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文档简介

1 / 3 小学学校科研奖励制度 第一部分：高水平论文发表奖惩 根据学校关于加强文科建设有关规定的精神，为了进一步提升我院科研水平，促进教师发表高水平学术论文和从事科研项目研究，经学院研究，针对我院教职工，特制定如下奖励办法。 一、奖励范围 1、奖励在燕山大学中文学术期刊目录（ 2015 版）中的期刊上发表的中文期刊论文和 A&录的外文国际期刊论文。其中，期刊应为文科类期刊、文理交叉类期刊或综合类期刊；论文须为正刊上发表的文科论文。 论文奖励 标准：（ 1） A&录的外文国际期刊论文： 3000 元；（ 2） 1A 期刊论文： 2250 元；（ 3） 1B 期刊论文： 1875 元；（ 4）二级期刊论文： 1500 元。 2、奖励在燕山大学中文学术期刊目录（ 2015 版）之外的当年度 刊源）发表的论文。论文须为正刊上发表的论文。论文奖励标准： 1500 元 /篇。 3、奖励 录的论文。 录的论文以科学技术研究院当年公布的检索论文为准。论文奖励标准：（ 1） 录论文： 1875 元 /篇；（ 2） 录论文： 375元 /篇。 二、附属政策与说明 2 / 3 1、对超额完成学院规定论文发表任务的论文按相应每篇论文奖励标准的 奖励，以论文发表时间先后认定超额的论文。对跨年度考核的教师，其超额完成论文的奖励标准执行 2015 年的奖励规定。 2、论文必须以 “ 燕山大学文法学院 ” 或 “ 燕山大学 ” 为第一署名单位（研究生与导师共同发表论文，导师可视作第一作者）。同时署名多个单位时，也必须是 “ 燕山大学文法学院 ” 或 “ 燕山大学 ” 为第一署名单位。 3、对同一篇论文只按最高额度奖励一次， 不重复计算。 4、对未能完成学院规定论文发表任务的教师，年度考核不能为 A，不能晋升上一等级岗位津贴，如果参加当年申报职称评定按每篇论文减少 10 分统计。 5、对完成论文发表任务的系或机关按每人 100 元核定经费支持其开展活动，同时年终评优晋级时给予优先考虑。 第二部分：项目申报与获奖奖励 一、项目 1、经过学校认定的国家级课题（含科研与教学课题），奖励 1000 元 /项； 2、经过学校认定的省级课题（含科研与教学课题），奖励 500 元 /项。 3 / 3 三、获 奖 1、经过学校认定的国家级奖（含科研与教学），奖励2000 元 /项，等级之间奖励差异为 500 元； 2、经过学校认定的省级奖（含科研与教学），奖励 1000元 /项，等级之间奖励差异为 300 元。 第三部分：其它 1、高水平论文发表中引用我院教师发表的近三年文或者我院教师在我校学报发表的论文一篇作为参考文献，每篇高水平论文增加 30 元。 2、该制度从 2015 年 1 月 1 日到 2015 年
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