坦诚简单阳光.doc

坦诚 简单 阳光在11月份的工作会议上，公司主要领导提出了指导矿井建设发展的一系列新思路、新理念和新举措，特别是所倡导的“坦诚、简单、阳光”的理念，使我们深有感触、很受启发。“简单、坦诚、阳光”这三个词语没有华丽的语言、没有空泛的口号，文字朴实易懂、道理却意味深长，为我们提出了立身、做人、履职的基本准则和素质要求。坦诚：坦荡而真诚工作上要坦诚。人与人之间坦诚相待是处理工作关系和人际关系的根本。只要把心灵敞开，坦诚的对待别人，才能消除成见、增强信任，进而激发内在潜力和协调配合意识，达到思想同频共振、工作步调一致、行动高效快捷。在具体工作中，各级管理人员更要事实求是、坦坦荡荡，把对同事情、工友爱转化为严管理、严小事、严细节的关爱之举；要怀着爱心、善心和责任心，与广大员工坦诚相待，要与他们交朋友、谈心思、拉家常，理解、关心、爱护、帮助员工，全面掌握他们的思想动态和意愿诉求，认真倾听他们的合理化建议，正确引导他们及时纠正各类不安全行为，按章操作、正确站位、主动安全，真正达到“我的安全我做主、自己的安全自己管”的安全自主管理。 为人上要坦率。坦率是提升自我、成就自我的必由之路。当我们坦率面对自己的时候，就会发现人性中的真善美和假恶丑，就会不断地反省和完善自己，修正自己的错误，提升自己的境界，在大是大非面前，宠辱不惊、从容淡定。坦率做人就是敢于正视自己的问题和不足，在工作中时刻保持着谦虚谨慎、不骄不躁的作风，严格执行问题和偏差、考核之考核等管理；在生活中，严于律己，善心待人，做到“己所不欲，勿施于人。”充分尊重他人的人格和尊严，以包容之心团结同事、共同进步。处事上要坦然。坦然是一种境界，更是一种价值观，它会指导我们的行动，影响我们的一生。为人处事多一份坦然，就多一份和谐。在社会交往中，坦然是最好的“粘合剂，”只要怀有一颗与人为善、与人方便的坦然之心，“心底无私天地宽，”就会拉近彼此的距离，化解彼此的猜疑，促进矛盾化解、赢得别人的尊重。坦然处事，就不会斤斤计较得与失，就不会被名与利的枷锁所束缚，不为利益所诱，不为困难所惧，养成高尚的职业道德，塑造健康的人格。简单：简朴而单纯培养简单的思维。“最简单的管理就是科学的管理。”在工作生活中，能把复杂的问题理出头绪、优化程序、化繁为简才是管理的智者。我们要从全局的高度谋划发展，从工作的角度思考问题、处理问题、解决问题，要从最基础、最具体、最细节入手，在错综复杂、喧嚣纷扰的事物中，理清轻重缓急、抓住主要矛盾、分清主次关系，学会“弹钢琴，”进而洞察事物规律、抓住核心本质、明确发展方向。在安全生产工作中，简单的思维体现在“不安全部生产”的思想坚定不移，体现在“抓行为、抓环境、抓动态”的重点工作一以贯之，更体现在“落实就是能力”的执行合一。立足简单的工作。九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。任何事物的发展都是简单入繁，又从繁入简的一个过程；无论多么复杂的工作，都是从简单的细小环节开始的。“把简单的工作做好就是不简单”，把简单的工作做精、做细、做优，就是文化，就是优势，就是实力，就是竞争力。在安全管理工作中，要从实际出发，关口前移、重心下移，牢固树立“破皮伤就是事故”的思想，着力抓好薄弱环节、薄弱时间、薄弱人物、薄弱地点的管理，做到未雨绸缪、防患未然。安全工作无小事，绝不能轻视“简单”，更不能无视“简单”。兄弟单位的教训，再一次给我们敲响了警钟：越是简单的基础工作，越要做好做实，不能有丝毫马虎凑乎的心理，要如履薄冰、如临深渊，要见微知著、防微杜渐，把好第一关，警惕第一次，坚决不拿“下不为例”当借口。倡导简单的生活。简单生活是追求一种自然、朴素的生活方式。在生活中，多一些脚踏实地、勤俭节约、艰苦奋斗，少一些奢侈浪费、攀比心理、浮躁不安。我们公司经过十几年的飞速发展，生活条件和生活质量都有了很大程度的提高，但我们不能忘记创业时期的艰难，特别面对当前变幻莫测的煤炭市场形势，我们更应该进一步提高“过紧日子”的意识，树立“过穷日子”的思想，过好“苦日子”的准备，大力倡导“节约光荣、浪费可耻”的节俭意识，从自我做起、从身边做起，节约一度电、每一滴水、每一张纸。古人云知足常乐，在生活中要懂得感恩和满足，不过度追求奢侈的生活和安逸的享受。只有过简单的生活，才会将更多的时间和精力用在工作上。阳光：积极而豁达阳光做人。阳光就是光明磊落，宽容豁达，是做人品德修养的外在表现。只有保持阳光的心态，有事不怕你大声说出来，不怕你沟通，不怕商量。我们在工作中，虽然或多或少会遇到安全、生产、创新、提效等方面的发展难题，或多或少会遇到沟通不畅、执行不到位等方面的工作阻碍，但只要坚持阳光做人，自我反思问题不足，树立大局意识和集体观念，就会内心充满阳光，超越小我、成就大我。每个人都应树立阳光的人生观，不能掺杂私心杂念，遇事要“换位思考”，相互补台、相互搭台，有话讲在当面、有事摆在桌面，善于管小事但不要有“小事”，对上级不阿谀奉承，对下级不态度蛮横，对同级不欺瞒耍滑，做到团结他人、爱护同事。阳光做事。阳光做事就是在工作中襟怀坦荡，而不拘泥于自我的小圈子。要以开放的眼界、豁达的心胸，立足高点、放眼长远，明明白白做人、老老实实做事。山东能源提出的“明德立新、包容超越”的企业核心理念，就是要求我们明德修身、立德创业、包容差异、超越自我。阳光做事可以激发工作的“正能量”，在艰难困苦面前，始终保持自信自强、积极进取的精神，具备应对挫折、直面困难的勇气、智慧和能力，自觉树立责任意识、大局意识和服务意识，时刻保持一颗永不言败的阳光心态，积极作为、主动工作、履职尽责，自觉维护安全稳定大局。阳光廉洁。“物必自腐，而后虫生”。在反腐倡廉工作中，阳光是最好的“防腐剂”，阳光从政、阳光廉洁、阳光履职，才能做到人人都是考核员，人人都被考核，保障“让权利在阳光下运行”。各级领导干部只有做到阳光廉洁，牢固树立服务意识和宗旨意识，才能耐得住寂寞，守得住清贫自觉抵制各类诱惑，营造想干事、会干事、干成事、不出事的干事创业浓厚氛围。只有阳光廉洁，才能走得正、站得直。“身正不怕影子