创新设计课件第一讲.ppt

第一章 绪论,1 机械创新设计（MCD）概念 2 MCD与常规机械设计的关系 3 知识创新和技术创新的意义 4 技术进步的主要途径 5 创新人才的关键特征 6智力因素与非智力因素同创新能力的关系 7机械创新设计的内容及特点,1 机械创新设计（MCD）概念 1）定义 充分发挥设计师的创造力，利用人类已有的知识（科技成果、理论、方法、技术、原理等），进行创新构思，设计出具有新颖性创造性实用性的机构或机械产品的实践活动。 2）机械创新设计的内涵 A改进完善生产或生活中现有的机械产品、机构的技术性能、可靠性、经济性、适用性、实用性。 B创造出新机构、新机器、新产品。,2 MCD与常规机械设计的关系 1）常规设计：四个阶段 总体方案设计：明确机器应该具有的功能，制定设计任务书；确定实现其功能的原理. 机械运动设计：将原理方案具体化结构化.考虑机械总体布局和外形.绘制整机装备草图和部件装备草图.确定零件的形状，尺寸，材料等.并对整机和零件进行精度设计等 机械动力设计：确定机械的动功率、能量、效率。 机械结构设计：技术和经济方面考虑，选择一定的原动机和各个其他部分.绘出原理图机构运动简图。,2）MCD一般过程,3 知识创新和技术创新的意义,知识创新和技术创新的威力有目共睹。美国的微软公司近一年来，平均每周增加资产4亿美元。中国的联想集团、方正集团等企业，其创造价值成倍、几十倍、几百倍地增长，显示出知识创新和技术创新在促进经济发展中的巨大作用。可见，在识经济时代，国家的创新能力是决定该国在国际竞争地位的重要因素。,4 技术进步的主要途径,实现技术创新一般通过获得新技术、新产品来实现，某途径概括起米有两条：技术引进和自主技术开发。 1）技术引进： 技术引进可以使企业在不长的时间内获得先进技术，是振兴企业的有效途径。技术引进者一方完成技术引进有三个重要环节： 技术引进、技术积蓄和技术晋及。 2）自主技术开发 形成自主技术开发能力的关键是建立起适合于技术市场竞争的科技体制和培养出能够不断提供造性成果的人才群体。 自我开发出新技术。,5 创新人才的关键特征,科学技术贵在创新和探索，勇于创新和善于探索是创造型人才的主要特色。美国犹他大学管理学教授赫茨伯格总结出了创新人才的7个关键特征： 智商高，但并非天才；善出难题，不谋杈威；标新立异，不循陈规。；甘认不知，善求答案；以干为乐，清心寡欲；不信天命；才思敏锐，激情迸发。激情是人对所历所见所闻提高认识的概念化感受，是生命的最充分的延伸。创新人才才思敏激情迸发才能进入佳境。,6智力因素与非智力因素同创新能力的关系,智力因素： 智力因素包括注意力、观察力、想象力、思维力、记忆力等五个方面。 非智力因素： 非智力因素是由人和意向活动产生的，从广义来说，所有智力因素以外的心理因素都称为非智力因素；从狭义来说，非智力因素：主要指兴趣、情感、意志、性格。非智力因素在创新能力的培养中起着非常重要的作用。 智力因素与非智力因素同创新能力的关系：,兴趣、情感： 兴趣可以使人的感官大脑处于最活跃的状态，使人能够最佳地接受教育信息，有效地诱发学习动机、激发求知欲。观察兴趣是发现新因素的先决条件，因此通过观察实践活动可以培养观察兴趣；观察兴趣的提高，必然导致观察力的提高。 情感是思维展开的风帆。情感影响记忆。记忆的基本功能是保持过去的经验。因此没有记忆，便没有继承，也就不可能认识客观事物。有了浓厚的兴趣、良好的情感，才会有敏锐的观察、牢固的记忆、丰富的想象、积极的思维和集中的注意。,意志、性格： 意志是为了达到既定的目的而自觉努力的尘建少态。意志在智力形成和发挥中起着重要的作用。.坚强的意志力量不仅能使人对事物具有执着的迷恋的趋向，而且能使人积极持久地从事某一种活动。性格是人在对人、对事的态度和行为方式所表现出来的心理特点。,7机械创新设计的内容及特点,. 一、本书的内容 机械创新设计的主要内容如下： 机械创新设计的基础知识 机械运动形态与控制 机构组合原理与创新| 机构的演化变异原理与创新 机械运动方案与创新设计 反求王程与创新设计 机械创新设计实例分析,二、本书的特点 机械创新设计具有以下主要特点： (1)内容的现代化 (2)具有适应性 (3)具有灵活性。(4)重视理论与工程实践密切结合。增强学生的工程意识，本书作者荟集国内外有关机构(机械创新变换等已有资料和前人研究成果，经过对比研究，在有关专家的帮助下提出一个基础理论与工程应用密切结舍的新教材体系，编写出机械创新设计应用基础理论教材。,三、本书的编写目的 1)提出一本讲述新机构、新机器创造发明普遍规律及实用方法的应用基础理论教材。 2)通过加强应用基础理论与工程实际的联系及引入科技前沿内容，培养学生的机械创新能力和工程意识