全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
.龙泉中学“龙腾”足球队规章制度一、球队宗旨球队是一个校级组织,其宗旨在于以球队友,促进交流。我们的宗旨:学习第一,训练比赛第二。强身健体,团结协作,增进友谊,永攀新高。球队通过训练、比赛等活动,激发队员的体育热情,增强队员的身体素质,加深队员之间的了解与友谊,提高球队的技战术水平,培养良好的道德品质及协作互助的团队精神以达到锻炼身体。友谊第一,比赛第二。在球场上我们是队友,在球场下我们是兄弟。坚韧不拔是我们的球队精神。阳光、和谐、友谊、快乐、健康是我们永不变的队训。二、队员守则1、队员必须遵守国家法律法规,遵守球队规章制度,不得以球队名义进行有损国家、学校和个人利益的行为。2、队员之间需要团结友爱、互相帮助,不得做出有损球队利益的行为。3、队员应遵守球队的规章制度,并有对球队行为提出意见、建议、批评、指正和共同建设球队的权利和义务。4、队员应尊重学校和老师的管理,在比赛中坚定不移的贯彻战术意图,不得擅自更改球队决定。三、球队纪律1.遵守国家法律和学校的各项规章制度。2.队员应在不影响学习的前提下参加球队活动。3.严禁拉帮结派,反对任何形式的小团体主义和个人主义,倡导团队精神。4.比赛、训练到场准时,不得无故缺席;训练及比赛中服从老师的安排。5发扬良好的赛场作风,服从裁判,尊重对手,严于律己,宽以待人,保持高昂的斗志。6.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时,须提前说明,或通过电话等方式向队长或老师请假。四、违纪处罚队员有如下行为的,将视其情节轻重给予以下处罚:1.触犯国家刑律或严重损害球队声誉的,开除球队!2.违反队规或未认真履行义务者,将视其情节轻重劝其退出球队。3.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时,须提前电话或其他等方式向队长请假。未提前请假者作无故缺席处理。4.连续三次或者累计五次无故不参加活动者(指未能事先给队长或老师请假者),将做自动退队处理。5.训练时,应提前10分钟到场(有跨校区的应准时到),迟到者罚跑3圈,迟到10分钟以上者罚跑5圈,迟到30分钟以上者罚跑10圈,无视处罚者第一次予以警告,第二次开除出球队。6.对不服从队长和老师安排的人第一次予以警告,第二次开除出球队。7.对殴打、谩骂、侮辱他人者,视情况而定,必予以重罚!8.对球队内部拉帮结派,恶意报复者,立刻开除出队。无论冬夏,严寒酷暑,我们都会团聚在一起,我们相信球队的热情
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026批发行业个现状分析市场评估供需投资评估规划分析研究报告
- 2026清洁能源产业投资机会研究及产业链发展研判深度分析报告
- 2026全球与中国历史研究行业市场发展分析及发展前景预测研究报告
- 2026Fast芯片组产品性能测试与质量提升方案研究报告
- 2026中国新能源汽车产业链全景分析及未来发展趋势预测与投资价值评估报告
- 2026中国涡流泵行业政策环境及市场机遇分析报告
- 2026中国医疗器械外包服务行业市场需求现状及医投建设评估规划分析研究报告
- 2026神经网络智能系统行业现状分析及投资前景规划评估发展策略
- 2026中国儿童体育防护用品安全标准与市场准入策略报告
- 2026中国文化旅游产业发展趋势分析与投资机会评估报告
- 工程常见质量问题监理实施细则
- 2026水务集团面试题目及答案
- 泳池灯光安装调试施工方案及技术措施
- 2026年部编版二年级上册语文教材分析
- 2026年养老管理师考试试题及答案详解
- 2026年广西公需科目全套1卷《人工智能国家战略与政策通识》
- 脑卒中康复护理中的家庭护理指导
- 涟源市六亩塘镇招聘社区网格员备考题库附答案详解
- 20S515 钢筋混凝土及砖砌排水检查井
- 鹿腿和鹿角教学课件
- 中小学重点帮扶学生一生一案登记表
评论
0/150
提交评论