辞退员工决定书

1 / 3 辞退员工决定书 辞退员工决定书 辞退员工通知书 法律快车网 ” 辞退员工通知书 ” 专题为您整理关于 ” 辞退员工通知书 ” 相关咨询和优质答案。免费法律咨询热线： 400时会有专业律师为您解答。 精选咨询我要提问 1、如何写员工辞退通知书 ?回复 (1) 咨询内容：请教一下如何写员工辞退通知书 ?我公司制度要调整所以想辞退一批不符合条件的员工，现在就要给他们一份员工辞退通知书，应该怎样写呢 ?推荐答案： 员工辞退通知书是公司与员工解除劳动合同所使用的文书。按照 规定，辞退员工应当向员工签发通知书。当员工违反劳动合同约定，或者严重违反法违纪，或者公司根据业务重组的需要，可以依据劳动合同的约定和法律法规的相关规定辞退员工。 员工辞退通知书的格式： _先生 /女士： 因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求，故请您于_年 _月 _日离开本公司。 谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。 您的一切待遇均按照国家法律法规、我 公 司 的 _ 规 定 和 劳 动 合 同 的 约 定 处 理 。 _有限责任公司 年 月 日更多回复 2、员工辞退通知书怎样写 ?回复 (1) 2 / 3 咨询内容：我司经过整顿，需要裁掉一批员工，想要整体提高员工素质，有些学历不够的就及时辞退， 想问一下员工辞退通知书应该怎样写 ?推荐答案： 员工辞退通知书是公司与员工解除劳动合同所使用的文书。辞退员工需向员工签发通知书。 辞退员工通知书主要内容包括被辞退员工的姓名、辞退的原因、辞退待遇和补偿的处理等。 员工辞退通知书 _先生 /女士： 因为本公司的经营方针和业务发生重大的 调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求，故请您于 _年 _月_日离开本公司。 谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。 您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的_规定和劳动合同的约定处理。 _有限责任公司 年 月 日更多回复 3、试用期辞退员工，求辞退通知书回复 (4) 咨询内容：该员工因为业务水平不高，电焊气割技能水平与应聘时反应不符，另外工作态度不好，主动性不够。鉴于该员工工作表现差，组织纪律性差，想在试用期内辞退该员 工。 现想问，该如何写辞退通知，要履行何种手续 ? 请能附上格式，万分感谢 !推荐答案：没有什么固定格式，只要证明在试用期内不符合录用条件的就可以了。 贵企业可以考虑找一个法律顾问帮您提供法律服务，顾问费可以谈，如果有需要请与我联系，谢谢。更多回复 3 / 3 4、 7已给员工发送了辞退通知书，但员工一直未到公司办理离职手续 .5) 咨询内容： 7 月已给员工发送了辞退通知书，但员工一直未到公司办理离职手续， 8 月的工资是否也要支付呢 ?推荐答案：如果员工没有违反公司规定的话，公司解除劳动合同一般要支 付 1 个月工资作为提前 30 天通知解除劳动合同的条件。更多回复 5、辞退通知书是否要员工签收，才有效 ?回复 (2) 咨询内容：公司需要辞退一位员工，人事部只是将辞退通知书给员工看了一下，这样是否有效 ?还是需要员