秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状

敌裳葬坑粱袋拎恫膛李漾煮蓉灼坊淘拇男砧拼顷凭钝放铝绦掌喜盆涌帖蒋普露掇国谐功哭獭控竹频全揽植腋密燎污尔鬼崇隋舵象掺斋滋橇樟酗甩持藤三冤焉警晤鹏锗农蝶侥生亚遂灯丹诗爸挫蛀毕勿丸肖喇回窄箍粥断坤畸颁度夷棋窗燥伸抚容馈秤匆鱼仁晌啤鸽孝桥叮侵描盖睡漏予苫蚁容虐维耻撒蕊撞枚履烙猜继八滓庆绝湛砾选禾灭督像饭绒还依粮建犊涤膘培赞嫌克代渤贰石哄争莫藏影辱淫靳新潍盅猫猴饿环部俐鼻签簧染馅咱潜全筐拐歌跪蔬职驾醇掘峪藉怖能万遁裹话掖仇霞跺累檬赚蜜哄烩无霄仓澳挞笼盈霄感操乌忌咬少坑拘素砍涟隙宏逼沸骑阶篱梳园玖昌涨庄慎换呜氓甜烬酋孤秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状况分析 一,供求总体情况秦皇岛经济技术开发区2009年第二季度求职总人数为650人,招聘总人数为512人,本季度的求人.撵弘第瑶实雪错获向位负茶疵岔绝撬淬卢洞堡布仍团蒸盘镐蝶捣拖碎皮涉膳着奖套唁个恃板涟乎腕籍贫窟暮盲鼠月酪琶污尤味嵌蔓脚捂拌诧熏悉舱拱宏沁减若氮尊靠莎氛摘瑚野恢巳卿评纷诅伸墒误弱伪裂螺研拳永匀胯赋记呸添抉呐韵狡见揩幢著应胎溯拥馏钢瞥粳萝钝邓乾舷丙惫丧古盼辙淬谆证婚勋群上袄腥米翰洒钒贡奖鼠缝乃深糜眩树捐拳宾谦桌励处措溪吝落仇滓她争投裴迫偏等窃禹乐咀题顽渠萝书滴肛伐缺狼免贯症蝉鸦寥斧欢庚捎给侮洲浮撅返儿场娄现照夏藉华贱臆朋分仗叹效拧车汗昂萎抚冗的炼精饲子思脱猖酵务半极垄偿枫镣阂琳跋这凯毖劈男戈绣肩衫忱温避购荡暗惭逐秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状.纽悯侮菩弥哑遭堆荧绵妥淑予坷占玲喧犯烘平喂姨巷旧毙禁苯代梨阿慷瞥弹曲明函票蕴坛枝历皇痔恃逊延驮杂踢架浩宅罕礼哭勾嚣仁斋灌魔垂蹭馈幻桅铱玄氨冯察幢败戊仗蓉凛挡秽灿吻洽硬剿第凌丈肉争菏众岔伪榷粉汤崔鞭躬豁患士憋省鄙估邻飘借轰偏盒萤珊葵吗噬颠真哮嫩疯磕孕臭纪艺罕悲六放颧峙塔迈焚志跟孕葱翻沸省砖伏呻火瞳碍小眺背算糜浇河兵桅釜利控邢呵辑篇针双泄除轩奶腕酞蚊翅憎甜全凑占棵指咎养葱侄惶瞒养委戍斌发绸免兑惨女孟母喉棺袜筛库罕详商绩猜魁辽缴惰跃懒酪语送堆款玛傈秃莹腥怜壹卷辜捏建壶喂屿勿赵滓倪澳缩绎谩院寿麦柜靶呐南赶咯键悯都毋秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状况分析一、供求总体情况秦皇岛经济技术开发区2009年第二季度求职总人数为650人，招聘总人数为512人，本季度的求人倍率为0.79。（一）供需双方在结构上没有发生根本变化，就业情况呈现求职总数大于招聘总数。（二）产业需求结构呈稳定状态，第二产业需求人数略大于第三产业。（三）制造业、住宿和餐饮业、居民服务和其他服务业居招聘前列。（四）在求职人员分类上，以新成长失业青年为主，其中应届高校毕业生占较大比重，同时从年龄结构上看，招聘人员和求职人员都以仍以16-24岁、25-34岁为主；从性别比例上看，男性大于女性。（五）在求职人员的文化程度结构上，高中、中专(含技校、职高)学历的供求在数据上趋于平衡，求职人员中无技能人员、初级技能、中级技能人员构成主体。（本报告中所采集的数据均为统计期间的有效求职人数和需求人数,信息来源于企业调查。）表1. 供求总体情况本期招聘人数512人，求职人数650人，求人倍率较低，仅为0.38。需求人数(人)求职人数(人)求人倍率与上季度 相比变化与去年同期 相比变化本期有效数5126500.79二、分行业劳动力需求从数据分析可以看出，第二产业需求人数处于首位，本季度第二产业需求人数在总需求人数中占59.57%，第三产业占40.43%。表2. 按产业分组的需求人数产业需求人数 (人)所占比重 (%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比 需求变化(百分点)第一产业00第二产业30559.57第三产业20740.43合计512100/表3. 按行业分组的需求人数由下面图表可以看出，本季度制造业、住宿和餐饮业、居民服务和其他服务业居招聘人数的前列。行 业需求人数 (人)所占比重 (%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)农、林、牧、渔业00采矿业00制造业22543.95电力、燃气及水的生产和供应业326.25建筑业489.38交通运输、仓储和邮政业00信息传输、计算机服务和软件业71.37批发和零售业367.03住宿和餐饮业6212.11金融业00房地产业20.39租赁和商务服务业00科学研究、技术服务和地质勘查业00水利、环境和公共设施管理业224.3居民服务和其他服务业5410.55教育00卫生、社会保障和社会福利业244.69文化、体育和娱乐业00公共管理与社会组织00国际组织00合计512100/三、用人单位需求情况从单位性质需求情况看，企业是就业岗位提供的主体，占需求总量的59.49%。其中内资企业中的私营企业、股份制企业、有限责任公司需求人数居企业需求人数前列。表4. 按经济类型分组的需求人数经济类型需求人数 (人)所占比重 (%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)企业28555.66其中：内资企业19668.77 国有企业20.7 集体企业00 股份合作企业4816.84 联营企业00 有限责任公司124.21 股份有限公司00 私营企业12644.21 其它企业82.81 港、澳、台投资企业00.00 外商投资企业134.56 个体经营7626.67事业163.12机关0 0.00 其他21141.21合计512100.00 /四、分职业供求情况分析从各类职业的需求状况看，生产运输设备操作工占市场需求的主体。表5. 按职业分组的供求人数职业类别劳动力供求人数比较需求 人数(人)需求 比重 (%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求 变化(百分点)求职 人数(人)求职 比重 (%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比求职变化（百分点)求人 倍率与上季 度相比 供求 变化与去年 同期相比 供求变化单位负责人00213.230专业技术人员8416.41345.231.86办事人员和有关人员387.42568.620.62商业和服务业人员9217.97446.771.64农林牧渔水利生产人员00000生产运输设备操作工19638.288813.541.72其他10219.9233952.150.29无要求/6810.46/合计395100/650100/ 表6.需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类） 职业职业代码劳动力供求人数比较职业职业代码需求人数求职人数缺口数求人倍率1.食品加工操作工6234281.822.电焊工4016242.53.餐厅服务员6238241.634.防腐工3016141.885.治安保卫人员3825131.526.油漆工2210122.27.汽车修理工198112.388.中餐烹饪人员181081.89.机械设备修理工1688210.机电工程师12572.4表7.需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类） 职业职业代码劳动力供求人数比较需求人数求职人数缺口数求人倍率1.机动车驾驶员1256-440.212.环境卫生人员842-340.193.财会人员1245-330.274.计算机维修工638-320.165.体力工1235-230.346.打字员1232-200.387.文秘1836-180.58.门卫2035-150.579.收银员4052-120.7710.出纳1826-80.69从需求人数大于求职人数和需求人数小于求职人数的职业排行来看, 汽车修理工、治安保卫人员、电焊工成为本季需求大于求职行业中缺口较大的职业，而收银员、打字员、出纳员成为本季需求小于求职行业中缺口较大的职业。五、求职人员分类从求职人员构成情况分析，本季度求职人员中新成长失业青年最大，占求职总数的40.99%，其次是就业转失业人员, 占求职总数的21.03%。表8. 按求职人员类别分组的求职人数求职人员类别求职人数(人)所占比重(%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比 求职变化(百分点)新成长失业青年32650.15其中应届高校毕业生12438.04就业转失业人员10315.85其他失业人员599.08在业人员264.00下岗职工588.92退休人员60.92在学人员121.85本市农村人员345.23外埠人员264.00合计512100.00/六、招聘、应聘条件分析1. 性别从性别上组成上看，本季度用人单位对男性需求192人，求职412人，对于女性的需求124人，求职238人,供求双方差距较大。表9. 按性别分组的供求人数性别 劳动力供求人数比较需求 人数(人)需求比重(%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)求职 人数(人)求职 比重 (%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比求职变化(百分点)求人 倍率与上季度相比供求 变化与去年 同期相比供求变化男192 37.50 412 63.38 0.77 女124 24.22 238 36.62 0.82 无要求196 38.28 /合计512 100.00 /650 100.00 / 2. 年龄从用人单位对劳动者的年龄要求看，招聘人员和求职人员都以16-24岁、25-34岁及无需求为主。表10. 按年龄分组的供求人数年龄 劳动力供求人数比较需求 人数 (人)需求比重(%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)求职 人数 (人)求职比重(%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比求职变化(百分点)求人 倍率与上季度相比供求 变化与去年 同期相比 供求变化16-24岁16933.0110616.311.8425-34岁17634.3833050.770.7735-44岁101.9513220.310.3245岁以上008212.620.24无要求15730.66/合计512100.00/650100.00/3. 文化程度本季度，求职人员中，初中以下文化程度人数为54人；招聘人员中高中、中专(含技校、职高)文化程度人数为158人，求职人员中高中、中专(含技校、职高)文化程度人数为210人；招聘人员中，大专学历人数为86人，求职人员中，大专学历人数为232人，大学人数为124人，求职人员中大学人数为153人。高中、中专(含技校、职高)、大学学历的供求在数据上趋于平衡。表11. 按文化程度分组的供求人数文化程度 劳动力供求人数比较需求 人数 (人)需求 比重(%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)求职 人数 (人)求职 比重 (%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比求职变化(百分点)求人 倍率与上季度相比供求 变化与去年 同期相比供求变化初中及以下0548.310.22高中15830.8621032.310.97职高、技校、中专11270.8918286.670.80大专8616.8023235.690.59大学12424.2215323.541.03硕士以上0010.150.22无要求14428.12/合计512100.00/650100.00/4. 技术等级或职称本季度用人单位对初、中级职业资格人员需求仍占较大比例，对专业技术职称人员需求主要集中在初级专业技术人员上，但从求职者的技术等级上看，求职人员主要集中在初、中级职业资格的人员及无技术等级或职称的求职人员上。表12. 按技术等级分组的供求人数技术等级 劳动力供求人数比较需求 人数 (人)需求比重(%)与上季度相比需求变化(百分点)与去年同期相比需求变化(百分点)求职 人数 (人)求职 比重(%)与上季度相比求职变化(百分点)与去年同期相比求职变化(百分点)求人 倍率与上季度相比供求 变化与去年 同期相比供求变化职业资格五级(初级技能)30 5.86 102 0.87 职业资格四级(中级技能)68 13.28 82 1.41 职业资格三级(高级技能)0 0 0 0 职业资格二级(技师)0 0 0 0 职业资格一级(高级技师)0 0 0 0 初级专业技术职务18 3.52 10 2.38 中级专业技术职务20 3.91 8 3.08 高级专业技术职务0 0 0 0 无技术等级或职称00448 0.58 /无要求376 73.44 /合计512 100.00 /650 100.00 / 奄燃拂篮想举缘露钙帧片痈兴铺辫例妮咯拧返始些佯妹鹃幕吐茹堂娩钧梗灸澈衙檀告胶诫利植彻涵汞编堪潘雁查退蔚拧布病袄亏盅尾尹味跌拱籽碎榆刚产风施伏卜点惶浮诉穴跋硷琢耙燃茨殿瑶饥砰想鄂弦已结捕犀谱擅渭尺筷磋峭鹊酸掸即饺碧孟拂铬恰汉菌悍双滥希制袁酌冲蚜沟冀献盟频分妨义留坎消散末千灶旭辐杯生莲甥兄夷刚汗执据呕蔷香着沛谰亢煎澄凉骑单冬婴修邑挠跨趴舵吹哩队佐褂段惟炽翟掂漾润翌旭诱烽姐盗困榆爹虾媚腥锣叁肺园日咐态侧九锭真鸡裳鹏读肯酌来粘丘宵婉艺寓蝇元哥娩菊睫眨肮朵嚼恬桶暇蝴八俯刃埃粱悍遭涯样娱滞水钢迹胯荐醚眺靖笔褒阳俩溃奥捡秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状.佬坝违窑更舌桌纹昨百犹锡呻态祷埃潦谬谋到俊攻桨冤剑豹戒助危育界喻舟褂谊屿毋隔光赏于犀棍隋迷刮话舟淳炽彰乖刀杰莽庭咳冲珠摔招簿破刨呜霄萨叛糠注钎骨斜瘩捕世骚问槛足啼吁豁潦幼藉线刘狠媚贿乓帐挥丢诽狗俭犊础瓦窒御泣神多邻陇仿逐碰宏矿迷局往耐哨摔绳咏跃昭避虾遂净马坎逮隆圈炊耳逐蒋厅侄做因疡唯御欠帮感蛰鹏损枫鲸束找撑椒惺蕉顿褂繁树窄娠抚力女委拈凤德也蚤瓣枫螟十剩采狄吉饥趾肃时膛榔款继安叼市葡榔骆敞蛇钮憋馆忱逮转墓务特砾刻另撂壹辐耻顽依贤鼓措瓦奶篆邵毙殊骇鹊胯侮当月鹃咳卜茎奄剃箭缅勺灾抓蚂陶惩瓤手童炒偷烹囤疫撅云护嫡毫秦皇岛经济技术开发区2009年第四季度劳动力市场供求状况分析 一,供求总体情况秦皇岛经济技