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文件编号NC-XZ-WI-006版本编号2.1标题:SMT处岗位职能职责页 码1/2生效日期2012-8-30职 务组长向上关系副经理平行关系各部门组长所属部门SMT处向下关系领班/物料职 级五 职工作环境SMT车间工作时间正常班工作概述在经理的领导下，能全面处理SMT异常及SMT管理细节等相关事项，从而达到品质及产能的预定目标。工作职责及考核工 作 职 责负责程度考核标准1、工作交接：生产品质状况及异常注意事项。全责生产交接本2、据生产排程进行生产任务的布置与执行。全责生产日报3、班组会议的召开（早会、晚会、）及政令的传达与推行。全责4现场人员管理，组内出勤状况的提报。全责5生产各类异常的提报及处理，以保证生产的正常进行。全责品质异常单6现场的品质控制与提升，生产效率的管理。全责生产时报检验日报7现场.5S的维护与工作教导和岗位培训及物料、设备監控与管控。全责8本组报表的签核汇报。全责9上司安排的其它工作任务。全责全责职业发展可晋升职位可轮换职位助理公司其他各组岗位关系SMT副经理1.上级关系接受监督汇报工作其他各组长生管/物控组长配合协作2.同级关系指导/监督物料无领班3.向下关系任职条件学历要求 经验要求业务要求能力要求1、高中或以上文化；1、5年以上SMT工作经验，一年以上组长管理经验。1、熟悉SMT生产流程。能力项目能力标准专业技术能力1、精通SMT生产流程。生产管理能力2.掌握SMT管理技巧，合理安排人力完成各项生产任务。协调组织能力
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