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文档简介

劳动合同管理执行工具与模板（一）解除劳动合同申请表姓名所在岗位所属部门入职时间合同期限解除劳动合同理由申请人签名： 年 月 日直接上级意见口不同意解除劳动合同 口同意解除劳动合同 请说明理由：从 年 月 日 开始办理工作移交手续 签名： 年 月 日分管上司意见签名： 年 月 日人力资源部审查口符合劳动合同管理制度，发放离岗准办通知口不符合劳动合同管理制度的内容，请重新办理经办人：年 月 日人力资源总监签名：年 月 日（二）劳动合同顺延登记表姓 名岗位所属部门合同编号入职时间劳动合同期限从 年 月 日至 年 月 日顺延期限从 年 月 日至 年 月 日顺延原因登记人（签字）： 年 月 日人力资源部意见盖章：日期： 年 月 日备 注二十三、劳动纠纷处理执行工具与模板（一）劳动争议调解申请表申诉人被诉人或单位姓名名称性别单位性质年龄法定代表人职务职务联系方式联系方式委托代理人姓名地址联系方式邮编请求事项事由因_发生争议，申请调解申诉人签名或盖章日 期： 年 月 日（二）劳动争议调解协议书基本信息申请人姓名岗位职务法定代表人职务委托代理人职务被申请人岗位职务法定代表人职务委托代理人职务事由描述达成协议双方当事人签字：
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