




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
保养灯归零一、昊锐(Superb)(2002-2007车款)对于长效保养间隔灯,必须用合适的诊断设备进行归零。常规保养间隙归零方法如下:(1) 按下并按信车速表旁的归零键;(2) 打开点火开关;(3) 行程表显示器显示“SERVICE”;(4) 松开归零键;(5) 向右转动速表旁的设置键,使显示器归零;(6) 关闭点火开关。二、赛纳1、 赛纳(1997-2000年款)保养间隔设置步骤:(1) 按下车速表旁的归零按钮并保持按压状态;(2) 打开点火开关;(3) 持续按压归零按钮;(4) 扳手开形状的指示灯和保养间隔字符将闪烁约5S;(5) 关闭点火开关。2、 赛纳(2000-2004年款)保养间隔设置步骤:(1) 关闭点火开关;(2) 按下车速表旁的归零按钮并保持按压状态;(3) 打开点火开关;(4) 持续按压归零按钮10S;(5) 显示屏将显示字符“0”和一个扳手标志;(6) 关闭点火开关。三、6007(2005-200年款)(1) 关闭点火开关;(2) 按归零键不放;(3) 打开点火开关;(4) 保持按住归零键10S;(5) 显示器显示“0”,扳手指示灯将熄灭;(6) 关闭点火开关。四、标致206(2003-2008年款)(1) 关闭点火开关;(2) 按下仪表上的保养归零键;(3) 打开点火开关;(4) 接住归零键10S;(5) 显示器显示0时松开归零键,保养扳手指示灯熄灭;(6) 关闭点火开关。五、晶锐(Fabia)(2002-2008年款)1、 机油保养灯归零(1) 在点火开关关闭的情况下按下并按住车速表旁的归零键;(2) 打开点火开关;(3) 当车速表显示器上出现“oiL”松开归零键;(4) 按下并按住归零键,当车速表上显示“INSP”时松开归零键;(5) 向右转动归零键,清除显示器显示内容,显示器显示“-”;(6) 若要将机油保养灯归零,则按先前所述方法进行操作;(7) 关闭点火开关。六、吉普Grand Cherokee1、 Grand Cherokee轿车(1999-2005年款)(1) 打开点火开关;(2) 按下仪表板上的按钮“STEP”,直接显示新的保养间隔;(3) 按下按钮“RESET”并保持按压状态至少3S,使显示屏重新设置;(4) 关闭点火开关。七、奇瑞A1系列保养灯归零方法(1) 选择奇瑞V34.00版本以上,OBDII-16或OBDII-16E接头;(2) 选择仪表板系统;(3) 选择ATECH;(4) 选择保养灯归零;(5) 提示“保养灯归零执行完成”;(6) 确定后提示“正在执行请毛笔”;(7) 提示完成。八、卡罗拉(2005-2007年款)卡罗拉轿车更换机油后机油警告灯的归零方法如下:(1) 点火开关转到ON再回转到OFF;(2) 按住组合仪表上的日行驶里程显示器的复位按钮并保持不放;(3) 点火开关转到ON,此时保养灯先点亮3S再闪烁2S,然后亮1S后熄灭;(4) 松开复位按钮,归零完成;(5) 关闭点火开关。九、MONDEO1、 MONDEO(1998-2000年款)保养归零设置步骤:(1) 打开点火开关;(2) 用合适的工具按下仪表板上的保养归零按钮,持续按压4S以上即可;(3) 关闭点火开关。2、 MONDEO(1994-1996年款)保养归零设置步骤:(1) 拆下手套箱;(2) 打开点火开关;(3) 按下仪表上带有扳手标志的归零按钮即可归零;(4) 关闭点火开关。十、瑞虎装配三菱2.4LAT动力总成车型发动机保养灯每5000km亮一次,归零时关闭点火开关,按住调节按钮不动,打开点火开关,继续按住调节按钮,3S后松开调节按钮,保养灯自动归零。十一、雅阁2.4L、3.0L广州本田雅阁(2.4L)、(3.0L)轿车仪表板上设置有保养灯。当行程表里程达到9600-12000km时,打开点开关,保养灯亮2S。而超过12000km时车主仍未进行保养,保养灯会一真闪亮,以提示车主及时保养。轿车保养后,需对里程表进行归零,操作方法如下:(1) 打开点火开关,但不起动发动机;(2) 按压仪表上的复位按钮,直至里程表显示“0”为上。在轿车未进行保养前,不可因保养灯亮而采取归零操作,否则里程表累积保养里程将不准确。十二、A5系列对于装配ACTECO1.6L和2.0L发动机车型,发动机保养灯每5000km
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 社区营养知识分享创新创业项目商业计划书
- 虚拟现实烹饪课程与教学创新创业项目商业计划书
- 移动安全解决方案创新创业项目商业计划书
- 2025年福建国企招聘考试笔试试题(含答案)
- 自动化测试与验证平台创新创业项目商业计划书
- 2025年矿山无人作业技术智能矿山产业发展动态综述报告
- 2026届河北省迁西县一中化学高一第一学期期末复习检测模拟试题含解析
- 上海市徐汇中学2026届化学高三上期中学业水平测试模拟试题含解析
- 2025年Python二级考试专项训练试卷 知识点实战版
- 2025年注册电气工程师考试试卷 电气设计基础专项训练
- GB/T 44951-2024防弹材料及产品V50试验方法
- 外研版初中英语单词总表(7~9年级)
- 开学第一课主题班会
- 降低住院病人胃管非计划拔管率不良事件RCA分析PDCA改善报告
- 轴承装配组装SOP
- 过敏性休克完整版本
- 《大学美育》高职全套教学课件
- 小学必背古诗词182首(带目录及释义)人教(部编版)
- 人教版小学数学一年上册《1-5的认识》说课稿(附反思、板书)课件
- 谈判中文化冲突和应对策略解析
- 培训整改方案提升计划
评论
0/150
提交评论