换届选举动员会讲话稿3篇

换届选举动员会讲话稿 3篇 同志们： 根据选举办法规定，今天召开县局机关党支部换届选举会议，选举产生了新一届支部委员委员。可以说，经过全体党员的共同努力，中共 既是我们国税局党员同志们自机关党委成立以来的又一件政治生活中的大事，也是全体党员的一件喜事、盛事。刚才，我们在团结、友好、民主的气氛中，选举产生了由 3名同志组成的机关党支部委员，这标志着国税局党建工作开始走向规范化、正规化。借此机会，我代表国税局党组向当选的机关党支部成员表示热烈地祝贺 !可以说，这次大会，既是机 关党支部成立大会，也是与时俱进、继往开来、开拓创新、不断推动党建工作再上新台阶的动员会。下面，我讲三个方面的问题： 一、求真务实，开拓创新，努力打造具有凝聚力和战斗力的党组织 我们新成立的机关党支部肩负着做好新形势下国税系统党建工作的重要责任，寄托着全体党员的殷切厚望，希望机关党支部的全体成员开拓进取，团结、廉洁、务实、高效，不断提升我局机关党建工作的新水平。 一是要加强学习，加强自身修养。要带头认真学习党章、中国共产党党员权利保障条例，切实维护党员权利，保证党员的各项权利落到实处。同时，要组织党员 深入学习税收业务知识，明确自己的权利和义务，在不断提高自身政治素质的同时，不断提高驾驭本职工作的业务能力，在实际工作中多考虑怎么办，坚决不说不能办，切实做到政治素质高、业务素质硬，始终做到以党章及中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的要求来约束自己，以党员的标准来严格要求自己。 二是要与时俱进，勇于创新。国税局是全县执法部门一个窗口，面对国税工作的新形势、新任务，必须用锐意改革的精神大力推进党的建设，不断创新组织形式和活动方式。要紧密联系国税工作实际，建立起切实可行的党建工作奖惩和激励机制，科学制 定党建工作考核目标，并纳入机关党委规范化管理标准体系，并列入评先竖优的重要依据。要以开展各种党建活动为载体，找准党建和国税工作的结合点，坚持开展丰富多彩的党建活动，以活动促党建，以党建促进国税工作，使国税系统广大党员始终保持饱满的政治热情、最佳的工作状态，使党组织始终保持很强的凝聚力、向心力、战斗力和创造力，积极团结带领全体国税干部职工按照县局党组的部署，圆满完成各项工作任务。 三是要团结协作，努力拚搏。俗话说 “人心齐，泰山移 ”。只有团结的班子才有战斗力。机关党支部及各位党员要精诚团结，相互补台。进一步树立 大局意识和 “一盘棋 ”思想，认真贯彻民主集中制的原则，进一步增强和发挥机关党支部的战斗堡垒作用，相互尊重、相互理解、相互支持，密切配合，在团结中增强合力，在团结中增强战斗力，在团结中提升影响力。 二、强化措施，落实责任，努力开创国税党建工作新局面 实践证明，搞好党的建设，关键在于加强领导。机关党支部一定要引起高度重视，认真履行工作职责，强化督查指导，以促进党建工作再上新台阶。 一是要转变观念，改进工作方法。紧紧围绕 “争第一、创一流 ”的奋斗目标，把国税党建工作与队伍建设、行风建设、廉政建设等紧密结合起来，科学地 制定党建工作考核目标，把党建工作融入到内部管理和优质服务的方方面面，通过党建工作，促使国税管理更加科学、更加规范。 二是要落实责任，层层分解任务。要制定有效措施，将国税的管理要求和任务目标，层层分解，逐项落实责任，形成党组、党委、党支部、党小组一级抓一级，一级带一级，敢于叫响 “向我看齐 ”的口号，努力营造上下齐抓共管的良好氛围。要进一步建立健全党建工作责任制，确保各项党建任务落到实处。要加强对党建工作管理体制、协调机制、组织形式和活动方式的研究，提出切实可行的工作思路、措施和办法，争取党建工作每年都有新的突破 。 三是要加强督查，确保工作实效。在实际工作中，不能把加强党的建设工作停留在以会议落实会议、以文件落实文件上，要切实把工作任务落到实处。机关党委要定期组织力量深入各党支部督促检查党建工作，及时掌握工作动态，通过总结经验，排找差距，鼓励先进，督促后进，以提升党建工作新水平。 三、充分发挥党员的先锋模范作用，努力推动国税各项工作的又好又快发展 党员的先进性，除了指导思想和理论的先进性，很重要的方面是党员行为的先进性。国税机关作为全县的一个经济执法窗口，时刻面临着社会各界的监督，在优化全县经济发展环境中起着举足轻 重的作用。我们国税工作人员，尤其是党员同志的一言一行始终代表着党和政府的形象，这就要求全体党员一定要时刻牢记自己的政治身份，在日常生活和工作中，以党员的标准严格要求自己，事事处处为人楷模，做各项工作的 “排头兵 ”、 “领头雁 ”。 一是要做遵章守纪的榜样。国税系统的管理只能加强，不能放松，在座的全体党员要充分发挥模范带头作用，率先垂范地遵守各项管理制度，切实做到令行禁止。要恪守 “四大纪律、八项要求 ”、 “税务人员十五不准 ”，严防 “四条高压线 ”，违反者，坚决给予党纪处分。要带头参加各项集体活动，各尽其能，充分彰显国税 党员的风采。 二是要做爱岗敬业的楷模。国税工作千头万绪，在人员少、税收任务重的情况下，这就需要我们全体党员要胸览全局，心系发展，以饱满的精神状态，积极的工作态度，扎实的工作作风，严格的工作标准，经得起各种诱惑和考验，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作，以优质、高效的服务完成党组织赋予的各项工作任务。 三是要做廉洁奉公的表率。要自觉遵守国家的法律法令，模范地执行党纪、党规。特别是党员领导干部要正确利用手中的权力，做到为税清廉。作为国税人员，手中都有一定的权力，但是我们要牢记权力是党和人民赋予的，决不能使权利 私有化，把权力作为谋取私利的手段，要坚决杜绝 “吃、拿、卡、要、报 ”现象。要做到警钟常鸣，算好人生 “四笔账 ”帐。明确权力能使人高尚，也能使人堕落 ;能成就一个人，也能毁掉一个人。要深知廉洁方能聚人，律己方能服人，身正方能带人，无私方能感人，真正牢记 “两个务必 ”，做到讲党性、重品行、作表率。 同志们，机关党支部的建立，为国税党建工作奠定了良好的组织基础。让我们在市局和县委、县政府的坚强领导下，全面贯彻落实科学发展观，解放思想，团结奋斗，真抓实干，与时俱进，开拓创新，为开创国税工作新局面而努力奋斗 ! 谢谢大家 ! 换 届选举动员会讲话稿 各位领导、代表们： 市教育学会换届大会，是在我市教育贯彻落实科学发展观，在整个 *大力打造幸福 *背景下召开的一次会议。这次换届选举大会，在市教育局和有关部门的高度重视和大力支持下，经过各位代表的共同努力和配合，圆满完成了各项议程。在此，我代表市教育局，向新一届理事会成员和全体会员表示热烈的祝贺，并通过你们，向多年来为 *教育事业发展辛勤耕耘的广大教育工作者表示衷心的感谢。借此机会，我谈几点意见。 一、明确定位，进一步认识学会工作的价值 *市教育学会是我市教育系统最大的群众性学 术团体，拥有最丰富的人才资源和智力资源，具有广泛的代表性，在推动我市教育改革和发展中有着不可替代的作用。上一届理事会围绕服务 *教育事业发展、服务教师专业成长这一中心，在新课程改革、区域教育均衡发展、教师队伍专业发展、教育理念研究与传播、课堂教学优化、减轻学生课业负担、发展学前教育等领域进行了大量卓有成效的工作，在教育热点、焦点、难点的研究和破解上发出了 *教育独特的声音，为我市教育事业的发展、潮汕教育的特色传播做出了积极的贡献 ! 二、改革创新，进一步给力 *教育事业发展 新一届教育会学理事会要传承、 发扬学会的优良传统，认真学习贯彻国家中长期教育改革和发展规划纲要、广东省中长期教育改革和发展规划纲要和我市的有关教育政策，坚持育人为本，以改革创新为动力，以促进公平为起点，以提高质量为核心，全面实施素质教育，瞄准我市教育在新时期遇到的新问题，强化研究，积极寻求破解之策，推动我市教育在新的历史条件下实现新的突破和发展。 一要体现改革精神。在十二五期间，如何进一步树立和落实科学的发展观，促进我市教育事业稳健发展 ;如何加快教育改革步伐，促进教育优质均衡公平发展 ;如何加强教育文化建设，改进学校德育工作，实现 跨越式发展，提高师生道德水平 ;如何进一步深入推进素质教育，切实为学生减负，培养德智体全面发展的合格人才 ;如何进一步改进教学方法，提高教学效率和质量 ;如何进一步加快发展高中教育、职业教育、民办教育、学前教育等。这些问题都需要我们广大会员和教师发挥聪明才智，献计献策。教育要发展，根本靠改革。教育学会作为群众性学术团体，成员大多来自教育教学和教育管理的第一线，你们的根深深地亲吻着教育这片热土，教育的缺失、问题你们最清楚、了解得也最真切。贴近真实的改革是最富有成效的改革，贴近细节的改革是最成功的改革。希望你们发挥自 身的优势，解放思想，深入研究，潜心工作，改革创新，对教育发展中的中心问题作长远、系统和深层次的科学研究，提出有价值的策略，为破解我市教育事业发展的难题提出好的建议和意见。 二要秉持科学精神。优质的教育一定是符合学生认知规律和教育教学规律。教育学会在研究工作过程中一定要时时刻刻体现求真、务实、理性、严谨的科学精神，自觉抵制学术造假和学术腐败。从教育教学实际出发，从社会、学校、教师、学生实际出发，找准切入口，研究真问题，提供好方法。要注重理论与实践相结合，广泛开展群众性科学研究、教育教学改革试验和学术交流活动， 普及教育科学。要把学会办成推动教育改革、进行学术交流的平台，弘扬先进文化的阵地 ;办成我市广大教育工作者的文化之家、精神乐园。要根据课程改革发展的需要和教师专业成长的实际需求，发挥学会的特点和优势，多渠道、多层次地举办一些有影响、讲实效的学术报告会，组织会员就教育的一些重大理论问题和热点、难点问题进行研讨，努力为广大会员提供学术交流研讨的机会。要进一步加强学会对外的交流与协作，当好政府与教育工作者之间的桥梁纽带，真正把教育学会及各学科分会，办成教育工作者展现才能的舞台，交流思想的空间，开展科学研究的圣地。 三 要树立服务意识。一是要服务于社会，科学研究，广泛调研，为教育决策提供科学分析、信息反馈和咨询意见 ;二要服务于学校，组织专家、学者、教师对学校的发展进行评价诊断，出谋献策 ;搭建桥梁，促进学校之间的相互沟通、学习、交流和借鉴 ;三要服务于教师，加强教师培训，介绍国内外教育科学研究动向、优秀成果和教育教学改革经验，提高教师综合素质 ;组织好教育科研活动的开展，组织好科研成果的鉴定、推广，办好 *教育杂志，为广大教师提供发展和展示的平台 ;四要服务于学生，通过教学研究和成果推广，通过组织学会成员走进学校、走近学生， 发挥各自专长开设讲座、论坛等，促进学生全面健康发展。 总之，希望新一届理事会在我市各级各类教育已经由量的扩张进入注重内涵建设、提高质量的新阶段，进一步凝聚和团结有志于教育的广大群众，充分发挥在行业规范、专业引领、科学研究、学术交流方面的作用，研究和解决教育理论与实际问题，为促进我市教育改革和发展服务，为繁荣教育科学服务，为基层学校和广大教师、学生、家长服务，给力 *教育新发展。 换届选举动员会讲话稿 同志们： 按照有关规定，我区村 (社区 )党组织和第 届村民委员会、第 届社区居民委员会于 2014年上半年 任期届满，今年 76月份我区已依法顺利完成了 个村、社区 “两委 ”换届选举试点工作，为今年我区全面开展村、社区 “两委 ”换届提供很好的经验和借鉴。今天在这里召开 区村、社区 “两委 ”换届选举工作动员暨骨干培训大会，我就如何依法依规做好今年 “两委 ”换届选举工作讲三点意见。 一、充分认识做好换届选举工作的重大意义，切实增强责任感和使命感 “两委 ”换届选举，是我区城乡基层民主政治生活中的一件大事，事关全区改革、发展和稳定的大局。各街道办事处及有关部门要从建设社会主义新农村、推动 区科学发 展的高度出发，把思想统一到党的十八大和十八届三中全会精神上来，统一到区委、区政府对 “两委 ”换届选举工作的要求上来，切实增强做好 “两委 ”换届选举工作的政治责任感和使命感。搞好 “两委 ”换届选举，使一大批政治上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀党员和带头致富、带领群众共同富裕能力强的人才进入 “两委 ”班子，使 “两委 ”班子成为引领村 (社区 )群众依法治事、勤劳致富的坚强集体，为建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、美丽乡村、管理民主的社会主义新农村，把城乡社区建设成为管理有 序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体提供坚强的组织保证。 通过换届选举，进一步扩大城乡基层党内民主，增强村 (社区 )群众当家作主的责任感，并以党内民主的示范作用来带动基层人民民主，充分调动基层党员群众民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的积极性、主动性，使城乡基层民主政治建设得到加强。实践证明，城乡基层组织选准选好一个班子，各项工作就能得到有效开展，城乡基层社会发展和稳定就有了保障，反之，一个村、一个社区班子选不好、配不强，工作就难以推进，就容易引发矛盾和问题。因此，各街道和有关部门必须高度重视城乡基层组 织建设，切实抓好 “两委 ”换届选举工作，通过依法依规民主选举，使干部的行为受到村 (居 )民的约束和监督，自觉树立公仆意识，促进干部作风的转变和廉洁自律。做好 “两委 ”换届选举工作，使村 (居 )民通过正常渠道表达自己的意志、保护自己的利益，从而减少各种非理性行为的发生，使大量矛盾化解在基层，大量问题解决在基层，促进基层的和谐稳定。 二、突出重点，稳步推进，扎实做好 “两委 ”换届选举工作 搞好这次 “两委 ”换届选举，要认真贯彻执行党规国法和有关规定，在整个选举过程中，既要保证每一个步骤、每一个环节依法有序操作，又要突出工作 重点、把握关键环节，切实把工作做细、做扎实，确保换届选举在今年 8月底前顺利完成，在具体工作中，要重视抓好以下几个问题： (一 )要抓好基础工作，把握工作主动权。准备工作是否充分，直接关系换届选举工作的成败。必须认真做好各项准备工作，做到底子清、情况明、心中有数，增强工作预见性，掌握工作主动权。一要确保摸清实情。各街道党工委要结合当前开展群众路线教育实践活动，多走基层，深入了解各村、社区班子现状、后备人选和群众的思想动态等，把村、社区的具体情况摸准吃透，排查出可能影响换届选举的各种因素，有针对性地制定工作方案和 预案。要重点掌握那些情况复杂、矛盾较多、班子软弱涣散的村 (社区 )，加强指导和督导。二要确保宣传到位。要把宣传引导工作贯穿于换届选举工作全过程，通过广泛深入地宣传引导，使广大选民明白该选什么人，不该选什么人，如何选好人，形成广大党员群众主动支持选举、积极参与选举、正确行使选举权利的良好局面。三要确保培训到位。今天区一级的培训就在这里举办，我们请区有关领导及专家到场进行具体的业务授课，重点是对选举工作骨干进行培训，希望大家认真听认真记录，互相交流经验，各办事处也要分级对选举工作人员进行培训，尤其是对选举大会主持 人进行培训，使每一个选举工作人员学懂、弄通和掌握选举方面的有关法律法规，并能熟练运用到选举工作的各个具体环节，提高依法处置突发事件和复杂情况的能力。 (二 )要严格人选条件，优化班子结构。要坚持德才兼备原则，严格 “两委 ”成员标准条件，做到好中选优、优中选强。切实把那些政治上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀党员和带头致富、带领群众共同富裕的能力强的人才选进 “两委 ”班子。同时要旗帜鲜明地反对把那些近年来有违法违纪行为、道德品质低劣、大局意识差、在群众中影响较差的人选为 “两委 ”干部。要根据实施方案规定的任职 条件，引导党员群众正确开展推荐，要进行严格的资格审查，对不符合条件的，坚决不能确定为候选人，对不符合条件而当选的，要依法取消其当选资格。要通过换届，进一步优化班子的文化知识结构、年龄结构和性别比例，提高 “两委 ”班子的整体素质，加大选拔年轻干部和妇女干部的力度，拓宽选人用人渠道，努力把那些具有发展现代农业能力、懂经营善管理的优秀人才充实到 “两委 ”班子中，努力实现每个“两委 ”班子都有 35岁以下的干部，确保至少有 1名妇女成员当选委员。要结合选聘高校毕业生到村任职和 “一村一名大学生 ”计划等工作，积极推选优秀大学生村 官和党建组织员进入 “两委 ”班子。同时，要采取措施，把那些不团结、不适应、不称职的 “两委 ”班子成员大胆调换下来，形成 “能者上、平者让、庸者下 ”的班子调配机制。 (三 )要严格程序，把握环节，依法规范操作。要依法办事，确保法定程序不能变 ;要规范操作，确保规定程序不能少。在每个阶段及环节中，都要按照法定时间发布公告，绝对不能在程序上出现任何问题。要把握好时间进度和比例要求。我区的换届选举工作从 7月份开始，到 9月底就要基本结束， 10月份重点开展后续工作。要在确保换届质量的前提下，按照先易后难的原则，能快则快，不要拖， 面上一定要提速，尽量提前完成换届任务。要以群众真正满意、切实有利于工作开展为基础，真正选出能干事、会干事、能带领群众的好班子，换出团结、换出干劲、换出一个群众公认、干事创业的好班子，因此，对 “两委 ”换届的相关法律法规，各街道办事处一定要严格遵守，各项操作程序必须环环相扣，步步到位，不能怕麻烦、图省事，更不能走过场。 (四 )要大力推行交叉任职，进一步提高工作效率。从实际出发，合理设置村、社区干部职数，力求精干高效。必须严格遵守广西壮族自治区村干部规范化管理暂行条例第十二条规定，确定村干部和社区干部职数问题 ，请各街道办认真学习，严格执行，这里我就不展开讲了。 提倡 “两委 ”班子成员交叉任职，这样不仅减少了干部职数、减轻了财政负担，而且有利于提高工作效率、增强班子团结，增强 “两委 ”班子的凝聚力和战斗力。要把道理向党员、群众讲清楚，让大家自觉自愿地支持 “两委 ”成员交叉任职。这次换届选举，原则上先进行党组织换届选举，再进行村 (居 )委会换届选举。提倡村 (社区 )党组织书记和村 (居 )委会主任宜兼则兼，宜分则分，从村情出发，尊重群众意愿，不搞 “一刀切 ”;提倡 “两委 ”班子成员双向进入，交叉任职。 (五 )要注意化解矛盾，保持城乡 基层社会稳定。换届选举期间往往是基层各种矛盾相对集中的时期。特别是少数村 (社区 )存在封建宗族势力影响、极少数群众法制观念淡薄、征地拆迁历史遗留问题突出等情况，在竞争选举中极易产生不稳定因素。各办事处要突出抓好这些难点村 (社区 )、重点村 (社区 )的换届选举工作，要一村一策、一社区一策进行重点突破。要及时、准确掌握村情民意，弄清问题和矛盾所在及其核心人员和关键人物，通过各种途径做好思想工作，引导党员群众创造和谐换届选举环境，避免出现不和谐、不稳定的事件发生 ;要高度重视信访工作，对群众反映的问题，要认真调查核实，耐 心细致地做好思想政治工作，及时、认真、妥善地加以解决 ;要制定工作预案，及时排查和解决影响换届选举工作的倾向性、苗头性问题，出现矛盾激化的情况，要根据制订的应急预案立即采取有力措施加以制止，防止事态扩大和恶化，确保社会稳定。辖区各派出所要密切配合街道、村 (社区 )、抓好 “两委 ”换届选举的维稳工作，要充分发挥在街道挂职的派出所领导的作用，协调公安的力量参与到换届选举工作中来。要建立健全重大事件报告制度，及时上报因选举引发的问题和重大事件。对因工作不及时、不到位，导致群众因换届选举大规模上访或造成恶劣影响的，要追究 所在办事处和相关负责同志的责任。 (六 )要做好后续工作，巩固换届成果。各办事处完成换届选举后，要及时做好以下几项工作：一要及时组织新老班子办理工作交接，认真做好离任、落选人员的思想工作，解决正常离任干部的经济补助和养老保险问题，努力维护社会安定团结的局面。二要抓好新一届 “两委 ”成员的教育培训工作，要指导帮助新班子进一步理清发展思路，提高带领群众致富的能力和基层工作水平。三要健全完善 “两委 ”工作运行机制，全面推行社区、村级事务管理 “五权 ”模式，强化党组织的领导权，保障村 (居 )民会议的决策权，落实村 (居 )委会的 执行权，保证村 (居 )民小组的议事权，完善党员群众的监督权，提高基层民主管理水平。四是要加强基层后备干部培养工作，通过 “四个培养 ”、 “试岗制 ”等方式，对换届选举中发现掌握的年纪轻、文化高、有潜力、有群众基础的后备人才进行重点培养，解决 “两委 ”干部后继乏人的问题。 三、加强领导，严肃纪律，保证换届选举工作健康顺利进行 换届选举工作政治性、政策性强，面广、量大，情况复杂，时间紧，任务重，要求高，基层党员群众十分关心。各办事处一定要高度重视，切实把换届工作摆上重要议事日程，以高度的政治责任感和严谨细致、求真务实的作 风，加强领导，精心组织，确保换届选举工作取得圆满成功。 (一 )加强领导，明确责任。为了加强对换届选举工作的领导，区委成立了由君宇副书记担任组长，几位处级领导担任副组长的领导小组，还安排四家班子党员领导干部对各村、社区分片包干负责。区委还将和各街道党工委签订责任状，各街道党工委书记是第一责任人，要充分负起责任，领导班子成员要明确分工，具体负责指导工作。办事处要相应成立 “两委 ”换届选举工作领导机构，集中力量抓好换届选举工作，确保不出大事，避免小事，确保 “两委 ”换届选举工作顺利开展，成功换届。要把换届选举工作作 为 “一把手 ”工程，作为重中之重，做到四个集中：即领导要集中、精力要集中、人员要集中、时间要集中，不能以任何理由和借口 ,冲淡换届选举工作。各办事处 “两委 ”换届选举工作机构要加强与联系村、社区基层组织建设的联系领导和挂点部门的联系，争取上级的支持与指导。 “美丽广西 ”乡村建设 (扶