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文档简介
湖南省乡镇卫生院招聘执业医师项目湖南省乡镇卫生院招聘执业医师项目 协协 议议 书书 县(市)卫生局(甲方):县(市)卫生局(甲方): 单位名称单位名称 法定代表人法定代表人 地址地址 邮政编码邮政编码 联系电话联系电话 受聘执业医师受聘执业医师 (乙方):(乙方): 姓名姓名 性别性别 出生年月出生年月 身份证号码身份证号码 住址住址 联系电话联系电话 湖南省卫生厅印制 9 协协 议议 条条 款款 甲方:县(市)卫生局 乙方:受聘执业医师 根据湖南省乡镇卫生院招聘执业医师试点项目实施方 案(湘卫规财发20082 号)的规定,甲乙双方在平等自愿、 协商一致的基础上签定本协议。 一、甲方根据湖南省项目工作办公室招聘执业医师到乡 镇卫生院工作的安排,聘用乙方在 县 乡镇 卫生院从事 岗位的工作,聘用期限自 年 月 日 至 年 月 日止(五年)。其中试用期为三个月。 二、试用期满经甲方考核合格后,乙方的人事档案可转 到省卫生厅人才交流服务中心或当地政府人事部门所属人 才交流中心管理,或根据本人意愿将人事档案保留在原地原 单位。户口可留在原户籍所在地。试用期满不合格者,由甲 方解除本协议,并报省项目工作办公室备案。 三、国家和省财政对试点项目招聘的执业医师连续五年 按每人每年补助人民币贰万五千元。该资金全部专项用于乙 方的工资收入和社会保障费用, 乙方所在的县卫生局参照乡 镇卫生院编制内同类人员交纳的社会保险标准为乙方购买 医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险和一份 10 不低于 20 万元保额的人身意外伤害保险。项目资金由甲方 负责管理,按规定使用,不得挪做他用。 四、甲方协调有关部门为乙方提供基本的工作和生活条 件,并按照省项目工作办公室制定的受聘医师考核管理办法, 每半年对乙方进行一次考核,将考核结果上报到省项目工作 办公室。甲方安排的乡镇卫生院具体负责对乙方的日常管理, 乙方必须服从所在乡镇卫生院的领导,遵守受聘执业医师 考核管理办法和乡镇卫生院的各项规章制度,按照所聘岗 位职责完成工作任务。如乙方不遵守受聘执业医师考核管 理办法,严重违反乡镇卫生院的规章制度,甲方可解除本协 议。 五、甲方按照省项目工作办公室的统一要求,在聘用期 内根据工作需要为乙方提供进修、培训机会。 六、甲方负责定期将乙方的动态信息向省项目管理办公 室报告,甲乙双方在项目实施过程中遇到的问题,可向上级 主管部门反映协调解决。 七、在五年聘用期内,乙方不得调离乡镇卫生院,但可 根据工作需要,在双方协商一致的基础上,由甲方在其所管 辖的乡镇卫生院范围内调剂安排。 八、乙方在乡镇卫生院服务未满五年,经甲乙双方协商 一致解除本协议后,不再享受协议规定的各项待遇。服务期 满五年后,乙方自愿继续留在甲方所管辖的乡镇卫生院工作 11 的,经考核合格后,甲方可优先将乙方纳入乡镇卫生院编制 管理,享受乡镇卫生院编制内人员待遇,不再纳入试点项目 管理。 九、乙方在工作过程中出现医疗事故,经调查认定为乙 方不负责任造成的,乙方按所在乡镇卫生院医疗事故责任个 人承担部分的比例承担相应的责任。甲方可以单方面解除本 协议。 十、在协议履行的过程中甲乙双方提出终止本协议的履 行,双方必须提前三十日以书面形式告知对方后可以解除本 协议。 十一、由于甲乙双方不可抗拒的因素,双方可以解除本 协议,双方不承担对方的任何补偿和赔偿责任。 十二、本协议一式肆份,省项目办公
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