2)在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全措施费用计划，并应单独立项，专款专用； (3)保证事故隐患治理费用、安全教育费用的资金到位； (4)保证劳动防护用品、劳保用品、防暑降温药物及职业病防治费用的合理使用； (5)负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。 3.3.6 业务部安全职责 (1)对本部门的安全生产负责，建立健全有关安全规章制度和操作规程； 负责通过网络每半年获取或更新一次国家相关的法律法规的条款。 (2)负责按计划保质量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料； (3)对采购的器材、设备、防护用品、器具必须有购买记录，并对其产品的质量负责，符合国家和上 级有关标准； (4)对生产、试验、研究所需的新化学物品，采购时必须了解其物理化学性能，以及安全使用和储运 要求，并索取书面材料；其中采购危险化学品、易制毒品时，必须审查生产单位、运输单位的危险化学 品经营、运输许可证，资质齐全方可采购，各项记录齐全； (6)销售、处置危险化学品必须检查运输单位的危险化学品经营、运输许可证，资质齐全方可发货， 各项记录齐全； (5)组织业务部门安全检查，落实不安全隐患的整改措施，解决存在的问题。 3.3.7 专职安全环保员职责 (1)专职安全环保员在本公