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文档简介
七月工作总结篇一:7月个人工作总结工 作 总 结7月的工作就像7月的天气一样干的热火朝天、忙忙碌碌,但回头看看值得拿出来写的没有一样,为啥?就是活没干好,没干到位,自己都不好意思写,应该认认真真的总结一下,希望在以后的工作中能够取长补短,把工作干好。一、7月管控指标完成情况:1.检修工时7月动力厂计划26167个工时(含值班工时和检修部工时),实际完成24173.3个工时,完成计划的92.38%;本月公司计划动力厂协作队伍24148个工时,实际完成23966.3个工时,完成计划的99.25%;存在主要问题是对各作业区工时计划分配不合理,致使各作业区工时完成差异较大,后续根据检修计划以及现场实际检修合理分配各作业区计划检修工时;2.检修计划兑现率7月动力厂检修计划兑现率为99.224%,其中供水作业区完成98.76%,未完成项目7月7日二期旋流井403水泵、电机月(周)计划检修;供气作业区完成98.91%,未完成项目共计2项,分别为:7月15日一期排水器更换、7月2#锅炉检修;供电作业区完成100%。3.特种设备校检1).7月1#锅炉检修完毕安排校检2).到期起重设备已于6月集中校检完毕;3).分3批对到期安全阀进行校检,分别是7月15日6个、7月25日33个、7月29日6个,共计45个;二、7月主要工作1. 联系、配合1#锅炉检修完毕年度校检;2. 联系、协调车辆对到期安全阀送兰州市锅炉压力容器检验研究院进行校检;3. 向设备部申请办理白灰窑加压站停运事宜;4. 跟踪锅炉清洗事宜,目前该项目已在酒钢交易平台公示、报名,报名日期截止8月7日结束;5. 跟踪督促氧气充瓶间充装许可在复审事宜;6. 汇总动力厂2-6月实际检修工时完成情况并根据实际情况分解上报8月检修工时计划;7. 联系校检空气呼吸器气瓶校检事宜,目前已于校检单位取得联系,答复最近设备调试,调试结束联系校检。三、工作中不足8. 工作主动性不够、不积极,工作没有计划,遇事才安排办事,致使厂里、科里重点工作被动、滞后;9. 专业管理不够,不敢大胆管理。自己分析主要有两个原因:一是老好人思想;二是自己专业知识不够,不知道怎么去做;四、8月主要工作10.11.12. 跟踪、督促锅炉清洗项目尽快实施; 配合相关部门做好充装许可证复审工作; 8月3台起重设备、12台压力容器到期联系相关部门安排组织校检;13. 更新动力厂特种设备台账XXX 2014年8月3日篇二:七月份工作总结七月份工作总结火热的七月已悄悄离我们而去,但对我们所来说,是感受最多的。七月,这个收获的季节,我们在公司领导班子的正确领导下,以供电所为核心、以安全生产为基础,我们同心协力,真抓实干,奋力拼搏,较圆满地完成了本月的各项经济指标和工作任务。一、 安全生产方面:1、本月的安全工作重点放在线路的消缺上,对人员进行了分组安排,针对过夏七防内容对低压线路及配电柜等开展了回头看工作,做到有备无患。2、由于用电高峰来临,杨家港2#变台北1#杆引线细烧断,针对这一情况对北1#杆引流线进行了加固。二、3、本月共执行低压第一种工作票1份,其中城东线共执行了1份,矾水沟专线共执行了0份,电石厂专线线共执行了0份,执行率100%,合格率达100%,工作负责人高翔对工作票现场的填写认真,符合安规规程,经检查、验收工作质量可靠;利用生产的现场进行了操作测试、反事故演习、事故预想等方面的应用及处理。4、本月共进行了4次安全活动日活动,就安规学习,公司文件、安全生产事故分析等;收集技术方面的材料进行了2次技术问答。5、安措、反措工作的具体落实与安规培训工作的结合保证了供用电秩序的正常进行。三、营销管理方面:7月份供电量为264.6/万KWH,售电量为:216.3241/万KWH,总线损率18.24%,均值551.25。报装情况:居民生活用电3户,容量:6KW。新装报装、装表接电按流程进行完成,完成率100%。7月份电费应收金额为1255367.74元,实收外欠电费1102404.83元。外欠152962.91元(家属院21976.84;机关管理中心91280元;薛除煤矿39706.07元);1、 电费回收、上交率100%。四、服务管理方面:1、在7月份严格执行24小时值班制度,热情接待了每一位客户的来访,及时为客户答复提出的问题以及排除线路故障,本月共为客户排除故障12次,其中配电柜故障排除4次,高压故障1次,客户回访率100%,满意率99%。2、根据电压监测情况,即时了解、掌握电压质量,保证合格的供电电压质量。在报修抢修记录中,我们既保证了时间承诺的兑现,在第一时间到过抢修现场,又保证了抢修质量,使客户满意率达到%。我们时时刻刻提醒自己,对客户的合理要求,是一项永无止境的优质服务的工作态度,要发自内心,更要体现在行动上。2009年7月份工作总结城东供电所2009年6月30日篇三:公司七月份工作总结范文公司七月份工作总结范文7月内,公司工会服务企业,围绕重点组织开展工作。 现将公司七月份工会工作总结如下,敬请各位领导提出宝贵意见。一、组织开展施工现场防暑降温慰问。进入盛夏以来,面对点多面广的施工局面,公司领导心系现场,工会及时组织开展了高温慰问工作。7月5日,缪显杰书记、张洪禄副经理等冒着酷暑慰问机施分公司为漳州工程设备装船的职工及工程机械厂员工。7月13日、15日,缪显杰、骆家骢、张耀庆等陪同上海电建领导慰问漕泾、工程机械厂及吴泾有关施工作业区。7月19日,缪显杰、李苏来到江苏太仓项目、闸电项目及外高桥脱硫项目现场,亲切看望和慰问正在紧张工作的广大一线职工。7月25日,李苏慰问了闵行分公司职工。7月26日,缪显杰陪同市总工会副主席汪兰洁等领导慰问漕泾现场。7月27日,李苏陪同华东工会主任庄毅群、上海电建工会主席张心定等来到中山项目工地进行高温慰问。高温慰问所到之处,各级领导们一再叮嘱工人师傅们注重身体,劳逸结合;并再三要求项目班子进一步关心好全体员工,更好地落实防暑降温措施,在把工程促上去的同时,想方设法把职工们照顾好,坚持实践以人为本的理念,努力为建设和谐企业和和谐社会作贡献。公司工会及基层组织则把准备工作充分做好。二、开展重病、特困职工家庭慰问。7月25日,为密切联系群众,关心职工冷暖,公司领导夜访困难职工家庭。公司领导缪显杰、李苏、张耀庆、田刚、汤定隆、张洪禄、周进贤、何兆坤,在中心组讨论学习结束后,兵分五路,代表公司各级党组织,亲切看望并慰问了公司患重病和困难职工家庭,并送上了慰问金。公司领导们强调:一些职工和党员为企业的发展作出了很大的贡献,付出了很多的心血,现在他们因个人及家庭原因,出现了生活困难,作为我们企业,不仅要让在岗职工的收入稳步提高,同时也要让这部分有实际困难的职工家庭感受到企业的关心和温暖,这是党员领导干部义不容辞的责任。月内,公司工会还对其它有困难的职工进行了慰问补助。三、公司八届二次职工代表大会会务。月内,公司工会围绕公司八届二次职工代表大会准备,进行了积极认真的工作。公司各基层工会先后召开了民主恳谈会,共有170余位职工参加,并提出了18 条意见,涉及到企业发展、人才培训、管理工作、安全生产及班组建设等五个方面;同时,还有134人/次职工参与了职代会提案活动,计有职工代表议案7份、职工议案4份,共计11份;主要内容为企业发展、人才培训、班组建设等方面。目前,行政工作报告、上半年安措报告等大会文件资料及会务均已完成,正式会议将于下月上旬召开。四、安全挑刺活动进入汇总评比阶段。由公司工会组织开展的安全挑刺活动,进入最后汇总、整理阶段。相比较于揭短,挑刺更注重自我加压,巩固和提高员工安全意识。公司从严要求,基层广泛发动,整理推出50多个刺点,集中反映了公司及基层安全管理层面、各基层单位现场的安全布局、重大的机械设备及危险源控制、施工班组的习惯性安全违章、职工群众的安全意识最薄弱点及职工最为关心和担忧的安全生产热点;等等。目前,主要有在上下炉架时用移动电话收发信息、能树立为安全典型的班组屈指可数、习惯性违章没有根本杜绝、对外来建设者的安全管理不够等一批刺点涌现。下月,工会将组织评比出最佳刺点若干;并由工会牵头,组织领导和专家对剌点进行按号入座会诊后,从公司、基层单位、班组的三级层面进行拨剌整治。五、公司立功竞赛上半年工作总结自查。月内,根据市竞赛办及上海电建的要求,公司工会对上半年度立功竞赛工作,以以人才发展为突破口,以安全实效为着力点为标题,进行了回顾和总结。今年,我们公司坚持以xx对上海发展提出的新要求为方向,按照市竞赛办提出的三围绕三确保的重大工程立功竞赛活动的要求,并结合上海电力建设有限责任公司提出的竞赛工作重点,以人为本,积极开展以争创电建精英杯为主题的立功竞赛活动。不仅在工程建设主战场上确保在建工程的全面达标,而且在人才培养、创新管理等企业发展前瞻性领域中开展立功竞赛,以努力推动企业两个文明建设再创新的佳绩。从这份xxxx年上半年工作总结报告中可以看出,工作主要突出为四个方面:一、加强新一轮竞赛基础工作。二、结合重大工程确保竞赛达标。三、围绕人才发展推动竞赛创新。四、针对安全生产强化竞赛氛围。六、安康杯竞赛及安全月活动总结。月内,根据市总工会及上海电建的要求,公司工会对上半年度安康杯劳动保护竞赛活动及xxxx安全生产月、群防群治月工作进行了总结,并做好xxxx年安全工作总结及计划。安康杯竞赛活动中,由公司党政工主要领导担任领导小组正副组长;并由工会牵头,各职能部门人员组成工作班子;活动做到有规划,有特色,有落实,并结合安全生产月和工会群防群治月活动进行中途检查,且情况良好。年内已先后组织了学习上海市安全生产条例、现场查违章及整改封闭、公司领导与群众集体安全签名、安全生产劳动保护知识培训、安全专题演讲及知识竞赛、观看应急预案录像片、全员参加公司安全考试、组织劳动保护调研、外来员工评比等一系列活动。在xxxx安全生产月、群防群治月活动中,根据公司总体部署,公司工会组织各级工会发动职工,结合安康杯竞赛及公司安全挑刺活动内容,联系当前施工、生产实际,搞活宣传教育形式,提高职工安全意识,加大检查指导力度,努力改善劳动条件,保障了职工的健康与安全,使活动取得了预期的效果。安全生产月、群防群治月活动主要体现在七个方面:一、加强组织领导。二、开展学习宣传。三、开展专项检查。四、组织专项评比。五、配合上级工作。六、做好关心实事。七、开展总结表彰。七、工会财务接受上级部门专项检查。7月8日,上海电建工会组织有关职能部门人员,对公司工会财务工作进行了专项检查。检查组认真翻阅了xxxx年全年及今后上半年的工会财务帐册,重点检查了工会会费收缴和使用情况。最后,上级检查组认为总体情况很好,给予了较高的评价。八、华东工委摄影书法展览作品征集准备。7月2629日,华东工委在常州组织了摄影、书法展览作品的入围评比,公司工会同志参加了评比,并有数幅优秀的书法和篆刻作品被选用。九、参加有限公司工会劳动保护专项培训。7月7日,为提高专项业务能力,公司工会两位副主席和一名主管参加了上海电建工会组织的劳动保护培训班学习,并接受了上岗考试。十、完成工会二季度小结和三季度计划。小结要点:二季度内,公司工会以各项计划落实为重头,结合企业工作实际,积极组织开展了电建精英杯立功竞赛活动、安全挑刺主题活动、人才建设推进交流、工会劳动保护专项活动、民主管理工作小组活动、自身建设、劳模事迹宣传、职工文体活动及对骨干、困难职工的家访慰问等工作,并取得了预期的效果。 计划要点:三季度是公司承建的漕泾、太仓等工程投产的关键阶段,也是确保公司全年计划完成的重要时期;同时,下半年还将进行保持共产党员先进性教育活动。各级工会要围绕公司各项工作,做到工作和学习两不误,继续动员职工立足岗位勤奋工作,创造一流业绩;继续组
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