2019年办公室上半年工作总结

办公室上半年工作总结 办公室XX年上半年的工作在公司的直接领导和支持下紧紧围绕贯标工作大力发扬团结拼搏求真务实的精神；以创建食“AAA”企业为工作目标进一步加强企业内部管理健立健全公司各类规章制度严肃劳动纪律；为完成各项工作计划打下了坚实基础现将半年工作情况总结如下一、夯实理论知识提高思想认识思想是行动的先导思想道德素质的高低决定工作的好坏因此加强自身道德素质建设和修养是我们永恒不变的主题加强思想道德素质建设我们主要注重了三个方面的学习和建设1、注重政治思想建设我们继续深入学习十六大精神和“三个代表”重要思想并理论联系实际站在“三个代表”的高度加强思想道德建设以高标准的要求指导我们的言行与工作培养讲团结讲大局讲奉献的精神树立正确的人生观、世界观、价值观2、注重党风廉政建设历来加强党风廉政建设是任何政府和部门非常重视的一项工作没有廉政无从廉洁没有廉洁无从奉公廉洁奉公是紧密联系在一起不可分割的我们在加强自身建设的同时还加强了全体党干部特别是领导干部的党风廉政建设根据省总公司的统一布署和要求组织全体党员干部开展了一次廉政教育活动学习了中国共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例切实增强了党员干部的廉洁从政意识3、注重业务知识学习我们以创建“AAA”企业为契机进一步激发全体干部职工的主人翁精神和使命责任感增强全体干部的工作热情按照“AAA”级企业的创建标准我们精心拟出贯标知识五十题分别发送到全体干部职工手中要求人人参加学习为保证学习效果又拟出贯标知识测试十二题对相关的知识进行测试和考核促进了贯标工作的落实二、加强内部管理提高企业管理水平企业的发展离不开管理管理水平的高低很大程度上决定着企业的兴衰因此我们始终围绕如何来提高管理水平开展工作制定了详细的工作计划并严格按照计划执行使公司的各项管理工作上了一个新台阶1、完善了管理制度为加强公司的各类管理提升企业的管理水平我们完善了各工种的岗位责任制制定了思想政治工作制度、职工代表大会实施细则、劳动考勤与工资管理制度、职工奖惩制度等一系列管理制度使公司步入管理制度化、经营规范化的现代企业管理模式2、严肃劳动纪律我们严格执行公司有关劳动纪律的规定认真履行办公室职责加大劳动纪律管理力度严格要求全体干部职工在上班工作时间内着装及佩戴工作卡坚持实行早晚上班签到制度对请假者严格履行请假手续要求请假者书写请假条时必须注明请假时间和事由并经分管领导签字后方能生效再按不同的请假事由扣除相应的工资和奖金一视同仁不护短不偏袒坚持原则敢于对违反劳动纪律的现象进行抵制和纠正三、加强日常事务处理促进公司全面协调发展办公室的工作看似简单、单一其实是一项十分繁琐、复杂的工作对促进公司全面协调发展起着至关重要的作用因此来不得半点马虎和松懈我们在加强日常事务处理方面主要从三抓入手1、抓各类证件、证书的办理为保证我司各项工作的正常开展和顺利进行我们根据各职能部门的要求在规定时间内迅速办理了企业营业执照、事业单位法人证书及单位组织机构代码证书的年检工作同时积极向市工商局申报“守合同、重信用”企业精心组织资料认真填写申报表于XX年5月被市工商局正式授予“守合同、重信用”企业的光荣称号为我司争得了荣誉树立了我司的社会形象2、抓环境卫生的管理环境卫生的问题是历来领导都非常重视也非常头疼的问题我们针对办公环境脏乱差的现象规定了详细的卫生值日表实行各科室轮流值日制当班科室每日轮流负责活动室、走廊、厕所等公共环境的卫生坚持每日一清扫一月一大扫使这个老大难的问题迅速得到解决落实创造了一个安稳、舒适、干净、整洁的办公环境3、抓档案资料的整理为使公司各类档案、文件资料的管理做到不遗失查阅方便、迅速我们健全了档案管理制度并组织一名人员到市档案局学习了整套文件、资料的整理技术严格按照规定执行收到文件后先进行登记经请示领导批阅后及时装订、存档完善归档手续真正做到了手续程序化管理规范化四、发挥工会作用切实履行职能工会的作用是任何一级组织和机构都不可替代的在公司领导的大力支持和我们的积极努力下我们一是积极落实职工转正定级今年6月在*同志一年试用期已满时我们认真填写职工转正定级申请表并上报省公司经审核和批复后及时为其办理了转正定级手续维护了该职工的合法利益二是民主评选了一名*奖章先进人物根据XX6号文件精神我们认真登记符合评先条件的先进人物代表五名经职工大会民主表决选举出经理*同志为湖南省*奖章先进人物并上报到省总公司三是开展了一次丰富多彩的文艺活动为丰富职工的业余生活我们组织全体干部职工举行了一 办公室XX年上半年的工作在公司的直接领导和支持下紧紧围绕贯标工作大力发扬团结拼搏求真务实的精神；以创建食“AAA”企业为工作目标进一步加强企业内部管理健立健全公司各类规章制度严肃劳动纪律；为完成各项工作计划打下了坚实基础现将半年工作情况总结如下一、夯实理论知识提高思想认识思想是行动的先导思想道德素质的高低决定工作的好坏因此加强自身道德素质建设和修养是我们永恒不变的主题加强思想道德素质建设我们主要注重了三个方面的学习和建设1、注重政治思想建设我们继续深入学习十六大精神和“三个代表”重要思想并理论联系实际站在“三个代表”的高度加强思想道德建设以高标准的要求指导我们的言行与工作培养讲团结讲大局讲奉献的精神树立正确的人生观、世界观、价值观2、注重党风廉政建设历来加强党风廉政建设是任何政府和部门非常重视的一项工作没有廉政无从廉洁没有廉洁无从奉公廉洁奉公是紧密联系在一起不可分割的我们在加强自身建设的同时还加强了全体党干部特别是领导干部的党风廉政建设根据省总公司的统一布署和要求组织全体党员干部开展了一次廉政教育活动学习了中国共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例切实增强了党员干部的廉洁从政意识3、注重业务知识学习我们以创建“AAA”企业为契机进一步激发全体干部职工的主人翁精神和使命责任感增强全体干部的工作热情按照“AAA”级企业的创建标准我们精心拟出贯标知识五十题分别发送到全体干部职工手中要求人人参加学习为保证学习效果又拟出贯标知识测试十二题对相关的知识进行测试和考核促进了贯标工作的落实二、加强内部管理提高企业管理水平企业的发展离不开管理管理水平的高低很大程度上决定着企业的兴衰因此我们始终围绕如何来提高管理水平开展工作制定了详细的工作计划并严格按照计划执行使公司的各项管理工作上了一个新台阶1、完善了管理制度为加强公司的各类管理提升企业的管理水平我们完善了各工种的岗位责任制制定了思想政治工作制度、职工代表大会实施细则、劳动考勤与工资管理制度、职工奖惩制度等一系列管理制度使公司步入管理制度化、经营规范化的现代企业管理模式2、严肃劳动纪律我们严格执行公司有关劳动纪律的规定认真履行办公室职责加大劳动纪律管理力度严格要求全体干部职工在上班工作时间内着装及佩戴工作卡坚持实行早晚上班签到制度对请假者严格履行请假手续要求请假者书写请假条时必须注明请假时间和事由并经分管领导签字后方能生效再按不同的请假事由扣除相应的工资和奖金一视同仁不护短不偏袒坚持原则敢于对违反劳动纪律的现象进行抵制和纠正三、加强日常事务处理促进公司全面协调发展办公室的工作看似简单、单一其实是一项十分繁琐、复杂的工作对促进公司全面协调发展起着至关重要的作用因此来不得半点马虎和松懈我们在加强日常事务处理方面主要从三抓入手1、抓各类证件、证书的办理为保证我司各项工作的正常开展和顺利进行我们根据各职能部门的要求在规定时间内迅速办理了企业营业执照、事业单位法人证书及单位组织机构代码证书的年检工作同时积极向市工商局申报“守合同、重信用”企业精心组织资料认真填写申报表于XX年5月被市工商局正式授予“守合同、重信用”企业的光荣称号为我司争得了荣誉树立了我司的社会形象2、抓环境卫生的管理环境卫生的问题是历来领导都非常重视也非常头疼的问题我们针对办公环境脏乱差的现象规定了详细的卫生值日表实行各科室轮流值日制当班科室每日轮流负责活动室、走廊、厕所等公共环境的卫生坚持每日一清扫一月一大扫使这个老大难的问题迅速得到解决落实创造了一个安稳、舒适、干净、整洁的办公环境3、抓档案资料的整理为使公司各类档案、文件资料的管理做到不遗失查阅方便、迅速我们健全了档案管理制度并组织一名人员到市档案局学习了整套文件、资料的整理技术严格按照规定执行收到文件后先进行登记经请示领导批阅后及时装订、存档完善归档手续真正做到了手续程序化管理规范化四、发挥工会作用切实履行职能工会的作用是任何一级组织和机构都不可替代的在公司领导的大力支持和我们的积极努力下我们一是积极落实职工转正定级今年6月在*同志一年试用期