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文档简介

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 公司安全管理部工作总结及安全生 产工作重点 “MsoNormal” style=“ align=“center”公 司安全管理部工作总结及安全生产工作 重点 “MsoNormal” style=“ align=“center” “MsoNormal” style=“ align=“left”2010 年,在全体员工的不 懈努力下,公司连续实现了第二个安全 生产自然年。年度内杜绝了重伤及以上 人身伤害事故,有 5 个月实现了“零伤 害”,月均负伤率 0.13;质量标准化 基础工作得到进一步加强,达到了一级 标准,实现了建矿以来安全最好年。 “MsoNormal” style=“ “MsoNormal” style=“ align=“left”回 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 顾过去一年的安全工作,主要有以下几 个方面: “MsoNormal” style=“一、严格安全 考核规定,促进行为规范 “MsoNormal” style=“安全管理部在 过去的一年里严格执行2010 年安全考 核规定及办法 ,按照单位、部门以及 岗位的安全职责,实施量化考核,引导 员工树立只有实现安全生产才能实现工 资收入的最大化的意识,使员工清楚地 认识到,个人的工资收入与单位的安全 状况,与个人的安全行为紧密相关,从 而促进了员工自觉规范安全行为,落实 本职责任。 “MsoNormal” style=“2010 年在安全 工资考核中,节余安全工资约 1624424 万元;查处“ 三违”568 人次, “三违”罚款 121300 元, “三违 ”连带罚款 31580 元; 准军事化行为训练罚款 37370 元;2010 年公司共发生轻伤事故 8 人次,其中掘 进二区发生 4 起,开二区发生 2 起,综 一队发生 1 起,洗煤厂发生 1 起,事故 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 累计罚款 226694 元。 “MsoNormal” style=“二、推进专业 管理,狠抓隐患治理 “MsoNormal” style=“公司自年初开 始就从系统安全、本质化安全入手,强 化专业管理,严格监督检查,落实管理 责任。安全管理部各分管安监员每月分 三旬对井上下所有作业部位进行隐患排 查,对查出的各类隐患问题以“五定表” 的形式及时通知相关单位进行整改,并 跟踪隐患整改落实情况,为安全生产提 供了强有力的专业保证。 “MsoNormal” style=“安全管理部按 照上级文件要求,认真、细致、全面的 开展隐患排查治理工作,不走过场,不 留盲区、死角、治理不留后患,全年查 出各类隐患问题 2441 件,按照服务收 费价格标准,收取安全服务费 121320 元。 “MsoNormal” style=“公司从 2010 年 7 月至 12 月开展“ 四点一线 ”创建活 动,此项活动对精品大矿山建设、质量 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 标准化达标具有十分重要的促进意义。 “MsoNormal” style=“12 月 20 日上 午为进一步深化和推动“ 四点一线 ”文明 创建活动,确保 300 万吨续建工程的全 面顺利验收,实现公司质量标准化建设 再上新台阶,促进精品大矿山建设。矿 业公司党政在-690 水平区域召开了“四 点一线”现场推进会。 “MsoNormal” style=“三、抓好不同 时期的安全重点,实现阶段安全目标 “MsoNormal” style=“自 2010 年 1 月至 12 月,公司以连续开展安全生产 竞赛活动为载体,部署每个阶段的安全 重点工作,同时根据不同时期的安全状 况制定相应的考核办法,每月对安全生 产工作的完成情况进行考核,按照考核 结果对公司全体员工发放安全生产竞赛 奖,全年累计发放安全生产竞赛奖 25713292 元。 “MsoNormal” style=“四、强化安全 教育培训,坚持安全统领观 “MsoNormal” style=“为了强化安全 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 宣传教育工作的效果,公司在人员活动 较为集中的区域安设了 LED 电子显示 屏,全天候滚动播放上级安全文件及事 故通报,使宣传的重点迅速在员工中引 起触动,产生共鸣,引导全体员工牢固 树立“安全就是幸福、安全就是效益” 的 理念。 “MsoNormal” style=“为了提高员工 的综合素质,打造一支高素质高技能安 全员工队伍,从年初开始我部门就牢固 树立安全统领观,强势灌输“安全第一” 的理念。对安全生产实施目标管理,将 “三零”目标作为考核指标,设立了班长 累进递增奖励,月月兑现,全年共发放 累进递增奖 1694950 元,大大提高了班 组长作为现场第一安全把关人的工作积 极性。 “MsoNormal” style=“在员工安全技 术培训方面,全年共开办培训班 30 余 批次,参培人员达 710 余人。组织班队 长培训 5 期,培训班队长及后备班队长 246 人,对涉及到的 23 个特种作业工种 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 共计 1204 人进行培训。 “MsoNormal” style=“五、存在的问 题 “MsoNormal” style=“安全监管过程 逗硬不够,严管效果差。在检查各项安 全工作中,个别安监人员对区科单位抱 有同情心,心慈手软,在查处违章、查 处隐患时下不了狠心,致使轻管轻罚现 象时有发生,放松了对安全生产工作的 重视程度。 “MsoNormal” style=“安全监管人员 业务水平还有待提高,安监员在安全检 查过程中对一些隐蔽的隐患问题不能及 时发现,致使隐患问题得不到及时解决, 为安全生产工作埋下了隐患。 “MsoNormal” style=“六、2011 年度 安全工作重点 “MsoNormal” style=“、夯实安全生 产基础工作,促进各项工作开展 “MsoNormal” style=“以全面贯彻落 实省安全质量标准化标准为主线,推进 各项基础工作开展,为保持稳定的安全 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 生产形势奠定坚实的基础。公司组建专 职管理机构,明确职责,制定相关的管 理办法及考核规定,确保这项工作得到 落实。 “MsoNormal” style=“、强化素质教 育,实现两个提高 “MsoNormal” style=“一是提高员工 队伍的安全技术素质。各基层单位要抓 好日常安全教育培训规划的落实,公司 将制定奖励政策,调动各单位开展安全 教育培训工作的积极性,采取多种形式 对员工进行培训,使培训工作制度化、 规范化,另一方面鼓励员工自学。 “MsoNormal” style=“二是提高管技 人员的素质。提高管技人员的素质,着 力点应放在岗位责任制和业务的学习培 训,使管技队伍素质适应安全生产工作 的需要。特别是安全、生产、技术方面 的管技人员,要针对生产过程中不断变 化的作业场所,及时消除不安全的问题 和隐患,为生产把好安全关。 “MsoNormal” style=“抓好特殊时期 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 安全工作,确保生产安全 “MsoNormal” style=“2011 年各单位 要根据季节性特点抓好安全生产工作, 特别是要提高对夏季“ 四防 ”工作、冬季 “四防”工作的认识,克服侥幸心理和麻 痹思想,公司有关部门提前做好统筹安 排及各项准备工作。特别是高温雨季期 间,要把职工的休息问题列入安全隐患 范畴,坚持每班排查,减少不安全因素 入井。 “MsoNormal” style=“要加强两、十 班和周六、周日和节假日特殊时间段的 安全管理,严格执行领导干部带班下 井若干规定 ,杜绝安全失控。 “MsoNormal” style=“要加强特殊工 程的管理,在巷道贯通、初次放顶、排 瓦斯、揭露煤层、处理火区、探放水、 过断层等关键阶段和重大隐患治理期间, 带班人员必须坚守现场,确保规程措施 得到 100%落实。 “MsoNormal” style=“加大员工健康 保障体系运行考核力度,促进保障体系 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 建设深入发展。 “MsoNormal” style=“为推进公司员 工安全健康保障体系建设深入发展, 2011 年我们要提高认识,加强领导,明 确责任,认真学习集团公司典型经验做 法,将员工安全健康保障体系作为一项 重点工作来做,要进一步摸清底数,掌 握员工队伍年龄结构、身体状况,确保 这项工作的扎实开展。同时,要继续抓 好“两热一管 ”工作,为员工创造良好的 生产、生活环境。 “MsoNormal” style=“加强安管队伍 建设,充分发挥安全把关作用 “MsoNormal” style=“一是,完善业 务学习培训制度,造就一支业务过硬的 安全管理队伍。以一个季度为周期,对 现场安管员进行理论知识和实践

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