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公司我的班组我的家演讲稿件 为什么我的眼里满含泪水 也许大家会问我，为什么要用这样一个煽情的标题?我想说，那的确是我在江苏海安的东区扎根行动誓师大会之行中，最朴实最真切的感受。泪，是人心中萌生的感觉所产生的生理反应，或许我可以用“泪”这个视角与大家分享我的收获! 那一天，我们参观了苏中七战七捷革命纪念馆，已经很久没有参加这样的活动，陌生而又熟悉。小时候我们也都参观过大大小小的红色纪念馆，说真的，当时的感受早已模糊。但当我看到那破烂的作战地图、简陋的行军装备、敌人残忍的酷刑介绍，和舍生忘死的先烈事迹时。那时，我的眼里涌出了泪水。我觉得很不好意思，这泪水是什么呢?我自己也不明白。也许是那一件件陈旧的展览物品透露出先烈们在艰苦中的坚持，在绝境中的希望，这让我感觉似曾相识，心里酸酸的。我们现在，是不是和那时有点儿像?但我也更相信，在我们感到七战精神的同时也一定会传承“以一当十、艰苦奋斗、勇猛顽强、坚持不懈”的七战七捷精神，并将其贯穿到我们的工作中去。 那一天，我们参加了东区第一次党员大会和月度工作汇报会，当一个个部门报出沉重的数字，当一位位同事提出积压的问题，那时，我的眼里涌出了泪水。这次，我明白这泪水是什么。这是焦急，是痛苦，是压力，是责任!回想起3月底，作为一名入职不久的“新”员工，当公司把酒品销售渠道的工作安排给我时，我深深地犹豫过。从前任同事那儿了解到，这个渠道我们的占有率几乎是0，人员变动又很大，基本上就我一个光杆司令，更不用说还是竞品的成熟领域，我该怎么办?怎么办?但经过几天几夜的思考，我还是决定接下了这副艰难的重担，正因为担子重，公司才交给我们来挑，我能够在这种时候去转头找副轻担子得过且过吗?亲眼见到公司在组织变革中的大刀阔斧，亲身经历自身的转变、业务的摸索，到底怎么样才能生存?到底怎么样才能发展?到底怎么样才能有真正的突破?几个月下来，深深体会到一位领导鼓励大家时说过的话：赢在学习，胜在改变，全力以赴，义无返顾。是的，这是支撑我和大家一同走下去的精神支柱! 那一天，我们打响了海安之行最具实战性的扎根铺市活动。一次又一次地为几百块的小订单和老板磨破嘴皮，一次又一次地为新订单到手而雀跃欢呼。赶到最后一家客户那儿时，客户却不在，打电话过去，说是还要1个小时回来。这时离规定的结束时间只剩一个小时了，眼见着连午饭都没顾上吃的大家，队长和我们商量：“咱们是等他，还是先赶回去吃饭?”没有想到，所有人几乎同时说了一个字：“等!”那一刻，我觉得心里很温暖!那天我们很幸运，最后一分钟拿着这张宝贵的订单赶回到会场，也凭着这张宝贵的订单，锁定了第三名的名次。当主持人宣布我们的成绩，赢来一阵阵祝贺的掌声;当我和队友们站上领奖台，高高举起我们的奖品;当队长发言，感谢队友们的团结一心时，那时，我的眼里涌出了泪水。这次，我真正地知道这泪水是什么了。这是无与伦比的骄傲!骄傲于迎难而上的激情，骄傲于团结一心的队友，骄傲于永不放弃的精神，骄傲于作为中粮人的骄傲! 是啊，中粮!多么响亮的一个名字，民族的品牌，中国的骄傲!中粮，忠于国计，良于民生，我，一名普通的员工，忠于岗位，良于坚持!在中粮，我选择坚持学习;在中粮，我选择坚持改变;在中粮，我选择坚持激情，在中粮，我