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文档简介
乡镇总工会“十二五”工作总结和工作要点 十二五期间,在县委和市总工会的坚强领导下,全县各级工会围绕中心、服务大局,发挥优势、突出特色,求真务实、开拓创新,着力打造品牌工会、维权工会、帮扶工会和效能工会,工会工作呈现出蓬勃发展的新局面,谱写了罗江工运事业发展的新篇章。现将我单位十二五期间工作总结和十三五工作要点报告如下。 一、十二五工作总结 (一)广泛开展建功活动,服务经济发展取得明显成效 一是经济技术活动蓬勃开展。以创建工人先锋号为平台,以技术能手、先进工作者评选活动为载体,深入开展建功立业劳动竞赛,突出抓好重点工程劳动竞赛、五比五赛五看等竞赛活动。全县参与劳动竞赛的企业达90.5,参与职工11.5万人(次),提出合理化建议2200条。二是素质提升工程持续深化。广泛开展大培训、大比武、大提升主题活动,全县共培训职工5.6万人(次),参与岗位练兵和技术比武的职工1.5万余人(次),工会大学校作用得到充分发挥。三是职工文体活动多样开展。以职工趣味体育活动、争当学习型职工读书行动、职工摄影大赛、职工微电影大赛、十佳歌手大赛等为载体,丰富职工文化生活,提高职工凝聚力、向心力。五年来,全县各级工会组织开展职工文体活动1200余场(次),参与职工3.5万人(次),建立职工书屋43个。四是劳模示范作用切实发挥。组织开展走访慰问劳模、劳模体检、困难劳模帮扶、劳模疗休养等活动;坚持每年在罗江电视台举办劳模风采专题栏目,广泛宣传劳模先进事迹,大力营造学习劳模、尊重劳模、争当劳模的良好氛围。 (二)坚持依法科学维权,促进社会和谐稳定取得新成效 一是维权机制逐步健全。坚持县政府与群团部门联席会议制度,建立完善劳动关系三方四家协商机制,成立XX县企业工资集体协商工作督查组,对工资集体协商工作和劳动合同执行情况集中开展执法监督检查,职工劳动权益得到保障。组建XX县工会职工维权律师团,采取多部门联动的方式,充分发挥律师团在开展法制宣传教育、源头维权和维稳职能作用。建立领导干部联系服务企业制度,掌握职工队伍状况。深入开展法律进企业活动,提升职工群办事依法、遇事找法,解决问题用法,化解矛盾靠法的意识。广泛开展安康杯竞赛等群众性安全生产活动,有效减少安全事故的发生。二是两个普遍有效推进。以非公企业为重点,依法推进企业普遍建立工会组织,全县新建工会466个,实现了工会组建全覆盖。依法推动企业普遍开展工资集体协商,实现已建会企业工资集体协商签订率98的目标。三是民主管理不断深化。深入开展厂(校、院、所)务公开民主管理示范单位创建活动,大力推进标准化、制度化建设,全县已建职代会和实行厂(校、院、所)务公开民主管理制度的企事业单位建制率达85,有力保障了职工的知情权、参与权、表达权、监督权。四是职工队伍和谐稳定。开展劳动争议调解活动,积极协助党委、政府做好稳定工作,主动协调处理涉及职工权益问题,以职工稳定促进了社会和谐,全县基层工会劳动争议调解组织的组建率达89。 (三)惠民帮扶深入实施,促进民生改善取得实效 一是帮扶体系不断完善。积极整合资源,在镇、村(社区)和企业全面建成六位一体维权服务阵地。在各镇、社区便民服务中心设置帮扶服务窗口,惠民帮扶体系不断健全。二是品牌帮扶深入开展。坚持开展春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖活动。开展春送岗位活动,帮助1047人实现就业;筹集送清凉资金25万元,为5000余名一线职工送去防暑降温物品、药品和饮料;筹集金秋助学资金43.05万元,帮助427名困难职工(农民工)子女就学;筹集送温暖资金103万元,帮扶困难职工2534余人(次),实现了帮扶工作常态化、制度化。 (四)坚持改革创新精神,履职能力和工作水平全面提升 一是工会组织不断壮大。全县已建基层工会组织678个,会员46388人,入会率达99;已建会企业女职工组织组建率达98。二是队伍建设进一步加强。重视基层工会组织建设,镇工委主任由镇党委副书记兼任。加强工会干部培训力度,参加市级以上培训60余人(次),县本级培训工会干部800余人(次)。扎实开展党工共建创先争优活动、党的群众路线教育实践活动,认真落实党风廉政建设责任制,创四好活动成效显著。三是各项工作统筹发展。工会经费稳中有增,财务管理日益规范,经费使用更为合理。工会资产监督管理机制更加健全,工会审计、经审监督成效明显。机关党的建设切实加强。统计、信息、信访等工作质量进一步提高。 (五)2015年重点、亮点工作 1.组织工作上新台阶。一是落实以建为重点、带为关键的原则,6月在经开区启动了非公企业集中建会行动,以定时间、定专人负责的方式,确保实现企业普遍建会的目标。二是开展了农民工入会集中行动,突出县经开区、快递行业、家庭服务业、农业专业合作组织等重点区域和行业,最大限度地把农民工组织到工会中来,确保实现农民工普遍入会的目标。三是抓好基层工会组织规范化建设,打造示范点2个,全面加强基层组织规范化建设发挥示范引领作用,进一步提升基层工作水平。 2.技能比赛深入开展。一是XX县委组织部、县人社局、县经科局举办了2015年农信杯首届电工技能大赛,全县25个企业(单位)共40名选手参加比赛,通过技能比赛,进一步调动了广大职工学技术、钻技能的热情,提高了职工队伍整体素质和能力水平。二是与县城管局、县平安环卫公司联合举办了洁净美好家园,创建宜居四川环卫工人大比武活动,组织各镇、县环卫所、平安环卫公司参加了比赛,通过活动的开展,增强了一线环卫工强技能、提效率的自觉意识,调动了环卫工人的工作热情和积极性,进一步增强了环卫队伍的凝聚力和战斗力。 3.民生工程扎实推进。结合县工会六位一体职工维权帮扶中心(站),建立就业援助服务点,加强对下岗失业人员、零就业职工家庭、困难职工家庭毕业生和农民工等群体的就业创业服务,帮助210余名下岗失业人员、农民工成功就业。开展送温暖慰问活动,2015年元旦、春节为全县422名困难职工(农民工)发放慰问金17万元,为103名患大病困难职工提供医疗救助资金10万元。开展金秋助学活动,为139名贫困学生发放助学金14.65万元。 3.职工文化生活不断丰富。一是举办了2015年迎新春职工趣味运动会,组织各镇、县直机关、教育、卫生、公安系统260余名职工参加了比赛。二是XX县委组织部、宣传部、文广新局联合举办了首届机关职工邮储银行杯十佳歌手大赛。三是选送26幅摄影作品参加了市总工会中国梦.劳动美.幸福路全市职工摄影大赛,在八景苑广场举办了中国梦劳动美幸福路全市职工摄影作品巡回展。 4.做实做细劳模服务工作。召开劳模座谈会,邀请各级劳模为罗江发展建言献策;开展劳模慰问活动,为全县76名省、市、县劳模发放春节慰问金5.76万元,为13名困难劳模发放慰问金3.36万元;组织7名市级劳模参加市总工会劳模短期疗休养活动;制作了劳模系列宣传片和手机报8期,用先进典型广泛宣传劳模先进事迹,营造了学习劳模、尊重劳模、关心劳模、争当劳模的良好氛围。 5.深化工资集体协商工作。以提质增效为目标取向,以行业协商为主导,重点将粮食加工行业作为试点行业,进行工资集体协商,进一步规范粮食加工行业的工资标准,破解行业内的无序竞争,促进企业健康发展。7月28日,市总工会在我县召开了县粮食加工行业工资集体协商现场观摩会,企业方协商代表与职工方协商代表就工资支付标准、工资增长幅度、福利待遇等六项内容进行了平等协商,最终达成一致意见,签订了XX县粮食加工行业工资专项集体合同(草案)。目前,全县已签订工资集体协议398家,覆盖职工11750人。 6.女职工工作现生机。一是开展女职工大病互助保险宣传进基层活动,大力推广四川省女职工大病互助保险计划,上半年共为461名女职工代买女职工大病互助保险576份。二是邀请中华全国总工会女职工健康知识公益讲座讲师团专家戎春梅老师到新盛镇和经开区举办了女职工健康知识讲座两场,共培训女职工150余人。三是在县医院和四川艾华电子有限公司建立了集哺喂、母婴保健宣传等为一体的一屋多用的妈咪宝贝屋,为孕期及哺乳期女职工创造一个私密、卫生、舒适的休息和哺乳场所,最直接、最有效的关爱女职工。四是高度重视女职工帮扶、关爱工作,上半年,通过三八妇女节慰问活动、女职工关爱行动、困难女职工医疗救助等方式,共慰问女职工40余人次,发放慰问金4万元。 (六)存在的困难和问题 主要表现在:工会组织的运行机制、工作方式需要进一步创新;面对职工群体的发展变化,工会的组织建设、作用发挥亟待加强;面对权益保障艰巨任务,工会服务职工、维护职工合法权益的能力需要进一步提高;面对新形势新任务,工会统筹兼顾、突出重点、整合资源方面有待进一步强化等。 7工作总结写作参考为了写好工作总结,避免有些部门、单位把原来的工作总结找出来,把时间、数字、所完成工作等情况加以更新,就成了新的总结,读后让人乏味。现就如何写好工作总结,能总结出亮点,吸引读者眼球,让领导更好地了解各单位(部门)工作开展的真实情况,现就撰写工作总结的基本常识作简要介绍。一、要掌握总结这种文体的写作要求总结是单位对一定阶段内的工作进行系统的回顾、分析研究,从中寻找出具体的经验做法和存在的问题,发现某些工作规律或缺点产生的原因,以利于调整单位的工作思路及下一步工作目标。一是总结的内容上只能写过去。就是对已经做过的工作,进行全面、系统的回顾、检查、分析、研究、归纳和提炼,把大量的感性材料集中起来,使之条理化、系统化、科学化。二是在写作方法上要以“我”为中心。就是自我解剖、自我认识,自我肯定、自我表扬,自我批评、自我提高。因此,一般以第一人称(我或我们)出现。三是总结的目的是肯定成绩、找准问题、明确方向。就是通过写昨天,看今天,指导明天。总结工作不是目的,目的在于吸取经验教训,做好当前和今后的工作,如果只是把总结当成记“流水账”,就达不到预期的效果。四是写作体裁上应是议论文。总结不只是对情况与事实做概略性的综合归纳,而是对事物作本质的分析,把感性认识上升到理性认识,从中找出事物发展的基本规律。五是总结的主要作用是向内部报告情况、向外部介绍经验。向群众做总结并报告工作,是让群众了解各方面工作的情况,树立信心,明确方向;向单位汇报工作,是让领导全面了解所属单位、部门的工作情况,为领导提供决策依据。二、要注重总结经验教训,指导下步工作撰写工作总结的目的,不只是为了肯定成绩和找出问题,更重要的是为了吸取以往的经验教训,指导做好下一步工作。要注意以下四个方面的问题:一是精巧构思。开好头、结好尾、突出中间,这是写好工作总结的基本要求。古人写文章讲究“凤头、猪肚、豹尾”,即开头要像凤凰头一样漂亮美丽,中间要像猪肚一样充实饱满,结尾要像豹尾一样威风有力。我们认为,这个原则同样适用于我们写工作总结。要竭尽全力把情况部分写得很实际,把经验部分写的很充实,把措施部分写得很有力。二是丰富资料。写好一个单位、部门的总结,必须充分占有和掌握四个方面的内容:一是要准确掌握做了哪些主要工作,每项工作的起止时间、发展过程,哪些工作做得较好,哪些工作做得一般,哪些工作做得较差。二是要详细了解在工作中,面临的背景情况、利弊条件、遇到的矛盾,解决这些矛盾和问题的办法和措施,有什么成效和经验教训。三是要清楚有哪些能说明工作成效、经验教训的典型事例,精确数据,群众语言和意见及建议、各级的评价等。四是要洞悉当前的工作存在的问题,哪些是一般性的问题,哪些是老问题,哪些是新问题,哪些是焦点和敏感问题等。三是搞好结合。能否利用占有的资料说明经验,关键在于结合得怎么样。无论是围绕观点选择事例,还是围绕事例得出观点,都应做到事例和观点的有机结合,从理论和实践的结合上说明经验,这是写好工作总结的基本功。初写总结的同志,往往容易犯这也不想丢,那也不想砍,形成观点加事例的简单堆砌的毛病。相反,那些质量高的工作总结,都是观点和材料结合得比较好。如,有的喜欢先提出观点,然后用材料说明观点;有的喜欢先讲事例,而后从对事例的分析中引出道理;有的喜欢边叙述材料,边提出观点。不管采用那一种结合方法,都要防止和避免把两者结合片面写成了观点加事例。衡量两者是否结合好了,不仅要看是否把观点和材料粘贴到了一起,更要看是否在分析论证的过程中,把两者内在的联系正确地揭示出来,得出规律性的结论和认识,反映出事物的本质。四是层次分明。撰写工作总结时要注意做到结构合理,层次分明,事实清楚,表述得当。一要突出轻重主次,把重点的、主要的工作排在前面,其余的排在后面。任何一个部门或单位所做的各项工作中,总有一项或几项是“重头戏”,把他们摆在突出位置是理所当然的,这样也便于把主要的工作业绩展现出来。如,单位工作的重点是切实搞好“*”项目建设,其效果也是很明显,这就要摆在总结的前面来写,使人一看就明白你主要做了什么事、效果如何。如果把他排在后面写,就反映不出工作取得的主要成绩。二要按因果关系排列,前面写怎么做的、采取了哪些措施,后面写取得了什么效果。如对现场的安全教育、安全质量管理、工程进度等方面采取了一系列措施,接着就应该把工作的收获和取得的成效写出来。三要突出中心工作,其他工作可以排在后面写。三、撰写工作总结必须处理好几个关系工作总结虽然经常写,但由于许多同志没有掌握总结的写作要领,没有进行深入细致的理论思考,不能总结出具有特色、独创性、规律性的东西,结果是面面俱到,主旨不明,总结写成了大事记;有的总结形式呆板,“年年岁岁花相似”,千人一面,没有深度和新意,影响了总结的质量和效果。产生上述问题的主要原因是没有掌握总结的写作技巧,没有对工作进行全面深入的分析,不能从众多的材料中提炼、升华选择一个能较好反映工作的角度。撰写工作总结时尤其要处理好“点”与“面”、“定量”与“定性”、“新颖”与“陈旧”、“措施”与“效果”的关系。一是“点”与“面”的关系。“点”即重点,需要展开写、着重写的内容;“面”即非重点,但需要兼顾写到的内容。只顾点而不兼顾面,就会缺乏全面性;只顾面而不顾点,就会显得平淡、琐碎,变成一本“流水账”。写总结应切忌不分主次、不讲轻重、事无巨细、面面俱到,眉毛胡子一把抓。要善于抓住有新意、有特色、有典型意义的内容展开写,一般化的内容点到即止。重点要把工作中的基本经验、主要做法,贯彻上级方针政策的成功之处,指导工作开展的经验总结提炼出来。这样才能既突出重点,又兼顾全面;既节省篇幅,又保证质量。二是“定量”与“定性”的关系。“量”即数据,反映工作成效当然离不开数据,尤其是经济工作方面的成效
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