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文档简介
吹响构筑高效课堂的集结号一、背景1、 落实工作会议精神(出示文件和会议记录)2、 我校的实际状况(课外作业量)(1) 通报一下上学期检查情况,列举一些典型案例(2) 网上事件(3) 副校长室经常接到举报电话(4) 社会舆论(直接渠道和间接渠道)3、 我校上学期期末成绩与其它学校的相比克服自满情绪,增强忧患意识二、反思问题一:用行政管理的方式来实施课堂领导。对课堂领导的意识还停留在对教师实施课堂教学行为的监控上,主要侧重于检查教学常规、规范教师的课堂教学行为,导致课堂领导的浅层次重复,对教师专业引领少。问题二:对课堂的领导关注领域不宽。主要体现在两个方面,一是比较注重对数学学科的指导,二是主要关注点在六年级和语、数、外学科上,陷入了“为实效而实效”的泥潭,学生缺乏丰富多彩的活动。问题三:没有建立长效的监控机制。往往“计划”跟着“变化”走,检查督促工作滞后,跟着问题走。三、改变行为从更新观念开始(说更新观念并不合适,因为下面我给大家谈到的全是我们耳熟能详的观点,只是我们今天在开学之处,静下心态重新来领会、审视其内涵,反思我们的教学行为)1、构筑高效课堂是我们的职责 构筑师生共同发展的高效课堂,是校长的责任,更是作为一所名校的每一位教师的追求。校长和教师要站在为学生一生负责的高度,去思考一个永恒的命题:教育的真谛、教育的本质,是“促进人的全面发展”。正因为我们有时只顾埋头拉车,竟糊涂地忘了我们的职责,我在干什么、我这么干是为了什么,以至于“车”拉错了方向,越卖力偏离得越远。 2、什么是高效课堂?节约、高效不仅仅是经济领域的概念,教学同样需要。对于高效的课堂,虽然有许多种看法,但细致比较后,都谈到以下几点:其一、所谓高效的课堂,一定是以学生而且是每一个学生终身发展的教学理念为指导。高效课堂教学就应该着眼于学生的未来发展,培养学生的学习热情,使学生“爱学习”;促进学生掌握学习的方法,使学生“会学习”,是高效课堂教学的首要特征。(举本次聚会学生谈到标语和排座位的例子)由于学生终身发展的含义丰富,这就要求教师要明确教学目标,明确的教学目标是高效课堂的导向。课堂教学目标一是要具体到认知领域、情感态度领域、动作技能领域等要达到的各项要求;二是课堂教学目标应当明确不同类型的学生应当达到的标准,要按学生的能力、特长等分设不同的要求准确。其二、所谓高效课堂,就是在具体的一节课中学生能达到厚积知识,破难解疑,方法优化,能力提高,学习高效的境界。通俗的讲就是“数量要多,速度要快,质量要高,负担要轻”,这里的“多”应该是在教学重点统领之下的“多”,教科书中的重点内容不仅是基础知识中的最基本、最主要的内容,而且在各学科系统的知识中往往具有承上启下、沟通左右、统帅全局的作用。这就要求教师在课堂教学中一定要抓住重点,突出重点,集中力量讲清重点。因此,课堂上教师要以“少讲精讲,多学多练”方式落实教学重点,要让学生扎实掌握基础知识,发展熟练的基本技能。一堂课一般由学习、讲解和练习三部分构成。讲的时间不宜超过15分钟,练的时间不宜少于15分钟。这里的练包括教学过程中的训练。教师要精心安排学、讲、练的内容,以保证各个环节的时间。教师要在课堂上惜时如金,坚决杜绝浪费时间的行为,同时还要学会节约时间。比方说运用信息技术手段,合理安排收发作业等。上课要守时,不要迟到,更不允许拖堂。教师要以自己的时间观念影响学生时间观念,让有限的四十分钟产生最大的效益。 其三、高效的课堂应该让孩子们过得心情舒畅,有良好的安全学习心理环境。课堂气氛可以划分为积极、消极、对抗三种类型。积极的课堂气氛是对学生无声的教育,它能够促进学生参与课堂学习。斯卡纳金曾说过,“如果孩子没有学习愿望的话,我们的一切想法、方案、设想都将化为灰烬,变成木乃伊。”只有以充分发挥学生的积极性、主动性、创造性为前提,引导他们在民主、宽松、和谐的课堂气氛中自主学习、合作学习与探究学习,才能达到高效课堂教学的效果,让学生生动活泼地、主动地得到全面发展。积极的课堂气氛主要体现为开放宽松的学习氛围、和谐融洽的师生交往和张弛有度的教学节奏。其四是以科学的教学组织为保障。教学缺乏组织就会失去秩序,教师只能疲于应付那些不断出现的重复性问题,根本无暇顾及提高课堂教学的效率和效益问题。因此,科学的教学组织是高效课堂教学的润滑剂。科学的教学组织表现为教师有条不紊地安排教学和学习活动,合理地分配教学讲授和辅导、学生思考和参与的时间,吸引学生的注意力,引导学生专注于教学内容,解决学生的疑问,处理教学中出现的突发问题,注重课堂管理,防止课堂干扰,减少教学中断,使教学按照教学计划设定的方向顺利地进行。四、我们怎么做? 工作思路:“主题引领、连环跟进、分层推进”,1、 主题即:高效 减负2、 连环跟进:(1) 校本研训跟进学校层面:理论培训围绕主题进行;将充分利用笔记本学习探索新的备课模式,做到教育现代化背景下的有效备课;现代信息技术(课件)的培训跟上;与大马路小学和结对学校开展横向的“同课异构”的教学研讨观摩活动;教师专业基本功的磨练与测试。教研组层面:加强监管力度,提高集体备课、周一教研的实效性。各教研组教研组层面开展纵向的“一人上两节”的研讨课。(其中语文以学段组成合作组)个人层面:新调入教师、新分配教师上亮相课(与教研组层面的研讨课合二为一);个人的教学反思也要求围绕主题进行,期末校级评奖;每周校领导要听一节推门课,(铃响推门听课),周五校务会汇总,网上公布推门课的等次。(2) 管理监控机制跟进 对课堂教学行为规范:按照月考核严格管理。 对作业量: 严格控制教辅书的数量;(停止购买密卷,数学报的试卷可根据学生情况分层布置),课外作业量采用“面”上的普查和“点”上的重点查相结合,学校监管与家长、学生监管相结合;在检查中注意发现好的做法加以推广,不能积极改进的教师将采用不同形式给以批评;针对以前的盲点,增加课外作业批改的检查,切实确保每位教师做到“四必”指:作业有发必收,有收必改,有改必评,有错必纠),坚决避免重复。除作文外,各科作业都必须做到最迟隔天反馈。重视课后的辅导,对于作业中的共性问题要认真进行全班讲解,个性问题单独解决,绝不积压学生学习中出现的问题。对特色作业:语文:(表扬上学期好的)不要为了特色而特色,要根据自己的训练重点进行设计 数学:演草本的使用(学生聚会的例子,展评以前的),提出本学期的新要求。一是演草本的使用,二是中高年级每周一次的错题订正、反思作业建议:根据遗忘规律控制作业的频率,尤其是需要背诵、识记的知识,如英语作业(3) 质量检测
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