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文件标题三级安全教育制度版次a0文件编号h-wi-13发布日期2013-11-10版次日期修改内容描述修改理由制订审核审核批准a02013-11-10新制定新制定王小芸杨灵敏/马仁武 1.0目的 为了搞好安全生产宣传教育,增强职工安全生产意识。普级职工安全技术知识,增强职工自我防护能力,现根据建筑企业安全生产安全教育的有关规定,特制定本管理细则。 2.0适用范围适用于公司所有员工。3.0定义 无4.0职责 无5.0内容5.1、安全三级教育制度:凡公司新入职的人员,先由公司进行一级安全教育,再由部门进行二级安全教育,现场施工员及班组长进行三级安全教育,并记录于“新员工三级安全教育登记表”,教育内容为:5.1.1公司教育:、介绍国家有关安全生产的法律法规、公司闽工工程施工安全管理细则等安全管理规章制度。、三不伤害即:遵守操作规程不伤害自己,讲究职业道德不伤害他人,居安思危不被他人伤害。、公司安全生产的一般状况、工厂的性质、安全生产的特点和特殊危险部位的介绍。、公司内、外工伤事故血的教训。5.1.2部门级教育:、项目安全生产、劳动保护、安全防火等规章制度与奖惩制度。、项目施工生产特点、危险地段、应注意的事项、防范措施与方法。、危险源说明及安全事项。、预防工伤事故和职业病的主要措施。、典型事故案例及事故应急处理措施(应急预案)等事项。5.1.3班组级教育:、本工程的安全技术操作规程、安全、劳动纪律。、施工现场应注意的事项,预防事故发生的措施和方法。、使用生产工具(设备的性能,用途和构造,使用的基本方法)。、劳保用品的使用与保管,爱护和保管生产工具(设备)和施工现场各种防护设施,安全标志。、本岗位的职责范围,应知应会。5.1.4教育时数要求: 级别公司级安全教育部门级安全教育班组级安全教育时数要求不得少于8h总时数不得少于32小时三级安全教育总时数不得少于40h5.2在职员工安全教育5.2.1.公司级1)公司级安全教育每年进行一次,由人力资源部组织实施。2)公司级安全教育内容如5.1.1.,对已有知识的巩固加深,学习新知识。5.2.2.部门级 1)部门级安全教育每年进行2次,由工程部组织实施,培训计划安排由工程部自定。2)部门级安全教育内容如5.1.2., 对已有知识的巩固加深,学习新知识。5.2.3.班组级1)班组级安全教育每年进行4次,由各班组组织实施,培训计划安排由各部门自定。2)班组级安全教育内容如5.1.3., 对已有知识的巩固加深,学习新知识。5.2.4.教育时数要求:级别公司级安全教育部门级安全教育班组级安全教育时数要求不得少于4h/年不得少于8h/年不得少于16h/年总时数不得少于28h5.3变更工种工人的安全教育制度:凡有变更工种工作的人员,工程部必须及时通知人力资源部和现场安全员进行变更工种工作的安全技术教育,责任划分:由公司变更的,由公司质量管理部进行教育。由项目部变更的,要通知安全员进行安全教育。5.4特殊工种工人的安全教育制度: 5.4.1国家规定的电工、焊工、起重工等特殊工种,由人力资源部申报相关部门进行培训取证。5.4.2凡经相关培训机构培训发证的电工、焊工、起重工的人员,人力资源部必须造册证件号码,取证日期都必须登记清楚备查。5.5项目部人员的上岗培训教育:凡是与施工生产有关的管理人员必须接受相关资质部门组织的安全培训教育(包括证件复审培训)。由公司人力资源部组织实施。 5.6班组班前安全活动或班组教育制度班组班前安全活动,是搞好安全最重要的基础工作。必须当成一项重要工作来抓。5.6.1班组长必须认真开展班组前安全活动,每天上班前在交待当天生产任务的同时,要有针对性的交待安全,并作好记录备查。5.6.2对不开展班组班前安全活动的班组,应加强教育加深他们对开展班前安全活动的认识和理解其重要性。5.6.3班前活动开展得不认真,而是抱着走过场即了事的班组。且无作记录的根据情节轻重进行相应处罚。5.6.4班组长必须参加项目部召开的安全交底会议,接受安

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