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42 公务员 激励 模式 研究 薪酬 待遇 分析 我国

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内容简介：

本科毕业论文（设计）毕业论文题目：公务员激励模式研究从薪酬待遇分析我国公务员激励模式学 院： 法 学 院 专 业： 政治学与行政学 班 级： 2004级 学 号： pb0404681032 学生姓名：张 小 陆 指导教师：毛 名 勇 2008年 5 月 31 日贵州大学本科毕业论文（设计）诚信责任书本人郑重声明：本人所呈交的毕业论文（设计），是在导师的指导下独立完成的。本人恪守学术道德遵守学术规范，毕业论文（设计）中凡引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等，均已明确注明出处。特此声明。 论文（设计）作者签名： 张小陆 日 期：2008年5月4日贵州大学法学院本科毕业论文定稿确认书 _ _ 同学撰写的毕业论文_,一文，内容质量达到本人所评定成绩的标准，体例格式规范，相关表格资料齐备且填写完善，装订顺序正确，符合贵州大学毕业论文（设计）工作指南的要求。经本人审阅，同意定稿，准予呈交学院教学科研科。 指导教师： 年 月 日