供电局群众路线教育实践活动经验汇报材料

1 / 11 供电局群众路线教育实践活动经验汇报材料 XX 供电局牢牢围绕为民、务实、清廉主题，紧密结合工作实际，不断深化 三突出、三服务 三三 工作机制，扎实推动教育实践活动，有效增进了工作作风转变，提升了服务群众水平。 一、突出在加强管理中进步服务能力 教育实践活动中 我们把学习教育作为重要任务，通过抓学习、打基础，强化管理，增入党员干部思想熟悉和能力的提升。一是引导党员干部牢固建立宗 旨旨意识，切实增强群众 观观念。组织党员干部深 进进学习上级党组织规定 的的关于教育实践活动的 专专题学习内容及自治区 关于发挥电力上风增 进进产业经济延续健康发 展展的意见等，编印了 落落实中心八项规定、自 治治区 8337发展 思思路等专题学习手册。 对对学习教育环节提出了 三明确 、 四个很 多多于 和 五学并举 的的学习要求，确保学习 效效果。认真学习中心和 自自治区党委规定的必读 内内容，展开 党史、情 势势教育、转变作风 三 项项教育，组织中心组学 习习 6 次，党组织书记带 头头讲党课 8 人次，邀请 中中心党校、清华大学教 授授作十八大精神解读 、转变作风，密切 联联系群众、党史、 国国史逐一兼论 群众线 路路 的历史解读专题 辅辅导。展开廉政宣传月 活活动， 组织观看廉政教 育育专题片，对全体中层 干干部进行新党章知识测 试试。局领导班子利用 3 天天2 / 11 时间，分别召开党委 会会、中心组学习会、业 务务研讨会，围绕 四 风风 题目有无、重不重 、贯彻 8337发发展思路包供做甚么、 面对经济下行压力， 服服务地方经济包供怎样 做做 为内容进行研讨， 进进一步进步熟悉，明确 方方向。展开 我的群众 观观主 题大讨论活动、 召召开机关处室座谈会， 结结合 四风 方面的种 种种表现，分析本源，查 找找不足，找准症结，做 到到触及思想、震动灵魂 ，有力地消除少数党员 干干部 不以为然的思想 、等待观看的 态度、消 极极被动的情绪和与已无 关关的想法 ，切实增强 了了广大党员干部的宗旨 意意识和群众观念。二是 创创建活动平台，进步服 务务群众本领。实施 1334全员人材发展战 略略，创建主题教育培训 品品牌，展开大培训、大 练练兵活动。组织展开了 发展、和谐、创新 、 博学丰富人生，知 识识成绩梦想 大读书和 大大讲堂、 建设现代电 网网，创建一流企业 、 品牌建设年 四大系 列列主题教育培训活 动。 应应用学习型党组织体验 中中心，展开 固本强基 、加强党性修养 、 道道德讲堂 、党员干部 轮轮训轮考等活动，全面 提提升了党员干部能力 素 质质。 二、突出在改进 工工作作风中提升服务效 能能 展开群众线路教育 实实践活动，解决 四风 题目是关键。我局立 足足行业职能特点，把群 众众的意见和想法作为查 找找题目的重点，领导干 部部带头深进基层，面对 面面问计于民、问需于民 ，坚持边查边改，切实 让让群众看到教育实践活 动动带来的新变化。一是 通通过刚性化的设计，鼓 励励党员干部真正行动起 来来。3 / 11 我局鉴戒 XX 市土 右右旗服务群众 四五六 工作法，在教育实践 活活动中采取 五步梯进 法法 ，确保征求意见、 查查摆题目、整改落实不 走走过场。即局领导班子 成成员、机关处室、基层 单单 位班子深进联系点、 基基层一线，展开调查研 究究，与职工群众 零间 隔隔 接触 ;通过干群 连连心卡、服 务群众 登登记台账、转变作 风风监督卡三卡征求意 见见建议，将意见建议梳 理理建账，明确整改措施 和和时限，整改落实情况 由由提出意见建议的基层 单单位或职工群众评价确 认认 ;通过督查机制和专 办办束缚机制，加强对解 决决题目的成效考核。通 过过设立意见箱、局域网 开开设专栏等方式 背对 背背 征求意见，通过组 织织召开局领导班子成员 、中层干部、党员、职 工工代表参加的座谈会， 面面对面听取意见建议。 局局领导班子成员与相干 处处室分别 组成 8 个调研 组组，通过参加基层会议 、深进工作现场、走访 慰慰问等方式，与基层职 工工群众面对面交谈，双 向向互动，动真感情，讲 真真心话、听实心话。机 关关处 室采取部分相互访 查查题目、深进基层找不 足足的方式，对机关作风 、业务流程等方面存在 的的题目进行梳理。各二 级级单位领导班子、党员 干干部置身于重点工程、 电电网建设、营销服务、 生生产班组第一线，在与 职职工群众共同工作中对 比比查找差距和不足。目 前前征集到了触及企业管 理理、生产经营、党建等 6 个方面的意见建议 2660 条。二是坚持边查 边边改，聚焦 四风 题 目目，严厉整顿工 作作风 ，努力打造为民、务实 、清廉的党员干部队伍 。认真贯彻落实党的十 八八大精神、4 / 11 中心八项规 定定和自治区、公司有关 规规定，制定下发了 XX 供电局领导班子转变 作作风，努力进步执行力 、战役力的七项 规定 、关于进一步加强作 风风建设的通知等，局 领领导班子带头严守工作 纪纪律、组织纪律，规范 决决策程序，为广大干部 职职工作出榜样。活动展 开开以来，文件、会议、 新新闻报导大幅减少，可 控控费用下降 21. 884%。展开严厉工作 纪纪律，整顿工作作风专 项项督查行动，采取明察 暗暗访情势，从 7 个方面 进进行督查，重点整治责 任任心不强、工作不主动 、纪律疏松、工作态度 差差等行为，对个别单位 发发现的公务接待超标、 劳劳动纪律管理不严格等 现现象，由作风督查组与 相相干单位党政领导进行 约约谈，提出书面意见， 责责令限期整改。进一步 优优化业务流程，健全完 善善相干制度，制定下发 了了 关于进一步规范营 销销工作非主营业务行为 的的通知、生产类非 主主营业务收进管理办法 、电网安全风险管 控控专项监管工作方案 等等一系列规范管理工作 的的制度办法，以一站式 服服务为重点，构建了 融融、通、便、捷 的业 扩扩报装服务体系。上线 运运行 ERP，对企业人 、财 、物管理核心业务 全全面梳理优化，实现对 干干部的平常管理监督。 强强化权利运行监控机制 建建设，制定权利运行监 控控机制一览表，认真排 查查在权利行使进程中轻 易易产生 *行为的风 险险点，划分风险等级， 制制定防控措施，由相干 部部分、党代表、职工代 表表组成监督委员会，对 权权利运行监控机制运行 、落实、实施情 况进行 定定期与不定期检查，构 建建了组织监督、班子内 部5 / 11 部监督、党员群众监督 的的大监督格式，进一步 增增进了干部作风转变。 三、突出在加快电网发 展展中增强服务品质 贯 彻彻自治区 8337发发展思路，把建设坚强 的的电网作为 服务发展、 服服务民生的重要保障。 加加快以智能电网为核心 的的现代电网建设，完成 了了调控配一体化、电能 采采控系统、营销管控中 心心等建设，进步了整体 供供电能力，为地方经济 发发展提供了强有力的电 力力保障。加强重点供电 工工程建设，主动对接， 点点对点服务，为 XX 新 体体系、高端设备制造园 等等一批 XX 市重点项目 提提供电力支持。建立调 和和机制，为风电、光伏 发发电等新能源企业早日 投投产并网制定可行方案 。 XX 北梁棚户区是内 蒙蒙古最大的棚户区，棚 户户区改造触及万户居民 。为办好这项惠民工程 ，我局超前行动，与地 方方政府紧 密配合， 通过 走走访居民、召开座谈会 、现场办公等情势，提 早早做好搬迁用电规划， 加加快城市电网、居民用 电电线路改造，前后完成 11077 趟共 3. 2 万万米下户线的改造，故 障障抢修率降落了 56%，居民用上了放心电、 舒舒心电，为北梁居民生 活活安定和社会稳定提供 了了有力的电力保障。以 便便民利民为导向，不遗 余余力服务保障民生，实 施施城网建设和危网改造 工工程，完成 300 多个 小小区、街坊的线路改造 ，装备故障率较同期降 落落 48%，极大地进步 了了居民小区的用电质量 。扩大营业网点覆盖面 ，目前已实现营业厅 24 小时自助缴费功能， 建建成 50 个社区缴费点 ，新技运6 / 11 4 个营业场 所 ，基本建成市区 15 分 钟钟缴费圈，全面提升了 社社会满意率。充分发挥 客客户服务中心联系客户 的的桥梁纽带作用，采取 听 *，知道群众 想想要甚么 ;办实事、为 群群众量身定制服务 ;改 作作风，让群众明白我们 做做了甚么 三步走，让 老老百姓感遭到了实实在 在在的变化，群众满意度 达达 99%以上。 在群 众众线路教育实践活动中 ，自治区第 13 督导组 、公司主要领导深进我 局局调研督查指导，公司 及及我局督导组对活动展 开开全程进行督导，针对 发发现的题目及时调剂改 进进，保证了活动的有序 展展开。下一步我们将认 真真贯彻落实本次会议精 神神，一是抓好一把手工 作作。要求领导干部把自 己己摆进往，认真履职尽 责责，狠抓工作落实，为 党党员干部作出榜样。二 是是牢牢捉住查摆题目、 展展开批评关键环节。通 过过召开企业管理、行风 优优服、党建等不同层面 的的座谈会，开门听意见 ，深进查摆、梳理 四 风风 方面的突出题目， 立立行立改，着力改进工 作作作风，深进贯彻落实 自自治区 8337发 展展思路 ，为自治区建成 清清洁能源输出基地，为 XXX 市 科学发展、全 面面转型、富民强市 战 供电局群众路线 教教育实践活动经验汇报 材材料资 :料 ;来 /源 ,于于 FWJIA;httpp:/ .C Om 略目标做出 新新的贡献。 钢铁公司 群群众线路教育实践活动 经经验汇报材料 XX 现 有有直属党委会，反复研 究究制定活动实施方案， 明明确活动定位，提出 三三个结合、三个特点 的的活动思路：一是与7 / 11 落 实实自治区 8337发发展思路和公司推动生 产产发展、生态文明、生 活活富裕 三位一体 的 科科学发展相结合，突动 身身展特点 ;二是与转变 工工作作风和公司度过难 关关完成任务相结合，突 出出实践特点 ;三是与公 司司加强党的先进性建设 和和进步党员干部素质相 结结合，突出创 新特点。 在在活动推动进程中，突 出出领导班子和领导干部 这这个重点，捉住领导带 头头这个关键，在安排工 作作时商标准严要求，在 落落实工作时快行动重成 效效，领导干部做到 五 个个亲身 和 五个带头 z 即亲身主持研究方 案案、亲身动员部署、亲 身身主持召开征求意见会 议议、亲身撰写学习体会 文文章、亲身抓工作指导 ，带头深进学习、带头 讲讲课培训、带头展开讨 论论、带头调查研究、带 头头征求意见查找题目， 有有力保证了教育实践活 动动的扎实推动。 二、 创创新载体，用行动计划 推推动活动 如何落实教 育育实践活动的各项目标 ，创建载体、务实推动 是是一个关键。 XX 党委 在在围绕活动主题公道设 置置 规定动作 的同时 ，积极设计体现 XX 特 点点的 自选动作 ，用 具具体行动落实工作目标 ，边学边查边改。一是 实实施 民生工程行动计 划划。牢牢围绕 为民 要求，积极其职工解 难难事做实事办好事，将 职职工利益植根于企业发 展展中。针对职工群众期 盼盼解决的环保题目， XX 党委积极展开 践行 环环保为民，圆梦绿色 XXX主题实践活动，在 查查摆题目、征求意见的 基基础上，通过环境污染 集集中整治、建设项目环 境境现场大检查、理顺管 理理机构、强8 / 11 化考核监察 、加大软硬件投进等办 法法 ，全面提升环保为民 水水平，建设美丽 XX， 为为地方碧水蓝天尽职尽 责责。二是实施 减负项 目目行动计划 。牢牢围 绕绕 务实 要求，认真 履履行职责，推行精益管 理理，进步工作效力，大 力力展开勤俭型企业建设 ，杜尽奢侈浪费。针对 降降本增效的严重情势， 公公司领导班子带头深进 一一线调研，召开降本增 效效专题会议，对各单位 提提出的64 个题目逐条 研研究并进行责任分解， 要要求每个月上报进展情 况况，并专门成立监察工 作作领导小组进行督办， 同同时出台关于厉行勤 俭俭紧缩经费开支的通知 ，心贴心服务基层、 实实打实解决题目。三是 实实施 正 风肃游记动计 划划 。牢牢围绕 清廉 要求，以 加强党员干 部部廉洁从业为抓手，展 开开了反腐倡廉宣传教育 月月活动，组织廉政知识 测测试，撰写反腐倡廉心 得得体会文章，集中为处 级级以上领导干部播放警 示示教育片 失德之 害害一领导干部从政道德 警警示录。四是实施 素素质提升行动计划 。 牢牢牢围绕素质要求，以 五好 国有企业领导 班班子建设为载体，展开 领领导干部素质提升专项 活活动，同时启动党员先 锋锋引领计划专项活动， 鉴鉴戒出色绩效管理理念 ，延续改进、强化党员 干干部队伍建设工作，全 面面进步本身素质，以更 加加系统、规范、 量化的 标标准彰显和展现党员的 示示范作用、导向作用和 带带动作用。 三、正面 鼓鼓励，用良好传统抵制 四风 回顾 XX 近 660 年的发展历程，艰 苦苦奋斗的良好传统已成 为9 / 11 为 XX 代代传承的 钢 魂魂 。如何坚持正面鼓 励励，用良好传统抵制 四四风 ，是我们展开活 动动的一个重大课题。教 育育实践活动中，我们展 开开了 艰苦奋斗在传承 活动，通过向历史学 习习，向一线学习，对 学学习教育，听取意见 环环节进行深化和细化， 设设计了三个专题 :一是 用好传家宝，营建新 风风气 。搭建 交换园 ，展开企业艰苦奋斗 精精神再熟悉，结合 为 了了谁、依托谁、我是谁 一一我的群众观 大讨论 活活动进行深进思考。编 制制 光荣谱 ，展开艰 苦苦奋斗精神再学习，提 炼炼编印赤诚铸造 XXX 艰苦创业先进事迹 展展手册作为专题学习 资资料，以 自家人、先 进进事 感染和带动党员 干干部营建自觉抵制不良 作作风的浓厚氛围 ;描绘 新风图 ，展开企业 艰艰苦奋斗精神再塑造， 以以党员奉献专题活动为 引引领，主动构成厉行勤 俭俭、廉洁奉公、克勤克 俭俭的清新风气。二是 回回顾创业史，激起正能 量量。征集 老照片 ，举行艰苦创业史图片 展展，接受企业光辉历史 和和艰苦奋斗精神的熏陶 沐沐浴 ，主动抵制 四风 ;传递 接力棒 ， 组组织创业发展各阶段先 进进典型人物座谈会和老 领领导征求意见恳谈会， 感感悟 XX 创业的艰巨磨 磅磅，分享改革开放的丰 富富成果和宝贵经验。同 时时通过上好 新党课 和和举行 英模会 ，宏 扬扬榜样气力，发挥正面 效效应，以事迹感染人、 以以精神鼓励人、以行为 带带动人。三是 脚下有 土土壤，基层解困难 。 搭搭建 连心桥 ，认真 落落实 XX 公司创先争优 服服务群众制度。坚持领 导导干部联系点制度，进 一一步畅通与职工群众的 沟沟10 / 11 通渠道，努力为职工 群群众办实事、解困难， 各各级领导干部共建立联 系系