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湖南高温费是哪几个月发放？ 湖南省人力资源和社会保障厅近日发布，用人单位7月-9月需按月发放高温津贴，标准为每人每月最低150元，清凉饮料不能抵高温津贴。 高温补贴，是国家规定用人单位安排员工在高温天气下，发放的补贴。根据全国各地区气温相差，发放的时间也会不相同，像湖南广东等地区，气温都比较炎热，所以发放时间会比较长，那么湖南高温费是哪几个月发放呢？下面，就让365法律网站的小篇给大家讲解一下吧。一、湖南高温补贴发放时间以及标准 （1）湖南高温津贴发放时间湖南省人力资源和社会保障厅近日发布，用人单位7月-9月需按月发放高温津贴，标准为每人每月最低150元，清凉饮料不能抵高温津贴。 根据湖南省劳动合同条例，用人单位安排劳动者从事高温作业的，应当在7、8、9三个月向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。（2）湖南高温津贴发放标准今年湖南省的夏季高温津贴标准为，从事室外作业和高温作业人员，每人每月不能低于150元。如需按天数折算的，则每人每天6.9元。据介绍，用人单位不按规定发放高温费的，劳动者可以向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉，由县级以上人力资源社会保障主管部门责令用人单位限期改正，给予补发。逾期未改正的，将处2000元以上10000元以下罚款。对高温津贴发放双方存在劳动争议的，劳动者也可以通过劳动争议处理程序解决。（2）特别提醒由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，2012年6月29日国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对防暑降温措施暂行办法（60卫防钱字第207号）进行了修订，制定了防暑降温措施管理办法，自发布之日起施行。1960年7月1日卫生部、劳动部、全国总工会联合公布的防暑降温措施暂行办法同时废止。这条法规也成为了截至目前唯一生效的对于高温劳动保护具有指导性意见法规。2015年07月14日，人社部等日前下发通知，要求各地按规定发放高温津贴。尽管国家早有相关规定，但许多地方仍有不少公众吐槽称“没领到”。高温津贴“缺失”或被偷梁换柱克扣，必须严厉查处。以上是由小篇为大家总结的湖南高温补贴标准，根据上面内容，可以清楚知道湖南高温费是哪几个月发放了。在此，小篇提醒各位高温工作者
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