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文档简介
1 / 3 乡镇临时建筑管理方案 为更切实有效地遏制临时建筑(星铁棚)蔓延势头,消除临时建筑物安全隐患,确保我镇各项规划建设工作更好地开展实施,根据我镇的实际情况,决定对已实施的临时建筑物专项整治方案进行相应调整,具体如下: 一、指导思想 按照“安全第一,预防为主”为方针,以“实事求是,尊重历史、妥善解决”为宗旨,采取部门 员工代办社保卡业务达成以下协议: 第一 条条本协议的代办社保卡 业业务是指甲乙双方在符 合合法规政策的前提下, 乙乙方委托甲方为本单位 员员工的社会保障卡代理 银银行,为乙方员工代办 社社会保障卡(以下简 称 社社保卡)申办、换领手 续续的业务。 第二条 社社保卡申请人必须是参 加加 _市市社会保险的在职人员 、领取基本养老金的退 (离)休人员、领取最 低低生活保障金人员。乙 方方根据 _市社会保障卡管 理理暂行办法要求,在 征征得员工同意基础上, 给给员工申办社会保障卡 。申办时,乙方收集本 单 单位员工身份证,审核 无 无误后,填写一式二份 _市市 _银银行代理社保卡业务申 请请清单,加盖单位公 章章后,连同员工身份证 复复印件送交甲方。 第第三条甲方向乙方作如 下下 保证: ( 1)其 是是一家依法设立并有效 存存续的金融机构; ( 2)其有 权进行本协 议议规定的交易,并已采 取取所有必要的公司和法 律律行为(包括获得所有 必必要的政府批准)授权 签签订和履行本协议; ( 3)本协议自签订 之之2 / 3 日起对其构成有约束 力力的义务。 第四条 乙乙方向甲方作如下保证 : ( 1)其是一家 依依法设立并有效存续的 有有限责任公司; ( 2 )其保证所供资料的 真真实性、合法性、完整 性性; ( 3)本协议 自自签订之日起对其构成 有有约束力的义务。 第第五条甲方依据乙方提 供供的资料,集中为乙方 员员工代理 申办社保卡, 以以及为申办成功的社保 卡卡配发银行的个人医保 账账户存折、个人金融账 户户存折和 _ _借记卡。 第 六六条乙方在约定时间内 派派人凭 _市社会保障卡业 务务受理登记回执到甲 方方领取社保卡、存折、 借借记卡,并及时配套发 放放给员工。乙方应要求 员员工更改其初始密码。 如如因乙方不善保管社保 卡卡、存折、借记卡所造 成成的经济纠纷和损失由 乙乙方承担,如因乙方未 要要求员工更改初始密码 而而造成乙方员工经济损 失失的由乙方负责。 第第七条甲方每笔收取 _ _元存 折折工本费、 _元借记卡工本 费费。代收 _元社保卡工本费 。 第八条乙方员工 使使用社保卡、存折及借 记记卡,应遵守 _ _市社会保 障障卡管理暂 行办法、 _市_银行 _卡章程和人民 币币银行结算账户管理办 法法的规定。 第九 条条乙方员工遗失社保卡 、存折或借记卡,应及 时时持本人身份证到甲方 (储蓄柜台)办理挂失 止止付手续,如在办理挂 失失前存款已被冒用,甲 方方概不负责。 第十 条条任何一方如果违反其 在在本协议而使另一方遭 受受损失 ,则另一方有权 要要求该方予以赔偿。 第十一条甲方对因本 次次代理社保3 / 3 业务而获知 的的甲方的商业机密负有 保保密义务,不得向有关 其其他第三方泄露,但中 国国现行法律、法规另有 规规定的或经另一方书面 同同意的除外。 第十 二二条本协议可根据各方 意意见进行书面修改或补 充充,由此形成的补充协 议议,与协议具有相同法 律律效力。 第十三条 本本协议双方当事人对本 协协议有关条款的解释或 履履行发生争议时,应通 过过友好协商的方式予以 解解决。协商不成的,可 依依法向有管辖权的人民 法法院提起诉讼。 第 十十四条除法律本身有明 确确规定外,后 继立法( 本本协议生效后的立法) 或或法律变更对本协议不 应应构成影响。各方应根 据据后继立法或法律变更 ,经协商一致对本协议 进进行修改或补充,但应 采采取书面形式。 第 十十五条本协议自 _ _年_ _月 _ _日起生效 ,有效期为 _年 。协议到期 后 后双方未提出终止协议 的 的,可视作自动延期_ _年。 对对执行中遇到的问题, 双双方应本着友好合作的 精精神协商解决。在本协 议议生效期内,如其中一 方方要求变更、终止协的 ,必须提前 _个月通知对 方 ,否则由此引起的损失 或或纠纷由毁约一方负责 。 第
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