保险公司年终工作总结【精选】.docx

保险公司年终工作总结【精选】 20*保险公司年终工作总结一： 一年来，在公司 总的指挥下，团险部全体同仁积极领会总公司工作意图和 指示，在市场竞争日趋激烈的环境下努力拓展业务，为完 成公司下达的任务指标而努力，现将总结如下： 1、年初按公司总公司工作意图，在团险部内部人员重 新进行配置，积极调动团险业务员和协保员的展业积极性。 2、制定符合团险实际情况的管理制度，开好部门早会、 及时传达上级指示精神，商讨工作中存在的问题，布置学 习业务的相关新知识和新承保事项，使业务员能正确引导 企业对职工意外险的认识，以减少业务的逆选择，降低赔 付率。 3、加强部门人员之间的沟通，统一了思想和工作方法， 督促部门人员做好活动量管理，督促并较好地配合业务员 多方位拓展业务。 4、制订“开门红” 、 “国寿争霸”赛业务推动方案，经 总公司批复后，及时进行宣导、督促全体业务员做好各项 业务管理工作。 5、制订 xxx 年团险业务员的管理和考核办法，并对有 些管理和考核办法方面作了相应的调整。 学平险：一是一如既往地做好学平险的服务工作。要 求业务员每月两次到学校回访，有问题及时与学校领导或 经办人做好沟通，联络感情。做到学校有赔案及时上交公 司，并将赔款及时送回学校或家长手里，充分履行我们的 诚信服务工作。二是为了确保学平险市场的稳定与人保公 司合作进行学平险的展业，全面贯彻省保险协会下发的文 件精神，对学平险收费标准进行再次明确，全面安排业务 员与各学校领导及经办人进行联络沟通，听取他们对公司 服务及其他方面的意见，在公司总公司的有力支持下，加 强与市教育局领导的联系，取得了市教育局领导的大力支 持，使今年的学平险续收工作顺利完成打下坚实基础。三 是在各学校即将放假前期，团险部对各大学校进行了走访， 全体学平险服务人员在短短的几天内冒着酷暑将 xxx 万余 份学平险致学生家长的一封信和就医服务指南及时送 到学校，发至全体学生家长手中，做好前期学平险工作， 最终在 xx 月份圆满完成了学平险任务。 企业职工意外险：一是为更好的与企业主进行深层次 的沟通，听取他们对公司理赔服务等方面的意见及了解企 业安全生产的情况，上门拜访意外险保费在 xxx 万元以上 的大客户，进一步的加深企业对我们公司的信任和支持。 二是与客户服务部一同商讨意外险投保的注意事项。严格 按条款要求的人数投保，提高费率，加强生调力度，为承 保把好关。三是在意外险市场竞争白热化的情况下，做好 企业的售后服务工作。平时多到企业走走、看看，以体现 我们的关心及重视，企业有赔案要及时上交公司，并尽早 将赔款送回企业。今年的职工意外险在工伤保险及其他公 司激烈竞争的情况下，对我公司的意外险的销售造成了极 大的冲击。 在公司总公司的大力政策支持下，全体业务员努力展 业，但是寿险业务市场不断萎缩，业务与去年同期相比有 大幅下滑。一是平时积极走访企业，并较好地与企业主沟 通企业福利费方面的相关事宜，进一步地了解企业人力资 源及财务情况等，而最终达到促单的目的。二是做好寿险 市场的新开拓工作，在目前困难的市场环境下找到新出路。 今年在总公司的指导下从营销部招募了 xxx 人成立了 综合拓展部，尝试新的业务发展渠道，目前为止意外险共 收保费 xxx 万，在尝试中也取得了一定的效果，但是还未 达到最好效果，在明年将继续探索，使这支队伍能成为公 司意外险业务新的增长点。 一是在当前各项政策影响下，团险业务拓展环境越来 越严峻，展业难度是客观存在的，为此，建议公司能在对 团险予以重视，并在外围环境经营上予以支持。二是建议 公司领导多参加团险部会议，多与业务员沟通、交流，在 业务思路上予以指导与帮助。 1、做好学平险收费前的各项工作。 2、明年工伤保险将在全市全面铺开，因此将工伤保险 的影响降低，在巩固现有意外险的基础上，开拓新的意外 险来源，特别是一些代理业务。3、根据目前新型农村合作 医疗的开展情况，找到切入点，以便寻求合作的办法，增 加新的业务增长点。4、开拓寿险市场，尝试职场营销。 5、加快综合拓展员队伍的建设与发展，在公司总公司的大 力支持下，在一体化营销方面多动脑筋、多做文章。6、加 强对团险业务员队伍的建设。 20*保险公司年终工作总结二： 时光荏苒，20XX 年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万 千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望， 虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验 和磨砺。 参加工作近十年，也写了近十份的年终总结，按说， 我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首时对自己进 行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。作为财产保险 公司，财务是公司的关键部门之一，对内要与上级公司配 合沟通协作做好本公司的内部服务工作，目前社会对从事 财务的人员水平要求也在不断提升，对外要应对税务、审 计及财政等机关的各项检查、掌握社保、税收政策及合理 应用。 一年来，在领导带动下以及全体成员的帮助下，我从 接手财务兼承保部主管工作到熟悉该工作的各项细节，不 断改进工作方法，提高工作效率，在这一年里承保部全体 人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。回顾即 将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下， 我们的工作着重于公司的经营方针、以“大营销、大服务” 为宗旨和效益的目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公 司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。 这一年在领导和同事们的理解关怀和支持下，通过自 身的不懈努力，我在工作上取得了一定的成果，但也存在 了诸多不足。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将 20XX 年的工作做如下简要回顾和总结。 今年的工作可以分以下三个方面： 20XX 年，在公司经理室的领导下，承保部总结以往年 度工作经验与教训，承保部制定了部门年度工作目标：提 高服务意识，转变思路，以市场为导向，做好业务质量管 控的同时加强与部门间的协作与沟通，积极促进业务发展。 积极响应分公司“稳健发展提升管理强化执行改革创新为 全面实现效益优先的目标而奋斗”的工作思路。 首先改善端正承保部全员的服务态度，还特地从人才 交流中心挑选出优秀服务人员来坐柜。规范文明用语。提 高出单效率，由此承保部人员得到公司内外人员的一致好 评。每到月初对各险种业务进行统计，把各种数据报表报 到州公司相关部门。 (1)认真执行会计法 ，每月按时编制打印会计凭证， 严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理 等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将 共同费用进行分摊结转体现部门效益。 (2)按规定时间及时申报各项税金。在上级公司的年中 抽查、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员 工作。 (3)认真管好公司内部全体员工的社保、医疗的缴费工 作以及对公司人员个代系统的录入、变更工作。 (1)严格执行总公司的“收、支两条线” ，费用单独核 算，不串户使用、不坐支现金的财务管理规定。 (2)对公司各营业点的收入进行监督、审核，统一核算 口径，及时沟通、密切联系并注意他们提出的意见，与营 业点人员建立了良好的合作关系。 (3)正确计算营业税款及车船税，及时、足额地缴纳税 款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，重点税源 监控软件的更新。及时发现违背税务法规的问题并予以改 正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指 导。 (4)作为公司底层管理人员，我充分认识到自己既是一 个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟 悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作 则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动 承担工作。在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业 务全面，工作热情高涨的团队。 对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、 展人之长” ，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提 高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新 形象。 20*保险公司年终工作总结三： xx 年就要结束， 我们即将迎来令人振奋的 xx 年。按照市分公司的指示和工 作安排，现就我分管的 Xx 支公司个险部、B 柜面、综合管 理部和纪检监察等多项工作，及个人的相关情况向公司领 导和各位同仁们作如下简要述职，若有不妥和错误的地方， 请领导和同仁们批评指正。 发展是硬道理，发展是第一要务。作为支公司一把手， 抓业务发展是我所有工作的重中之重，任何时候都不能有 丝毫的松懈，围绕中心抓好以下几项具体工作：科学决 策。一年来业务发展策划都是在大量调查研究基础上，根 据市分公司的指导思想，结合本公司实际,汇同相关部门意 见制定而成。做好推动。业务计划能否落实，关键在推 动。一年来先后组织实施了 8 次重大的业务推动活动，都 达到了很好的业务推动效果。xx 年上半年，由于股市和基 金的持续火暴,给保险行业带来了很大影响,为了尽快扭转 局面，带领营销队伍经过精心策划和准备，以农村市场为 突破口，通过院坝会等多种形式,迅速占领农村市场,掀起 了保险销售的高潮，最高的一场院坝现场签单达 13 万元。 9 月、10 月、两个月以万能险销售为主要险种的突击行动， 更是使公司门庭若市，连续出现排着长队交保费的喜人景 象，仅国庆节 7 天就实现万能险保费 130 多万元。开门红 企划活动由于策划好、部署早、行动快，一季度保费收达 420 万元。 不论什么时候，人是公司发展壮大的第一要素，员工 素质的高低决定企业管理和发展水平。按照打造创建学习 型团队的要求，结合公司经营管理需要，积极倡导培养学 习型人才，采取请进来、走出去、老带新、先带后等多种 形式的学习教育培训方法，邀请著名的林良讲师、以及市 分公司讲师来公司传经送宝;前往华东五市参观学习，到梁 平支公司考察交流等等，良好的学习氛围带动了员工的学 习热情，公司整体文化、业务素质得到全面提升。 在工作中，我始终坚持以行导之，以情动之，以德为 之的思想，不断提升自身及班子成员的标竿和模范带头作 用，特别是在 8 月份以来，经理室只有我一人的情况下， 克服了工作千头万絮，压力大，身体欠佳等诸多困难，和 全体员工同甘共苦，肝胆相照，在公司营造了良好的人际 工作环境，培育团结、和谐的工作氛围，纯洁员工队伍思 想，增强公司凝聚力和战斗力。 按照简捷、高效、适用的原则，科学设置管理层次和 职能，建立适应公司需要的管理机构，完善岗位责任管理 机制，明确分工和职责，强化部门职能作用。 对原有考核办法及薪酬制度进行改革，根据全年的目 标任务层层分解、人人细化，按照多劳多得、按劳取酬的 原则，制定合理的薪酬分配方案，按照技术含量、劳逸程 度、责任大小、工作贡献适当调整。绩效工资细化考核到 每一个岗位。同时完善考核体系，加大考核力度，奖勤罚 懒，激发公司内在活力，调动员工工作积极性。目前已经 在客户服务岗位进行了实施，收到明显成效。 内管工作是保险行业的重中之重，公司无论业务工作 多么繁忙，都始终把内部管理、加强合规经营放在突出位 置来抓。对客户服务中心实行了一站式服务，按照市分公 司印发的客户服务柜面管理系列制度进行管理，提高 了工作效率，提升了服务质量。在风险管控方面，严格遵 循 404 条款要求执行，为确保落到实处，经理室经常定期 或不定期组织学习教育，并进行统一检查，特别是在财务 制度执行、系统权限管理、单证管理等方面查漏补缺，完 善管理制度和措施;营销代理人员管理严格按照营销员基 本法规定执行，对违规行为严肃处理，决不姑息，坚决 做到合规经营。一年来，在总经理室的严格管控之下，公 司没发生各类案件，和管理出现严重漏洞的现象，始终保 持在良好的内控管理运行之中。 1、党员先进性教育进一步深化。学习党的十七大报告、 召开民主生活会、诚信教育等活动都开展得有声有色，收 效明显，为纯洁党员干部队伍思想和提高政治敏锐力起到 了极大的促进作用。通过十七大的学习，全体党员干部坚 定了理想信念，坚信了党的路线方针，树立了科学发展观 念。召开民主生活会，提高了党员干部参政议政能力，增 强了民主决策能力，发挥了堡垒作用。诚信教育方面，总 经理室召开了专题会议，组织员工开展八荣八耻教育，联 系每个人，每个岗位，来如何做到诚实为人，诚信工作， 以自己的实际行动来维护公司的良好形象。以举办演讲会， 写学习心得等形式扎实推进，全体党员干部、员工在思想 上政治上、工作作风上取得了明显提高。 2、治本抓源头防腐败工作进一步加强。全年公司开展 了一系列的防腐倡廉工作，深入贯彻中共中央关于建立 健全教育、制度、监督并重的整治防腐败体系实施纲要 ， 狠抓反商业贿赂清理工作，开展内部各项工作的自查整改， 杜绝了违规违纪事件的发生，提高了内控管理水平，加强 了风险管控。 3、综合治理成绩显著。全来年公司由于狠抓了综合治 理、安全生产工作，消除了各类安全隐患，全体员工防范 意识得到了进一步增强，全公司实现了五无目标：无火灾 事故、无交通事故、无盗窃案件、无泄密事件和无上访事 件的发生，为公司业务工作的开展起到了重要的保障作用。 xx 支公司非常重视加强与社会公众、政府部门的沟通 联系，努力塑造良好的公司形象。一是在今年的特大洪涝 灾害中，为了发挥保险的社会管理功能和稳定器作用，提 升公司的品牌形象，公司主动与县委、政府及相关部门沟 通联系，帮政府解决燃眉之急。经考察并请示市公司对包 峦镇人民捐款两万元，并积极倡导全员捐款捐物，有效地 缓解了当地人民的生活困难，得到了社会的广泛赞誉。二 是对受灾群众及时给予理赔帮助，解救了无数个家庭的危 急之难，解除政府的后顾之忧，确保了社会稳定、家庭幸 福。为构建和谐社会奉献了一份力量，公司的美誉度和企 业文化得到了进一步的提升和丰富。 (一)在政治思想觉悟方面 作为组织培养多年的基层干部，为了能搞好自己的工 作，适应工作岗位的需要。不断坚持学习，养成了良好的 学习习惯。在政治上，讲党性，能够始终牢记党的根本宗 旨，心系员工，服务大众，始终能