《职场竞争力》PPT课件.ppt

,职场人士 再思考,拿什么来跟你竞争,做自我超越的人,1,要做百年企业得要求公司不断改变现状，自我超越，而公司的自我超越是建立在全体员工不断自我超越的基础上. 人的成功是靠自己的改变，不是靠别人的改变，你不能控制他人，但你可以掌握自己。,1、一个人反省自己，是认识自己现状的过程，也是认识与目标差距的过程，它给自我超越提供了张力，也是修炼自我超越的基本方法； 2、听不到奉承的人是一种幸运，听不到批评的人却是一种危险； 3、为自己的缺点和错误找借口的人永远不会进步；,反省自己，认识自我,1,故事:割草工的故事.,反省自己，认识自我,1,工作进程,人际交往,今天做了多少的事,有无进步?有无完成我既定的目标?有没有给自己提出更高的要求?,今天是否说过不当的话?是否做过损害别人的事,某人对我不友善是不是另有原因?,反省自己，认识自我,1,能否找准自己的位置,直接影响着一个人成功的速度,也决定了一个人的命运和前途, 哪个更适合自己,哪个就是自己的位置,故事:笼虎与野老虎的故事.,反省自己，认识自我,1,反省自己，认识自我,1,实践自己目标关键10年 做成大事业的10年； 是靠智慧取胜的10年； 整合资源实现价值最大化的10年 提高领导能力的10年 拓展人脉，靠人际关系发达的10年； 是找到自己人生使命的最关键10年；,三十不豪，四十不富，五十临近寻死路,反省自己，认识自我,1,人生命运区别在哪里标准,1、人生区别就在：标准的要求上 2、领导交代你的每件工作要追求完美，追求永无止境的完美 3、把做行业的顶尖，作为你的目标！,要树立高标准,日省其身 要勇于接受批评 不要自甘落后 ,自满自大 不要找借口,不要指责别人,反省自己，认识自我,1,标准的追求折射人生高度,就算是洗一辈子的马桶,也要做一名洗马桶最出色的人!,1、行情不好，竞争加剧！你还是，你还是原来的三把斧头能行吗！ 2、社会在进步，要求更多服务，更多附加价值，你给到客户了吗？ 3、没有工作热情，而是像老牛拉磨一样， 懒散的会得到晋升吗？ 4、老板出钱、我出力，等价交换，谁也不欠谁，谁也不必认真.,反省自己，认识自我,1,反复写出你的目标，并将目标视觉化，要充满信心期待。 想象达成目标的愉快感觉 随时专注在这些目标上，目标要切实可行 热切的欲望是自信的开始，有目标才没有时间自怜,自律就是自己约束自己，自己控制自己。 自律是自我超越的起点，也是修养的基本要求之一， 它是人们自我超越的必要条件。不能自律的人何谈自我超越,自律自治，挑战极限,2,能够抵御各种诱惑，敢于慎独，不搞自由主义 ，不反复无常,经受过严寒的人，才知道太阳的温暖，饱尝过人生艰辛的人，才懂得生命的可贵,自律自治，挑战极限,2,问题是扶手，困难是雕刻机 自古英豪出贫家！ 困难永远存在，只有战胜困难才可以粹炼成精华,我们生命中的挫折就如同这些泥沙，把“泥沙”抖落掉，然后站到上面去，它就是我们成长的阶梯。人们正是在不断地认识挫折、战胜挫折的过程中成长和发展起来的。,点评,1.蝴蝶破茧而出的故事; 2.小孩子学走路,自律自治，挑战极限,2,信心：相信没有不能改变的缺点，相信自己可以战胜自己。 专心：全力以赴，专心致志，不三心二意。 耐心：在没有得到上级关注和回报时，能够坚持用高标准要求自己，不断进步。 恒心：遇到困难、差距、挫折、失败时，不沮丧、不畏惧、不轻言放弃，全力寻找走出困境的方法，坚持到底。,1.囚犯的死(冰片);2.塌方4小时后获救; 3.刘备的成长;4.跳蚤自我设限;,修正消极的自我评价 看到自己的长处和力量 开始将自己想象成为理想中的模式 自我确认并言词化 伪装你已具有了高尚人的人格特质,每一次面对逆境的时候，人最容易想到的就是放弃，这恰恰便是平庸人的选择。看一个人是不是真正的英雄，不能看他风光无限的时候，而是要看他走麦城，身陷低谷的时候，这大概人们常说的“逆境中方显英雄本色”,建立积极观念,自律自治，挑战极限,2,自信心的训练法,