XX年交通局组织宣传科工作总结和XX年工作打算.docx

XX年交通局组织宣传科工作总结和XX年工作打算 XX年，在局党委的正确领导下，在各科室、单位的大力支持下，局组宣科紧紧围绕交通运输“通江达海”工作目标，积极组织开展创先争优、“三解三促”、基层组织建设年、作风建设、文明行业创建等各项活动，用党建工作引领各项工作，圆满地完成各项目标任务。一、周密部署，精心组织，党建工作富有成效1、基层组织建设年丰富多彩。出台XX年党建工作意见，分解任务，明确责任。落实党建工作领导干部挂钩联系点制度，召开党建工作例会4次。选优配强基层支部班子，配合运管处党总支，港务公司、局机关党支部改选，明确路德、兆通、建通、民生出租车公司等支部负责人，调整5家支部书记。组织全系统29家基层党组织606名党员开展“晋位争先”活动，召开动员会，开展自查自评、分类定级活动。所有党组织制定晋位规划，党员制定争先规划。组织对系统内7家“一般”党支部，进行针对性转化。2、“三解三促”体现交通特色。出台交通运输系统“三解三促”活动实施方案，局领导班子成员、局属企事业单位主要负责人到各个挂钩联系单位、共建村和社区、班组、窗口，蹲点调研，全年明确10项工作内容，按月推进。组织开展“献一策”活动，征集可行性建议216条。确定13个重大调研课题，形成13篇调研报告。撰写“三解三促”党课提纲。配合局领导落实挂钩联系村、社区帮扶资金13万元，慰问长安社区弱势学生10名。3、党员队伍建设有序推进。建设学习型行业，打造书香型机关，继续深化开展读书年学习活动。按照党委中心组学习要求，采取“带机关带基层”的模式，坚持定期组织学习心得及调研成果交流。今年，党委中心组集中学习15次，40人次交流了学习心得和调研成果。6月份，局党委被市委命名为全市首批学习型党组织、学习型领导班子建设工作示范点。4、创先争优活动成绩突出。开展“让出行满意，为党旗增辉”主题实践活动，“比学赶超”，评选10名交通运输系统劳动模范，举办劳动模范事迹报告会。召开交通运输系统创先争优总结表彰大会，表彰5家先进基层党组织，45名优秀党员和党务工作者。今年6月，局党委被泰州市委表彰为创先争优先进基层党组织。5、干部人才管理规范有序。年内提拔重用中层正副职级干部23人。其中2名中层干部正职通过竞争上岗、公开选拔，干部任用公开透明、程序正确，上报市人社局备案。组织慰问机关3名老党员。发展党员11名，转正10名。二、建章立制，强化考核，机关作风显著提升1、规范内部管理，完善绩效考核。制订机关作风建设活动实施意见，明确活动内容、主要措施，转发了市级机关作风建设工作日常考核细则，制订了局作风建设日常考核考评办法。2、创新管理手段，强化内部督查。牵头局作风办工作，开展作风建设专项督查3次，强化劳动纪律、公车管理、巡学督学、工作环境等管理。全年通报作风建设工作情况7次。加强与市作风办、人大代表、政协委员、机关作风建设监督员联系沟通，主动向市“两代表一委”汇报工作，邮寄作风建设信息5次800份。三、优化服务，创新载体，文明创建不断深化1、开展服务品牌创建活动。开展“温馨服务、畅享交通”服务品牌创建活动，打造交通为民服务品牌。牵头组织“树新风、创品牌、窗口行业优质服务”竞赛活动，组织党员义工、青年志愿者活动6次。配合做好“满意在车厢，文明在交通”主题实践活动。上报市委宣传部“月度新事”21件，7起好人好事被列全市“月度新事”。2、开展系列文明创建活动。组织开展群众性文明创建活动，系统内18家单位申报泰州、XX市两级文明单位。成为XX市首家完成“江苏省文明单位在线”的单位。组织捐赠爱心包裹44900元，博爱和慈善捐款2万元。配合做好迎接省级文明城市复检工作，落实省级文明城市长效管理措施。四、培育载体，增设平台，新闻宣传成果丰硕 1、培育新闻载体。与局办联合举办交通新闻信息培训班，及时补充新闻宣传新知识。召开交通政工研究会三届四次年会，从41篇论文中遴选12篇交流研讨。2、加强新闻外宣工作。精心办好XX交通专版，现已刊发18期。据不完全统计，全年交通系统在国家级交通行业媒体、省和泰州市级媒体、本市媒体等发表宣传稿436篇，其中被泰州日报录用35篇，被中国交通报录用5篇，被江苏交通新闻录用31篇。其中，局组宣科在泰州日报用稿10篇，江苏交通新闻用稿12篇，XX报用稿60多篇。配合电视台拍摄40多篇新闻。五、不足之处1、大局全局意识还不是太强，本位主义影响更好地提高科室工作质量、服务工程建设一线。2、人员较少，忙于事务，缺乏思考，习惯于执行决策，创新做法不多。XX年，局组宣