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人 品 就 是 核 心 竞争 力风青杨人品说像火车的方向、路轨，而才能就像发动机。如果方向、路轨偏了，发动机的功功率超期大，造成的危害就越大。良好的人品比一百种智慧都更有价值。每一个人的潜力都是无限的，有什么样的人品，就会有什么样的工作业绩与生命质量。其实人与人之间并没有多大不同，成功者与失败者、卓越者与平庸者之间的迥异之处在于人品的高下。优秀的人品是个人成功最重要的资本，是人最核心的竞争力。具有优秀人品的人，总是会时常从内心爆发出积极的力量。可以说，好的人品是推动一个人人生不断前进的动力。或者说，人品就意味着职场上的竞争力。巴林银行是英国历史最悠久的银行之一，成立于1763年，被誉力英国银行界的泰斗，有“女王的银行”的美誉。1995年2月27日，国际金融界传出一个举世震惊的消息：有着232年的灿烂历史、4万名员工，在全球几乎所有的地区都有分支的机构，曾一度排名世界第六的英国巴林银行宣布倒闭。消息一经传开，全球无不感到惊愕，人们不禁要问：这到底是什么原因造成了这一悲剧？这一悲剧的直接原因是：巴林银行新加坡分行年仅28岁的交易员尼克里森末经授权的情况下，以偷天换日的手法，进行不当交易，赌输了日经指数期货，却利用多个户头掩盖其损失。所以，现在很多的著名企业在用人上都是持这样的原则：有德有才，破格使用；有德无才，培养使用；有才无德，观察使用；无德无才，坚决不用。因为从某种意义上说，市场经经济是一种人格经济，谁具有高尚的人格和道德，能够坚持正确的经营方针，始终为用户着想，以一流的产品和一流的服务弃旧图新顾客效力，谁就会获得他们的青睐，从而实现良好的经济效益。如果不讲经营尽管开始也能赚到一些钱，但那只是短暂的，因此，要想把生意做好做大，就要真正学会“做人”。正如古人说的那样：“君子爱财，取之有道道。”这个“道”就是指人品。在市场经济条件下，只有做好人，才能生产出好的产品，有了好的产品，就会有好的销路，有了好的销路就不没有好的效益，道理就是这么的简单。所以李开复先生说：“我把人品排在了人才所有素质的第一位，超过了智慧、创造、情商、激情等，我认为，一个人的人品如果有了问题，这个人就不值得一个公司去考虑用他。如果一个人的家庭不幸福，工作不顺利，前途不光明，那一定是这个人的人品不够好，就好像银行账户里没有足够的存款为幸福生活买单一样。钱不够就要积累到够为止，人品也是一样。人品，是最好的核心竞争力，为现在推崇诚信的时代更
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