技师技术总结_1

1 / 29 技师技术总结 个 人 技 术 总 结 我一九九一年九月毕业于 xxxx 技工学校矿山测量专业，同年分配到 xxxxxxx煤矿工作，二零零五年七月劳务输入到 xxx能源有限 责任公司，二零零八年十月毕业于山东农业大学计算机及应用专业，一九九四年四月开始从事矿山测量工作，至今已有 18 年时间，目前持有矿山测量工三级证书，从事矿山测量工作以来，刻苦学习理论知识，不断提高操作能力，兢兢业业，努力工作，从一名普通工人成长为一个全面掌握矿山测量知识和技能的技术工人，下面我对近年来的工作情况作一下总结。 一、主要工作经历 1、 1991 年 9 月至 1994 年 4 月 在 xxx 煤矿防治水工区从事钻探工工作 2、 1994 年 5月至 XX年 6月 在山东省 xx公司地测科从事矿山测量工工作 2 / 29 3、 XX年 7 月至今 在 xxx能源有限责任公司从事矿山测量工工作 并担任测量组 组长。 二、近年来的学习培训情况及竞赛情况 自从参加工作以来，我努力学习矿山测量理论知识，全面掌握了从矿井联系测量到矿井生产测量的理论知识和测量方法，逐步全面掌握了矿山测量的误差理论和平差方法， 能够对测绘结果进行平差计算，了解测量工作中各种误差的来源和消减方法，掌握各种常规测量仪器的结构性能，能对经纬仪、水准仪、全站仪等测绘仪器进行熟练操作，校验，积极学习新知识新理论，掌握新仪器的使用方法，掌握了陀螺仪、等仪器的工作原理和使用方法，使之能为我单位的测量工作发挥作用，全面学习了微机绘图软件的使用及开发，在日常工作中能熟练运用软件进行绘图 和计算等应用， XX年 7月参加了集团公司高级技工学校高级工培训并顺利结业，同时取得矿山测量工三级证书。 3 / 29 XX 年、 XX 年、 2016 年连续三届代表我公司参加集团公司职工技能大赛，均获得团体第四名，其中 XX 年理论成绩获全公司第一名的好成绩。 四、近年来主要工作业绩和成果 1、组织参与了我公司一采区、二采区、三采区、四采区地表岩移观测站设计、观测工作，参与了数据整理、分析工作。取得的条采面岩移观测成果，是 xx 煤田 xxx 煤矿在巨厚冲积层次下大采深厚煤层宽条带综放开采的研究成果。代表了xxxx 煤矿乃至 xx 煤田的地表岩移规律，具有重大推广应用价值。 2、组织参与我公司 3100、 3200、 3300 采区大型设备如皮带、绞车安装的测量工作，所有大型设备均一次安装成功。 3、 2016 年 3 月对我公司井下基本控制导线进行优化设计，并组织实施观测，对观测资料和成 果进行了整理。该项目为矿井的长期可持续发展奠定了坚实的技术基础，为我公司开拓设计和施工提供了依据，指导采煤生产中的各项工程正确进行，经过 3200 皮带上山南头与北头、西翼胶带机巷等十4 / 29 多处高精度透巷证实，该系统精度较高 4、 2016 年 5月组织完成 3406 工作面轨道顺槽与皮带顺槽贯通测量工程，贯通距离 3600 米，贯通距离 3600米，贯通精度较高，现该工作面已回采完毕。 5、 2016 年 5月组织完成 3408 工作面轨道顺槽与皮带顺槽贯通测量工程，贯通距离 3900 米，贯通距离 3600米，贯通精度较高，现该工作面正在回采。 6、 2016 年 8 月组织完成 3300 北翼轨道顺槽与 3300 北翼皮带顺槽贯通测量工程，贯通距离 3700 米，贯通精度较高。现该工作面已经顺利安装回采。 7、 2016年 3月组织完成 3206轨道顺槽正返掘贯通测量工程，贯通距离 3400米，贯通精度较高。现该工作面正在安装。 8、 2016 年 4月组织参与 3412 皮顺贯通测量工程，该工程长达 4300 米，为我公司建矿以来最大的正向贯通，透巷精度较高，缓解了我公司生产继续紧张的局面，得到了公司领导的表彰和奖励。 5 / 29 9、 XX年 7 月 xxx煤矿首采区 “ 建下 ” 采煤地表岩移规律初步研究获肥城矿业集团公司科学技术奖 10、 XX年 10月 提高导线精度获山东煤炭行业优秀质量管理成果一等奖。 11、 2016 年 7 月 提高巷道工程优良品率获肥城矿业集团公司第十九届 QC小组成果优秀奖。 12、 2016 年 7 月 手指口述法降低测量事故率获肥城矿业集团公司第十九届 QC小组成果先进奖 13、 XX 年 10 月 提高 3101 工作面回采率获山东煤炭行业优秀质量管理成果一等奖。 14、 2016 年九月 提高超长运输设备安装成功率获山东煤炭行业优秀质量管理成果一等奖。 五、传授技艺或培训技术工人情况 面对我公司测量人员较少和新测量人员较多的情况，我积极培养新工人，毫无保留的传授给他们测量工作的理论知识，6 / 29 培养他们实践操作能力，使他们能够全面掌握矿山测量工作的基本技能，尽快独立工作， XX年至今共传授培训新技术工人 8 人，包括 xx、 xxx、 xxx、 xx、 xx、张 xx、宋 xx、周 x等人，其中与本科毕业生 xx 签订师徒合同，张 xx 在 xx 庄煤矿担任测量组长， xx在 xxx煤矿二号井担任测量组长， xx在 xx煤矿担任测量主力，其他如 xx、 xx等所有人员现都能独立工作，为我 公司的测量人员接续奠定了基础。 六、今后的工作打算 总结这些年来的工作，有成绩，也有教训，更感到自己错过的太多和生命的紧迫。在今后的工作中，我将倍加珍惜，百倍努力，戒骄戒躁，加 强学习，努力钻研，不断提高自己的业务水平和工作能力，努力向更高层次迈进，以更加饱满的热情、更加顽强的毅力投入到我公司的测量工作中去，为我公司的测量工作再上一个新台阶而奋斗。 江苏省电力行业职业技能鉴定中心 姓 名 单 位 职业技师技术总结 * * 农网配电7 / 29 营业工 2016年 5月 28日 技术总结 * 本人与 1987 年高中毕业， 1988 年进入当时的 *工作，工作中严格要求自己，刻苦钻研业务技术，在领导和同事们关心教育下，渐渐成长为工作中的技术骨干并逐步走上供电所领导岗位。 1995年 10月加入中国共产党。在 1996年 -2000年经过四年的自学， 通过了南京大学主考的经济管理专业高等教育自学考试。 XX年在苏州生产技能培训中心以优异的成绩完成高级工的培训和鉴定。 一、工作简历 1988 年至 2000 年在 *担任抄收员，负责全镇综合变与专用变的电能表的抄表、核算、收费。负责、参与过低压线路及低压配电设备的新建安装和改造工作。 2000年任 *供电所核算员， 2002年 9 月任 *供电所副所长。在 *8 / 29 工作期间，还负责一期、二期农网改造的前期布局设计查勘，后期竣工验收 ，竣工资料编制。并首先采用了 WPS 制作现场查勘图，及后期竣工图。这在公司农网工程中全面推广，相比 CAD制图，易学易用，只有有电脑基础就能很快学会制图。在推广 WPS制图后，我又学会了更专业的 CAD制图，在户表改造中再次发挥了作用。 XX年 2 月到 *供电所工作，任副所长， XX年 9月至 XX年 4月，任 *供电所所长，负责了 *供电所的 05、 06、 07 年的迎峰度夏工程，新增和增容配变 30多台。 XX年 4 月 *供电所与红梅供电所合并，成立了新的 *供电 所，任供电所支部书记兼副所长。 二、工作中的实际事例 案例一 *朱家村配变变压器容量 160KVA， 2016 年 4月，迎峰度夏改造工程，变压器增容至 315KVA，线路更换 JKLYJ-185导线，供电半径 238 米。 2016 年 6 月总表抄见电量 99180KWH，到9 / 29 户售电量总计 85474KWH， 根据线损公式： P=(A1 A2)/A1100 P 线路的线损率 A1 配电出口电能表抄见有功电量。 A2 用户抄见有功电量之和。 计算得 6 月份线损为 %，而四月份线损为 %，也就是说经过农网改造。线损没有下降，反而略有上升。 引起该低压配变线损偏高的原因分析： 1. 抄表差错，估抄、漏抄、错抄造成供售电量差异，人为形成电能损耗； 2. 人为窃电，使电力企业少计售电量； 3. 电能表或互感器的误差造成计量失真； 10 / 29 4. 树木、攀藤植物等对线路攀触，致使线路对地放电； 5. 三相负荷不平衡，造成线路和配电变压器损耗增加； 6. 对台区临时用电虚报、瞒报，少计售电量； 解决的方法及防范措施： 组织人员对该台片用电高峰时，进行负荷实测与用电检查，排除了人为因素引起的电能损耗，负荷实测情况： A 相： 154A， B相： 231A， C 相： 33A。 计算不平衡度 %=/最大电流 100 =(231-33)/231100 =% 15% 结论：不符合规程要求，必须整改 三相负载电流不平衡，将会增加配电变压器、低压电网损耗。11 / 29 当低压干线及主要分支线始端的三相电流不平衡率大于 20%时，可使低压线损率升高 2-3个百分点。 由于农网改造的外包施工队伍，在更换导线后，担心搞错线路的零线，贪图方便，将接户线很多接在三相四线至线路的中间二档，导致了三相负荷严重不平衡，引起线损增加。根据三相符合状况对低压线路进行了相应的调整，并对二相制供电的支线改为三相四线供电，进一步平衡负荷。 2016 年 8 月总表抄见电量 147640KWH，到户售电量总计136818KWH，计算线损为 %，相比 6月 降低了。再次符合实测情况： A 相： 166A， B相： 178A， C 相： 156A 计算不平衡度 %=/最大电流 100 =(178-156)/178100 =% 结论：符合规程要求，整改达到了目的。 为了避免类似情况，除了要求施工队伍在低压电网改造中，12 / 29 接户线只能按原样恢复。同时我供电所成立了降低低压台区三相负载电流不平衡率的 QC 活动小组 ，夏季用电高峰，对供电区域所有台片进行负荷实测，针对三相不平衡度不符合规程要求的作为课题。 积极开展变压器负荷实际测量和调整工作。配变的负荷实测工作看似简单，但是在实际工作中有几个问题，一是实测工作不能简单地测量配变低压侧、 B、 C三相引出线的相电流，而且要测量零线上的电流，或者是测量零线对地电压，从而可以更好地比较出三相负荷的不平衡情况，二是实测工作要向低压配电线路的末端和分支端延伸，这样可以 进一步发现不平衡负荷的出现地点，确定调荷点，三是负荷实测工作既要定期开展也要不定期开展，尤其是在大的用户负荷投运和在高峰负荷期间，要增加实测的次数，通过及时的测量配变低压出线和接近用户端的低压线路电流，便于准确地了解设备的运行情况，做好负荷的均衡合理分配。 具体可以总结为以下几种方法： 1. 平衡配电变压器的三相负荷 , 三相负荷不平衡时 , 配电变压器的电能损耗增加 , 通过进一步的分析可以证明三相负荷不平衡度越大损耗也越大 , 因此应加强配电变压器三13 / 29 相负荷的监控 , 及时调整三相负荷 , 力求使三相负荷达到平衡。 2.由于大量的单相负荷是引起低压配网三相不平衡的重要原因 , 所以应尽量将单相负荷用户根据用户数量、负荷类别、漏电情况等均衡地分配到 A、 B、 C 三相上。 3.在保证低压线路未端负荷平衡的基础上 , 尽量保证主干线和 工作总结 我从事水泵运行工的工作已有 25 年了，对于我来说，水泵运行工的技师既是一个目标，更是一种责任，我一直在 践行着自己的这种思想。工作中，为提高业务水平、工作技能，我不断地努力学习、虚心求教，尽心尽力地做好本职工作。 作为一名老职工，我坚决服从总公司及厂部的领导，严格要求自己，爱岗敬业，团结友爱，互相帮助，共同搞好日常的生产工作。 为了更好更科学地做好本职工作，我积极参加各种岗位培训，取得了调度工高级工证书。每月坚持参加政治、业务水平上不断提高自己。 14 / 29 在安全生产方面，首先要牢固树立 “ 安全第一、预防为主 ”的思想。在日常的工作中，认真遵守安全生产规章制度，严格按操作规程操作，加强设备的日常巡视，及时发现问题，能处理的及时处理，不能处理的及时汇报，防患事故于未然。定期做好机泵的日常保养工作，及时更换或添加新油，机泵表面无灰尘，无跑、冒、滴、漏，以保证生产安全运行。 工作的过程是加强理论 学习，提高个人素质的过程。首先，自觉加强政治理论学习，树立社会主义荣辱观精神，进而提高自己的政治素质，其次，在业务知识学习方面，我虚心向技术人员和同事请教，再通过多看多问多听多想多做，使自己的业务水平不断提高。经过不断地学习，将所学到的知识与工作实际结合起来，通过岗位练兵，提高了解决问题及处理事故的能力。如在一年夏季高峰供水期间，雷雨使一泵房单线跳闸，我按照停电操作规程操作，检查停电设备，判断跳闸原因，并且与调度配合，一台泵一台泵逐步恢复生产，保证生产的安全运行。在实际生产运行中，经常会遇到这样那样的小问题 ，如盘根漏水、邮箱漏油等，不能及时处理，长时间就会引起事故。因此只有在思想上引起重视，认真执行巡回检查制，加强巡视，才能及时发现问题，及时处理。 15 / 29 一泵房是水厂的取水泵站，其用电量约占整个水厂总用电量的三分之一以上，降低一泵房点耗，对提高供水企业经济效益，降低生产成本，具有非常现实和深远的意义。我通过水泵与泵站的学习后，了解了水泵的基本特性，工作原理。一泵房 4#机组叶轮切削过，存在大马拉小车现象，虽然功率大但出水量不大，我会建议调度尽量避免开 这台车，以降低电耗。 近几年来，随着科技的不断发展，原有设备已不能满足生产的需 要，一泵房增设三台变频机组。为了尽快熟悉掌握新技术，我积极 参加新技术培训，在实际工作中不断提高，长期以来积累了许多宝 贵的经验，在工作中，我会提出自己的见解，建议调度合理地进行 机组调配，最大限度地发挥机组设备的能力，尽可能地提高16 / 29 机泵运 行效率，降低运行成本。 作为一泵房的技术骨干，本人积极要求进步，遵守厂纪厂规，努 力学习科学文化与业务知识，充分发挥传帮带作用，使新进员工的 技术得到很大提高，我还积极配合班组长，组织班组成员进行政治、 业务学习，并做好班组管理台账，经过大家共同努力，获得“ 星级 班组 ” 称号。在总公司每年两次的安全检查中，都获得了好评。 社会在发展，技术在革新，随着企业不断地发展，我在工作中将 17 / 29 更加注重理论和实际相结合，不断更新知识，努力提高自己的技能 水平与班组整体实力，与大家共同探讨，相互学习，汲取好的经验， 补己不足之处，更好地为生产服务，做一名知识型、复合型的供水 人！ 技师、高级技师技术总结撰写要求 ：成绩和缺点。这是总结的中心 更多铁路评论请登陆 中国铁道论坛 (http:/) 一、 学习经历：主要反映报考人在学历方面的状况，多年来参加培训的情况以及自学课程及掌握的程度。 1、 学历：何时、何专业、什么学校毕业： 18 / 29 2、 培训：何时、何地参加什么培训班，学习时间，主要课程； 3、 自学：自学那些课程，教材、层次自订专业杂志。 二、 工作资历：主要反映报考人的工龄、担任的工作职务、参与各种工程施工的经历、主持参与的技术工作项目、主持、参与的技术攻关项目以及 QC项目等方面的情况。 1、 工龄情况 2、 职务年限：担任工班长、领工员、安全员、组长、项目负责人、技术攻关负责人、 QC小组长等方面的情况； 3、 工作经历：历年参加或主持制造、修理的机器型号、数量。主持或参与修建的工程项目，特别是重点工程项目。主持或参与新技术、新工艺、新材料、新方法的应用经历。主持或参与的技术攻关、 QC 小组的项目等。 4、 其他工作经历：特别是相关工种的工作经历，掌握技术的程度。 19 / 29 三、 实际成就：主要反映报考人解决关键技术问题的能力，本人高超的技能，主持或参与的技术革新、技术攻 关、提出的合理化建议，应用四新技术合理组织施工生产取得的效益以及历年所获奖励等方面的情况。 1、 解决关键技术问题： 应从四个方面叙述： 1）、问题的提出，现象应表述清楚； 2）、理论分析，问题产生的原因，涉及的领域，参考的资料，最好能图文并茂； 3）、解决的措施和方法及手段； 4）、实际效果，经济效益； 2、 利用本人高超的技能解决的实际技术难题，也应详述； 3、 主持或参与技术革新、技术攻关、 QC 小组、提出的合理化建议的具体内容，本人负责的项目，解决的问题； 20 / 29 4、 应用四新技术合理组织施工生产取得的效益，新、老的对比，经济效益的分析； 5、 历年所获奖励情况，应附奖状等证明材料的复印件。 四、 传授技艺：主要反映报考人发挥传、帮、带作用的情况。 1、 是否在各类学校、夜校、培训班授课，担任的课程、课时、传授的主要内容；带徒情况，传授技术时传授的项目、方法以及传艺的效果，学员或徒弟目前的技术水平，实际成就等。 更多铁路评论请登陆 中国铁道论坛 (http:/) 我叫李同新，现任太原工务段马首线路工区工长。 1986 年，我被安排到马首线路工区任线路工，由于自己踏实肯干、钻研业务，各方面进步很快。从 1991 年至今先后担任马首线路工区班长、工长。在任工长期间工区未发生任何责任事故。在 XX 年，我取得了兰州交通大学函授本科学历，系统学习21 / 29 了铁道工程专业的知识。 在日常工作中，我本着高标准、严要求的工作思路，坚持严抓严管严考核，经常组织班组职工进行安全学习、安全分析，能针对工区作业中存在的突出问题及时制定整改措施；在设备管理工作中，坚持每月对管内设备巡视一遍，按照检修计划合理安排生产；始终将轨道车安全运行作为管理的重点，要求职工严格按标准化程序作业，加强日常线路保养，确保人身安全。 一、技术业务方面： 1、在技术学习上发扬刻苦钻研，勤奋好学的精神，不断提高自身的业务水平。 在平时的技术业务学习上从不敷衍了事，能够端正态度认真对待每一次理论实作的考试。无论是在大考还是小考中我都取得了较好的成绩，有人说我的脑子好使、背题快，其实我心里最清楚，我比别 人多的就是付出的辛苦，当别人聊天时我抓紧一切时间背理论，别人背一遍我背两遍甚至三遍。当别人坐在一边休息时而我却在练功。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定晃车和车晃的论文后，自已不断摸索和22 / 29 总结，在添乘设备时应验率达到了 90%以上，避免了多次浪费人力的情况。刻苦钻研勤奋好学是我取得良好成绩的唯一保证，通过不断的学习技术业务，使自己的业务水平得到了不断的提高。 2、不断学习新技术以适应铁路跨越式发展。 随着铁路跨越式发展，铁路线路也在发生着日新月异的变化，目前的铁路运输能力和技术状态和已今非昔比，在我工作至今的二十几年间目睹了铁路线路的发展历程，由原来木枕为主，发展到现在的以三型混凝土枕为主，由原来道钉扣件、短轻轨发展到现在的弹条扣件、调高扣件，跨区间无缝线路，无缝道岔，电气化线路等一系 列新技术的出现，货车装载能力由原来 30 吨、 50 吨发展到现在的 60 吨 70 吨甚至80 吨，可见铁路发展步伐之快。我当初在学校系统学习的50km/h 线路维修已经不能适应现在铁路运输的发展，由此可见再靠原来所学的知识已远远不能适应当前的工作环境，因为不掌握新技术知识就不了解哪些位置易出现病害问题，哪些地方要重点检查，就无法更好的达到整修的目的。因此我十分珍惜每次接受新技术培训的机会，通过学习理论了解新技术的构造原理，通过实作练习掌握新技术的实际操作技能。同时在业余时间能够自觉学习有关新技术知识，遇到不23 / 29 会不懂得问题主动 向明白人请教，不论他的学历高低，谁会我请教谁，直到把我不明白的东西弄懂，为干好自己的本职工作打了良好的基础。 二、工作方面： 我在工作中勇于探索，发扬一不怕苦二不怕累的精神，时刻牢记作为一名线路工长的职责，不断提高自身的工作能力，在以往的工作中认为，自己辛辛苦苦、兢兢业业维修线路，付 出了汗水就算是尽了自己的职责。随着近几年铁路改革不断深化，我的认识不断提高，观念也发生了质的转变， “ 有苦更有功、无功就是过的 ” 的观念代替了过去 “ 没有功劳还有苦劳 ” 的落后意识，通过思想观念的转变使我深刻认识到，及时发现线路病害，防止列车事故的发生，是作为一名线路工的职责所在。因此在作业中我杜绝了过去那种走过场、摆花架子甚至于能少捣一镐就少捣一镐，能少看一眼就少看一眼的简化行为，取而之的是捣到看实，为能及时发现线路病害，我充分利用过车时间，仔细观察线路的动态变化，认真记录，要求自己在作业中不仅要干到实处，更重要 的是确认到位。在严格落实作业过程的同时，不断探索别人发现故障的窍门和经验，一是向整治病害彻底的同志请教学习，把他们讲述的经验和窍门牢记在心，并运用到作业中去进行24 / 29 实践；二是自己在平时作业中认真摸索，总结容易出现线路病害的位置；三是别人对发现的病害进行整治时，我都要亲自去观摩，使自己能有一个直观的感性认识，并实地进行实验，寻找发现病害问题的最佳角度与方式。四是在作业中不怕苦不怕累对病害问题 要想确认到位，就得蹲、跪在线路旁，我深信没有付出就没有收获，因此在作业中我始终如一的要求自己在任何时候不能有丝毫懈怠。 线路中曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。我工区所管线路地处山区，小半径曲线多，运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力最大 的。我带领职工对管内的 2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法是： 1、先找出曲中点，然后两侧分点。 2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。 3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。 4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过 3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。石太上行 155km+550m-156km+000mm 钢轨侧磨不均，顺坡不良，我认真研究线路现状，经不断努力，25 / 29 找到症结所在，经彻底整治，基本解决侧磨不均匀，顺 坡不良的问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。在轨检车出分方面，曲线和道岔的不良分明显减少。 三、管理和思想方面： 无论工作和生活，我都能以一名党员的标准严格要求自己，时刻牢 记党员的义务，在思想和行动上都必须起到模范带头作用，只有这样才不愧为一名合格的党员。当前正值铁路大发展时期，进一步提高认识，不断提高管理工作水平，才能适应发展的需要。对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。在工作中，不留余力，充分发挥自己的技术特长，组织职工学习业务知识，并亲自进行传、帮、带，带出了一批业务素质强，能打硬仗的职工队伍。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高， 才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合铁路大发展的要求和理念，使管理工作再上新台阶 ! 在日常的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学，规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。 XX-2016 年连26 / 29 续三年我班组被段评为先进班组。目前班组学习蔚然成风。 总结以前的工作，既有业绩又有不足，我将淡化成绩争取新的进步和提高在本职岗 位取得一