2015年医院新生儿科护理培训计划.doc_第1页
2015年医院新生儿科护理培训计划.doc_第2页
2015年医院新生儿科护理培训计划.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2016年医院新生儿科护理培训计划 为了进一步提高全科人员的整体护理水平，培养专科护理人才， 按照护理部的统一规划，开展分层培训工作，具体培训计划如下：一、 工作目标 护理人员分层级培训率为90%；三基”理论合格率90%(80分合格)；护理技术操作合格率100%，（90分合格）；紧急护理人力资源调配知晓率100%。二、实施措施（一）加强护士业务培训，拟定全年培训计划，内容涵盖“三基”知识培训、核心制度培训、新生儿科专科护理知识培训、新生儿科专科护理技能培训等方面的内容，拟定分层培训计划，做到培训后有记录考核。（二）不断的更新护理知识，增加护士外出学习和进修的机会，计划今年有护士取得新生儿科专科护士资质。 2016年新生儿科分层培训计划表如下：2016年新生儿科护士分层培训计划表培训时间培训内容参加人员1月新生儿寒冷损伤综合征全体护士1月心电监护仪的使用全体护士2月新生儿科工作制度、查对制度、交接班制度、抢救工作制度、执行医嘱制度1年内护士2月新生儿室配奶流程全体护士3月新生儿科十大安全目标、新生儿安全管理制度、差错、事故登记防范制度全体护士4月护师职责、新生儿科教学管理制度5年以上护士4月新生儿肺透明膜病全体护士5月蓝光箱、暖箱、辐射台的使用1年内护士5月新生儿病房医院感染的管理和质量控制全体护士6月新生儿高胆红素血症全体护士6月新生儿洗胃法、股静脉采血法、动脉采血法1年内护士7月新生儿沐浴、脐部、抚触、人工喂养护理1年内护士7月新生儿缺氧缺血性脑病、颅内出血全体护士8月新生儿感染性疾病全体8月新生儿窒息复苏操作全体护士9月新生儿胎粪吸入综合征全体护士9月无菌技术、七步洗手法1年内护士10月新生儿坏死性小肠结肠炎、新生儿糖代谢紊乱、新生儿低钙血症全体护士10月新生儿吸痰法、吸氧法1年内护士11月如何预防新生科护理纠纷全
人人文库> 全部分类> 专业文献 > 工程机械

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论