（体育教育训练学专业论文）2009年新一届中国女排人员调配研究.pdf

f 苏州大学学位论文使用授权声明 本人完全了解苏州大学关于收集、保存和使用学位论文的规定， 即：学位论文著作权归属苏州大学。本学位论文电子文档的内容和纸 质论文的内容相一致。苏州大学有权向国家图书馆、中国社科院文献 信息情报中心、中国科学技术信息研究所( 含万方数据电子出版社) 、 中国学术期刊( 光盘版) 电子杂志社送交本学位论文的复印件和电子 文档，允许论文被查阅和借阅，可以采用影印、缩印或其他复制手段 保存和汇编学位论文，可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数 据库进行检索。 涉密论文口 本学位论文属在年月解密后适用本规定。 非涉密论文口 论文作者签名：拘撩日期： 导师签 如f 口；、j ， 期：芝! ! ：三：坚 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 摘要 摘要 中国女排人员调配的正确与否，直接影响2 0 1 2 年伦敦奥运会的成败。本文运 用文献资料法对我国女排的技术、战术发展及现状以及新一届中国女排人员调配 的合理性进行分析，并通过专家问卷调查法以及比较分析法对中国女排人员调配 的位置( 以2 0 0 9 年世界女排大奖赛为例) 进行分析研究，探讨中国女排需要人员 调配的重点位置。通过研究分析得出以下结论： 1 、新一届中国女排在年龄、身高上都占优势，与上一届中国女排在拦网高度 和扣球高度上没有显著性差异，但个体存在差异。年龄还未达到最佳出成绩的年 龄阶段，预计在2 0 1 2 年伦敦奥运会将会达到，现阶段最重要的是对年轻队员的培 养，特别是重点位置上人才的培养。 2 、在各个位置上，新一届中国女排缺乏“一锤定音的主攻手，副攻队员个人 特色鲜明，接应二传队员王一梅是历届身高最高接应队员，在人员调配上，王一 梅更适合主攻位置。 3 、在总体基本技战术上，新一届女排后排扣球能力较差，跳发飘球和站立式 发球是比赛中采用较多的发球技术，上一届中国女排主要接发球任务是由自由人 张娜和接应二传周苏红担当，新一届中国女排中还没有发现接一传的最佳组合。 4 、2 0 0 9 年世界女排大奖赛，新一届中国女排总体技术水平较高，但扣死率较 低，拦网技术还欠缺，配合不够默契，特别是年轻队员，大赛经验不足，发挥不稳定， 失误较多。新一届中国女排缺少老队员的传帮带作用，在人员调配方面缺少底气。 5 、2 0 0 9 年世界女排大奖赛，新一届中国女排依然暴露出强攻不强的缺点；快 攻反攻的扣死率几乎高于一攻，接发球一攻的快攻容易被对方拦死；后排进攻次 数与世界强队相比相差不大，但后攻的效果上和能有效进行后攻的人数上与欧美强队 相比还有一定的差距。新一届中国女排人员需要调配一个进攻能力更强的主攻手。 6 、新一届中国女排人员调配基本合理，但是一、二号位接应二传位置的效率 低于四号位强攻位置，接应二传位置并没有充分发挥王一梅的作用。 关键词：新一届；中国女排；调配 作者：杨娟 指导老n - 马建桥 a b s t r a c t r e s e a r c ho nt h ea d j u s t m e n ti nc h i n e s ew o m e nv o l l e y b a l lt e a m r e s e a r c ho nt h ea d j u s t m e n ti nc h i n e s ew o m e n v o l l e y b a l lt e a m a b s t r a c t t h ec o r r e c t n e s so ft h ea d j u s t m e n tm a d ei nt h en e wc h i n e s ew o m e nv o l l e y b a l l t e a mw i l lh a v ead i r e c ti m p a c t0 1 1t h et e a m sp e r f o r m a n c ei nt h e2 012l o n d o n o l y m p i c s 碱s t h e s i s ，b yt h em e t h o do fd o c u m e n t a r yd a t aa n dq u e s t i o n n a i r e ，m a i n l ya n a l y z e st h e f o l l o w i n ga s p e c t s ：t h et a c t i c s 廿1 越t h ec h i n e s ev o l l e y b a l lt e a mu s e s ，i t sd e v e l o p m e n t h i s t o r ya n ds t a t u sq u o ；t h ep o s i t i o n st h a te a c hp l a y e rt a k e s ( t a k i n gt h e2 0 0 9w o m e n s w 0 d dv o l l e y b a l lg r a n dp r i xa sa ne x a m p l e ) ；t h ef o c a lp o s i t i o n st h a tt h et e a mn e e d st o a d j u s ta n dh o wt h ea d j u s t m e n th a sb e e nm a d e a n dt h e t h e s i sd r a w st h ef o l l o w i n g c o n c l u s i o n s ： 1 c o m p a r e d 埘t l lt h ef o r m e rt e a m , t h en e wc h i n e s ev 0 l l e y b a l lt e a m 够aw h o l e h a st h ea d v a n t a g eb o t hi na g ea n dh e i g h t b u tt h e r ei sn os i g n i f i c a n td i f f e r e n c ei nt h e h e i g h to fb l o c k i n ga n ds p i k i n ge x c e p tf o rt h a ta m o n gi n d i v i d u a l s 1 1 1 en e wt e a m m e m b e r sh a v en o tb u ta r ee x p e c t e dt oa r r i v ea tt h ea g es t a g ef o rt h ei d e a lp e r f o r m a n c e i nt h e2 012l o n d o no l y m p i cg a m e s p r e s e n t , t h em o s ti m p o r t a n ti st h et r a i n i n go f y o u n gp l a y e r s ，e s p e c i a l l yc u l t i v a t i n gt a l e n t so nt h ek e yp o s i t i o n 2 刀始n e wt e a ml a c k st h ea t t a q u a n tp r i n c i p a lw h oc a n “s e tt h et u n e ”t h o u g ht h e a t t a q u a n ta s s i s t a n t s a l lh a v et h e i ri n d i v i d u a lc h a r a c t e r i s t i c s 1 f 1 圮s u p p o s i n gs e t t l e r , w a n g m e i ，i st h et a l l e s ti nt h eh i s t o r y o nt h ea d j u s u n e n to ft h en e wc h i n e s ew o m e n v o l l e y b a l lt e a m ，w a n gy i m e ii sm o r es u i t a b l ei n t h es p i k e rp o s i t i o n 3 ，n l es p i k i n go ft h eb a c kr o wi sn o tg o o de n o u g h s l ( i l l sc o m m o n l yu s e di n t o u r n a m e n t sa r ej u m p i n gf l o a t e rs e v e ra n ds t a n d i n g $ e r v e li nt h ef o r m e rt e a m , s e r v i n g a n dr e c e i v i n ga r eu n d e r t a k e nb yt h el i b e r oz h a n g n aa n dt h es u p p o r t i n gs e t t l e rz h o u s u h o n g b u tt h eb e s tc o m b i n a t i o nf o r t h ef i r s td o w nh a sn o tb e e nd e t e r m i n e dy e ti nt h e n e wt e a m 4 ，n l eo v e r a l lp e r f o r m a n c eo ft h en e wv o l l e y b a l lt e a mi sc o n s i d e r a b l yg o o di nt h e u 2 0 0 9w o r l dv o l l e y b a l lt o u r n a m e n t h o w e v e r , t h es c o r er a t eo ft h es p i k ei sn o t h i g h , t h e b l o c k i n gt e c h n i q u ei sn o tm a t u r e ，a n dt h e c o o p e r a t i o ni s n o tt a c i t e n o u g h t h e p e r f o r m a n c eo ft h ey o u n gp l a y e r s ，i np a r t i c u l a r , l a c k si nc o n s i s t e n c ya n dh a ss o m e m i s s e s t h el a c ko fn e wa n do l dm e m b e r so ft h ec h i n e s ew o m e n sm e n t o r i n gi 0 l e 廿l e l a c ko fc l o u ti ne a c ho t h e r 5 f r o mt h e2 0 0 9w o r l dv o l l e y b a l lt o u r n a m e n tw ec a ns e et h a tt h en e w v o l l e y b a l l t e a ms t i l l i sn o ts t r o n g e n o u g hw h e nd r i v i n g ；t h es c o r er a t eo fs m a s h i n ga n d c o u n t e r d r i v i n gi sn ol o w e rt h a nt h a to ft h ef as td o w nb e c a m et h el a t t e ri se a s yt ob e b l o c k e d ；t h eb a c kr o wa t t a c k sa sf r e q u e n t l ya st h o s es t r o n gt e a m si nt h ew o r l db u tl a g s b e h i n di ne f f e c t i v e n e s sa n de f f e c t i v ea t t a c k e r sa sc o m p a r e dt oe u r o p e a na n da m e r i c a l l s t r o n gt e a m s t h e yn e e dam o r eo f f e n s i v ec a p a b i l i t ys p i k e ri nt h ew h o l ed e p l o yo f a d j u s t m e n to ft h en e wc h i n e s ew o m e nv o l l e y b a l lt e a m 6 t h ea l l o c a t i o no ft h en e wt e a mi sb a s i c a l l ys o u n d h o w e v e r ，t h ee f f e c t i v e n e s so f t h es u p p o r t i n gs e t t l e r sw h oa r ea tp o s i t i o n1a n d2i sl o w e rt h a nt h a to ft h ea t t a c k e ra t p o s i t i o n4 t h ep o s i t i o no fs u p p o r t i n gs e t t l e rc a nn o tb r i n gw a n gy m a e i sr o l ei n t of u l l p l a y k e yw o r d s ：t h en e wg e n e r a t i o n ，c h i n e s ew o m e nv o l l e y b a l lt e a m ，a d j u s t m e n t i i i w r i t t e nb y ：y a n gj u a n s u p e r v i s e db y ：m aj i a nq i a o 一_ - - - - _ _ _ 一 目录 1 前言1l 刖菁。l 1 1 研究背景l 1 2 文献综述2 1 3 研究目的和意义9 2 研究对象与研究方法1 0 2 1 研究对象1o 2 1 研究方法1 0 3 结果与分析1 1 3 1 新一届中国女排与历届中国女排总体基本情况对比分析1 1 3 1 1 年龄1 1 3 1 2 体重11 3 1 3 身高”1 2 3 1 4 扣球高度1 2 3 1 5 拦网高度1 2 3 2 新一届中国女排与历届中国女排队员基本情况对比分析”1 3 3 2 1 新一届中国女排与历届中国女排主攻队员基本情况对比分析”1 3 3 2 2 新一届中国女排与历届中国女排副攻队员基本情况对比分析”1 4 3 2 3 新一届中国女排与历届中国女排接应二传队员基本情况对比分析“1 4 3 2 4 新一届中国女排与历届中国女排二传队员基本情况对比分析1 5 3 3 新一届中国女排与历届中国女排总体基本技战术特点对比分析1 6 3 3 1 新一届中国女排与历届中国女排扣球技战术特点对比分析1 6 3 3 2 新一届中国女排与历届中国女排拦网技战术特点对比分析”1 7 3 3 3 新一届中国女排与历届中国女排发球技战术特点对比分析”1 7 3 3 4 新一届中国女排与历届中国女排一传和后排防守技战术特点对比分 析”：18 3 3 5 新一届中国女排与历届中国女排二传技战术特点对比分析1 8 3 4 新一届中国女排与世界女排强队总体基本技战术特点对比分析1 9 3 4 1 新一届中国女排与世界女排强队扣球技术特点对比分析1 9 3 4 2 新一届中国女排与世界女排强队拦网技术特点对比分析”2 0 3 4 3 新一届中国女排与世界女排强队发球技术特点对比分析2 1 3 4 4 新一届中国女排与世界女排强队一传技术特点对比分析”2 1 3 4 5 新一届中国女排与世界女排强队二传技术特点对比分析2 2 3 4 6 新一届中国女排与世界女排强队总体战术特点对比分析”2 3 3 5 新一届中国女排需要调配的重点位置分析“2 7 3 5 1 新一届女排主攻位置与国外主攻位置技术对比分析”2 7 3 5 2 新一届女排副攻队员与国外副攻队员技术对比分析“3 2 3 5 3 新一届女排二传队员与国外二传队员技术对比分析”3 6 3 5 4 新一届女排接应二传队员与国外接应二传队员技术对比分析”3 8 3 5 5 新一届女排自由人与国外自由人技术对比分析一4 1 4 结论与建议4 2 4 1 结论4 2 4 2 建议4 2 参考文献4 4 攻渎学位期间发表的学术论文4 6 致谢4 7 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究i 前言 址- 工- 1 月i j舌 1 1 研究背景 在 2 0 0 1 年全国排球训练工作会议上，中国排球协会对2 0 0 1 2 0 0 8 年两 个奥运周期的中国排球作出了具体规划：“中国女排在2 0 0 2 亚运会上要获得金牌， 2 0 0 4 年奥运会上要进入世界前四名力争奖牌，2 0 0 8 年奥运会力争金牌。 1 为我国 排球运动的发展确定了明确的目标。 然而，在刚结束的2 0 0 8 年北京奥运会上，中国女排并没有完成设想中的目标。 “虽然中国女排在此次奥运会中有了比较完整的阵容体系，但是中国女排年龄结 构的变化并未引起注意，并且中国女排启用新手与延长老队员竞技状态并重关系 失调，重要位置的替补环节差等一系列问题的出现2 ，导致中国女排在自己家门 口失去了夺冠的机会。展望2 0 1 2 年伦敦奥运会，重新组建的中国女排将迎来一个 深入发展的契机和更加严峻的考验。 从0 4 年雅典奥运会夺冠之后，中国女排进入了正常的调整阶段，在最近的几 年国内女排联赛中，不乏涌现出一批具有一定实力的新人，她们的共同特点是身 材高大、身体素质较好，朝气蓬勃。相对于优势而言，她们的劣势也非常明显， 基本功不扎实，脚步移动与防守能力弱，进攻手段单一，大赛经验不足，关键球 处理不冷静等问题，尽管这样瑕不掩瑜，女排的新人仍然是2 0 1 2 年伦敦奥运会上 强大的生力军，对待新人如何加速培养又不能拔苗助长引人关注3 。 北京奥运会之后，许多世界女排强队进行人员调整积极培育新人，为伦敦奥 运会备战。中国女排也做出了重大的调整，一些老队员的退役使女排队伍补充了 一些具有潜质的年轻球员，主教练的更换让国人对新一届中国女排能否再现辉煌 产生了一些疑虑。“在现役的国家女排中，除了几名表现稳定的老队员外，先加入 的几名年轻队员，也应该是教练组必须统筹安排的问题。主教练蔡斌一直强调新 一届女排的重点是对新人的培养以及对新人的考察。 4 现阶段对于新一届女排来 说，考察队员比追求暂时的比赛成绩更为重要。如能在培养新人和试用新阵容的 1 严飞总结过去再创辉煌一记2 0 0 1 年全国排球训练工作会议f j l 中国排球，2 0 0 1 ( 3 ) ：6 7 朱学，马建桥从“五连冠”中找败因浅析中国女排参加第十五届世界锦标赛 j 中国排球，2 0 0 7 3 马建桥，朱学等中国女排北京奥运会人员配备结构分析 j 体育与科学，2 0 0 7 4 马蕴雯为何突然“蒸发”王一梅对位超级接应见成效h t t p ：s p o r t s s i n a c o m g n 2 0 0 9 l 1 前言2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研塞 同时，兼顾到发挥老队员大赛经验、意志品质坚强的优势则更佳。由此可见，人 员调配的难题解决的正确与否，应该成为2 0 1 2 年伦敦奥运会中国女排能否成功冲 金夺银内在因素。 中国女排曾是一支在国际排坛有着辉煌战绩的世界强队，在8 0 年代曾创造了 五连冠的辉煌，让国人欣喜无比。中国老女排成功的经验有作风、技战术、教练 临场指挥等多方面，但能够保持队伍的长盛不衰，很重要的一条是袁伟民教练适 时、不断地给这支冠军之师输入新鲜血液，敢于、善于大胆使用新人，使得中国 队在六年内，始终保持着旺盛的斗志和充沛的体能。2 0 0 1 年，陈忠和刚刚接过中 国女排帅印时，力排众议，大胆启用了杨昊、周苏红、刘亚男等一批优秀的年轻 选手。2 0 0 3 年世界杯、2 0 0 4 雅典奥运会的两夺世界冠军，证明陈忠和的决策和做 法是正确的。雅典奥运会夺冠之后，面对北京奥运会，在队伍的调整上，陈忠和 教练却一次次显得优柔寡断，被动地、保守地最终押宝式选择重要位置上使用老 队员。2 0 0 5 年没有世界大赛，陈忠和教练没有加大对新人的培养力度，才酿成了 北京奥运会当多数老将不在状态时，新人因为大赛经验不足、难担大任的困惑局 面。阵容调整的缺失，又直接影响了全队技战术创新和新的战斗力形成。因此， 研究中国女排人员调配的难题，是我国女排重振雄风完成奋斗目标的需要，也是 丰富我国排球理论再发展的需要，更是发扬女排精神提升国人形象的需要。面对 未来，中国女排需要认真反思近两个奥运周期成功、失败的经验和教训，只有真 正找到症结所在，以后才不至于重蹈覆辙。 1 2 文献综述 1 2 1 国内有关中国女排的研究 1 2 1 1 关于概念的界定 新一届中国女排是指2 0 0 9 年世界女排大奖赛蔡斌教练指导下的中国女排。调 配一词在汉语字典里解释为指配置；配合。在本文中是指调整配备。调整一词在 汉语字典中解释为重新调配整顿，使适应新的情况和要求；配备在汉语字典中一般 解释为根据需要分配。因此，调配一词在本文主要指位置调整和阵容配备。 阵容配备是指参赛队根据比赛的任务、本队战术组织的特点及队员的身体情 况，有针对性的、合理的安排出场队员及位置分工，充分的调配力量，科学的组 合人员的筹划过程。阵容配备应遵循择优、攻守均衡、相邻默契、轮次针对、优 势领先原则。 2 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 l 前言 1 2 1 2 关于中国女排技术方面的研究 阿英嘎在中国女排获“两连冠”技术因素分析中，认为从世锦赛、世界杯赛、 奥运会三大赛事中可以看出中国女排拥有高效率的扣球，发挥稳定的拦网技术， 攻击性提高的发球，全面提高的个人技术，使得中国女排获得“两连冠”。 钟雯在中国女排在第2 8 届奥运会比赛中进攻技术运用特征的分析中，认 为中国女排前排进攻快速多变、配合默契，与其它参赛队相比进攻扣死率居于世 界领先水平，但被拦死率、拦回率较高。后排进攻及前后排结合的立体进攻是世 界排球运动进攻战术打法发展的潮流与方向。世界女排强队在后排进攻技术方面 日趋加强，而前排强攻是我们的软肋。 展更豪，顾圈良在对中国女排在第2 8 届奥运会排球赛上的技术统计分析 中，认为中国女排的各项基本技术上均达到世界先进水平，拦后排进攻和远网扣 球能力明显提高，但在接大力跳发球时还存在到位率低、无攻和失误率较高的不 足，二传在主动组织立体进攻方面需要进一步提高，调整进攻能力较差以及主动 运用后排进攻的数量较少，小球技术运用的合理性和多样性仍需要改进提高。 郭立平在从2 0 0 3 年世界女排大奖赛单项技术统计分析中看中国女排的优势 与差距中，认为中国女排整体发球水平有所提高，接发球质量高，二传队员突 出，因此一攻成功率较高。由于接发球好，一传到位率高，二传手优秀，组织一 攻战术灵活多变，从而发挥出了自己的特长，因此，一攻得分率就高。但是网上 扣拦与俄罗斯队相比还存在较明显差距，防守救球顽强拼博作风还不够硬朗。 蒋晔，毛武扬在中国女排在世界杯和奥运会比赛中发球技术的分析研究 中，认为两次大赛中，中国女排发飘球和跳发球相比，从得分能力来说跳发球更 强一些，但两者在破攻和失误这两个环节上存在显著性差异，发球得分的落点区 域主要集中在1 、5 、6 号位，落点在2 、3 、4 号位的发球得分数量较少，选择何 种发球技术要因人而异，发球攻击性较差的队员，要根据自身特点，练就适合自 己独特条件的发球技术。 。刘买如，葛超在( 2 0 0 6 年世锦赛中国女排技术统计分析中，认为对中国女 排在2 0 0 6 年世锦赛第三阶段1 1 场比赛的技术统计进行详细分析，结果表明中国 女排：总体得分能力要弱于前四名的四支球队；发球攻击力强、失误率较低、二传 队员的水平较高、接发球能力强；后排防守方面存在问题。 王子亚在( 2 0 0 8 年世界女排大奖赛中国女排与国外女排发球技术的对比分析 齄“，i a l 前言2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 中，认为比较结果显示本次大奖赛女排大多采用站立式发球且破攻率较高、失误 率较低；从发球技术运用的整体效果上看，中国队在得分和失分两个环节上不占 优势，但在破攻率上却高于国外队；不同性质的发球，在左区得分率较高、右区 破攻率较高，这个环节上中国与国外球队较为相似。 顾伟农，李春献等在第2 5 、2 6 、2 7 届奥运会中国女排成功与失利因素的分 析与研究中，认为中国女排除了弹跳方面无法与古巴队相比外，其余方面均与 古巴队和其他世界强队在身体条件上相差无几；但技术相对粗糙，发挥不够稳定， 战术运用单一，组成率和成功率均不理想，不能充分突出快攻特点，立体攻运用 较少。 在对中国女排技术的研究中，大部分人认为中国女排在技术方面扣球高效率， 拦网技术发挥稳定，发球攻击力强、失误率较低，二传队员的水平较高、接发球 能力强j 全队个人技术全面提高，但是后排防守方面存在问题；一部分人认为中 国女排在接大力跳发球上还存在到位率低、无攻和失误率较高的不足；还有一部 分人认为中国女排在身体条件上与世界强队相差无几，但技术相对粗糙，发挥不 够稳定，战术运用单一。 1 2 1 3 关于中国女排战术方面的研究 尹洪满，潘峰等在中国女排接发球进攻战术运用方式的结构特征中，认 为与世界强队相比，快速( 快攻) 、多变( 前排平快掩护攻) 、快拉和单脚飞技战术运 用数量多、扣死率高是中国女排接发球进攻战术打法与类型的主要特征。但是中 国队接发球进攻中强攻分布的区域不均衡，将强攻过多地集中在四号位，立体攻 运用数量少，没有掌握世界各强队广泛运用的半快球技术，是中国女排接发球进 攻战术结构与打法的明显不足。 李毅钧在中国女排进攻战术的特点及轮次打法中，认为中国女排进攻战 术特点是以2 号位快速多变进攻战术为主，并结合4 号位强攻和3 号位快攻的技 战术打法，得分率高，拦网效果显著，后排进攻得分不如世界其他女排强队。 马金凤在雅典奥运会中国女排快攻战术分析中，认为：在雅典奥运会上， 同古巴、俄罗斯的比赛中，中国女排快攻战术总体运用主要体现在背快与前快， 背飞与背溜，前后交叉的跑动进攻上；比赛中背快运用较多，攻击效果较好；短 平快与夹塞运用较少；“快速多变”的战术是中国女子排球队夺冠的重要因素。 鞠菁，白波在9 9 世界杯女排赛中国女排一攻战术运用与效果分析中，认 f 4 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究l 前言 为在各战术运用上，中国队强攻不如其它队，但快攻具有一定的优势，具有高度 显著性差异；在强攻运用上，4 号位高于对手，3 号位不如其它队，均呈显著性差 异；中国女排与前6 名部分队一攻快攻战术运用对比上，近体快、调整快、短平 快均低于其它队，并具显著性差异；平拉开、背飞是中国队的优势，均明显高于 对手；中国队需在进攻的有效性和拦网的实效性上多加训练。 郭希涛，陈诺等在( 2 0 0 5 年世界女排大奖赛中国女排与欧美女排扣球技战术 运用分析中，认为中国女排仍保持了快变灵活的特点与优势，快攻运用区域主 要在2 号位，快攻扣球质量强于欧美女排队；以强攻夺取网上优势是各欧美女排 队的共同特点，在快攻战术中主要采用在3 号位区域的高点短平快、近体快攻为 主的扣球手段。 张欢在第9 届世界杯中国女排进攻战术运用效果的分析中，认为中国女 排总体进攻扣死率均高于对手。其中强攻与2 0 0 0 年奥运会相比，有较大提高，但 不稳定，失误率高；快攻运用效果较好，失误率少，且以背快效果最佳，在比赛 关键时刻能起到决定性作用；今后还须加强快攻与强攻、快攻与后攻的掩护配合， 才能保持总体进攻的攻击力。 郭荣，张欢在第2 7 届奥运会中国女排进攻战术效果的剖析中，认为强攻 不强是中国女排最突出的弱点，在总体进攻战术运用上，中国队发挥了快速、灵 活、多变的特点；根据我国女排身高、体能诸多特点，应坚持走全面、快速、多 变的战术道路，在快攻中加强双快、单脚背快、个人时间差等快攻战术的运用， 单脚背飞要向重扣与轻扣、长线与短线相结合方向发展；加强个人击球手法变化 的训练，尽快提高强攻攻击力。 在对中国女排战术方面的研究中，大部分人认为中国女排的进攻战术特点是 以2 号位快速多变进攻战术为主，并结合4 号位强攻和3 号位快攻的技战术打法， 在快攻战术中主要采用在3 号位区域的高点短平快、近体快攻为主的扣球手段， 强攻不强是中国女排最突出的弱点；一部分人认为中国女排在总体进攻战术运用 上，中国队发挥了快速、灵活、多变的特点，根据我国女排身高、体能诸多特点， 应坚持走全面、快速、多变的战术道路；还有一部分人认为“快速多变”的战术是中 国女子排球队夺冠的重要因素。 1 2 1 4 关于中国女排个别位置上的研究 郑义明，齐敦禹等在接应二传对中国女排进攻和防守战术的新思路中， 1 前言 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 认为中国女排的接应二传手一直具有独特的技术风格和优良的传统，从袁伟民当 政时的陈招娣，到后来的巫丹和崔咏梅，再到现在周苏红都很好的继承了中国女 排的“全面、快速多变，以多打少”的技战术风格，因此中国女排想在2 0 0 8 年的奥 运会和今后的世界性比赛上再次取得佳绩，必须要重视和加强对接应二传手的选 拔和培养；现在将刘亚男从副攻位置调整到接应二传的位置，可以暂时缓解目前 国家女排存在的某些问题，取得一定的成效，但是由于年龄原因，我们必须重视 培养全面的，符合我国女排传统特色的年轻接应二传，只有这样，中国女排才能 长期处于世界女排强队之林。 张涛在试析排球运动中的接应二传中，认为接应二传首先应具备的素质 应是排球技术的全面，做为一名攻手，他应具备打战术球，特别是打2 号位强攻 球的能力；而做为二传，他主要应掌握调整传球技术，也不可忽视传战术球的训练。 郭开强在对中外女排二传手攻击能力的比较分析中，认为中外女排优秀 二传手身高、年龄非常接近，无明显差异；但在比赛中发球技术和二次球进攻战 术上存在显著差异；并且我国二传手培养与训练上，没有创新意识，惯用老观念。 主要表现以下几方面：首先，未走出选材误区，惯用老观念选材；其次，选材不当。 蔡皿在我国女排二传队员防守状况对比分析中，认为二传队员的拦网成 功率和失误率上与非二传队员相比，有显著性差异，即二传队员的拦网能力比非 二传队员差；在后排防守中，二传队员的失误少，但到位率稍差；值得注意的是， 许多到手的球，二传队员却不能很好地送到网前组织进攻。 葛萍在优秀排球二传手二次进攻的技术特点及落点效果分析中，认为二 传手二次进攻主要的方法有二次扣球，二次高压吊球、轻吊球或转腕吊球：在比 赛中运用二次进攻，不能一味强调二次扣球，二次高压吊球、轻吊球；转腕吊球 技术在比赛中运用很多，效果较好；在进行二次进攻时要多采用跳传动作、迷惑 对方，在网口上寻找有利突破口，把握时机，达到最佳效果，并加强对失误较多 区域的防守。 郭立平在( 2 0 0 4 年雅典奥运会女排赛中俄主攻手杨昊与加莫娃技术统计比 较中，认为中国主攻手杨吴与俄罗斯女排主攻手加莫娃在发球、进攻和拦网得 分能力方面存在一定的差距；中国女排强攻不强的弱点仍是中国女排亟待解决的 问题。 在对中国女排个别位置的研究中，一部分人认为历届接应二传队员都很好的 6 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 l 前言 继承了中国女排的“全面、快速多变，以多打少”的技战术风格，接应二传首先应具 备的素质应是排球技术的全面，做为一名攻手，他应具备打战术球，特别是打2 号位强攻球的能力；而做为二传，他主要应掌握调整传球技术，但在比赛中发球 技术和二次球进攻战术上存在显著差异，要想取得好成绩必须要重视和加强对接 应二传手的选拔和培养；一部分人认为中国女排二传队员在后排防守中，失误少， 到位率稍差，不能很好地送到网前组织进攻，一部分人认为中国女排主攻手在发 球、进攻和拦网得分能力方面与国外队员存在一定的差距。 1 2 1 5 关于中国女排人员配备方面的研究 马建桥，朱学等在中国女排北京奥运会人员配备结构分析中，认为中国 女排的基本阵容改动不易过大；但是个别位置调整不可避免，有必要在重点位置 加大培养力度：训练、比赛以及调整的周期应更加科学；接应二传的位置对于中 国女排这样一支快变结合的队伍，一传的到位率是制胜的重要保障，以现有的使 用人和培养人的模式，接应二传的后备人员还没有比较理想的人选。 仵晓民在浅析2 0 0 8 年奥运会中国女排新老队员配备结构中，认为在重要 位置上的人员配备成熟与否已成为关键；有必要在重点位置加大培养力度，合理 兼顾新老队员各自的长处，有针对性地选择不同的人员组合以加强重点位置。 在对中国女排人员配备方面的研究中，一部分人认为中国女排的基本阵容应 进行微调，有必要加大在重点位置的培养力度，特别是接应二传的后备人员培养， 合理兼顾新老队员各自的长处，有针对性地选择不同的人员组合以加强重点位置。 1 2 1 6 关于排球教练员与谋略的研究 潘红霞，梁翠霞等在 与竞技体育断想谈排球教练员的素质 和能力结构中，认为要“合于利而动，不合于利而止 ，就要拥有准确的判断 能力。作为一名优秀教练员，首先要有慧眼识英才的判断能力，要能够根据排球 运动的特点和不同位置的要求，挑选运动员，也要能够根据运动员的身体素质和 技术特点，判断其今后的发展方向和发展前景，这是训练的前提和基础。 李少明在 的“胜”在竞技排球制胜中的哲学思辨中，认为排球 比赛中，情况复杂，瞬息万变，教练员、运动员临场的“多谋善算，定计决策”就显 得尤为重要；一旦问题看准，决策就要坚决、果断，做到知人善任，知兵善将， 善于发现与调动运动员的长处和积极因素，充分发挥个人的智能效应，提高应变 能力，善于抓住良机，这样才能在强手云集的排球竞赛中立于不败之地。 7 1 前言 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 在对排球教练员与谋略的研究中，排球教练员要有慧眼识英才的判断能力， 要能够根据排球运动的特点和不同位置的要求，挑选运动员，一旦问题看准，决 策就要坚决、果断，做到知人善任，知兵善将，善于发现与调动运动员的长处和 积极因素。 综上，国内认为中国女排的人员调配，应体现在技术方面扣球高效率，拦网 技术发挥稳定，发球攻击力强、失误率较低，二传队员的水平较高、接发球能力 强，全队个人技术全面提高，在战术方面应发挥快速、灵活、多变的特点，坚持 走全面、快速、多变的战术道路，尽快解决强攻不强的问题，在人员调整方面应 加大在重点位置的培养力度，特别是接应二传的后备人员培养，合理兼顾新老队 员各自的长处，有针对性地选择不同的人员组合以加强重点位置。因此，只有做 到人有特点，队有特色，加大重点位置的培养力度，才能使中国女排的人员调配 得到完善。 1 2 2 国外有关女排的研究 8 0 年代末至9 0 年代初，世界各国女排强队都在研究中国的成功经验，并寻找 克制中国女排的有效方法。这一时期，世界女排呈现出男子化的发展趋势，以古 巴女排为代表。古巴女排队员具有惊人的爆发力和滞空能力，同时身体的柔韧性 好，进攻威力大。根据排球的规律和古巴女排自身的特点，她们创造出了独一无 二的“四二配备”新组合，和传统的“五一配备”不同的是，上场的六名队员中有两名 二传，4 名攻手，这个打法的特点就是：无论怎么轮转，都能保持前排的三点进攻。 但是这对于球员的要求很高，特别是两名二传，不但要有组织进攻的传球能力， 同时在后排的防守和前排的进攻能力都是缺一不可。她们一直在比赛中强调进攻 至上的打法，在一定程度上掩盖了她们在防守技术和一传问题上的缺陷。但是她 们依靠所向无敌的强攻在9 0 年代称霸世界排坛，创下了“九连冠”的神话。 国际排联发表的教练文摘中对当代世界排球运动发展态势进行了分析， 认为现代高水平排球队，必须具备3 种主要的、决定意义的、必不可少的取胜因 素( v p h ) ：1 、快速多变的打法一v e l o c i t ya n dv a r i a t yo f p l a y ) ) 2 、占有空间的 优势( h h e i g h to f a c t i o na b o v eh e 0 ：3 、完美无缺的技术( p - - p e r f e c t i o no f s k i l l s ) 。 在对国外女排的研究中，一部分人认为9 0 年代世界女排呈现出男子化的发展 趋势，古巴队在这一时期一直强调进攻至上的打法，依靠所向无敌的强攻称霸世 界排坛；国际排联认为现代高水平排队应具备快速的打法、占有空间的优势和完美 8 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究l 前言 无缺的技术。 综上所述，大部分人是从中国女排与世界女排比较来研究中国女排在技战术 上的优点和缺点，很少从中国女排自身的特点出发来研究，特别是在人员调配方面出 发，研究中国女排的问题所在，总之，中国女排人员涉及调配方面的论文篇数较少， 本文的研究是从中国女排的人员调配方面存在的问题，来研究中国女排技战术的优缺 点，并且本文的研究的方向与目前中国女排人员调配存在的问题相吻合。 1 3 研究目的和意义 目的：通过2 0 0 9 年世界女排大奖赛新一届中国女排的比赛录像，对王一梅、 惠若琪等队员在比赛中排球技术运用情况进行了统计分析。分析比较中国女排与 世界强队之间的优势与劣势，特别是对调配后的典型队员所处位置，是否符合当 今世界女排强队的发展趋势，以及是否符合中国女排高、快、多、变的特点进行 研究。运用文献资料查阅对历届中国女排在启用新人及位置调整成功与失败，对 中国女排在考察和试用新人期间所获得的重要比赛数据进行计算机处理，得出科 学的评价结果，进而提出最佳解决方案。中国女排的位置调整也是本论文研究的 重中之重，重新塑造类型和改变原先习惯都不是一件简单的工作，研究这一位置 调整系统工程需借用科学的用人理念，以提高训练水平和技术水平，适应形势的 需要，不断促进技战术的发展进一步提高和稳固中国排球在世界排坛上的地位。 使研究具有一定的理论水平和实用价值。 意义：世界女子排球强队在进行人员调配时的成功经验值得我们学习，并且 历届中国女排的成功、失败的经验和教训是值得我们反思的。本研究以考察队员 比追求比赛胜利更为重要为切入点，研究以注重对队员是否适合所处位置、是否 符合当今女排的发展趋势以及是否符合中国女排自身的特点等方面研究，抓住了 当前女排人员调配的难题解决正确与否中较为关键的一环，就有关新一届女排的 基本情况、人员储备、总体基本技战术特点、急需调配的位置等展开研究。新一 届女排人员调配方面的研究，关键在“调整”与“配备”上做文章，以期望为解决今后 女排应怎样培养新人的问题，迅速提高中国女排的竞技水平和在世界大赛上获得 优异成绩提供参考。 9 2 研究对象与研究方法 2 0 0 9 年新一届中国女排人员调配研究 2 研究对象与研究方法 2 1 研究对象 以2 0 0 9 年世界女排大奖赛中的中国女排为重点研究对象，并结合上世纪八十 年代至2 0 0 8 年历届中国获冠军的女排以及2 0 0 9 年世界女排大奖赛中的六强队伍 作为对比研究对象。 2 2 研究方法 2 2 1 文献资料法 从中国期刊网、苏州大学图书馆以及国际排球网站和中国排球网站以“排球、 人员调配、接应二传、技术 为关键词，进行信息检索，收集了数篇1 9 9 9 年以后 的中文相关文献，以及多部相关学术专著和各类相关参考数据。对其技战术指标 的选用原则、科学性、有效性进行了分析，并参考其各项指标数据对本文统计的 数据进行了比较。 2 2 2 观察法 资料来源 本文数据来源于苏州大学图书馆提供的中央电视台2 0 0 9 年世界女排大奖赛期 间女排比赛直播影像文件，由本人对比赛进行下载，然后通过录像文件进行统计 分析。 统计方法 采用录像定时、定格的方式，将每场的个人技术出现的方式、次数等记录在