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文档简介
公司营销个人工作总结 公司营销个人工作总结一 20xx 年,我县农电公司按照市局部署和县局确定的工 作思路,以着力提高供电所以及员工个人反违章的能力为 重点,以营销服务反违章为抓手,切入营销服务管理全过 程,努力创建标准化管理体系,建立健全规章制度,加强 督导和指导,落实防范措施,消除问题隐患,使我们的农 电营销服务反违章工作初步取得了实效。现将我们的主要 做法汇报如下: 要提高员工的思想认识水平,必须加强教育。一是抓 管理人员的教育。9 月初,局召开了班组长以上骨干人员大 会,汪才平局长做了坚定信心,转变作风,务求实效, 在严抓严管和完成任务中大有作为的动员报告,告戒员 工:“人人都要有危机意识,再不能温水煮青蛙,那样只 会在安逸中不知不觉走向死亡。 ” 肖建荣副局长则提出我 局营销服务工作的思路是“抓标准体系的建设和贯彻执行, 抓手是严抓严管反违章” 。为了深刻领会局领导的工作思路, 我们将两位局长的报告打印,下发每个管理人员进行学习。 二是加强全体员工的教育。各所召开了员工大会,逐条地 学习常德市农电管理局营销服务反违章奖罚实施细则 , 并每人下发了一本营销服务“百问百查”和反违章学习 手册 ,随身携带,经常学习,加深领会。在各所宣传栏专 门制作了一期反违章专题宣传墙报,全体农电员工签订了 “无违章承诺书”200 多份,每人撰写了一篇不少于 800 字 的学习心得。每月各所全员开展一次营销服务反违章专题 活动,对上月营销服务反违章工作进行总结,对下月营销 服务反违章工作进行安排。通过加强教育和学习,既提高 了员工对省公司严抓严管治企理念的认识,又提高了员工 个人反违章的能力。 1.采取坚决措施、强硬手段,动真格、下狠心,严厉 打击营销服务违章行为。严抓严管是电力企业最直接、最 有效、最根本的反事故措施,而落实严抓严管的关键,就 是对供电所的营销服务行为加强督查和违章处理。 常德市 农电管理局营销服务反违章奖罚实施细则出台以后,结 合我们的实际情况,又出台了临澧县农电公司营销服务 违章奖罚实施细则 ,规定了 7 种轻微违章、19 种一般违章、 12 种严重违章,并加大了对供电所正副所长的连带责任处 罚,即给予所长与违章者相同的经济处罚,副所长减半处 罚。制定奖罚实施细则以后,我们从 8 月起,每月进行了 一次拉网式营销服务反违章督查,共查处了 19 起一般违章 行为和 1 起严重违章行为,处理责任人和连带责任人 20 人 次,扣发工资 3300 元,2 人下岗,下发了 4 期“百问百 查”暨营销服务反违章督查通报,毫不留情地曝光了反面 典型,大张旗鼓地表彰了严抓严管的典型单位和个人,促 进了营销服务严抓严管常态化,使遵章守纪日益成为员工 的自觉行动。 2.俗话说:“实践出真知。 ”我们在督查的同时,根据 检查出来的问题和隐患,有针对性地指导供电所和营销服 务人员采取整改措施,在实践中不断提高营销服务人员反 违章的意识和能力。如针对合同管理不规范的问题,耗资 万元统一印制了 20 多万份农村客户供用电合同 ,为每 个所配备了供用电合同专用章、出具了授权委托书,指导 供电所与所有客户重新签订了农村客户供用电合同,杜绝 了未签订合同就送电的现象。针对电费座收人员存在不执 行按日送存银行的行为,要求所有座收人员每日必须生成 座收电费现金日报单,做到账款相符,及时交存银行,并 登记在供电所电费日记帐上,经电费管理员核对、签字 确认。此外还统一制作了电费账务核对卡,按月核对客户 和台区管理员缴钠电费的实际情况,统一下发了失压数据 抄录卡片,每月按规定抄录有关数据,花费 5 万元统一了 25 名窗口服务人员的着装,每人发放春秋装各两套,花费 3 万多元统一购买了 200 多套工作服,并统一制作了 200 多 个胸卡等。 公司营销个人工作总结二 “人与人之间没有太多 区别,只有积极的心态与消极的心态这一细微的区别,但 正是这一点点区别决定了二十年后两个人生活的巨大差异。 ”因为你没有网络,所以你要比别人更勤奋,才可能赶超 别人。经常有人会这样说“如果当初我怎样怎样,那 么现在我肯定会” ,人们常常只停留在这样的说上,而 不真正付诸行动,怎么会有好结果? 市场竞争日趋激烈,市场机制会愈趋规范,每个公司、 每个人都会面临不断的变化,并不断会有新的挑战摆在你 面前,你以一种什么样的态度去对待它,你就会得到一种 什么样的结果。 2、关于目标任何公司都有公司发展的目标,每一个在 公司工作的员工也有自己的个人发展目标,在这个问题上, 我认为有两点值得大家思考:一是要将个人目标与公司目 标统一起来。每个人都会有压力、有需求,但怎样使之与 公司的长期和短期发展目标有机统一,使得在实现公司发 展目标的同时,实现自己的个人目标。这就需要将自己的 个人职业生涯规划融入到公司的发展当中,公司会不断的 发展,要上新产品、要购并药厂、要上市,只有上下 统一起来,步调一致,才能往前走。这就需要大家加强相 互沟通,达到构建一支优秀的团队和网络的目标。 二是实现目标要有一种正确的观念、方法,并将目标 切实分解落实。只有可分解的、能实现的目标,才是可行 的目标。毛泽东说过,政策和策略是党的生命,其重要性 不言而喻。在目标确定和实现的过程中,不能仅依靠经验 值,要与科学的方法相结合。另外,保持一种好的心态将 会帮助你渡过很多困难。 3、关于学习有一位经济学家讲过这样一句话“不学习 是一种罪恶,学习是有经济性的,用经济的方法去学习, 用学习来创造经济。 ”我们应该从理论上、实践中和相互的 交流中学习,不仅要注意学习的方法,更要有正确的学习 态度。大家或多或少都有一种批判的吸收心态,也就是说 在接受别人的观点或意见之前,带着一种质疑的态度,这 是我们应该改正的。我们要以吸收的批判的态度来对待他 人的观点和意见,即先以一种宽容、包容的心态听取别人 的观点,然后经过自己的深思熟虑,对其观点加以批判性 的接收。 就像我们组织开会和培训,公司花费金钱,同时让大 家在繁忙的工作中挤出时间聚到一起交流和总结,如果不 以一种学习的心态、以一种空杯的心态来对待,肯定学不 进去。每个人都有优点,都值得大家相互学习,如果你无 法改变自己的心态,也就不会进步。 我也经常对大家说,只有不断地学习、思考、总结, 我们才能不断地提高和把事做好。 这个过程就像下围棋一样,起初从零开始,水平都差 不多,慢慢知道了布局,有了进展之后,对水平低的就不 屑一顾,自以为是,进入一个平台期;然后慢慢也就有了对 更高水平的向往,如果继续学习和总结,就逐渐有了大局 观,也知道了何以舍小保大,就这样在不断的学习当中进 步,其实,工作中也是一样,你需要不断地学习、充实, 销售部要尽力塑造一种学习的氛围,来培养一支优秀的团 队,但也不要形成教条主义和经验主义,要切记与实践相 结合,学以致用,相得益彰。 4、关于团队每个企业都要做大做强,但江山不是一个 人打出来的,而要依靠群体的力量。大家来自不同的企业, 不同的企业有不同的文化、习惯和管理模式,要把原来企 业中好的东西融入到公司来,不好的东西要摒弃掉。 有句话说得好, “不参加培训的人不能当经理,不会培 训人的人当不了大经理。 ” 随着公司的发展,会有更多的岗位和机会摆在每个人 的面前,在团队建设的过程中,面临着一个信任与控制的 问题,我们现在运用各种表格加强过程管理,其实只是管 理的手段之一,大家不要有一种排斥、对抗的心理,任何 事物都有一个不断完善和发展的过程,最终的目的都是一 样的。 5、关于管理在公司里,我们每个人都处在一种角色的 转换中,在下级面前是管理者,在上级面前是被管理者。 而从另外一个角度,大家都是社会人、企业人,管理具有 科学性和艺术性,要真正达到有效管理,在队伍出现问题 的时候,在医院开发的临床跟进上,沟通是一种非常重要 且有效的途径。所以有的管理学家甚至说,管理就是沟通。 其重要性不容置疑。 我们许多经理常常过份依靠自己的经验值,而不注重 市场调研和来自市场一线的材料,这是一种错误的观念, 必须改正。有没有管理一支团队的意识,在下属遇到困难 的时候,有没有与他们一道进行协同拜访和辅导性拜访? 没有规矩不成方圆。管理是一种投入,我们要向管理 要效益,不断完善各种管理制度和方法,并真正贯彻到行 动中去。 公司营销个人工作总结三 时光如天上流星一闪即 过,我希望自己能抓住这一短暂的一刹那。不知不觉中已 来魅族 2 个多月了,回顾这段时间的工作,我作如下总结。 观念可以说是一种较为固定性的东西,一个人要改变 自己原有的观念,必须要经过长时间的思想斗争。我当初 既然有勇气选择了离开三尺讲台,就要改变在学校时的一 些观念,由原来的被动学习转变为现在的主动学习等很多 观念。 一个人要做好自己的本质工作,就必须全面的认识自 己,了解自己的职责是什么。我对自己的工作职责作了几 方面的认识。 1 了解工作流程 初次面对这项工作,感觉非常复杂,我认为学习任何 一样东西都好像在阅读一篇文章一样,先要了解其大概, 然后理清其层次,再是深入到字词句的研究。因此,我对 我所做的这项具体工作作了一个简单的概括,我所面对的 客体是什么,和谁有工作上的联系,联系的内容是什么, 面对这一连串的疑问,我就把自己的工作流程用列表的方 式把它罗列出来。 2 注重细节 经过一段时间的工作后,基本流程已经熟悉,但是随 之而来的小问题也就多了,比如说在核对订单时,有的经 销商不传汇款底单,即使有的传了也不写明公司名称,因 为其中有很多汇款金额和订单不一致,很难辨别出是谁家 公司的款,遇到问题就要学会用自己的思维去解决问题, 对此,我首先想到的是把此类问题出现的情况了解清楚, 再是根据问题去找一个好的解决方法。于是,我就在 qq 群 里连续发了几天的通知.(连续几天发的原因是考虑到不是 每个经销商都天天上网).通知的内容是根据数学选择题的 格式来书写的,我认为这能有利于经销商更能清楚,明了,简 单,易懂的看清楚我所要达到的目的.后来又考虑到不是所 有的经销商都上网,于是在出现同类问题时我都要特别的提 醒他们要注意哪些问题. 任何东西的改进都是在原有基础上进行的,在开始的时 候,我按照她们的记录方式来进行记录每天的定单情况,可 后来发现有很多不便之处,我根据自己对工作的了解,做了 一些改变,这样就减轻自己在工作中不必要的麻烦. 每当订单太多时,我必须要保持清醒的头脑,因为之前 有由于订单太多而出现过一次当天
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