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文档简介

文明单位建设工作详细思路一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神和台州市文明单位建设管理办法，围绕年局水利工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进可持续发展水利打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的文明道德风尚。二、工作重点1、领导班子坚强有力2、思想道德风尚良好3、业务工作实绩显著4、各项事业稳步发展5、治安安全状况良好6、环境优美环保达标7、文明工作扎实有效8、示范带动成效显著三、领导机构组长：副组长：成员：各处室及直属单位主要负责人责任单位：局办公室四、实施计划1、统一思想，提高认识，加强党政工青妇班子建设，努力造就强有力的领导班子，努力提高全局干部、职工的思想道德标准、工作能力和全员参与意识。2、创建文明单位是把三个文明建设任务落实到处室及直属单位的有效途径，在局党组的统一领导下，由精神文明建设领导机构牵头，各处室及直属单位负责实施。各处室及直属单位要把文明单位建设作为基本任务之一，列入各处室及直属单位负责人的任期目标，作为考核干部政绩的重要内容。3、根据文明单位的标准，结合本局的特点和实际情况，明确目标，落实创建措施，使之成为本局干部、职工的共同任务和奋斗目标。4、采取各种形式，开展宣传、教育、创建于一体的活动。提高干部、职工的创建意识，充分发挥干部、职工的积极性，广泛吸引干部职工参与。要层层落实责任，定期督促检查，使活动成为促进完成各项水利工作的强大动力。5、突出思想道德教育主题。以培养“四有”新人为目标，通过创建，达到物质文明、政治文明和精神文明建设协调发展，具有鲜明的先进性，能在当地三个文明建设中起带头和示范作用，并主动回报社会、服务社会，树立良好的社会形象，为构建和谐社会作出积极的贡献。6、注重抓好各项基础建设，加强台
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