《水》读后感 (精选多篇)

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 水读后感( 精选多篇) 今天，我们学习了语文一最后一课： 水 ，我一看到文章就题目就猜想这 是一篇呼吁我们保护水资源，不浪费水 的文章，我大略一看，就是我猜的那样， 便“细嚼慢咽 ”起来。文章的大体内容是 这样的：“我 ”出生在一个缺水的地方， 水成了村子里最珍贵的东西上，小时候， 我们都期盼下雨，下雨时，我们才可以 痛快会洗上一回澡，当不下雨时，母亲 便用水为我们散热的事情。 我感到了水的重要，水的作用。 在缺水的地方，人们对水是多么的渴望； 在水多的地方，人们对水是多么的浪费。 水又是我们生命的源泉，假如没有了水， 我们将不可能生存；假如没有水，将没 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 有植物和动物；假如我们还不珍惜水， 那最后一滴水就是我们人类的眼泪。水 不是用不完的，总有一天，他将会从地 球上消失，但是假如我们还浪费水的话， 它会消失得更快。 迎接乐水的春天 智者乐水在集团八届五次 职代会暨 2014 年度股东大会上的工作 报告读后感 孔子说：“ 智者以水为乐，仁者 以山为乐；智者好动，仁者好静； 智 者快乐，仁者长寿。 ” 智者也就是聪明人。聪明人通达 事理，反应敏捷而又思想活跃， 性情 好动就像水不停地流一样，所以用水来 进行比拟仁者也就是仁厚的人。仁厚的 人安于义理，仁慈宽容而不易冲动，性 情好静就像山一样稳重不迁，所以用山 来进行比拟。今天我们一起学习了我们 纳爱斯的领航人：庄总，这位智者在集 团八届五次职工代表大会上的报告发言， 让我们热血沸腾。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 庄总在集团八届五次职工代表大 会上的报告主要以三大点来讲诉： 第一大章：乐水的气息中，讲到 的关于市场拓展和销售的管理；关于研 发、技改和小改小革的推进； 关于加 强目标系统的基础管理； 关于投资的 得与失；关于深化体制改革促人才成长； 关于如水文化；有人 说，纳爱斯的崛起、强大，不是 她的品牌、资本、管理，而是其文化。 胡国华就是纳爱斯文化熏陶出来的一代 英雄。我想，世界上没有凭空的英雄， 也没有凭空的文化，如此震撼的文化一 定是发自人的内心的，纳爱斯强大的如 水文化本身就是员工创造的，像胡国华 这样的员工就是纳爱斯如水文化的动力 和源头活水。胡国华走了，但他给我们 留下了巨大的精神文化遗产，将会一直 激励着我们披荆斩棘，奋勇向前。 庄总第二大章中讲到：乐水的生 机，第一点：从全球大环境看到，难以 告别的危机，世界经济危机任在继续。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 然后分析到国内的趋势，中国成为美元 透支的最大受害者，鉴于此，新一年的 形势可以概括为一个字缓， 国家 经济发展放缓，但纳爱斯则应该在缓中 求进，以进为主。再联系到我们集团公 司的方向，因为纳爱斯还有诸多相对优 势，可以在大的减速形势中扬长避短。 第二点：包容性发展，海纳百川。 只 有包容才能团结大多数人与你一齐认清 方向，只有智慧地妥协才会使坚定的方 向减少阻力；只有包容，才能实现“双 赢”和“多赢”。纳爱斯人要真正学会包 容，一定要 更多地调整自我的心态，坚持开 放的心态，这样才能达到我们正确的目 标，才能在正确的道路上走得更远、更 扎实。第三点讲到：员工的幸福指数是 力量的源泉 做企业有三大责任：一是 为社会创造财富；二是为股东创造回报； 三是为员工创造幸福。每一位员工努力 工作的目的都是为了过上幸福的生活， 如何将企业的发展与让员工过上幸福生 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 活有机结合，使员工的幸福指数不断提 高，促进企业的不断发展，就是我们工 作的意义所在。员工之所以甘愿跟随企 业去奋斗，是因为他们希望在这里实现 自己的梦想。从创业初期到现在，有坚 定理想和信念的英雄胡国华就是一例。 因为他有奋斗目标，就是推动纳爱斯的 发展，在振兴民族洗涤工业中实现自身 价值，他每时每刻都在为实现目标而工 作。有目标的工作，痛苦也成快乐，地 狱也成天堂；没有目标的帆，所有的风 都是逆风，是找不到幸福感的。这可能 很难被我们现在的员工所体验，我们也 不要求人人都成为英雄。但要认识到幸 福感不仅体现在金钱上，更体现在工作 价值上，纳爱斯事业有希望，员工所从 事的工作就有意义，就会体现价值，幸 福指数就会不断增加，哪怕做的是平凡 不起眼的事情，也会有着英雄精神一般 的感受，成为企业 前行的力量，这就是纳爱斯如水 文化的生命力所在。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 庄总在第三大章中讲到：乐水的 春天，漫长的冬天既是煎熬，也是考验， 更是机缘。对纳爱斯而言，则更多的是 机缘，因为我们在前三年的调整中已然 经受住煎熬和考验，现在到了对接已改 变的环境的时候了，乐水的春天来了。 我们必将上下同心，众志成城，攻坚克 难，去迎接新的一年，更大的胜利。 玉兔一跃传捷报，金龙腾飞奋启 程，庄总的讲话为我们新的征程指出了 方向，他鼓励大家珍惜平台，努力工作， 把工作热情转化成具体行动，以此展现 纳爱斯如水文化的魅力和企业核心竞争 力，促进企业在市场经济中越战越强。 我们大家一定会以庄总报告为指引，按 照既定目标，凝聚力量，传承文化，奋 勇求进，为迎接乐水的春天、为不断提 高我们员工幸福指数而努力奋斗。 李萍 2014 年元月 28 日 爱国文章读后感：我愛祖国山 和水读后感 我爱祖国山和水中描绘了祖 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 国的千山万水，其中就有令人向往的花 果山、美丽无比的云台山、久负盛名的 濠河 先来看看花果山吧，花果山是西 游记中孙悟空的故居。那里的山道蜿蜒 曲折，山峦相映，绿树红花，阵阵诱人 的清香扑鼻而来，林间的小鸟欢快地歌 唱，流淌的小溪清澈见底，就像一幅鸟 语花香的山水画。接着，孙大圣的宫殿 水帘洞便展现在眼前。走进洞，洞内很 宽，有三间房子那么大，从洞内向外看 瀑布，瀑布仿佛就是一面银色的屏幕。 再瞧洞中的石猴栩栩如生：孙悟空坐在 正中的宝座上，头戴紫金冠，身披袈裟 袍，两只火眼金睛熠熠发光，旁边还有 许多侍奉他的小猴子。离开水帘洞便来 到了花果山的最高峰玉女峰，玉女峰云 雾迷蒙，如同来到了仙境；俯视东海， 蓝天和大海连成一色，格外美丽 游完了花果山来云台山玩玩吧。 首先来到小寨沟，那里到处是巍峨的高 山，它们耸立在天地之间，巨石林立， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 千姿百态。有的像千层饼，重重叠叠； 有的像万卷书，层次分明；还有的却像 能工巧匠雕刻过似的，乱中有序前面的 山上流下许多瀑布：有的像一块块白布 悬挂在山腰，声似琴音，铿锵悦耳；有 的从山的缝隙里涌出，如丝如带，像珍 珠像翡翠，粼光流彩 紧接着来到老潭沟，这里有着闻 名于世的落差三百一十余米大瀑布，很 远就听到海潮般的呼啸声，远远望去就 像一匹白练挂在半空，又像一匹脱缰的 野马从天而降；在瀑布脚下，昂首仰望 瀑布，只见水流从陡峭的山崖上飞泻而 下，令人惊心动魄 再说说南通的濠河，濠河是南通 的护城河，如果把南通比作少女，那么 濠河便是少女脖子上的一条翡翠项链。 濠河水清澈见底，在阳光的照耀下波光 粼粼，金光闪闪，像洒了碎金一样。岸 边鲜花遍地，绿树成荫：碧绿的柳树， 金黄色的迎春花，粉红的挑花各色各样。 不远处还有一座座高楼大厦，倒影在河 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 水中构成了一幅美丽无比的图画。夜幕 降临，五颜六色的霓虹灯亮了起来，反 射在河水中，宛如无数条彩蛇在游动。 此时此刻，人们泛舟河上，谈笑风生， 欢快的笑声在河面上久久回荡 这就是我们的祖国，一个多姿多 彩的祖国！一个千姿百态的祖国！一个 美不胜收的祖国！生活在这样的祖国， 我无比自豪。今后我一定要好好努力， 奋发图强，回报祖国，让祖国变得更加 美丽富强！ 东方管理学苏东水读后 感 此书共分为十三章，用人，治法， 纳言，决策，组织，激励，指挥，处事， 考核，变革，修身，廉正，教化。同时 建立东方管理学原理四十条。大量参考 中国古典著作墨子 ， 吕氏春秋 ， 贞观政要 ， 老子 ， 商君书 ， 管 子 ， 孙子兵法 ， 荀子 ， 三国志 等，将中国古代的文化精髓以管理学视 角来分析透彻。却也包含一定的历史典 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 故，中外的管理实例来解释说明众多原 理。 中国古代典籍之中涉及管理思想 可谓是卷帙浩繁。一是当时学者身份的 士大夫阶级为统治阶级服务，或是干脆 自己便是统治者。而统治不得不关系到 管理思想。二是管理思想的覆盖面广阔， 当时百家齐鸣，法家，阴阳家，儒家， 墨家，道家等学派皆是拥有一套独特的 管理思想体系。也是如此，给我们留下 了一笔浩大的管理遗产。哈佛商学院 mba 必读的十本书中，包涵孙子兵法 道德经 论语 中庸四本中国古 代著作。 本书书名与其说是东方管理学 ，还是说成中国管理学更为恰当， 东方也许可以是中国的代称，可是深究 下去东方并不只有中国。或许中国管理 思想博大精深，使周围的东方国家影响 深重。可是就拿印度来讲，宗教思想之 深厚非中国能比，又受过英国殖民的影 响，管理思想更是混合不清，形成了自 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 11 己独有的体系。而日本又是天皇统治， 后改为内阁制，二战后依附美国，积极 学习西方，又与中国大为不同，所以中 国管理学更为恰当。 在书中的为数不多的东西方联系 讲解之中，有一有趣的热炉法则。 1火炉是烧红着摆在那里的， 任何人都知道不能去碰触。 2如果有人敢去碰触，那么， 必然要被烫伤。 3烫伤在时间上是即时的。 4烫伤在对象上是普遍的。 春秋战同时期的法家韩非早在 2014 多年前就提出了与西方“热炉法则” 完全一致的理论。韩非曾用讲故事的形 式提出了一个“ 深涧法则”。韩非说，赵 国有一个地方叫“ 上地” ，它的太守名叫 董阈。董太守到任后，来到一个叫“石 邑山”的地方。他看到山峭如墙，涧深 百仞，就问别人：“ 人尝有入此者乎 ?” 别人答道：“ 没有。 ”又问： “婴儿、痴聋、 狂悖之人尝有入此者乎?”别人答道；” -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 12 没有。 ”又问： “牛马太彘尝有入此者乎 ?” 别人答道：“ 没有。 ”于是，董太守叹息 道：“吾能治矣。使吾治之无赦，犹入 涧之必死也，则人莫之敢犯也，何为不 治之?” 韩非还提出了一个“铄金法则” 。 韩非说：“布帛寻常，庸人不释；铄金 百镒，盗跖不掇。不必害，则不释寻常； 必害手，则不掇百镒。故明主必其诛也。 ”这段话的意思是：寻常的布帛，常人 拿着就不肯释手；熔化的金子，哪怕有 100 镒，连大盗柳下跖也不敢碰。在不 必定烫手的情况下，连寻常的东西也不 肯释手；一定会烫手的东西，连 100 镒 金子都不碰。因此，贤明的君主必须处 罚以身试法者。 韩非的理论可称为“铄金法则” ， 这与“热炉法则 ”一样，对管理者加强法 治有启发作用。 至于有趣在何处，一是，也许是 中国人的毛病，西方出现一重大发现或 成果，就会寻根觅迹的在我们老祖宗的 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 13 遗产中去找蛛丝马迹，找到便说中国人 早在几几年便以知晓总总。这与韩国说 屈原是他们的有何区别？二是热炉法则 第一条，任何 人都知道不能去碰触，讲究的就 是惩处制度面前，人人皆是明白自己不 能去碰触，这里的人人是有意识的。而 婴儿、痴聋、狂悖之人不可能有这个意 识。且热炉法则的第三条烫伤在时间上 是即时的，讲究惩处的及时性，在韩非 子的故事中也无提到，所以有点牵强附 会的嫌疑。 “理论界对于东方管理思想理论 与方法的研究已经有相当长的历史，然 而迄今为止，许多研究尚不能从纷繁复 杂的历史典籍中提炼出一条清晰的主线， 更过的是就事论事的经验式体会，或是 贴标签式的注解” ，苏东水教授。对于 苏东水教授的这一番言论感触颇深，其 实中国没有了真正的书香门第所代表的 思想巅峰，更过的是暴发户式的中国思 想。美国花了几百年的时间从无到有， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 14 乃至世界第一。而相对而言的中国即使 话说几千年的文化积淀，可是真正从积 淀中获取的少之又少，几十年的快速喷 张所带来的不仅仅是好处，更是埋于根 基的严重隐患。从现实中的百年老字号 也开始资产改革，上市发股，也是更多 的受西方管理思想的影响。 在历史问题与现实问题的抉择之 中，多数人更多的去解决燃眉之急，采 用快速高效的西方管理体系。东方管理 思想更多的模糊，与西方管理的体系明 确，条理清晰不同，更多的是趋向于一 言道尽天下事的风格。所以将中国传统 管理思想从模糊之中提炼出来的，最终 也是西方管理的翻版而已。 阅览全书，苏东水教授认为由于 西方哲学主客两分的特点，给西方带来 了科学发展，但是压制人的肉体感情， 造成人际关系以及人与自然的关系的紧 张。所以苏东水教授由中国思想建立的 “三为”原理， “以人为本，以德为先，人 为为人”，形成 “治国，治家，治生，治 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 15 身”的“四治”体系，以人本论，人德论， 人为论为核心，包括人道，人心，人缘， 人谋，人才的“ 五行” 管理思想的东方管 理体系。 殊不知早在二十世纪二十年代， 行为主义学派梅奥等人的霍桑实验中就 已发现，人不仅是经济人，还是社会人。 与我们传统认为的西方公司剥削工人观 点不同，西方工人并不感到自己感到自 己被剥削，因为西方发达国家将资本剥 削转嫁到发展中国家之上。与此同时中 国的传统剥削却不见衰弱，教职工工资 不得拖欠，农民工工资不得拖欠等有关 文件的下发，也可管中窥豹可见一斑。 所以此书并不是管理书，更像是 一本叫你怎么做人的书，叫我们如何成 为一个全才，人见人爱的人。 本文就