


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
临洮县太石学区南门小学五年级数学导学案课 题设计活动方案课 型新授课学习目标1运用分数表示可能性的方式,能独立的设计一些活动方案。2对实际生活中的事件与现象,能运用可能性的知识进行合理的设计。重点难点学会用分数表示可能性的大小。板书设计 红颜色的球要占球的总数的六分之一,这样摸到红球的可能性就是六分之一。主 要 流 程设计意图预案(这部分内容要求同学们根据右边的的提示进行预习,课前独立完成记录不明白的问题,课堂上小组合作交流。)1、口算下面各题,看谁算的又对又快。 2、填空。 (1)箱子里有2个红球,4个白球。摸到红球的可能性是( ),摸到白球的可能性是( ),摸到黄球的可能性是( ) (2)太阳从西边升起的可能性是( )。(3)太阳从东边升起的可能性是( ) 口算练习,训练学生的口算速度和水平从而提高学生的计算能力。初步感受用分数表示事件发生的可能性。学案(这部分要求同学们课堂上完成。小组合作交流、展示结论,提出问题、解决问题等。) 3、要在一只口袋里放入若干个大小相同的红、黄、蓝不同颜色的球,使得从口袋中摸出一个红球的可能性为 ,应该怎么办呢? 先独立思考,然后在小组内交流。通过问题的解决,让学生知道,袋子中的红球的个数只要是总数的六分之一就行。4、说一说:通过上面的活动,你有什么发现?红、黄、蓝色球的个数有什么关系? 【红球的个数只要占球总数的的六分之一。】5、做一做:在一个正方形的6个面上分别标上数字,是的正方体投出后,“3”朝上的可能性是,先设计你的方案,然后和同学交流你的想法。【学生独立思考,解决问题,集体订正,小组评价。】 通过问题的解决,培养学生分析问题和解决问题的能力。同时引导学生理解并掌握用分数表示一件事情发生的可能性的大小。练案(请同学们利用课堂时间,完成当堂检测练习题,然后小组交流、展示测评。)6、完成课本9
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025福建龙岩市上杭县文化旅游发展有限公司(上杭古田建设发展有限公司)所属企业招聘人员拟聘用人选考前自测高频考点模拟试题及答案详解(必刷)
- 2025年潍坊滨海经济技术开发区公开招聘中学教师(12人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 2025年4月四川广安理工学院筹建处引进高层次人才17人考前自测高频考点模拟试题含答案详解
- 2025湖北恩施市福牛物业有限公司招聘18人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(易错题)
- 2025福建三明尤溪县总医院医学人才校园专场公开招聘5人考前自测高频考点模拟试题有答案详解
- 2025年江西省中小学教师及特岗教师招聘笔试九江考区模拟试卷及答案详解(典优)
- 2025广东省中医院贵州医院第十三届贵州人才博览会引才19人考前自测高频考点模拟试题有完整答案详解
- 2025湖南张家界市人力资源和社会保障局招聘公益性岗位人员2人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(新)
- 2025湖北随州市委宣传部在全市选调事业单位工作人员1人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(典优)
- 2025年宿州学院高层次人才公开招聘39人模拟试卷附答案详解(突破训练)
- JG/T 3064-1999钢纤维混凝土
- 2024年安徽国元农业保险股份有限公司招聘笔试真题
- 素描静物构图试题及答案
- 诊所房屋租赁协议书
- 中国糖尿病合并慢性肾脏病临床管理共识 课件
- 2025年中国邮政集团工作人员招聘考试笔试试题(含答案)
- 企业数字化转型的五大关键要素
- 中秋物品采购合同7篇
- AI赋能职业教育传媒专业人才培养的实践路径探索
- 年产3万吨生物基PTT聚合项目环评资料环境影响
- 鸡蛋分拣培训课件
评论
0/150
提交评论