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高效能员工工作法则读后感 一流的企业培育高效能员工;高效能员工造就一流的企业这是思科公司董事长约翰钱伯斯所说的话知道约翰钱伯斯是很久以前的事了但是读他的这本高效能员工工作法则一书却是在最近的日子里他在这本书里详细全面的介绍了世界五百强企业员工高效能工作的黄金法则那就是:认真第一;责任第一;要事第一;速度第一;创新第一;学习第一读完本书心潮激动澎湃因为它为我们每一位企业员工指明了努力的方向提出了具体做法的确受益匪浅它像一盏指路明灯给我们指明了前进的方向 同样的一件事情有些公司需要34个员工才能做好而思科公司只需要一个员工就能做得更好为什么因为思科公司的员工的高效能的工作效率纵观世界五百强企业之所以能比其他的企业做的更优秀更卓越真正的原因在于他们拥有一大批高效能的员工为什么世界五百强的企业的员工会比普通公司的员工做的更好呢其秘密就在于他们有一套让他们的员工高效能工作的黄金法则那就是:认真第一;责任第一;要事第一;速度第一;创新第一;学习第一 通过阅读本书对照自己的工作进行了一下总结对比看到书中介绍的好的行之有效的方法就应用到自己的工作中来遇到自己在工作中的不良习惯努力的克服让自己能保持不断的进步现分项论述如下 认真工作 伟大的人民领袖毛泽东有一句名言:世界上怕就怕“认真”二字认真的可怕在于看起来微不足道的力量只要一认真起来就能发挥出巨大的威力;看起来不可能的事情只要一认真起来就可以变成现实一个人如果不能认真工作就算他有天大的本事也会把事情办得一塌糊涂纵观我的工作不能说是不认真但有的时候总是觉得自己做的差不多了总是容易自我满足其实是一种固步自封的表现作为一个井底之蛙是多么的可笑!举个最简单的例子对于改造过程中的接线施工工艺总是觉得自己做的差不多了可以了自己很是感觉满意可一对比别人才发现自己的差距仔细的分析一下才发现只要在施工过程中怕自己再认真些也会做的比现在要好的多所以毛主席的话的道理也在于此只要一认真起来就能发挥出巨大的威力另外作为一名继电保护工作者认真是我们必需的工作品质二次工作的复杂程序也是可想而知尽管实际情况是这样但是还得要求我们不能出现任何一丁点的差错因为那样的差错对于稳定的电网来说是不允许的一旦出现恶性后果也是不可挽回的所以对于我们的工作来说在对待工作上无论如何的认真都不为过! 责任第一 美国前总统林肯说过这样的一句话:人所能负的责任我必能负;人所不能负的责任我也能负;只有这样才能磨练自己对于我们平常人来说呢责任的使命感又体现在里呢我们应该主动的去承担责任去主动关注工作的成功只有有了责任意识我们的工作和生活才能拥有灵魂! 电力系统的工作有其行业的特殊性普通行业的工作中出现的差错充其量就是某个产品的不合格而已而电力系统中出现的任何一点差错都有可能导致整个电网的故障轻则停条线路重则影响电网现在整个社会对于电网的稳定性的要求又这么高国网公司对于安全问题又这么的重视所以不允许我们在工作中出现任何的差错这里面就有责任的问题了 因为责任不是单纯的施加给一个人的一个方面它伴随着很多个方面因为在生活和工作中我们每个人都应该承担属于自己的相应的责任把自己应承担的责任推卸给别人只会使以后自己的压力越来越大因为人总是要生活在这个世界上的总是要面对生活和工作的责任无论转了多少圈最后还是会找到你的 所以我们的心态应该是:不要怕担责任而拒绝任何任务社会的发展公司的成长离不开我们每一个人的工作我们的个人工作职责也在不断的扩大如果每个人都拿着公司的薪水而不愿意承担相应的责任公司还有什么后续发展的动力到头来损失最大的还是自己作为电力工人的我们应该勇敢的承担责任敢于做出决定把我们的工作当成一项伟大的事业来做而绝不仅仅是一种谋生的手段 要事第一 任何一个人都会做事但是很多人做事却总是不得要领只会按部就班的做事不会正确地做事有些人把事情做完了才发现这不是公司需要做的事情这是不会做事的表现做事有诀窍先把重要的事情做了然后再去做那些不重要的事情而不是不分主次一通乱做结果事情都没做好适得其反 电力系统的行业工作特点最能体现要事第一的原则了供电负荷按其重要程度分为的三类负荷就很能说明问题在我们的实际工作中也一定要贯彻这样的思想重要的事先做要事第一把事情按照轻重缓急的程度分类分批次的去做这样就算我们没有完成预定的任务我们也是一直在做最重要的事而不会被一些琐碎的不值得浪费太多时间的小事耽误了要事第一的原则要以正确的安排要事为前提我们必须得保证一直所做的最重要的事得按照正确的方法做不仅要方法正确更要目标明确在某种意义上来讲做正确的事比正确的做事更重要 速度第一 有些人工作速度真是慢得让人心急他不是没有工作能力他总是不着急因为他觉得反正是公司的事不是自己的事慢慢来整个工作中只要有一个人慢整个工作都会慢下来效率就没有了 任何工作任务一旦开始执行速度是第一位的完美程度是第二位的因为我们得首先保证能完成工作任务就算你把工作做的再完美如果不能如期完工的话又有什么用呢电力系统的工作尤其如此我们平时大部分的工作都会有一个停电期限的限制这是整个电网宏观调度的结果如果不能按时供电的话企业的经济损失是第二位的企业的信誉问题是第一位的虽说目前电力行业是国有垄断经营行业但我们自己要有市场意识不能因为用户没有自己的第二选择而放松对自己的要求在实际的工作中既然得到了工作任务就要打起精神迅速行动取得绝对的速度为出色的完成任务赢得胜利的时间 正如美国思科公司的董事长约翰钱伯斯所说即使与其他公司相比我们是一家习惯于以光速前进的公司我们的每个错误也仍然几乎都是因为行动太慢才造成的我们公司的发展是不是也应该有这样的危机意识呢我们的每位员工是不是也应该意识到这样的一个问题呢公司的发展是和我们每一个人都息息相关的对于我们每一个人来说就要求我们在实际的工作中办事不拖拉工作有速度 创新第一 很多人都喜欢墨守成规地工作不愿意去创新说白了一句话就是思维懒惰说实话有的时候我也有这样的感觉总是不愿意让自己的思维活动起来总是觉得无所谓了墨守成规的把工作做完了就可以了阅读了本书我明白了一个道理在这个以变革为主基调的时代作为企业的一员我们应该懂得只有改变和创新才能实现工作效率和工作质量的质的飞跃我不能要求自己每天都有一个工作上的创新但是我会要求自己每一个月必须在工作上有一个创新不一定非得惊天动地的发明创新自己平时工作的流程有没有可以创新的地方省却中间的步骤第一次的一点点的小小创新可能不会有什么太大的变化但是这种情况如果能长期坚持下去就能实现工作的重大创新多为公司想想有了好的创新公司肯定也会为我的待遇着想的这个是双向的 在我们的工作中我们要以主人翁的态度来对待工作不要以为自己不是领导层不是决策者创新就与自己无缘而只是满足于完成领导交给的某某项具体的任务我们要立足自己的本职岗位找准一个点将最切合实际的、只是平时被忽略了的、小小的改进运用到我们的工作中就能给工作带来新的活力甚至有可能为企业的发展起到巨大的作用 学习第一 在工作中学习很重要工作中有很多技巧不是一天两天就能掌握的必须学习只有学习才能提高不学习就会落后你永远只会一种技能你的发展机会就会很窄当你所掌握的技能过时了你就要面临失业的危险工作中要学习工作之外也要学习多学习一些对自己有用的知识会让自己更有竞争力 我目前所从事的继电保护专业是一个技术含量密集型的专业对于专业的学习永远无止境就算是能单独的胜任工作在工作中的学习强度都是很大的更何况现在新设备新工艺层出不穷我们的学习也永无止境只有保持在工作中的学习态度才不至于被我们的工作落在后面 在工作中要学习更要善于学习学习有快慢之分这就涉及到学习方法和学习能力的问题了首先要保证主动的学习而不是被动的去学习只要这样才能让自己的精神有一种学习的愉悦感最直接的学习方法就是向身边能遇到的人和事学习要领导学习领导之所以成为领导肯定有其过人之处是我们学习的最直接

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